
标书编制主管
4-5千/月
投标员3-5年大专投标
岗位职责
1. 投标全流程管控
1.1 收集并筛选招标信息,分析项目关键要素,评估投标可行性;
1.2 独立完成商务标、技术标等全部投标文件编制,确保内容齐全、数据精准;
1.3 统筹标书排版设计及递交全过程,熟练操作电子投标系统,有效规避流程风险。
2. 团队与流程管理
2.1 协调各部门资源,合理分配标书任务并跟进进度,保障多个项目按时高质量交付;
2.2 建立标书档案库与知识资料库,持续优化文件编制流程与标准模板。
3. 风控与复盘分析
3.1 审核标书条款、报价明细及资质材料,识别潜在风险并提出改进方案;
3.2 跟踪开标结果,进行记录与数据分析,为后续投标策略提供依据;
3.3 处理投标过程中的异议事项及保证金返还等相关事务。
任职要求
1. 大专及以上学历,土木工程、建筑工程类相关专业;具备3~5年标书编制经验,能提供中标案例证明。
2. 熟悉《招标投标法》及相关法规,掌握电子标书制作流程及平台操作规范;熟练使用Word、Excel、CAD等工具,擅长文档排版与数据整理。
3. 具备良好的团队协作与任务统筹能力,能够推动跨部门协同作业。
4. 思维条理清晰,执行高效,工作细致严谨,抗压能力强,能接受投标阶段加班安排,严格遵守保密规定,责任感强。
双休,社保,体检,团建。
招投标主管(公路市政市场开发及团队管理)
1-1.2万/月
投标员1-3年大专渠道运营整体运营
注:无行业经验,请勿投递,仅限同行业人员应聘
一、岗位职责:
1、结合行业特性,统筹规划公司经营部工作,制定年度招投标方案等相关计划。
2、负责公司各类等级资质的申报、年审等事务性工作。
3、主导新业务拓展及招投标全流程管理。
4、对高速公路、水利等领域具备敏锐的行业洞察力与理解力。
任职资格:
1、统招大专及以上学历,工程类相关专业优先考虑
2、具备两年以上路桥、水利等相关领域经营管理经验
3、持有二级建造师证(公路方向)者优先录用
4、熟悉公司登记、资质申办及升级流程者优先
福利待遇:
1、工作时间早8点至晚6点,中午在单位食堂就餐,厂区内免费提供电动汽车及电动自行车充电位。
2、公司统一组织学历提升及执业资格证考取(如一建、二建等),助力员工综合能力成长。
3、定期开展团建活动,享受节日福利等员工关怀政策。
标书员
2-4千/月
投标员1-3年大专房建工程市政工程装饰装修工程
【岗位职责】
1. 负责房地产开发项目招标文件的深度解读,精准提取核心要求与评分标准。
2. 主导投标文件的编制、排版与校对工作,确保内容合规性、完整性与响应性。
3. 协同成本、工程、设计等部门完成技术方案、商务报价等模块的资料整合。
4. 负责投标文件的密封、递交等流程性工作,保障投标环节的时效性与规范性。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,工程管理、建筑经济或相关专业优先。
2. 具备1年以上房地产或建筑行业标书编制经验,熟悉招投标流程与政策法规。
3. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,具备较强的文字排版与细节把控能力。
4. 具备良好的跨部门沟通能力,能高效协调资源完成投标文件整合。
投标部经理(公路、市政、水利)
6千-1.2万/月
投标员3-5年大专投标公路市政工程水利工程
岗位内容:
1. 负责项目招投标文件的编制、审查与修订,确保内容符合相关招投标规定与标准。
2. 收集并整理市场相关信息,开展招投标前期调研及竞争方情况分析。
3. 统筹协调公司内部部门、外部供应商及合作顾问,保障招投标流程按时高效执行。
4. 参与商务洽谈、合同签署及相关履约环节中的问题协调与处理工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历;
2. 具备3年以上项目招投标工作经验,熟悉政府采购流程及相关规范;
3. 熟悉招投标法律法规,掌握商务谈判相关技巧;
4. 具备良好的沟通协调与组织能力,能承受较大工作压力,富有团队协作精神。
专业标书制作人员
4-6千/月
标书制作员投标员1-2人月结3-5年大专全职能力强情商高,沟通能力强,人品好,
岗位职责:一名
1.负责招标文件的解读、投标方案编制及标书整体统筹与装订
2. 独立完成商务标、技术标撰写,确保内容合规、格式规范、响应准确
3.协同项目、造价、法务等部门完成资质审核、业绩整理及盖章用印流程
4.跟踪投标进度,按时完成递交、答疑、述标等关键环节
5. 归档中标/未中标项目资料,持续优化标书模板与响应策略
任职要求:
1. 具备投标相关工作经验,熟悉政府采购及工程类招投标流程
2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,能高效处理大量文档与数据
3. 逻辑清晰、细致严谨,具备较强的文字表达与跨部门沟通协调能力
4. 责任心强,抗压能力好,能适应阶段性高强度工作节奏
5.大专及以上学历,工程类、管理类相关专业优先
标书制作文员
5-8千/月
标书制作员投标员长期1-2人月结1-3年本科全职
岗位职责:
1. 负责招标文件的获取、分析与解读,准确把握投标要求及评分标准
2. 独立完成标书编制、排版、装订及电子投标系统上传工作,确保合规性与时效性
3. 跟踪投标全流程,参与开标、答疑及后续结果反馈,及时归档投标资料
4. 定期复盘投标案例,优化标书模板与响应策略,提升中标率
5.办公室内部文员相关工作相关表格和后台数据处理
任职要求:
35岁以下,有相关工作经验看
1. 本科及以上学历,具备标书制作或招投标相关工作经验者优先
2. 熟悉政府采购、及行业类项目投标流程与规范
3. 熟练使用Office办公软件,具备较强的文字表达与逻辑梳理能力
4. 工作细致严谨,责任心强,能适应阶段性高强度工作节奏
5. 具备良好沟通协调能力,认同公司管理文化及安保服务理念
6.熟悉办公软件,灵活细心
朝九晚五,双休法休,五险
熟悉应用AI投标
6千-1.1万/月
标书制作员投标员长期1-2人月结
1. 每日跟进公共资源交易中心、政府采购网等平台,搜集筛选房建、市政、公路相关招标项目信息,建立项目台账。
2. 负责投标报名、购招标文件、答疑澄清、标书制作,独立完成标、技术标排版、装订、盖章、递交全流程。
3. 对接公司资质、人员、业绩资料整理,把控投标时间节点,处理与。
4. 参与开标、结果跟进,分析未中标原因,资料分类归档。
5. 熟悉建筑行业招投标法规,遵守流程规范,保守公司商务机密。
本科储备干部
3-6千/月
文员经验不限本科大学英语四级
岗位职责:
1、参与跨部门轮岗,深入接触市场营销、财务、人力、运营等核心职能,全面掌握各部门运作流程,加速综合管理能力的成长;
2、搜集并分析同行业市场动态,挖掘数据背后的趋势与关联,为管理决策提供有力的数据支撑;
3、协同多部门团队开展工作,参与公司业务会议及客户接待活动,锻炼沟通协调与组织统筹能力;
4、协助完成轮岗部门的工作报告编写,整理并向管理层提交相关汇报材料;
5、跟进轮岗部门的工作进展,参与阶段性成果的总结与复盘。
任职要求:
2020-2024年毕业或2025年毕业的统招本科及以上学历,专业包括康复、市场营销、护理、临床医学、体育、机电一体化、自动化、人力资源管理、工商管理、财务管理、企业管理、市场营销、法律等相关领域;
管培生-硕士
7-8千/月
文员经验不限硕士
**岗位职责:**
1. 人才培养计划
- 参与公司系统性培养项目,通过集中授课、导师指导、专题研讨等形式,深入学习企业战略方向、业务流程与管理方法
- 完成轮岗实践(涵盖生产/运营/市场/人力等核心职能),全面理解公司业务全流程运作机制
2. 业务支持与创新
- 协助部门主管推动重点任务实施,承担数据整理分析、流程改进优化及跨团队协作等专项工作
- 按期提交业务评估报告,围绕效率提升、成本管控等方面提出可落地的优化建议
3. 管理能力储备
- 参与部门工作规划制定,掌握团队管理、绩效考核、预算管理等实际管理技能
- 每季度向管理层汇报成长进展,接受针对性能力测评与发展辅导
**任职要求:**
1. 硬性条件
- 硕士及以上学历,管理学、医学、工科、经济学等相关专业优先(特别优秀者可适当放宽)
- 拥有1年以上学生干部或社团负责人经历,或具备知名机构实习经验者优先
2. 核心素质
- 具备结构化思维:能够快速剖析复杂问题,输出可操作的解决路径
- 高度成长潜力:学习敏锐度测试成绩位列前30%,拥有跨领域知识应用能力
- 抗压能力强:可在高压工作环境中持续稳定输出,能接受阶段性出差安排
3. 价值观匹配
- 认同“奋斗者文化”,具有强烈的目标感与事业追求
- 具备管理者视野,能从公司战略层面思考并解决问题
录入文员/包吃包住/月9K/五险一金+双休
8-9千/月
文员社保年终奖全勤奖带薪假期经验不限高中就近分配
岗位职责:
1.负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作;
2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对,确保账实相符;
3. 配合仓库主管进行库存盘点,及时更新系统数据;
4.负责与其他部门沟通协调,确保仓储信息传递准确高效。
【薪资待遇】
1.前一个月实习期综合工资7200/月;
2.第二月转正底薪6500+补贴2000~3000=综合到手薪资9500元/月左右;
【任职要求】
1.18-35周岁(以身份证为准)
2.身体健康,有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳;
3不限经验(有老员工带);接受实习生,应届生!
【福利待遇】
1.周末双休,早8晚六;
2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金;
3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等…上班地点,江苏
4.节假日正常放假休息,年假带薪15天,
5.公寓宿舍,2-4人标准间、空调、热水、电视、宽带无线网俱全;
管培生-硕士
6-7千/月
文员经验不限硕士
【岗位职责】
1. 人才培养计划
参与公司系统化培养项目,通过集中培训、导师带教、课题研讨等方式学习企业战略、业务流程及管理技能。完成轮岗实践(覆盖生产/运营/市场/人力等核心部门),深度掌握公司业务全链条运作模式。
2. 业务支持与创新
协助部门负责人推进重点项目落地,承担数据分析、流程优化、跨部门协调等专项工作。定期提交业务诊断报告,针对效率提升、成本优化等方向提出可行性建议方案。
3. 管理能力储备
参与制定部门工作计划,学习团队管理、绩效考核、预算控制等实战管理技能。每季度向高管层汇报成长进度,接受定向能力评估与发展指导。
【岗位要求】
1. 学历与经验
管理学、康复及医学相关专业、机械电子等相关专业优先(特别优秀者可放宽)。具备1年以上学生干部/社团负责人经历,或知名企业实习经验者优先。
2. 核心素质
结构化思维能力:能快速拆解复杂问题,形成可执行解决方案。
高成长潜力:学习敏锐度测评得分位于前30%,具备跨领域知识迁移能力。
抗压韧性:能在高强度工作环境下保持稳定输出,适应阶段性出差安排。
3. 价值观匹配
认同“奋斗者文化”,具备强烈的成就动机与事业企图心。具备管理者的格局意识,能站在公司战略高度思考问题。
门店接待专员
2-4千/月
前台1年以下中专/中技忠诚回访销售
1.具备前台相关工作经验,有家装行业管理岗位经历者优先考虑。
2.具有较高的忠诚度,工作认真负责,作风踏实细致,家庭事务负担较轻,能长期稳定地投入工作。
3.性格亲和,善于沟通,具备良好的服务意识与客户回访技巧,有一定销售能力。
4.有子女照看安排,能够确保工作时间专注投入者优先。
5.熟练操作常用办公软件,性格随和,做事勤快,稳定性强。
销售助理休双(林州)
4-9千/月
销售助理经验不限学历不限
全国连锁会计代账公司,各地均设有分支机构,欢迎咨询了解!
8:30-12:00 14:00-18:00(夏季) 8:30-12:00 13:30-17:30(冬季)
周末双休,法定节假日正常休息,享受带薪休假待遇。
试用期薪资3600元起,提成5%-20%;转正后月薪4000元起,提成5%-20%,综合收入随业绩提升显著增长。
享有工龄奖金、五险保障、晋升通道及定期团建活动。
期待您的加入!
投标员
3-5千/月
投标员1-2人1-3年大专
岗位职责:
1. 负责招标信息搜集、筛选及投标资格预审文件编制
2. 独立完成投标文件的撰写、排版、装订及递交全流程工作
3. 协同技术、商务、法务等部门完成标书技术方案、报价策略及合规性审核
4. 跟踪投标进展,参与开标、答疑及后续澄清工作
5. 建立并维护投标资料库
任职要求:
1. 学历大专及以上,工程类、管理类、经济类等相关专业优先
2. 具备投标相关工作经验1-3年
3. 熟悉政府采购法、招投标法及相关政策法规
4. 具备较强的文字表达、逻辑分析与细节把控能力
5. 责任心强,抗压能力好,能适应阶段性高强度工作节奏
6.具备较强的责任心和执行力;能够按时保质保量完成工作任务。
标书制作员/标书专员
3-5千/月
投标员月结1-3年大专
我们正在寻找一位工程投标专员,负责公司的工程项目投标工作。
【岗位职责】
1. 负责工程项目的投标报名,投标文件编制。
2. 负责投标文件的接收。
【岗位要求】
1. 相关专业大专及以上学历;
2. 2年以上工程投标工作经验;
3. 熟悉招投标法律法规和流程;
4. 良好的沟通能力和组织协调能力;
5. 责任心强,有团队精神。
行政后勤专员
3-4千/月
行政专员/助理1-3年中专/中技内勤管理
任职要求:
1、熟练掌握各类办公软件操作;
2、具备强烈的事业心和责任感;
3、具有良好的团队合作意识、服务意识,以及出色的沟通与组织协调能力;
4、身体健康,品行良好。
标书编制专员
4-6千/月
投标员1-3年大专投标
岗位职责:
1、负责招投标信息的搜集、整理及投标项目的报名与进度跟进;
2、编制投标文件,完成标书排版、打印、盖章、封装及递交工作;
3、配合开展开标现场相关事务,持续跟踪投标项目执行情况;
4、归档管理投标资料,维护公司资质及相关证明材料;
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力,工作认真细致,责任心强;
2、熟练操作Office办公软件,能够高效处理文档与数据信息;
3、具备较强的时间管理能力,可在多任务环境中按时完成工作;
4、有国网招投标相关经验者优先,薪资面议
栏目概述
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