我们公司专注于商用纸杯、咖啡杯的定制生产与全渠道销售，品牌信誉良好，客户基础扎实。 现全面推进新媒体全域运营布局，全面负责抖音、小红书等主流平台的整体运作与日常维护。因业务快速扩张，现诚招新媒体运营专员，平台资源丰富，职业成长空间大，欢迎有创意、懂运营的你加入，共同打造高质量内容，推动品牌持续增长！ 岗位职责 1. 负责抖音、小红书、视频号等平台短视频与直播的全流程运营，熟悉各平台推荐机制与规范，做好账号及直播间的合规管理，确保账号健康稳定发展。 2. 可独立完成新账号从0到1的搭建、内容体系规划、直播架构设计，制定整体运营节奏与商业化路径。 3. 独立承担广告投放全流程操作：能自主策划投放方案、设置精准人群标签、控制投放成本；熟练分析曝光量、点击率、转化率、ROI、投放效率及直播核心指标，独立完成数据复盘与策略调优，无需指导即可迭代投放模型。 4. 具备完整的原创内容生产能力：可自主确定内容方向、独立选题、编写脚本、完成拍摄剪辑、制作封面与配套文案，持续输出高质量短视频及图文内容。 5. 独立主导直播活动策划、现场管控、流程推进、话术打磨与转化执行，达成流量获取、粉丝增长与销售转化目标。 6. 负责新媒体团队的日常运作，包括任务分配、人员培养与目标跟进，带领团队实现月度、季度运营绩效指标。 任职要求 1. 具备3-5年新媒体、短视频或直播运营经验，1年以上团队管理经历，有成功从零起号、投放变现、直播运营实操案例者优先考虑。 2. 具备独立投放能力：精通千川、DOU+等投流工具逻辑，擅长人群定向、数据解读与投放优化，能够自主提升投入产出比。 3. 具备全流程内容制作能力：掌握选题策划、脚本撰写、拍摄剪辑、封面与文案设计，拥有稳定的内容原创输出能力。 4. 对数据高度敏感，善于问题分析与复盘优化，执行力强，抗压能力强，能及时响应平台规则变动，独立应对运营、投放及直播中的各类挑战。 5. 具备较强的统筹协调与团队管理能力，能带领团队高效完成流量引入与成交转化任务。

考研新媒体（储备）主管岗位在招： 【岗位职责】 1. 官方账号策略规划：统筹考研方向小红书官方账号的运营战略，结合教育领域背景，制定并落地符合品牌定位的内容发展路径，打造具辨识度的内容生态。 2. 内容创作与创新：依托自身考研经验及行业观察，持续产出高价值原创内容，涵盖备考技巧、复习规划、心理疏导、政策解析等方面，确保内容兼具实用性与传播力。 3. 视觉设计与编辑：熟练使用图像处理工具（如Photoshop、Illustrator等）及视频剪辑软件（如Premiere Pro、Final Cut Pro等），独立完成适配小红书调性的视觉素材制作，优化内容呈现效果。 4. 流量增长与互动：掌握小红书平台推荐机制与运营逻辑，通过关键词优化、热点话题参与、评论互动等方式，提升内容曝光、粉丝增长与用户活跃度。 5. 数据分析与优化：定期复盘账号运营数据，监测内容表现与用户反馈，动态调整内容方向、发布节奏及互动策略，增强用户留存与转化效果。 6. 合作与资源整合：拓展外部合作渠道，联动KOL及教育类机构，策划协同推广活动，整合资源提升品牌声量与影响力。 7. 团队协作与培训：与市场、产品等内部团队高效协同，同时承担团队成员在新媒体运营方面的带教与能力提升工作。 【任职要求】 1. 教育背景与经验：本科及以上学历，教育学、传媒、市场营销等相关专业优先；具备2年以上教育类小红书官方账号或大型垂直领域账号运营实操经验。 2. 平台知识：熟悉小红书平台规则、用户偏好及流量分发逻辑，具备快速响应平台变化的能力。 3. 创意与技术能力：拥有较强的创意构思能力，精通图文设计与视频剪辑，能独立完成从内容策划到视觉输出的全流程工作。 4. 沟通与协调：具备良好的跨部门沟通能力和协作意识，能高效推进多方协作项目落地。 5. 个人经历：有研究生背景或完整考研经历者优先，更能精准把握目标用户需求与情绪共鸣点。 6. 数据分析：掌握主流新媒体数据工具，能基于数据洞察优化内容策略，提升整体运营效能。 7. 学习与创新：关注新媒体发展趋势，乐于探索新形式、新玩法，持续推动内容形态与互动模式迭代。 【薪资】 无责底薪7-8k+季度绩效6k起（系数范围0.8-1.8），综合10-15k，表现优异者可突破15k 【工作时间】 早10晚19:30，周六日双休，国家法定节假日正常休

岗位职责: 1.居家按照编导提供的文案与图片素材完成发布，不限时间地点 2.负责账号平台日常发文和评论互动维护 3.配合团队反馈内容发布后的互动情况。 工作内容: 1.要求时间自由，有时间看手机，可以回复消息，负责将编导写好的文案和图片发布，回复评论，工作内容简单。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（抖音）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责 1. 负责门店抖音团购、大众点评、美团全平台日常运营 2. 上架套餐、优化菜品团品、定价排版、活动报名 3. 店铺星级提升、好评维护、差评处理、访客转化 4. 短视频团购带货、达人对接、同城流量引流 5. 数据复盘，提升到店核销、门店曝光与营业额 6.抖音短视频账号运营

1.内容策划与脚本创作： ·独立负责公司短视频账号（主打服装测评类Vlog）的内容选题、策划及创意构思。 ·撰写高质量、有网感、吸引目标用户的视频拍摄脚本，包括口播稿、分镜设计、节奏把控等。 视频拍摄与后期剪辑： ·参与或协助完成视频的拍摄工作，对画面质感、镜头语言有基本要求。 ·独立完成视频的粗剪、精剪、配音、字幕、花字、背景音乐添加等后期工作，保证视频高质量输出。 全平台账号运营： ·负责短视频账号的日常运营管理，包括视频内容的发布、粉丝互动、评论维护等。 ·跟踪短视频数据，进行复盘分析，并根据数据反馈优化内容策略，提升视频播放量、互动率和粉丝增长。 ·关注平台最新热点和趋势，并能快速结合到内容创作中。 审核与优化： ·对最终成片质量负责，进行上线前审核，确保内容无误且符合平台规则。 专业背景：编导、影视制作、新闻学、广告学等相关专业优先，我们对讲故事的能力非常看重！ 核心技能： ·脚本能力过硬：具备优秀的文案和脚本撰写能力，能驾驭服装测评类Vlog的叙事风格，思路清晰，脑洞大，有网感。 ·剪辑基础扎实：熟练使用剪映（专业版）、Premiere（PR）、FinalCutPro等至少一款剪辑软件，能高效完成视频后期工作。 ·运营思维：不只是内容的执行者，更是账号的“主人”。有数据意识，懂得如何通过内容运营增长粉丝。 个人特质： ·热爱时尚，对服装有浓厚兴趣：真心喜欢研究穿搭、面料、版型，这是做出好内容的前提。 ·网感十足：深度刷片者，活跃于抖音、B站、小红书等平台，熟知当下热门梗和流行趋势。 ·责任心强：能负责从策划到发布的全流程，对工作成果负责，有良好的审美和细节把控能力。 ·具备良好的沟通能力和团队协作精神。

焊装岗位每天点对点出勤11小时10月份350元/天，11月份330元/天，12月份320元/天，非焊装车间焊装岗位下调30元，保底为每天点对点出勤11小时，满月后不满或超出点对点11小时出勤按照25元/小时结算打卡10天车补500元，25号统一补差价，差价含税6%18-40周岁，需要提供无犯罪记录证明，初中学历即可

河南郑州附近有石膏施工项目，需要经验丰富的石膏师傅。项目包含两栋26层的楼房，工期按周计算。

郑州市金水区招给排水、工地小工/杂工、水工

示范区招聘小工一名。

熟悉店内产品卖点及性能，熟练手机线上视频拍摄剪辑，真人出镜，直播短视频。有能力的来！

寻找抖音、快手、小红书账号合作！ 合作模式： 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号，用于正规品牌发布 合作期间账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 合作报酬： 单平台50/起，（抖音+快手+小红书）150/月起，可多平台多账号合作。 合作要求： 1.拥有抖音 / 快手 / 小红书任一平台账号； 2.账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

闲置账号也能赚零花钱！ 招募闲置抖音 / 快手 账号，用于正规品牌发布 合作方式： 1.拥有正常抖音、快手账号就能参与合作。 2.账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 2.偶尔配合收个验证码、扫个码就行 3.未实名也能参与,新号小号都可以 薪资结算： 每个账号，50/月，2个快手＋2个抖音＝200/月，账号越多赚的越多(抖音可创辅助小号） 有闲置账号的的都可参与

我们正在寻找抖音、快手、小红书闲置账号！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作报酬：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，数量不限 3.无任何前期费用，属于内容共创合作，不涉及账号过户、转让，有意向可以投递。 4.合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 要求：账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

我们正在寻找抖音、快手、小红书闲置账号！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作报酬：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，数量不限 3.无任何前期费用，属于内容共创合作，不涉及账号过户、转让，有意向可以投递。 4.合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 要求：账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

薪资待遇 1. 底薪4200+全勤奖+提成＋绩效 2. 上班时间：9:00-12:30 下午13:30-18:00，单双轮休，国家法定节假日正常休假 3. 为员工缴纳社保五险（养老、失业、工伤、医疗、生育保险） 4. 公司内提供冰箱，各类零食茶饮咖啡等不限量供应 5. 发展晋升：具备丰富经验者可晋升为团队管理者，进入公司管理层，成为核心骨干力量 岗位职责： 1. 在小红书平台发掘优质博主与素人资源，主动联络符合公司合作标准的达人，建立初步合作关系，并推动产品推广内容发布 2. 向对接的达人或素人传递品牌价值，推进种草合作落地并促成有效转化 3. 负责小红书账号的日常运营维护及推广笔记的策划执行 4. 维护笔记评论区互动氛围，提升品牌 visibility 与用户关注度 5. 拓展素人及达人资源渠道，推动多形式合作笔记产出，助力产品宣传 6. 根据团队目标完成既定工作任务指标 7. 配合上级完成其他临时性工作安排 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备小红书媒介PR相关工作经验者优先 2. 审美能力良好，深入了解小红书平台内容生态与推荐机制 3. 具备基础文案撰写能力，能顺畅与内容创作团队协作沟通 4. 掌握账号价值评估与谈判技巧，能够高效沟通素人资源，达人合作根据笔记需求灵活匹配 5. 性格外向积极，具备良好的人际沟通与团队协作能力

全国8亿人负债，网贷使用人员特别多，很多网贷利息都超高，市场特别大，我们做的就是找到用过网贷的人，帮他退一部分利息回来，然后分米，速度快，收入高

岗位职责: 1、深入了解谷歌等搜索引擎的运作机制与特性，掌握PC端及移动端排名规则，并据此制定有效的优化方案； 2、独立完成网站SEO/SEM策略的规划、评估与实施，提升站点在Google搜索结果中的排名表现； 3、针对网站内容、结构及代码层面进行优化调整，结合流量数据与执行反馈持续迭代SEO策略； 4、能用英文撰写部分原创内容，并根据需求完成网页文章的编辑与排版工作； 5、负责独立站整体内容的策划、资料搜集，以及各栏目基础信息的发布、补充和日常维护； 6、承担公司部分海外社交媒体平台（如Facebook、Instagram、Youtube、Tiktok等）内容的规划、更新与运营管理。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备2年以上Google SEO/SEM实战经验，有可验证的优化成果案例，英语四级或以上水平者优先； 2、熟练运用数据分析工具，具备较强的数据处理与报表制作能力，熟悉行业动态与市场趋势； 3、责任心强，目标明确，具备良好的执行力和抗压能力； 4、具备优秀的沟通协作能力，语言表达与书面表达能力突出。

岗位职责： 1.负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.熟悉主流直播平台规则，实时监控数据表现并调整运营策略提升转化率 3. 协同主播、场控、中控等团队成员高效配合，保障直播顺利进行 4. 分析用户画像与行为数据，制定精准引流与粉丝增长方案 5.维护直播间氛围，及时响应观众互动，提升用户停留时长与下单意愿 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉抖音/快手/淘宝等平台生态 2.具备基础数据分析能力，能熟练使用飞瓜、蝉妈妈等工具 3.逻辑清晰、执行力强，具备良好的跨部门沟通与协同能力 4. 对电商趋势和消费心理有敏锐洞察力，抗压能力强 5. 学历不限，有成功操盘百万级GMV直播案例者优先

抖音斗鱼虎牙绿色直播大平台，合法合规，官方公会直招娱乐主播！ 【薪资待遇】： 无责保底8-13k，有优秀主播经验者可再议待遇； 公司承诺没有文字游戏，，不需要流水任务。保底薪资长期有效，敢承诺，敢保障！绝对无套路！ 【工作内容】： 1、在直播问与粉丝聊天、互动、唠家常; 2、纯聊天直播，绿色直播，不限经验有无才艺均可，运营全程一对一指导培训解决问题； 【任职要求】： 1性格好，活泼，开朗，喜欢聊天; (不会说话的，我们也教，放心，咱们运营情商颜值口才嘎嘎在线，不信救不了你) 2、热爱媒体事业，工作态度积极主动，具备良好的敬业精神和职业操守； (积极配合运营团队，合作共赢） 3、配合公司完成专业培训指导(化妆和舞蹈老师专业团队)； (所有培训都是免费的，放心) 特别申明： 诚信第一，不涉及任何低俗内容，同时抵制一切不健康内容，不收取任何费用，有无经验均可，期待与热爱这份工作最重要！！！

普通话标准，能憋单，促单！一天四小时，能接受夜班调整的优先！

【公司简介】 深耕郑州商铺出租、转让、招商、选址领域，依托抖音平台流量积累大量找店客户资源，获客稳定且成交效率高。因业务扩展，现直聘商铺开发顾问。公司采用先成交后收费模式，成单更容易，业务按区域划分，专注本地渠道深耕，工作越做越顺，效率更高。 【岗位职责】 1. 通过实地外勤走访，搜集区域内空置商铺或正在转让的门店信息。 2. 与房东或经营店主沟通，协商独家代理招商或合租合作，帮助解决商铺空置、转店困难等问题。 3. 根据公司积累的客户找店需求，匹配合适房源，推动房东与客户达成租赁交易。 4. 完成日常销售任务目标，确保每日房源线索收集量及与业主的有效沟通量达标。 【任职要求】 1. 学历与经验不限，具备销售基础者优先，踏实肯干，有意愿挑战高收入 2. 表达流畅自然，思维敏捷，具备强烈赚钱动力和高效执行力 3. 能适应外勤走访结合电话或面谈的综合作业模式，心态乐观，抗压能力强 【工作时间与福利】 作息：9:00-18:30，时间相对灵活，上六休一，法定节假日正常休息，无需加班 资源：公司统一提供精准客户资源，无需自行盲目拓客 薪资：4K底薪+高比例提成（50%），多劳多得，收入不设上限 帮扶：新人配备一对一导师带教，快速掌握流程，早日开单变现 【工作地点】 郑州经开区，可长期稳定工作

郑州金水区招酒店门头铝板安装，

斯所（OF HERS）是一个专注的新兴品牌，其核心理念在于以科学、理性的态度重新定义该品类，强调“安全、诚意、透明”的配方原则。 岗位职责 1、负责时事热点、社会话题、行业动态的评论内容策划与撰写，产出观点鲜明、逻辑清晰、有传播力的评论文章、短评、短视频文案等； 2、紧跟全网热点，对热点事件进行快速解读、立场梳理、价值引导，保证内容客观、中立、有深度； 3、负责小红书、视频号等平台的评论类内容发布、互动、舆情监测； 4、分析评论内容数据（阅读、点赞、评论、转发），持续优化选题、文风与表达节奏； 5、配合团队完成专题策划、系列评论、深度稿件撰写，提升账号影响力与公信力； 6、遵守内容合规要求，严格把控舆论导向，杜绝违规、偏激、不实信息。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并输出月度复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户拉新促活 5. 关注行业动态与热点，结合企业业务输出有传播力的原创内容 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，具备基础数据分析能力 2. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者优先 3.思维活跃，网感强，有较强的学习能力与抗压能力 4. 具备基础PS/剪映/PR等工具使用能力 5.有相关实习或项目经验者优先，学历不限

无固定要求 条件优秀者优先考虑 工作内容：每日工作时长4至6小时，享有保底薪资待遇 工作要求：年龄需满18周岁 工作地点：新密市金融大厦 公司可提供住宿安排！！！

岗位介绍清晰明了，有疑问可随时沟通（薪资高，需具备相关经验，面试请附上直播切片），曾做过自然流或侧重付费投放的均可考虑。具备憋单及转化能力者优先。 【薪资待遇】：缴纳五险，无责任底薪8000-15000（具体与面试官面议）+千分之三至千分之五提成 试用期1-3个月，每月休息4天，支持灵活调休 【工作时间】：直播时间自由安排，每日直播6小时，可分两场进行，根据直播间节奏灵活调整 【岗位职责】： 1、负责公司在抖音平台的直播工作，讲解产品卖点，积极与观众互动，引导下单成交； 2、具备良好的语言表达和临场应变能力，镜头表现力强，能有效活跃直播氛围，拥有清晰的逻辑思维和快速反应能力，自信热情，富有活力； 【任职要求】： 1、学历、性别不限，有农产品直播经验者优先录用； 2、表达流畅，形象气质佳，镜头感好，乐于与人交流，擅长营造和调动直播气氛； 3、热爱直播行业，表现优异者可打造专属个人IP 【晋升通道】： 主播 → 主播组长 → 主管 → 经理 【主营类目】：农产品类，如山药、陈皮等

岗位职责： 1.在直播平台完成汽车产品介绍，全程可不露脸，减轻镜头前的紧张感，适合性格内向或对外貌缺乏自信的新手加入。 2.依据标准化话术与流程开展直播，保障内容专业度及观众互动效果。 3.提供系统化岗前培训，涵盖所有必要知识，零经验人员也可迅速掌握操作。 任职要求： 学历不限，年龄不限，欢迎无相关经验的新人报名。 每日工作时长3-4小时，团队氛围轻松愉快，定期组织团建活动，每月安排聚餐。

职责: 1.负麦和全国商家沟通合作，参与团购、次日达、小时达、随心团等服务配合主体运营团队，完成日常运营活动的执行和反收集。 2.与商家沟通，协助解决合作过程中的问题。 3.参与制定和优化服务流程，提高服务效率。 4.监控服务质量，及时处理客户反馈。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题。 2.有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 3.对抖音平台有一定的了解，能够快速适应工作环境。 4.具备良好的学习能力和创新思维，能够不断优化工作方法。 无责任底薪4000+提成+奖金+年终奖（新人带薪培训） 上班时间9点—12点30中午休息一个半小时下午2点—6点30，单双轮休日常还有小福利

工作职责： 1、负责在抖音、视频号、小红书、快手等新媒体平台挖掘潜在客户，通过留资方式实现线上引流与截流 2、具备基础短视频制作能力，熟练使用剪映或Pr等剪辑工具优先 3、及时响应并回复平台用户消息，收集有效客户信息后转交至销售团队跟进 4、善于捕捉网络热点，策划话题内容，并对账号视频播放数据进行跟踪与分析 5、每日汇总引流成果，完成数据记录及复盘总结 重点说明！不涉及销售环节！无需电话沟通！ 工作内容聚焦于自媒体平台的流量获取与客户线索收集 入职初期有专人带教，仅需专注引流截流执行，客户后续由专人对接，无需顾虑 要求： 1、有引流相关工作经验，具备半年以上截流实操经历者优先 2、学习接受能力强，态度认真，工作踏实稳定 3、思维敏捷，执行力高，对互联网内容敏感，喜欢线上交流互动的伙伴加入 工作时间： 09:00-12:00 13:00-18:00 单休，可调休