公司直招非中介，不收取任何费用！！！！！ 无经验要求/欢迎新手小白/ 无销售任务！无销售任务！无需推销任何产品 【工作职责】：需具备基础电脑操作能力，工作地点固定，全天在办公室内完成，无任何销售类工作内容 【薪资制度】：综合薪资6000元起+工龄工资+绩效奖金，月均收入5000-8000元 【补贴制度】：全勤奖励、工龄补贴、工龄带薪休假 【福利制度】：定期组织聚餐、观影活动，开展王者荣耀、绝地求生等电竞赛事，节日贴心礼品，日常下午茶、生日礼金、结婚贺金、生育贺金、丧事慰问金等 【社保公积金】：依法缴纳五险一金，包含养老、生育、医疗、工伤、失业保险及住房公积金 【员工活动】：部门团建聚餐全额报销、部门集体旅游、特色户外拓展活动，享有员工专属假期、年终年会红包、春节开工利是等 智能化办公管理，上下班实行指纹打卡考勤。 【岗位要求】 1、年龄18至40周岁，不限专业、不限性别 2、具备良好沟通能力，有团队协作精神 上班时间：每周一至周六 公司地址：江苏省宿迁市宿豫区洪泽湖东路电子商务产业园A3栋7楼

到货订单由系统统一分配，客服通过线上方式对接，进行电话回访，操作相关系统，负责售后流程的安排与处理，需具备良好的沟通能力及责任心！ 工作时间：早8:30-晚6:00 工作态度端正，认真细致，薪资结构为底薪加绩效考核奖励！ 任职要求：年龄25-40岁，熟练使用WPS等办公软件，熟悉智能手机的基本操作，具备较强的电话沟通能力！

电话客服文员 薪资待遇依据个人能力而定，上不封顶

打字聊天友好处理售后问题

要求公司上班勤勤恳恳打字线上聊天处理沟通友好处理售后问题

岗位职责： 1.主要负责售后门店内手机故障的检测与维修，提供专业技术支持并回应客户咨询； 2.为特定行业客户提供上门技术服务支持； 3.协助店长开展手机知识及维修技能的相关培训，提升门店服务执行水平； 4.识别并向上反馈手机产品在使用中的改进建议和功能优化需求。 岗位要求： 1.本科及以上学历，通信、电子、计算机等相关专业优先； 2.具备2年以上相关领域工作经验者优先； 3.工作态度积极、责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神以及服务意识； 4.拥有较强的服务意识

岗位职责： 1.负责家电维修类产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队的业绩指标； 2.深入挖掘客户实际需求，提供专业化的维修服务方案，推动项目落地； 3.持续维护并拓展客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 4.整理并反馈市场信息，为产品优化及营销策略调整提供有效支持； 5.与技术部门协同配合，共同提高服务响应速度与执行质量。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力与商务谈判能力，可独立推进业务开展； 2.熟悉家电维修领域，具备相关行业销售经验者优先考虑； 3.拥有较强的市场敏感度和以客户为中心的服务意识； 4.能适应一定强度的工作节奏，具备积极的协作精神； 5.熟练操作常用办公软件，具备基础性的文件编写能力。

一、工作内容: 1.vip客户礼品发放 2.vip客户资料变更入档 3.理赔办理 4.客户缴费告知 5.客户家庭保单整理 6.客户分红型保单领钱提醒 7.公司最新资讯及福利权益告知客户二次开发 投诉处理 二、职位要 1年龄25周岁~45周岁，大专以上学历(条件优秀者可放宽) 2.熟悉办公软件 3.做事细心谨慎 三、工作时间: 8:30-17:00(午休2小时) 周末双休法定节假日带薪休假方便照顾孩子

工作职责： 1、通过邮件、电话或其它沟通渠道，及时响应并处理海外客户在使用金融数据产品过程中遇到的各类问题，提供专业且有效的解决方案； 2、监控金融数据产品数据表的生产流程，确保数据链路稳定，防止对客户使用的数据产品造成影响； 3、对接后台产品及开发团队，协助定位复杂问题，推动问题全程跟进与闭环解决； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备1年以上实际工作经验，金融、数据、统计等相关专业优先； 2、熟悉数据库操作，能够熟练使用SQL语言进行数据查询与分析； 3、了解金融机构（如银行、证券、保险、资管）常见业务运作流程，持有证券从业资格证或基金从业资格证者优先考虑； 4、具备良好的服务意识，沟通表达能力强，性格积极乐观； 5、英语读写能力突出者优先。

工作内容： 1.负责公司自动化设备的安装、调试、验收及后续售后服务 2.解答客户现场提出的技术问题，并进行故障排查与维修处理 3.为客户提供操作培训及现场技术指导，确保设备正常使用 4.按要求完成上级交办的其他相关工作任务 任职资格： 1.中专及以上学历，自动化、电子、计算机软件等相关专业优先 2.具备较强的动手能力，良好的沟通技巧、服务意识和团队协作精神 3.熟悉基本网络原理和数据库知识者优先考虑

宿迁招聘A2驾驶员两名，驾驶新购置的17.5米大板车，从事宿迁至广东专线运输，五河附近求职者优先，谢绝实习生，薪资面议。

臻鸿纺织在泗阳县东开发区九江路2号的宿迁招聘熟练喷水机修一名，薪资约为12000元。

瑶沟厂在宿迁招聘两名临时喷涂工人。

1、主导仓储物流体系的规划与日常运营，编制物流及仓储年度运营计划与预算方案； 2、统筹物流成本管理，实施预算编制、过程监控、数据分析及优化提升措施； 3、全面管理成品、半成品、面料、辅料等各类仓库的日常运作与任务安排； 4、合理布局仓储容量与库位设置，持续优化存储结构，提出可行性改进建议，提升仓库空间利用率； 5、监督仓库收货、发货、库存管理流程，落实先进先出原则，组织定期盘点，保障账实相符； 6、持续优化仓储作业流程与标准，制定完善的SOP操作规范及报表体系，实时反馈运营执行情况； 7、统筹B2B、B2C多渠道订单包装与发运工作，跟踪各环节时效节点，针对异常问题具备清晰处理思路与改善对策； 8、负责物流服务商的引入、评估、合同谈判、定价机制、绩效考核、培训支持及资源整合，推动战略协作； 9、开展团队人才梯队建设，包括人员配置、培养发展、薪酬激励设计、绩效评估及职级晋升实施； 10、推行现场6S管理制度，确保执行到位，参与质量管理体系搭建并监督仓储环节的质量落地； 岗位要求： 1、本科及以上学历，物流管理、供应链、贸易等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上中大型企业物流仓储或供应链管理经验，熟悉ERP系统及仓储管理系统（如金蝶、用友、SAP、WMS等）者优先； 3、精通各类物流模式特点，尤其熟悉电商物流运作，具有物流供应商开发与管理实践经验； 4、有管理50人以上物流团队的实际经历； 5、逻辑思维清晰，数据分析能力突出，抗压性强，具备优秀的沟通协调、团队领导能力以及高效执行与快速决策能力； 岗位福利： 1、提供食宿； 2、五险一金，年终奖金；

岗位职责： 1、统筹仓储物流体系的规划与日常运营，编制年度物流及仓储运作计划与预算方案； 2、主导物流成本的预算编制、过程管控、动态跟踪、数据分析及效率优化； 3、全面管理成品、半成品、面料、辅料等仓库的日常运作与任务安排； 4、合理布局与动态调整仓储空间与库位配置，提出可行性优化建议，提升仓容利用率； 5、监督仓库收货、发货、存储等环节执行，落实先进先出原则，组织定期盘点，保障账实相符； 6、持续优化仓储作业流程与标准，建立完善的SOP操作规范及报表体系，实时反馈运营状态； 7、统筹B2B、B2C多渠道订单的包装与发运工作，监控各关键时效节点，针对异常情况具备清晰应对逻辑与改进措施； 8、开展物流供应商的筛选评估、合同谈判、定价管理、绩效考核、培训赋能及资源整合，推进战略合作落地； 9、负责团队人员编制规划、人才储备、培训发展、薪酬机制优化、绩效管理及职级评定实施； 10、推行现场6S管理标准并监督执行，参与质量管理体系搭建，确保仓储环节合规运行； 岗位要求： 1、本科及以上学历，物流管理、供应链、贸易等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上中大型企业物流仓储或供应链管理经验，熟悉ERP及仓储管理系统（如金蝶、用友、SAP、WMS等）者优先； 3、掌握各类物流模式特点，尤其熟悉电商物流运作，具有物流供应商开发与管理实操经验； 4、有管理50人以上物流团队的实际经历； 5、具备较强的逻辑分析与数据处理能力，抗压性好，沟通协调出色，团队领导力强，执行力高且决策敏捷； 岗位福利： 1、提供食宿； 2、五险一金，年终奖；

工作内容 主要负责监控摄像头品牌相关售后问题的电话接听，仅需处理来电咨询，纯属售后服务岗位，无销售任务 上班时间：早班：9-18，中班：11-20，两头班：9-13，16-20，轮班排休 薪资待遇 试用期：底薪2000+满勤200+奖金1820（首月绩效保护） 第二个月：底薪2000+满勤200+接听量奖金（日均接听80通电话，月综合收入约5000元），试用期1-3个月 转正：底薪2300+满勤200+接听量奖金（当前日均接听100通电话，月综合收入5500-6500元） 法定节假日上班享受三倍工资，缴纳五险一金

找工作如同开启一段新缘分，不沟通怎么知道是否契合呢？ 年轻化团队，氛围轻松活跃，每天都有喝不完的奶茶，快乐触手可及； 经验不足也没关系，我们同样欢迎，全程带薪培训，助你快速成长； 工作内容简单，无需外出，全程电脑操作，早九晚六作息规律； 公司提供住宿，生活细节已为你考虑周全； 试用期综合收入4000-5000元，转正后5000元起； 只要踏实肯干，月入过万并非难事； 办公室配备24小时空调，最关键的是——不加班，不加班！

岗位职责： 领取系统工单并完成审核操作 核对订单中的商品信息，确保数据准确无误 处理退换货及赔偿等相关订单异常问题 任职要求： 大专及以上学历，具备相关工作经验者优先 岗位福利： 综合薪资3500-5000，福利多多等您来哦

岗位职责： 负责平台售后客服接待，及时、有效、妥善处理客户咨询问题，提升用户服务体验； 任职要求： 1、年龄18-38岁，初中及以上学历，具备基础电脑操作能力 岗位福利： 1、薪资范围：4-8K 2、提供住宿，配备空调、洗衣机、独立卫生间 3、同事氛围融洽，团队协作轻松

岗位职责: 1.接听智能家居安防类产品的咨询电话，协助客户解决使用过程中遇到的技术问题； 2.妥善处理客户情绪，积极维护品牌良好形象； 3.按照规范准确记录通话信息，配合品牌方收集并反馈产品使用情况； 4.发现舆情相关情况时，能够主动并及时上报； 任职资质: 1.大专及以上学历，年龄符合要求以下； 2.普通话表达清晰，无明显地方口音； 3.打字速度不低于40字/分钟； 4.具备一年以上客户服务相关工作经验； 5.具有较强的学习能力与沟通技巧，服务意识良好； 6.能够接受工作安排，踏实肯干，适应能力强； 7.不得有明显纹身或夸张染发情况；

岗位职责：依据公司提供的已报名客户数据，在线协助客户完成业务办理 岗位福利：保底薪资5000元，熟练后月收入约7000元，业绩优异者可达15000元以上，上不封顶 缴纳属地五险一金，提供住宿，享受带薪年假、婚假及节日福利等多项待遇 新员工享有带薪岗前培训，操作简单，快速上岗 任职要求：年龄22-45周岁，具备外呼客服或电话销售经验，稳定性强，愿意长期发展 欢迎有志于挑战高收入的求职者积极咨询加入～

工作内容：接听来电并处理客户咨询，非销售类岗位，主要负责回复客户信息，提高客户服务质量与满意度 工作时间：每天工作8小时，每月休息8天 薪资待遇：基本工资2600元+绩效+奖励，整体收入范围在4000-5500元 提供免费住宿，入职享受带薪岗前培训 该职位为售后服务客服岗，不涉及销售任务，薪酬水平适中

1.可以接受小白，免费培训，工作轻松简单，上手快 2.男女不限，年龄18周岁到55周岁，学历不限 3.上班时间：09：00～17:00 4.公司提供一顿工作餐

工作内容：在线解答接待客户问题 职位要求：20-40岁，会简单电脑操作 工作时间：9.99-18.00，单休

电话售前客服，要求普通话标准，小白勿扰，薪资4000－10000，时间自由

常规的线上客服。

主要负责客户线上线下异常问题处理，不是太忙，工作强度不高。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

薪资及待遇: 1.底薪(3000元-4000元)+提成+奖金 2.售前客服安排早中晚班，早班8:00-17:00，晚班15:00-23:10，每周轮换一次 任职资格: 1、掌握计算机基础操作技能 2、表达清楚，普通话流利，具备较强的交流能力 3、性格积极乐观，工作认真细心，思路灵活，能适应一定工作压力，服务意识良好 4、心理素质稳定，情绪管理能力佳，富有亲和力

工作内容 公司提供意向客户名单，通过电话进行外呼，完成客户回访，协助办理相关业务。 薪资待遇： 综合薪资7000+，保底5010起，缴纳本地五险一金，长白班制，无夜班安排，学历不限。 免费提供住宿，团队氛围融洽。 作息时间： 每周安排四五天工作，排班轮休，设有新人保护期。 晋升通道畅通，表现优异者可内部晋升至管理岗位，各项福利齐全。 重点提示：本岗位为公司直招，非中介外包。 年龄放宽至45岁，有相关经验者优先考虑，高薪诚聘，欢迎加入。 岗位福利： 包含节假日福利、生日关怀、定期团建活动等。