1、负责品牌在美团、抖音、外卖等线上渠道的运营统筹与日常维护； 2、结合营销节点与实时热点，策划并执行推广活动，落实整体运营策略的实施； 3、运用运营策略与内容创作，推动平台销售增长，提升用户互动与留存； 4、保持与各平台的高效对接，主导月度运营规划沟通，积极争取资源支持； 5、监控店铺核心数据及活动表现，制定并执行提升流量、转化率及爆款打造的优化方案； 6、及时收集平台动态、行业趋势及竞品信息，联动内部相关部门，协同制定应对措施。

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岗位职责： 1.协助项目经理开展项目日常运营与进度跟踪，确保各环节高效协同、有序推进 2.参与生产现场基础管理，了解工艺流程与现场作业规范，支持运营优化落地 3.独立完成数据整理、报表制作及运营分析，熟练使用Excel等办公统计软件 4. 协调内外部资源，跟进任务执行情况，及时反馈问题并推动闭环解决 5.归档运营文档，维护项目台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的学习能力与执行力 2.有1-3年运营管理或项目助理相关经验，大中型企业背景者优先 3. 熟练操作Office办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 5. 适应力强，能配合阶段性现场支持工作

招聘：园区运营专员+长期兼职薪资：3000-4000元+提成。1,完成园区每日游客接待工作。2，可以独立完成讲解葡萄酒，介绍园区的基本工作，有销售葡萄酒的能力（培训后上岗）。3，基础的新媒体运营。线上平台的内容更新，维护及优化（小红书，等）。4，工作区域的日常卫生。5，可以完成公司安排的其他事情。

岗位职责： 内容与推广：全面负责线上套餐的规划、短视频及图文内容的创意策划与发布，以及平台运营维护（抖音、美团、社群） 竞品监测：定期搜集并分析竞争对手的市场动态、促销活动及定价策略，整理形成监测报告 活动执行：主导活动方案的具体策划、物料筹备、现场执行及后续效果跟踪评估

直播，视频剪辑 岗位职责： 1.负责直播全流程支持，包括脚本协助、场控配合、数据记录与复盘分析 2.独立完成短视频剪辑、包装及发布，熟悉主流剪辑软件（如剪映、Premiere） 3.协助运营活动策划与执行，提升用户互动率与内容传播效果 4. 整理并维护运营素材库，优化内容产出效率与质量 5.配合团队完成日常数据统计、竞品监测及基础运营报告撰写 任职要求： 1. 对新媒体运营有热情，具备直播或视频剪辑实操经验者优先 2. 熟练使用剪辑工具，能独立完成成片输出，具备基础审美与网感 3. 沟通协调能力强，责任心强，适应快节奏协作环境 4.学历不限，有相关作品集或实习经历可加分 5.具备基础数据分析意识，学习意愿强，抗压能力好

工作内容简单，上门处理各类废品活多量大， 长期稳定有保障薪资日结300-450／天，多劳 多得当天干活， 拿钱，绝不压薪只要你踏实、 能吃苦、想稳定赚钱我们这里就有长期稳定的 活干非中介，直招！有意的速度联系

岗位职责： 1.负责浴室更衣柜日常管理（信息录入）。 2.巡查更衣柜安全，及时处理更衣柜故障。 3.做好更衣柜发放、回收、登记，核对使用信息。 任职要求： 1.大专以上学历，懂电脑，有专人带； 2.工作内容简单，有需要开柜，录入信息时过去忙一会，没有固定上班时间。

日结120-220，管吃住，男女不限18-45，下班就结 日结120-220，管吃住，男女不限18-45，下班就结 日结120-220，管吃住，男女不限18-45，下班就结

工作内容简单，上门处理各类废品活多量大， 长期稳定有保障薪资日结300-500／天，多劳 多得当天干活， 拿钱，绝不压薪只要你踏实、 能吃苦、想稳定赚钱我们这里就有长期稳定的活干非中介，直招！有意的速度联系

咸阳市兴平市招给排水

【长期工】长白班！长白班！ 长白班 工作内容：入库、单包、合包、上架、下架 年龄18-48岁。 上班时间：合包、上下架08:30-20:30 单包08：00-20:00中午吃饭1小时 休假：月休四天（可两天连休） 薪资待遇：计件工资，多劳多得！综合6500-7500左右 工资发放：次月20号准时发放上月工资（可预支生活费） 吃住情况：提供住宿当天安排，水电全包 八人间

招一名有焊工证的师傅，年龄50岁以下，需体检身体健康，主要在工地上焊支架，焊点结实美观，一天9小时，工资面谈，联系电话，，地点，咸阳市秦都区秦都医院一期项目

现招聘 1（A1. A2）驾驶证+对应从业资格证（货运） 2 无重大交通事故 无酒驾醉驾行为 3年龄28至50 身体健康，无心脏病等妨碍驾车疾病 4必须熟练半挂倒车，会用导航，简单车辆故障排查 工资面议 联系电话

咸阳市秦都区招工地小工/杂工，25元/小时

一、岗位职责（储备）： 1、项目调研：评估客户（银行、证券等）财富管理团队的发展阶段，明确绩效突破重点 2、项目规划：围绕项目目标，组织专家团队讨论产出项目实施方案 3、项目实施：组织团队（培训师、学习促进师等）落实方案，解决客户问题，提升客户绩效 4、项目评估：评估项目成效，完成总结报告并提出后续建议 5、客户经营与开发：项目期间，发现客户进阶需求，与关键人员建立关系，为客户续案、再开发奠定基础 6、客户开发：协助市场顾问诊断潜力客户，并提供实施方案建议 7、人员培养：协助培养新进人员 其他说明： 无相关工作经验者需要从储备项目经理做起，经历1到2年培养逐步胜任以上工作 项目具体实施区域面向全国各大城市，工作形态含中期（1个月左右）异地出差 二、你可以获得： 1、有竞争力的报酬：含基本薪资、项目津贴、报告津贴等，多元化薪资体系保障你获得合理报酬； 2、综合能力成长机会：工作中高频次接触金融专业及营销培训的资深专家，综合提升个人投资理财、营销技能、团队管理、培训规划等各方面知识与技能，每年公司组织安排内训，可有效锻炼多方位复合能力； 3、快速成长的环境与机会：随时都要准备好承担超出经验值范围的任务，从而在实践中快速成长，同时每年的内训与研讨协助你实现系统化提升； 4、更高的格局及视野：与银行、基金、证券、保险等金融机构中高层面对面沟通对话，带来眼界的扩展和能力的提升；； 5、深度创业的机会：公司人员都会被当做创业伙伴，符合条件的同事可以参与员工持股计划，成为公司合伙人； 6、未来可选提升方向：培训师、市场咨询顾问、资深项目管理、咨询顾问等。 三、你需要具备的基础条件： 1、1-3年工作经验，优秀应届毕业生亦可，年龄26岁以下（如有同类型经验，年龄可放宽）； 2、熟练操作office办公软件； 3、对金融业或培训咨询行业感兴趣，有志于长远事业发展； 4、具备金融、培训、市场营销、项目管理等相关专业背景； 5、大学期间曾担任重要学生干部或具备科研项目经验的，优先考虑。 6、能接受1个月左右的出差安排，优先考虑

【 岗位亮点 】 需要 1年以上经验，或 1年以下有亮点经验 有人带，跟着品类运营系统学抖音电商 抖音核心主战场，视频+直播双线，接触面广 【你要做什么】 ① 配合品类运营做商品维护：关键词/价格/活动报名日常跟上 ② 素材跟进：配合视频拍摄需求，整理素材文件、追进度 ③ 达人跟进：协助寄样、登记发货记录、追上架情况 ④ 数据整理：每天拉 GPM/点击率/退货率等数据，整理汇报 ⑤ 直播配合：整理直播选品清单、话术资料，会议记录等 【我们要找谁】 1 本科，有抖音电商经验更好，应届或 1 年以内都可以考虑 2刷过抖音带货，对内容电商有基本感知，不是完全小白 3执行力强，交代的事情能按时完成，不需要反复追 4有抖音运营/内容运营实习经验优先 8对视频内容感兴趣，愿意在抖音电商方向深入学习 【 不要：完全不刷抖音不了解带货逻辑 / 粗心 / 做事需要手把手】 【关于MACYO麦克羊】 抖音轻运动器材头部商家，抖音是核心主战场。入门级岗位，有品类运营带，适合想进内容电商的新人积累经验。

岗位职责: 1.负责抖音平台日常内容发布与更新，确保图文/短视频按时上线2.根据运营策略编辑文案、配图及基础剪辑，提升内容传播效果3.监测发布数据(如完播率、互动量)，及时优化内容方向4遵守平台规则，维护账号健康度，避免违规操作5.按日完成任务并提交工作记录，配合结算任职要求: 1.对抖音平台有基本了解，能独立完成发布操作 2.具备基础文字表达能力，无硬性经验要求

1.主要发布整理视频，工作简单 2.一单一结，按单结算，长期兼职 3.居家办公，日结工资，接受小白

抖音快手小红书分发视频推广，无需经验，视频是做好的无需修改，一键转发即可，时间自由1分钟搞定 不需要任何押金，无需经验免费教学

有没有的，咸阳本地4000-8000，工作类别很多，加我

岗位职责： 1、负责销售团队的日常运营支持，优化销售流程并落实相关策略执行； 2、通过销售数据分析，为团队提供有效决策依据，助力业绩提升； 3、整合协调内外部资源，保障销售目标按计划推进与达成； 4、参与设计销售激励方案，激发团队积极性，提高整体工作效率。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和协作意识，能高效促进跨部门协同作业； 2、了解销售运营体系，掌握数据分析方法，善于从数据中发现业务增长点； 3、拥有较强的项目统筹能力，可并行管理多项任务并确保准时交付； 4、对销售领域有深入认知，具备实际推动销售业绩增长经验者优先。

咸阳15:30-17:30/18:30-20:30小丑折气球，派发衣服气球都有活轻松。

招聘学科竞赛教练，岗位为数学。要求拥护中国的领导，全面贯彻党的教育方针，热爱祖国，忠诚教育事业。恪守教师职业道德规范，无师德师风失范、违法违规违纪行为。身心健康，关爱学生，尊重学生个体差异，关注学生心理健康，善于沟通协作。具备良好的团队合作精神、自主学习能力与高度责任心，工作严谨负责。认同学校文化理念，服从学校工作安排与岗位调配。招聘对象分为三类。第一类为2026或2027届优秀毕业生，要求本科及以上学历，取得对应学位证书。所学专业与报考岗位一致或高度相关，持有岗位对应学段及以上教师资格证。获得国家奖学金（不含国家励志奖学金）、省级优秀毕业生、省级三好学生者优先。博士研究生优先，“世界一流学科”建设学科、全国第四或五轮学科评估A-及以上学科毕业者优先。第二类为优秀在职教师，要求年龄35周岁以下，省市区级教学能手、学科带头人、特级教师可放宽至40周岁。本科及以上学历，3年及以上一线教学经验，教育教学业绩突出。持有对应学段学科教师资格证，师德高尚，具备优秀教研能力与团队协作能力。获省市级现场赛课一等奖、学科带头人、名师、骨干教师等荣誉者优先。第三类为学科竞赛教练，要求本科及以上学历，数学、物理、化学、生物等相关专业毕业。熟悉中学竞赛体系、考纲与备考方向，具备系统的学科培优能力。有竞赛辅导经验，指导学生获得市级及以上奖项者优先。在职教练年龄一般35周岁以下，特别优秀者可适当放宽。薪资福利包括提供有竞争力的薪资待遇，按照相关规定缴纳五险一金。提供系统培训、职称评定、名师引领、课题研究等全方位专业发展支持。提供优质教研平台、丰富工会活动、舒适工作环境与暖心人文关怀。高层次人才按政策落实人才引进专项待遇。教师子女可享受彩虹学校教育体系从小学至高中的优质一体化教育。应聘需提交个人简历、身份证、毕业证、学位证、教师资格证、职称证、获奖证书等扫描件打包上传，材料提交截止时间为2026年5月31日。

岗位职责： 1、全面负责基地的日常运营工作，对仓配运营数据及关键绩效指标负责，通过团队协作与管理提升仓储配送履约效率，确保完成组织既定目标。 2、主导仓储环节管理，涵盖收货、发货、存储、拣选等流程的标准化执行与持续优化，落实成本控制、安全质量保障及风险防范措施。 3、聚焦质量与时效核心指标，监控履约准时率、货品差错率/破损率、客户投诉率，快速响应并解决客户需求，牵头客户关系维护，提高客户满意水平。 4、推动仓配运营模式升级，主导流程改进、运作变革等重点项目的实施与落地，不断提升基地整体运营能力。 5、统筹团队人才发展体系，制定培训与成长规划，强化队伍专业素养；激发成员积极性，打造高效协同的工作环境，为组织持续输送骨干力量。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上物流领域工作经验，其中至少3年从事冷链仓储与配送运营管理相关工作； 2、熟练使用TMS/WMS/ERP等信息管理系统，精通经营与数据分析，具备较强的规划能力和执行推动力； 3、具备出色的沟通协调与谈判技巧，拥有团队领导经验，理解力强，能适应高强度工作节奏； 福利待遇：具竞争力薪酬、五险一金、单休、司龄奖金、绩效奖金、生日节日福利等。

梦想与才华的完美结合；这里有一个让你实现梦想的舞台，这里有才华横溢的团队伙伴。只要你有激情，有才华，勤奋，踏实，这里也有你满意的工作环境和丰厚的薪资待遇。别让机会擦肩而过！公司正在招聘中，期待你的加入！邓老师:

招聘需要一名阿姨装袋子，，40-60岁左右，手脚麻利，坐着干活，也可以站着干电话：

8点到5点半目前夜班急缺白班暂时不新增。

东坪农家乐招聘临时工三名每天120，管吃住（十天）要求速度麻利，能吃苦联系电话

咸阳需需要。便衣数名。年龄18~48周岁工资。100管吃管住，日结。工作内容。吃席。联系电话。