岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析，优化运营效果 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营周/月报 4. 维护基础客户关系，处理常规咨询与问题反馈，提升用户体验 5. 参与运营工具与流程的梳理优化，提升团队协作效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强，细致耐心 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 3. 学习能力强，能快速适应业务变化，有运营相关实习或项目经验优先 4. 逻辑清晰，具备一定的文案撰写与活动策划意识

岗位职责： 内容与推广：全面负责线上套餐的规划、短视频及图文内容的创意策划与发布，以及平台运营维护（抖音、美团、社群） 竞品监测：定期搜集并分析竞争对手的市场动态、促销活动及定价策略，整理形成监测报告 活动执行：主导活动方案的具体策划、物料筹备、现场执行及后续效果跟踪评估

1.主要负责整理发布视频，长期兼职 2.小红书、抖音、视频号等平台，一单一结 3.多劳多得，接受小白，无经验要求 3.日结工作，居家办公，没有任何要求

招聘：园区运营专员+长期兼职薪资：3000-4000元+提成。1,完成园区每日游客接待工作。2，可以独立完成讲解葡萄酒，介绍园区的基本工作，有销售葡萄酒的能力（培训后上岗）。3，基础的新媒体运营。线上平台的内容更新，维护及优化（小红书，等）。4，工作区域的日常卫生。5，可以完成公司安排的其他事情。

钢材加工业务员，有工作经验者优先！底薪2500元，提成利润的百分之五！

大唐不夜城招礼服师2名 熟手，需要热情耐心对待客户。不要公主病。

岗位职责： 1. 协助主播日常运营工作，包括直播数据整理、内容排期与复盘分析 2. 负责工会后台管理及基础素材上传，保障直播流程顺畅执行 3. 对接新人主播，跟进孵化进度，收集反馈并协同优化运营策略 4. 维护社群与粉丝互动，提升用户粘性与活跃度 5. 配合团队完成活动策划、资源协调及跨部门沟通支持 任职要求： 1. 热爱直播行业，具备良好的网感和内容理解力 2. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel等办公软件 3. 沟通表达清晰，责任心强，有较强执行力与协作意识 4. 学历不限，有传媒、新媒体或运营相关实习/工作经验者优先 5. 适应弹性工作节奏，认同“不压榨、共成长”团队理念

工作职责 1. 负责文旅类小程序的日常运维，涵盖内容迭代、功能调优及用户意见处理。 2. 组织并实施小程序端线上活动（如景点导览、文化项目预约等），增强用户参与度与留存表现。 3. 基于用户行为数据进行分析，调整小程序界面布局与转化流程，提高服务效能与使用体验。 4. 协同景区管理、文创开发等相关团队，汇聚文旅资源，构建富有文化内涵的小程序内容体系。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、新媒体或旅游管理相关专业者优先考虑。 2. 具备1年以上小程序或新媒体平台运营经历，了解微信生态机制与用户增长策略。 3. 掌握基本数据分析技能，能依据数据反馈优化运营方案，有文旅领域背景者更佳。 4. 具备良好沟通协调能力，能够高效对接业务需求并推进执行落地。

一、商户管理 负责场内品牌商户日常对接，沟通经营需求、问题反馈与协调处理 跟进商户进场、装修、开业、撤场全流程手续办理与现场管控 监督商户合规经营，包括营业时间、仪容仪表、价签规范、促销报备等 协助完成商户租金、物业费、水电费等费用核对与催缴 二、现场运营管理 每日巡场，检查环境卫生、设施设备、安全秩序、陈列形象等 处理商户违规、占道经营、私拉乱接、投诉纠纷等现场问题 维护商场正常营业秩序，配合安保、物业处理突发事件 收集商户经营数据（客流、销售、坪效），定期汇总上报 三、客诉与服务 接待并处理顾客投诉、退换货、咨询等问题，及时跟进闭环 提升商户服务意识，协助培训或宣导服务标准 收集顾客意见与市场竞品信息，提出优化建议 四、报表与文书 每日 / 周 / 月提交巡场记录、经营数据、问题台账、工作总结 起草通知函、整改单、沟通函等各类营运文书 完成上级安排的其他营运相关工作

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招聘秩序维护员5名。要求58周岁以内，可上夜班，工作认真负责，服从管理，服务意识强，有小区安保工作经验者优先。薪资待遇面议，月休4天。工作地址为旭泰·中心壹号。

招聘工程技术员2名，要求55周岁以内，工作踏实，服务意识强。具备水电维修能力，持有电梯管理员证和电工证，有物业维修相关工作经验者优先。薪资待遇面议，月休4天。工作地址为旭泰·中心壹号。

招聘前厅领班1名，要求45岁以内，有1-3年同岗位工作经验。薪资为3500元/月，提供食宿、带薪休假、生日福利、工龄奖、季度福利、年货大礼包。

招聘保洁员3名。要求50周岁以内，做事细心，能吃苦耐劳，服从管理，有小区保洁工作经验者优先。薪资待遇面议，月休4天。工作地址为旭泰·中心壹号。

招聘前厅主管1名，要求45岁以内，具备1-3年同岗位工作经验。薪资为4500元/月，提供食宿，并享有带薪休假、生日福利、工龄奖、季度福利及年货大礼包。

【工作职责】： 1.负责公司的产品运营推广。 2.了解维护产品与用户的关系，进行调研及策划调整。 3.针对项目进行用户开发、运营维护和后期保障服务。提高用户在杭州的市场占比和用户体验感。 4.了解产品在市场的一个基本运作流程和客户的售前售中售后的维护 5.以团队运营和项目运营为主线大方向。 【任职要求】： 1、年龄18-25岁，具备一定的市场辨别能力及应变能力，沟通能力； 2、大专及以上学历。 3、具有丰富学生组织工作经验及实践经验； 4、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强； 5、愿意从基础的工作开始，不断学习积累，挑战自我； 详情可在简历筛选通过后，与面试官详谈。 【福利待遇】： 1，高薪资，底薪+提成+绩效奖金+补助+福利，综合薪资5000—7000元以上，上不封顶底薪+提成+其他补贴； 2、针对优秀员工，每月、每季度均可获得额外的奖金，旅游奖励； 3、享受国家法定休息日等一系列正常假期； 4、入职后即可享受主管一对一的完善培训； 5、定期团队活动(员工生日Party、庆功会、公司旅游、团建拓展、体育活动等) 6，上班时间：8:00-18:30，不加班不加班不加班！ 7，免费住宿。

运营专员

【岗位职责】 1.管控校园团餐餐厅的食品安全工作，识别并跟进隐患整改，配合校方及外部监管机构不定期巡检。 2.完成经营分析与月度结算，策划并落地经营困难的商户帮扶方案；定期组织节庆活动，提升楼层整体客流与师生满意度 3.落实常态化高校团餐商户招商，储备高意向商户。 4.完成餐厅要求的日常管理动作，及其他安排的事项。 【任职要求】 1.大专及以上学历，有相关高校团餐运营经验者优先。 2.性格开朗、乐于沟通；工作踏实肯干、执行力强；熟练使用excel、word、ppt等办公软件，具有数据分析能力；善于团队协作，具有合作共赢、结果导向意识。 【工作地点】：马尾、滨海（根据实际工作安排） 【工作时间】：排班制，单休 【薪资福利】 1.月薪：5-6k/月，额外月度绩效奖金，寒暑假非值班期间可带薪休假 2.食宿：免费住宿、工作日三餐 3.福利：免费健身房、季度团建

根据平台业务要求，执行运营方案、客户管理政策; 司机的培训、运营、管理，建立良好的信任和合作关系; 整理培训的各项数据,进行数据跟踪 定期分析效果并提供给平台。任职资格: 大专及以上学历，有销售经验优先

岗位职责： 1. 保障日常运营的平台注册、货物运输、报告下载、沟通联络等工作: 2. 应收应付节点把控、对账、催款等工作; 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持工作; 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议; 5.配合完成市场推广等配合任务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力,责任心强; 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识; 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先; 5.本科及以上学历。

招聘业务员数名我矿建群业务员负责发招聘拉人工资面义

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及各行人士加入

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岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有较强的目标导向意识和市场开拓精神 4.能适应短期出差，具备独立开展区域业务的能力 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

杨凌急招业务员 诚招杨凌本地业务员数名 居家办公，时间自由灵活 要求55岁以内，善于沟通、做事有耐心 日常负责发布招聘信息，工作简单好上手 薪资面议，多劳多得 联系电话： 有意者直接致电咨询

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招聘一位，年龄 20～40 形象好、气质佳、沟通能力强，有服务意识，麻将爱好者优先

岗位职责： 1.负责美容美发门店客户开发与维护，完成月度销售目标 2.向顾客专业介绍护理项目、产品及优惠活动，提升成交率 3. 主动了解客户需求，提供个性化美业解决方案，增强客户粘性 4.协同技师团队做好服务衔接，提升整体客户满意度与复购率 5. 参与公司组织的技术、服务及心态培训，持续提升销售与沟通能力 任职要求： 1. 对美容美发行业有热情，形象气质佳，亲和力强 2.具备良好的沟通表达与客户服务意识，有销售潜质者优先 3. 学习能力强，愿意接受系统化培训并积极实践 4.工作认真负责，具备团队协作精神与抗压能力 5.学历不限，有相关销售经验者更佳