1．缴纳五险一金，为新员工提供住宿及餐补支持； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供国内外学习机会、带薪培训，月度激励奖金、季度奖金与年终奖金兼备，享有国内外旅游名额，团队建设、聚餐活动丰富，生日会、年会等员工关怀活动持续不断； 3．体制内晋升机制公开透明，发展路径清晰，每季度开放晋升通道，全年共4次晋升机会，符合条件者可获得职级提升与薪资调整，提供多元化职业发展选择，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理岗由内部员工晋升而来； 4．职业成长路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监 【岗位要求】 1. 发音标准，普通话熟练，具备良好的语言表达能力； 2. 性格外向开朗，擅长与各类人群交流，拥有较强的沟通协调能力； 3. 具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，有始有终，有销售从业经历者优先考虑； 4. 接受实习期3个月以上的在校生，可出具实习证明并签订三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩直接挂钩，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，每月安排休息5天，国家法定节假日均享带薪休假（含国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1、在单位内从事办公室文职类工作，实行常白班制，无需加班，无外出展业要求，依托公司分配的客户资源，通过电话与客户对接，完成业务办理（车险属于车辆必备保障，车主每年均有续保需求）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容简洁高效，办公环境宽敞舒适； 3、入职后提供系统化带薪培训，零经验人员也可快速掌握岗位技能，顺利上岗。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

【岗位职责】-负责日常内勤事务处理-协助财务相关工作，确保数据准确-熟练操作办公软件完成文档、表格等工作-参与库房管理，协助物资出入库登记【职位要求】-无经验要求，可接受应届或转行者-会使用办公软件（如Excel、Word）-有财务或制造业工作经验者优先-能适应制造业工作环境【工作时间】白班，具体时间班次面议【薪资福利】-综合月薪4000-5000元-五险保障-包住-包吃-

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理 4. 办公用品申领与管理，保障行政事务高效运转 5.配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

工作职责： 1. 配合财务人员开展日常会计工作，包含凭证登记、票据管理及银行对账等基础操作。 2. 负责企业各类财务资料、单据的分类、归档与保存，保障文件齐全、便于查阅。 3. 协助进行月度、季度财务报告所需数据的收集、整理与初步核对。 4. 承担部分行政支持工作，如合同归档、办公耗材采购及报销单据的初步审核。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财经、会计、经济类专业者优先考虑。 2. 了解国家财务制度及相关会计规范，熟练操作Excel等常用办公工具。 3. 具备良好的责任心和细致的工作态度，能适应一定的工作节奏。

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的网络咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类办公室工作，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受带薪培训，零经验也可快速上手。 【任职资格】 1、性格积极乐观，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具备较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含约一个半小时午休），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等全部休假权益；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定放假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+各类奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，上不封顶。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、三八节福利、员工生日会等。 3、团队活动：公司定期按月、季度、年度为表现优异员工发放奖励并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训，涵盖岗前培训、在岗辅导（一对一帮扶）、外部进修、拓展训练等多元学习路径，配备完善成长体系与丰富资源，助力员工实现长远职业发展。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者投递简历或致电咨询面试安排。

酒店销售经理:房、餐、会、茶坊、KTV全业态的销售

全国知名互联网信息平台公司 岗位属于售前岗位，带一点点销售性质 1:核心是开发扶持本地创业型-中小微企业个体商家入驻平台获得流量 2:跟进了解客户的情况需求，解决本地公司刚起步存在的资源问题 3:协助客户管理和运营平台账户，帮助商家学习互联网知识熟悉规则 4:公司每个月有6天休息时间，并且国家法定节假日是正常放假 朝9晚6，午休1.5小时 5: 基础薪资3K-5K， 坐班制工作氛围轻松愉快，无压力，工作轻松简单不加班（办公司有饮料零食免费食用） 6:公司聚餐，员工福利 7:欢迎各位伙伴踊跃加入我们

销售经理，主管

一、岗位职责： 主要负责前台接待！邮件收发！资料整理！面试电话接听！以及辅助招聘工作的开展 二、任职要求： 熟练办公软件！有一定亲和力！具有吃苦耐劳的精神！有无经验均可！ 三、福利待遇： 1。表现优秀者评为最优秀员工！每月一号有300元养老金 2。五险一金 3。每年2---3次旅游机会 4。一经录用提供食宿 四、免费培训

圣铧城明天进行试压。

新能源汽配厂负责焊接零部件无需工作经验接受新手 有老师傅带月薪8000+ 18-52岁身体健康 上六休一包吃包住 发薪时间:每个月10号发工资 当天面试可以安排住宿提供床上用品 住宿四人间公寓型住宿空调热水器齐全

眉山东坡区市政管网改造项目，涵盖管道修复、顶管施工及水平定向钻施工，现寻找施工技术负责人。项目工期为6至8个月，有意者可直接联系洽谈待遇。

眉山市仁寿县招工地学徒工、美缝

眉山市仁寿县招装修木工、吊顶

本公司招聘文员2名 职位详情：岗位职责：办公室处理后天事物。 任职资格：身体健康，能吃苦 工资待遇：底薪3500，三个月试用期，。 休息时间：月休4天 上班时间：7：30-18：00 工作地址:上西坝川港汽车城 联系电话：

岗位职责： 1. 负责日常订单数据的录入、核对与统计分析，确保信息准确及时 2. 承担公司各类文档、合同及档案的整理、归档与保管工作 3. 协助部门完成基础行政事务，包括文件收发、资料打印及信息传递 4. 维护电子台账与纸质资料双轨管理体系，保障资料可追溯、易查阅 5. 配合团队完成临时性支持工作，提升整体运营效率 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel等） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 3. 有订单处理或文员相关经验者优先，无经验者可带教培养 4. 具备一定的保密意识和职业素养，能适应快节奏工作环境 5. 服从安排，执行力强，具备基础文字表达与逻辑整理能力

## 【岗位职责】 1. 负责订单全流程跟踪，熟练使用管家婆系统进行下单操作。 2. 对接仓库部门，实时核验库存是否满足订单需求。 3. 根据订单信息安排司机配送线路，跟进订单直至客户签收闭环。 4. 负责客户群内日常沟通，就订单数量、价格、交期等事项与客户确认及答疑。 5. 每月与各客户完成账目核对，确保账款清晰、数据一致。 ## 【工作时间】 单休制，工作时间 8:00—17:30。

岗位职责： 1. 负责日常办公数据录入、信息统计及台账管理，确保准确高效 2. 独立制作各类报表、文档及PPT，熟练使用Excel、Word等办公软件 3. 接待来访人员，接听电话，保持良好沟通与服务意识 任职要求： 1. 年龄25-40岁，性别不限，责任心强，服务意识突出 2. 熟练操作电脑及常用办公软件，打字速度快、准确率高 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神 4. 工作细致耐心，具备基本的数据处理与文档整理能力 5. 学历不限，有文员或行政类工作经验者优先

工作内容： 办公室订单审核、数据核对、回复在线消息等简单文职工作。 工作简单易上手，有人带教，不需要相关工作经验。 室内办公室办公，环境舒适，不用外出。 本岗位无任何费用，不需要缴纳任何费用。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队达成高业绩案例者优先 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

我们急需你的加入[勾引][勾引][勾引] 诚聘：销售经理5名，吃苦耐劳，有无经验均可（包教会）[嘿哈][嘿哈] 薪资待遇：底薪+提成+年终奖+现金奖（平均薪资8000），月休四天[發][發]

一、该岗位主要通过面对面沟通接受当事人委托，有助于全面提升个人专业能力和实务经验。 二、要求做事认真细致，具备良好的执行力和职业素养，遵守公司安排，积极学习。 三、本岗位需经常外出办理业务，非电话办公模式。 四、（可选）实行弹性工作制，时间安排灵活，享受国家法定节假日及周末双休 五、工作内容部分为陌拜行动不便的伤者，在其家里或接受治疗的病房里与伤者沟通，做好案件分析筛选，与当事人沟通促成委托合同签订 六、与其他公司“仅以签单为导向”的模式不同，我们严禁任何无依据的承诺与保证。请您在入职前务必充分知悉并严格遵守此项规定。 7、要求有销售工作经验1年以上（电销、网销、面销等）

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1、邀约客户进店了解装修，并促成签单 2、公司提供名单资源，可以直接打电话邀约 3、交房的时候，也可以去小区里面直接逮客户 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础销售意识，有无经验均可，公司提供系统培训 3. 学历不限，踏实肯干，目标感强，执行力佳 4. 诚信正直，具备团队协作精神与服务意识

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

25周岁及以上，大专学历以上（特别优秀的高中学历）学历，有工作经历，最好是从事过销售相关的工

岗位职责： 1.负责公司在眉山三区4县，乡镇产品或服务的市场推广与客户开发，完成月度/季度销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、拜访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售类工作经验者优先，经验要求不限 3.学历要求不限，具备学习意愿与成长潜力即可 4.工作地点灵活，适应本地化客户拜访与 occasional出差 5.具备基本办公软件操作能力，有行业相关经验者加分

办公室坐班，无需外出，公司提供客户资源 岗位职责: 根据公司提供的资源电话联系客户续保 任职要求: 18岁以上，大专以上学历，优秀者可放宽要求； 学习能力强，对金钱有渴望，热爱销售行业； 岗位福利: 无责底薪+职级津贴+业绩提成+激励；综合薪资4k-2W；上不封顶，看能力；每个月有不同的激励项目，只要你想挣钱，我们提供平台。 入职购买五险一金；经常有工会活动；节日有300-500元的红包，福利好，上班氛围好，不定期团建活动； 工作时间： 8:30-12:00 14:00-18:00；中午休息2小时，周末双休；节假日休假 发展空间： 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，38年公司晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持！ 绝对的公平公正公开，全靠实力 培训： 不用担心自己不会 1、新人入职，公司会提供7天岗前培训 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教；包教包会 工作环境： 1、5A级舒适的办公环境（氛围融洽友好，团队年轻而富有 活力