
行政文员
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限大专
岗位职责及工作内容:
1. 工作内容涉及娱乐直播领域,任务清晰易上手;
2. 负责日常行政文书处理,包含文件分类、资料归档等工作;
3. 配合团队完成基础数据整理与分析,保障信息真实准确;
4. 处理内部沟通事宜,及时回应并协调解决员工相关问题;
5. 保持办公环境整洁,维护良好的工作秩序。
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和协作意识,能高效完成日常事务性工作;
2. 学习能力强,对数据有一定敏感度,能够迅速适应新任务;
3. 做事细致认真,具备较强的条理性和责任意识;
4. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PPT等;
5. 年龄24-30
综合部专员光伏风电项目
6000-8000元/月
行政专员/助理3-5年大专内勤管理固定资产管理采购事务
岗位职责:
协助部门主管开展会议、活动组织及接待事务
协调并监督宿舍管理、食堂运营、公务车辆、环境卫生等后勤保障工作
负责公司证照办理及档案资料的整理与保管
起草合同文件,并按程序完成审批与归档流程
执行日常办公物资采购、备用金使用及费用报销处理
配合财务部门进行固定资产的登记与维护
负责项目所在地办公自动化设备及网络系统的日常维护
任职资格:
大专及以上学历,文秘、行政管理、财务等相关专业优先
具备3年以上行政工作经验,有新能源行业背景者优先考虑
熟练使用计算机及各类办公自动化设备
掌握行政管理基础知识,了解基本财务操作规范
熟悉国家相关行政法律法规及地方性政策规定
该岗位工作地址为:西藏阿里地区
行政专员/助理
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年本科熟练驾驶车辆
1、协助管理工作:配合上级领导及主管开展日常管理事务,包括会议组织、工作计划拟定、相关文件与报告的撰写等工作。
2、制度建设与落实:参与公司内部规章制度的制定与推行,定期开展制度宣导和培训,推动员工理解并严格执行各项规定。
3、行政事务支持:负责各类行政工作的协调与执行,如文书档案整理、办公设备采购维护、会务统筹安排等,保障办公环境高效有序运行。
4、日常行政运营:承担电话接听与转接、来访人员接待;办公用品的采购、登记、发放及库存管理;行政支出预算编制与成本控制;固定资产与低值易耗品的采购、盘点及处置申报;统筹公司日常行政运作,推进企业文化建设与传承。
5、其他工作职责:根据公司实际需要,完成其他相关任务,例如协同各部门应对行政管理问题,辅助领导处理对外公共关系事宜。
注:需承担较多接待任务,须具备驾驶能力。
综合管理专员
6000-7000元/月
行政专员/助理经验不限本科
岗位职责:
1. 安环事项推进
(1)落实安全标准化建设工作。
(2)负责“安环预警机”系统数据的更新与维护。
(3)执行经安委会审议通过的其他相关事务及活动安排。
2. 人事行政事务
(1)组织实施员工薪酬核算及相关绩效考核工作。
(2)对接劳务派遣公司或共享用工单位,保障生产运行所需人力。
(3)负责办公用品采购及其他日常行政事务处理。
3. 采购管理工作
(1)依据需求部门申报内容,开展市场询价比价,确保质量与交付,完成采购全流程及合同会签、签署工作。
(2)按照招标确定的价格执行采购,并做好系统信息维护。
(3)结合财务预算及公司生产经营实际,收集分析影响成本的关键指标与数据,制定并实施相应管控措施。
任职要求:
1、年龄不超过28岁,第一学历为本科及以上,专业为采购管理/包装/经济管理等相关方向
2、熟练掌握Microsoft Office办公软件操作
3、了解招聘流程、薪酬福利体系管理及有关劳动法律法规
行政人事专员
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
招聘人事行政1人
要求:
男女不限
大专及以上学历
3年以上人事相关工作经验,具备良好沟通能力,能承受一定工作压力
有工伤事件处理经验者优先考虑
朝九晚六,午休一个半小时,单休(支持调休),节假日按规定休假
岗位职责:
1、每日统计人员到岗情况
2、负责公司日常巡查,维护办公环境,并完成点检记录登记
3、执行行政物资盘点工作
4、协助组织与开展公司各类活动
5、完成上级交办的其他事务
薪资面议
行政人事专员
5000-7000元/月
行政专员/助理1-3年大专招聘人事培训绩效管理
职位描述:
1、主要承担人员招聘与团队人员调配工作
2、配合完成其他模块的相关事务
岗位要求:
1、具备1年以上相关领域工作经验
2、有同类岗位从业经历者优先
3、大专及以上学历
行政专员/助理
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
招聘人事行政1人
要求:
男女不限
*****
大专及以上学历
朝九晚六 午休一个半小时 单休(可调休) 节假日正常放假
岗位职能:
1、每日统计人员到岗情况
2、巡查办公区域环境,维护日常办公秩序并完成点检记录
3、执行行政物资盘点工作
4、协助组织与落实公司各类活动的开展
5、完成上级交办的其他事务
薪资面议
行政专员/助理
4000-8000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限五险一金
王子公主,请上班!我们这里:
不用奔波外出,炎炎夏日让你在办公室享受清凉空调~
无夜班安排,行政班制更规律!
入职前提供带薪培训,无需担心上手问题,全程教学指导~
食宿全包,配备公寓式宿舍(含空调、洗衣机、阳台、独立卫浴,生活设施齐全~)
主要工作内容(不含任何销售性质):
1、耐心协助资产未结清客户,保障资产安全。
2、依照标准流程,协助银行核实信用卡客户资产信息的准确性。
3、掌握客户资产相关情况。
4、具备基本沟通能力,熟悉电脑操作。
5、作为储备人才,未来可向质检、数据、运营、培训等后台岗位发展。
我们的要求:
高中/中专学历亦可报名,需持有毕业证书;
薪资范围:6000-7000元/月
社保类型:五险一金
奖金补贴:餐补,绩效奖金,年终奖,全勤奖
资料审核录入员
5000-8000元/月
文员
任职要求:
1、初中及以上学历,会基础电脑操作
2、普通话标准流利,具有良好的沟通表达能力
3、有良好的学习能力、适应能力和抗压能力
4、公司统一带薪培训
5、朝九晚六不加班,每个月带薪休息6-8天
前期带薪培训接受小白可接受实习生盖章
年假带薪休息10天国家节假日带薪休息
人事
5000-10000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
小电池包装(286/天员工福利待遇好-长白班-坐班-包吃住-宿舍4人间)
7000-8000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴高温补贴11-20人月结新能源恒温车间坐班熟悉26个字母
厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位!
【稳定280~308/天】
一、薪资待遇:
1、【现在入职工价】:280~308/天
280/天×26=7280/月【最高7280】
280/天×28=7840/月【最高7840】
308/天x26=8008/月【保底8008】
308/天x28=8624/月【最高8624】
2、【发薪准时)
每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。
3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元!
【工期灵活自由】
工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久!
三、【工作内容】:
1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣
2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管.....
【入职要求】:
1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。
2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排
五、【包吃包住】:
1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止
六、【班次选择】:
1、长白班、两班倒,入职自行选择
【工作地点】:这里是分项目!总部在合肥有些区域项目会饱和,当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)
普工招聘290一天可做长期、短期
7000-8000元/月
新能源厂普工包吃保险包住20人以上月结
安庆新能源厂区招聘
年龄:18-45
工作待遇:290一天、包吃包住、四人间水电平摊
招聘岗位:总装,涂装,焊装,包装,物流,质检
,按实际折算小时折算出勤8小时先发210元/ 天,剩余部分,,试用期前七天按150/一天
员工入职,,住房公积金可以双倍取出
工作地址:安徽
280一天急招几个包装贴标签的,包吃包住
7000-8000元/月
包装工包住包吃20人以上月结
年龄18-45
工作地点在安徽安庆
工厂生产口红,唇彩等,管吃管住,干活简单,不要求文化,一看就会,干活超级简单![白班]280/天
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早九晚五150薪资日结
120-160元/天
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3.收发邮件、传真,录入并维护基础业务数据,保障信息及时传递与更新
4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作
5.完成上级交办的其他基础性支持任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
行政助理
4000-7000元/月
行政专员1-3年学历不限混合办公具备人力经验具备财务经验
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录
2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4.协调各部门沟通联络,跟进事项进度,保障信息高效传达
5.完成领导交办的其他临时性行政支持任务
任职要求:
1.学历不限,行政管理、文秘或相关专业优先
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识
3.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
4. 工作细致耐心,责任心强,具备较强执行力
5. 形象端正,亲和力佳,适应快节奏协作环境
行政专员1-3年中专/中技
行政助理
,28-40岁,电脑操作熟练 2年以上行政文职工作经验,对考勤、招聘、员工关系、宿舍食堂等后勤管理有实操经验。 性格成熟沉稳、乐观积极、有耐心、有韧性。要求工作态度端正,责任心、主动性原则性、稳定性强。协助区域经理负责公司日常行政人事工作
另有招海鲜员,统计收银岗位,欢迎电话咨询!
合肥肥东县招聘:办公室助理一名,,年龄18至40岁以内,体育专业,学历大专(应届或历届毕业
3000-4000元/月
文员经验不限大专混合办公活动/会议组织文书起草文字功底扎实
招聘:
办公室助理一名,年龄 18 至 40岁以内,最好体育专业,学历大专(应届或历届毕业生均可接受),需要辅助办公、文字及表格制作,
偶尔需要出下外勤,身高 (170) 以上,身体健康,性格开朗。
每天工作8小时,每周休息一天,工资及待遇面议。
工作地点:肥东县城
助理
3000-7000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录
2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协同各部门完成基础人事协助工作,如入职/离职手续办理、考勤统计等
5. 完成领导交办的其他临时性行政支持任务
任职要求:
1.学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3.熟练使用Office办公软件,具备基本文字处理与数据整理能力
4. 有行政类实习或工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.形象端正,具备较强的学习能力与团队协作精神
招聘专员
4000-6000元/月
招聘专员1-3年大专双休法休五险一金节假日福利车企招聘经验不接受居家办公
岗位职责:
1.参与日常招聘工作,协助进行人才招聘、面试安排及接待等工作;
2.参与各类招聘渠道运营,学习如何从渠道入手,寻访网罗各类优秀人才;
3.参与招聘平台日常维护与管理,制作定期并发布招聘宣传文案;
4.其他HR相关工作。
职位要求:
1.专科学历,1年左右的工作经验;
2.性格外向,亲和力强,具备较强的沟通能力及抗压能力;
3.执行力强,热爱人力资源工作并有自己的理解和想法,有相关经验者优先,无经验应届生实习生也可以。
工作时间:早九点晚六点 周末双休
办公氛围好
福利待遇:带薪年假 五险一金 节假日福利
每月月初发工资。
职位福利:五险一金、周末双休、节日福利、绩效奖金、员工旅游、带薪年假
文员
5000-10000元/月
文员经验不限本科
岗位职责:
1. 负责日常文职事务,如文件分类、资料归档等相关工作
2. 配合团队成员,保障办公环节有序运转
3. 协助落实上级交办的其他行政支持性工作
任职要求:
1. 具备较强的协调能力和语言表达能力
2. 能够同时处理多项事务并确保细节无误
3. 态度积极,具备学习意愿并能快速融入新环境
985 211 优先
高级招聘专员
7000-10000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科职能岗位招聘技术岗位招聘运营岗位招聘社会招聘校园招聘人力资源管理员
工作职责
1. 全面负责招聘各环节工作,涵盖岗位需求梳理、招聘渠道开发、简历甄选及面试安排,确保项目团队人员按时到位。
2. 统筹属地员工的招聘与日常管理,搭建并维护高效的招聘渠道体系,定期分析渠道成效并持续优化招聘方案。
3. 规划并实施项目团队培训机制,覆盖新员工入职引导、岗位专业技能提升等内容,推动团队综合能力发展。
4. 配合开展员工关系管理工作,保障项目人力资源操作符合规范要求,落实上级安排的其他人力相关任务。
任职要求
1. 本科及以上学历,人力资源管理、劳动关系等专业背景者优先考虑。
2. 具备1-2年人力资源领域工作经验,有新能源行业或海外项目人力支持经历者更优。
3. 熟练掌握招聘全流程操作,了解培训体系构建方法,熟悉人力资源相关法规政策。
4. 拥有良好的跨部门协作能力和抗压性,能适应海外或驻外项目的工作环境与节奏。
招一名有经验招聘小伙伴坐在我身边
5000-9000元/月
人事专员1年以下大专带薪年假 超长婚假不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责组织和实施公司的人才招聘工作
2.通过各种渠道寻找并吸引优秀人才
3.与各部门合作,了解招聘需求并制定相应策略
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神
2.能够独立完成招聘任务,具备较强的执行力
3.具有较强的学习能力和适应能力
职位描述:1.负责通过主流招聘平台(如BOSS直聘、58同城、前程无忧等)发布职位信
8000-12000元/月
人事专员学历不限接受居家办公
职位描述:
1.负责通过主流招聘平台(如BOSS直聘、58同城、前程无忧等)发布职位信息,主动邀约候选人面试;
2.协助完成招聘全流程工作,对人力资源相关事务有热情者优先;
3.有机会参与新型招聘模式(如直播招聘),公司提供资深导师一对一指导,助力快速成长。
任职要求:
1.性格开朗、待人真诚,积极正向,具备良好的职业素养;
2.热爱人力资源工作,有自驱力,愿意主动学习与提升;
3.不限过往职业背景,只要你充满热情、踏实肯学,我们将提供全面的带教支持;
4.我们看重你的潜力与态度,相信你能在这里焕发新的职业光彩。
上班时间:
早班8:30-17:00,周末单休。
薪资福利:
1.薪酬结构:底薪+绩效提成,保底收入4500元/月;
2.综合月薪可达7000-12000元,提成空间无上限;
3.提供系统培训与成长路径,助你能力快速提升。
加入我们,你将获得:
·一个真正“看重你所愿、支持你所能”的发展平台;
·成熟导师团队手把手教学,从入门到精通全程陪伴;
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如果你对“人”的工作充满兴趣,渴望在人力资源领域积累经验、实现价值,欢迎加入我们!
期待与你并肩,共赴成长之路!
人事经理1-3年大专人力资源成本管控管理体系建设优化企业文化建设培训与开发招聘与配置绩效管理人力资源规划
招聘主管
岗位职责
1.负责收集和整理招聘需求,确保招聘流程有效进行;
2.管理和优化招聘渠道,保障人才来源
3.对招聘数据进行分析,提出招聘策略和改进建议,确保项目完成有效交付
4.负责团队员工的培养及管理考核
任职要求
3年招聘经验,对招聘流程有清晰理解,1年以上团队管理经验;
熟悉招聘工具,有乙方批量招聘经验者优先;
有良好的沟通能力和团队合作经验
工作时间:9:00-18:00
月休六天
薪资福利
- 月薪4500-5500,绩效提成,团队达成奖励等,综合6000-8000
- 五险一金、带薪年假、培训机会
网约车招聘专员
7000-15000元/月
招聘专员
岗位职责:
1、负责通过多种渠道发布招聘信息,协助企业高效完成人才引进工作;
2、与用人部门沟通,明确岗位需求,制定招聘计划并推进执行;
3、筛选简历、安排面试,跟进候选人入职流程,确保招聘工作顺利进行。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,能与候选人及内部团队高效协作;
2、熟悉招聘流程,有相关经验者优先,能快速适应快节奏工作环境;
3、工作认真负责,具备较强的目标感和执行力。
薪资福利:
1、底薪2500+200全勤
2、综合薪资7000起
HRBP
9000-13000元/月
HRBP3-5年本科员工关系组织发展
职位介绍:
1、依据公司战略方向,协同业务团队沟通协作,制定业务经营策略,编制业务单元人力资源规划
2、推进业务单元人力资源规划的实施与执行;
3、结合员工成长需求,推动业务团队建立员工学习与能力发展体系;
4、负责业务部门干部管理工作落地,涵盖干部培养、任用及后备人才梯队建设等;
5、主导业务部门薪酬绩效体系的设计与实施;
6、协助开展业务团队的文化传播与组织氛围建设。
职位要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上HRBP相关工作经验,人力资源专业优先,居住地为安庆或周边地区者优先;
2. 至少熟练掌握人力资源六大模块中两个模块的实际操作与管理,并拥有丰富实操经验;
3. 具备较强的学习意识与团队协作能力。
档案数字化专员
4000-5000元/月
文员1-3年大专档案录入档案整理档案数字化
岗位职责:
1、根据项目需求驻场工作,工作地点随项目变动(全国范围),按客户标准完成档案数字化处理任务。
2、依照任务分配,执行档案数字化全流程中指定环节的具体操作。
3、完成上级交办的其他相关工作。
人员要求:
1、学历要求专科及以上,具有2年以上档案数字化领域相关工作经验。
2、熟悉档案数字化作业流程,能独立承担某一工序的实操工作。
3、熟练操作档案数字化专用软件工具。
4、具备良好的责任意识,工作态度严谨细致。
5、有意愿并具备潜力向项目经理方向发展。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供安庆行政专员招聘在线招聘信息,主要招聘安庆行政专员/助理相关人才。作为行政专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解行政专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。