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生产主管
5000-7000元/月
车间主任包吃月结3-5年大专电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理
1、全面负责生产部门的人员调度及各项生产活动的协调与管控; 2、制定并下达生产计划,统筹安排生产任务,把控生产作业进度; 3、实时跟进生产进度、产品需求、生产流程及产值目标,确保按时达成生产任务; 4、针对生产过程中出现的异常情况迅速响应,及时排查问题并提出有效改进建议; 5、组织实施提升生产效率与优化产品质量的相关方案与改进措施; 6、监督生产操作规范执行,保障生产现场安全有序及环境卫生达标; 7、负责团队人员的日常管理、技能培训与人才发展培养。 任职资格: 1、熟悉电子制造类企业的生产管理模式与运作流程; 2、精通电子产品插件、组装、焊接、包装等工艺流程,具备三年以上生产线管理经验; 3、具有较强的品质控制、流程优化、统筹规划及沟通协调能力,善于分析并解决实际问题; 4、具备良好的领导力、组织协调能力、沟通表达能力及高效执行力。 薪资待遇: 上班时间:每周固定休息,法定节假日正常休假,缴纳社会保险,中午免费提供工作餐,自驾上班可报销停车费用,设有全勤奖励、工龄津贴、节日福利等
车间主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科
薪酬:面议(薪酬=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+奖金) 福利待遇:五险+法定节假日+年假+节日福利+公司活动+伙食补助 岗位职责: 1、统筹管理车间的生产运营、产品质量、工艺技术、设备维护及安全管理,持续优化管理机制,提升生产效率,确保各项生产指标全面达标并完成上级交办的任务。 2、依据销售部门制定的生产计划,组织并推进车间生产作业,协调各工序衔接,实时掌握生产节奏,保障生产均衡推进并按时完成既定任务。 3、落实安全与文明生产规范,指导员工严格遵守劳动纪律、工艺要求及操作规程,按照图纸、工艺流程和标准进行规范作业。 4、按照公司设备管理制度,切实开展设备日常维护与保养工作,定期组织检查,确保设备稳定运行。 5、监督员工自觉执行生产工具的保管、送检及相关规定,正确使用工具器具,推动现场文明生产落实到位。 6、配合行政部开展员工质量意识与技能培训,持续提升团队专业素养与综合能力。 7、重视质量检验环节,及时组织处理各类质量问题,遇重大设备、技术或质量异常须第一时间上报。 8、结合车间实际条件,科学规划生产现场布局,确保作业区域秩序井然、通道畅通,实现安全、高效、文明生产。 任职要求: 1.具备本科及以上学历,并拥有同行业3年及以上相关工作经验。 2.具备较强的组织管理能力和跨部门协调能力。 3.具有高度的工作责任心和职业使命感。
生产车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专工程机械经验有生产管理经验AutoCAD机械加工制造经验钣金工艺经验焊接工艺经验
熟悉桥梁钢模板的生产流程,涵盖切割、焊接、成型及表面处理等工序,了解相关技术标准与规范要求。 设备操作:精通车间各类机械设备的性能与操作方式,如数控切割机、焊接机器人、冲压设备等,具备指导员工规范操作及日常维护的能力。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任包住月结1-3年大专医疗器械/设备物流仓储生产跟单团队管理生产成本管理
三禾货架工厂坐落于三原县西阳工业园,现有员工80人,占地面积20000㎡。 工厂主营产品包括:仓储货架、物流仓库货架、金属托盘。 主要生产流程涵盖:剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接及静电喷塑工艺。 因业务发展需求,现面向社会招聘生产主管,具体要求如下: 1、年龄在28至43岁之间,具备大专或以上学历,专业不限。 2、具有同等规模制造企业3至5年技术管理经历,熟练掌握剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接等工艺环节。 3、思维清晰,具备问题识别与解决能力,对生产排程安排及团队激励管理有一定经验或独到见解。 4、需常驻厂区或居住地距离工厂较近,便于工作安排,每月享有固定休息时间。 5、年薪范围为12万至18万元,薪酬随年度产值情况动态调整。
车间主管
6000-8000元/月
车间主任5-10年大专生产成本管理生产设备管理
岗位职责: 1、依据销售订单统筹安排车间生产运作; 2、拆解生产任务,明确交付周期、品质标准及人员分工,按既定流程监督执行进度; 3、协调解决生产过程中的各类异常,减少浪费,优化作业效率; 4、负责车间现场环境与生产设备的维护,确保现场整洁、设备稳定运行; 5、开展车间团队管理,推动各工种人才梯队建设与培养; 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,机电一体化、机械制造等相关专业; 2、具备5年以上制造业同岗位车间管理经验; 3、具备良好的沟通协调与表达能力; 4、具备较强的抗压能力和应变能力。
车间主管
3000-6000元/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限AutoCAD半导体经验机械加工制造经验电子/通信经验有生产管理经验质量管理经验生产计划与物料控制精益改善经验
岗位职责: 1、依据公司生产计划,把控生产进度,统筹车间协作,合理调配人力资源。 2、强化生产团队管理及跨部门工作衔接。 3、对生产过程中的各类数据进行整理、分析与评估。 4、负责生产车间的其他常规管理工作。 任职资格: 1、具备电子变压器或电子类工厂管理经验者优先考虑。 2、责任心强,具备良好的沟通协调能力,善于分析并解决实际问题。 职位招聘1人
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结1-3年大专医疗器械/设备物流仓储生产跟单团队管理生产成本管理
三禾货架工厂坐落于三原县西阳工业园,现有生产员工80人,厂区面积20000㎡。 主营产品包括:仓储货架、物流仓库货架、金属托盘。主要加工工艺涵盖:剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接、静电喷塑。 因业务拓展需求,现面向社会招聘生产主管,具体要求如下: 1、年龄28至43岁,具备大专及以上学历,专业不限。 2、在同等规模制造企业拥有3至5年技术管理经历,熟练掌握剪板、折弯、板材点焊及矩形管焊接等工艺流程。 3、具备良好的分析与解决问题能力,善于发现现场问题并推动改进;在生产排程安排与团队激励管理方面有一定实践经验或独立见解。 4、需常驻厂区或居住地临近厂区,每月安排休息时间。 5、年薪范围为12万至18万元,薪酬与实际产值挂钩,浮动核算。
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验精益改善经验
岗位职责: 1、依据供应链下达的生产任务,统筹安排生产技术准备工作,结合车间设备与人员配置,制定《日生产作业计划》,推进生产均衡运行,确保月度生产任务及新品试制计划按时完成; 2、注重员工能力提升,组织车间人员开展培训与宣导,传达公司各项管理政策;严格落实安全生产规范,强化安全意识,保障生产过程安全有序; 3、起草车间管理相关制度,经审批后组织实施;依照公司及车间管理制度,对员工实施奖惩措施; 4、加强车间基础管理,推动工段与班组规范化建设,落实公司各项定额标准,优化原辅材料使用流程,持续降低制造成本; 5、围绕公司质量目标,制定并完善车间质量管理细则,强化过程控制,协同质检人员开展质量培训,提升全员质量意识,确保质量指标有效达成。 任职资格: 1、大专及以上学历,年龄不超过40岁; 2、长期从事休闲食品生产加工,具备5年以上食品行业生产管理经验; 3、具备良好的沟通协调能力,抗压性强,责任心强,具有积极进取的工作态度和职业驱动力。 薪资福利待遇:基本工资+绩效工资+奖金+综合福利补助 职位福利:保险、绩效奖金、节日福利、员工旅游、年终奖金分红。
车间主管
3000-6000元/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限AutoCAD半导体经验机械加工制造经验电子/通信经验有生产管理经验质量管理经验生产计划与物料控制精益改善经验
岗位职责: 1、依据公司生产计划,把控生产进度,统筹车间协作,合理调配人力资源。 2、强化生产部人员管理及跨部门工作协调。 3、对生产过程中的各类数据进行整理、分析与评估。 4、负责生产车间的其他常规管理工作。 任职资格: 1、具备电子变压器或电子厂相关管理经验者优先考虑。 2、责任心强,具备良好的沟通协调能力,能够有效分析并解决实际问题。 职位招聘1人
西安雁塔区招工地小工打扫卫生,搬运材料,150一天的
150元/天
小工力工
西安市雁塔区招工地小工打扫卫生,搬运材料,150一天的
西安 雁塔区 大雁塔
6月26日 19:42拨打电话
陕西西安有没有环氧大工联系
环氧地坪
有没有环氧大工联系
西安
6月26日 19:42拨打电话
西安鄠邑区招抹灰(抹灰(粉刷))专业粉刷抹灰人员,我们做的乡村自建房。
200-300元/天
抹灰1-2人
西安市鄠邑区招抹灰(抹灰(粉刷))专业粉刷抹灰人员,我们做的乡村自建房。
陕西西安明天150平开慌去3个人每人170要干活细心的。
170元/天
开荒保洁1-4天3-5人
明天150平开慌去3个人每人170要干活细心的。
西安
6月26日 19:41拨打电话
找两个临时工,256一天日结,坐班,下班拿钱
250-260元/天
普工包吃餐补包住20人以上日结
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车间主管
1-1.2万元/月
车间主任包吃免费培训包住有提成1-2人月结5-10年大专全职建筑师有生产管理经验工装设备经验机电设备经验工程机械经验自动化设备经验机器人经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验成型工艺经验建材经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,监控进度与产能,确保按时保质交付 3. 指导并监督班组执行标准作业流程(SOP),持续优化生产效率 4. 负责车间人员管理,包括排班、培训、绩效考核与团队建设 5.推动现场6S管理及安全生产责任制落地,及时排查整改隐患 任职要求: 1. 具备制造业车间管理经验,熟悉生产全流程运作 2.具备较强的组织协调能力与问题解决能力 3.责任心强,能承受工作压力,具备良好的沟通表达能力 4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规者优先 5. 具备基础办公软件操作能力,能进行简单数据分析
生产办主任
2-3万元/月
车间主任3-5年本科半导体,制造业
岗位职责 1.结合集团发展战略,组织制定集团中长期生产制造规划及年度运营纲要;基于现代化生产管理思维,统筹搭建集团级数字化工厂顶层架构,推动工业互联网、大数据等技术在多基地的落地应用;实时监控各基地关键指标(产量、良率、OEE、能耗、库存周转、人均效能等)。 2.建立并完善集团统一的生产管理体系、技术标准及作业流程(SOP),实现各生产基地在质量标准、工艺规范上的高度统一。 3.统筹管理集团旗下多个生产基地的产能布局与资源配置,建立跨基地协同生产机制,实现订单、产能、人员的动态调配与互补。 4.审核各子公司年度/月度生产计划,监控大宗原材料集中采购与生产消耗,通过集约化管理降低集团整体制造成本;主导集团级重大突发事件(如供应链断裂、环保核查等)的应急指挥与生产保供。 5.组织集团月度/季度生产运营分析会,基于数据进行深度诊断,制定纠偏措施并闭环跟踪。 6.负责集团生产管理条线的人才盘点,建立骨干人才库;组织跨基地的技术交流和人员轮岗,提升基层管理人员的业务能力。 任职要求 1.本科及以上学历, 接受过系统的生产管理、供应链管理或工商管理(MBA)相关培训。 2.8年以上制造业生产管理经验,其中至少5年以上集团总部生产管理或多工厂统筹管理经验。 3.具有年营收10亿–100亿级大型制造企业从业背景优先,具备安防、线缆、电子制造、新能源或类似离散型/流程型制造业背景优先;有从0到1搭建集团化生产管控体系或主导大型工厂数字化/智能化转型项目者优先。 4.具备成熟的现代化生产管理思维,精通精益生产及智能制造方法论,并能结合实际业务场景落地。 5.熟悉ERP及MES系统逻辑与运作,具备极强的大数据分析与商业洞察能力。 6.具备卓越的跨部门沟通与协调能力,高效推动各基地工作。 7.责任心强、抗压能力强;能适应出差(覆盖各生产基地)。
装配负责人
1.2-1.6万元/月
车间主任1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验装配/总装工艺经验
岗位职责: 1、负责电气装配环节的生产管理, 统筹装配电工日常工作安排,任务分配,绩效考核,确保团队高效有序开展作业; 2、严格执行公司质量标准及安全操作规程, 监督电工作业流程,及时发现并纠正违规操作,质量隐患,确保产品装配质量达标, 降低返工率,落实安全生产, 杜绝安全事故发生; 3、负责装配团队的技能培训,指导及提升, 针对非标自动化装配的技术难点,展开针对性培训,提高团队整体装配技能和问题解决能力; 任职要求: 1、高中或中专以上学历,机械,电气,自动化等相关专业优先; 2、3年以上非标自动化设备生产管理经验,熟悉装配电工的作业流程,技术要点,质量要求等; 3、有较强的生产计划统筹能力, 问题解决能力, 应对生产过程中的各类突发情况; 4、熟悉非标自动化设备的装配工艺,常用工具及检测方法; 5、具备良好的沟通协调能力,能有效管理团队,接受加班。
机械厂车间主任
1-1.2万元/月
车间主任包住1-2人月结全职
有机械厂工作经验,会车床编程
车间主任
1-1.1万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结学历不限
岗位职责: 1.按照工艺要求完成金属件的前处理、电镀、后处理等全流程操作 2. 定期检查电镀槽液成分、温度、密度等关键参数并做好记录 3. 及时发现并处理镀层起泡、脱落、色差等常见质量问题 4. 负责设备日常点检、清洁与基础维护,确保生产安全稳定 5.严格执行车间6S管理及化学品安全操作规范 任职要求: 1. 学历不限,有电镀相关工作经验者优先 2. 能适应车间环境,具备基本识图能力和动手能力 3.工作认真细致,责任心强,能服从生产安排 4. 无恐高、晕动等影响槽体作业的生理限制 5.遵守职业健康规范,愿意接受岗前安全与环保培训
厂长/主管5-10年学历不限三菱
岗位职责: 负责塑胶模具厂机加工团队的全面运作(涵盖:火花机、数控铣削、深孔钻、车铣磨焊、线切割,CNC操机及编程) 岗位要求: 1、学历不限,需具备十年以上塑胶模具加工制作从业经历; 2、精通模具加工流程及相关工艺规范; 3、熟悉注塑模具结构,掌握模具装配与维修技术; 4、熟练操作车床、铣床、磨床、注塑模具及相关量具,了解其加工工艺; 5、具备良好的沟通协调能力及团队管理经验,可有效组织人员作业; 6、能依据模具生产计划把控加工周期,跟进制造进度,并及时处理制程中的各类问题。
熟练缝纫工
3000-8000元/月
缝纫工平车工缝制工包吃餐补包住20人以上月结全职
岗位职责: 1.按照生产计划和工艺要求,熟练操作平车、拷边机等缝纫设备完成服装/家纺类产品的缝制工作 2.严格把控缝制质量,及时发现并修正跳线、断线、尺寸偏差等常见问题 3. 配合班组长完成工序交接、物料领用及半成品清点,确保生产流程顺畅 4. 保持工位整洁有序,定期对设备进行基础清洁与日常保养 5.遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违规操作 任职要求: 1.年龄18-55周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应流水线作业节奏 2.具备基本缝纫技能,有服装厂、制衣厂工作经验者优先,经验不限 3.工作认真细致,责任心强,具备良好的团队协作意识和服从管理意识 4. 学历不限,能识字读图、理解简单工艺指令即可 5.无不良记录,踏实稳定,长期务工意愿强
生产统计
3000-4000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差单休文员经验EXCEL经验ERP系统经验机械加工制造经验
办公室后勤管理及生产过程数据统计
生产跟单/文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结3-5年高中
延安众邦源实业有限公司-订单跟单员招聘启事 公司名称:延安众邦源实业有限公司 工作地点:延安市枣园 薪资范围:4000-6000元/月(能力优秀者可面议) 工作时间:每周5天工作制,法定节假日正常休息 福利待遇:公司缴纳社保,享受节日福利 岗位名称:订单跟单员(进销存方向) 岗位职责: 1.负责在电脑端操作进销存系统,执行订单录入、审核、流程跟踪及出库管理,确保订单处理高效且准确无误; 2.依据订单内容在系统中生成销售合同,并跟进采购、维修等相关合同的执行进度; 3.定期汇总与整理订单相关数据,编制日报、周报,为库存规划及销售决策提供可靠的数据支撑; 4.与仓储、物流团队协作,实时掌握发货动态,保障订单按时履约交付。 任职要求: 1.经验/技能: ·具备1年以上进销存系统实操经验,掌握库存与订单管理各环节流程; ·熟练运用Excel、Word等常用办公软件; ·熟悉计算机基本操作,工作认真细致,具备较强责任心。 2.能力素质: ·思维条理清晰,对数据敏感,能及时发现并解决订单或库存中的异常问题; ·具备良好的沟通与协调能力,能够顺畅对接各部门工作; ·能够同时处理多项任务,确保订单全流程及时、精准完成。 优先条件: ·有制造业或商贸类企业进销存跟单工作经验者优先考虑; ·熟悉ERP系统(如SAP、Oracle)操作者可适当加分。
包装厂办公室文员
4000-5000元/月
办公室文员包吃包住3-5人月结经验不限全职不需要出差月休四天印刷/包装/造纸经验
会基本办公室软件,不会可学
铝单板—工厂长
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年高中建材团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
科瑞森建筑材料(西安)有限公司,是一家国内专业研发、设计、生产与销售铝质幕墙、金属天花的大型现代化企业。主营产品包括:幕墙氟碳铝单板、双曲异形铝单板、蜂窝板、瓦楞板、铝质天花板、陶瓷铝单板、氟碳立体石纹金属板,企业经过多年的坚持与不懈努力,已成为本省领先的铝质幕墙装饰材料生产供应商之一。 岗位职责: 1、熟练掌握幕墙铝单板钣金生产的全流程工艺,了解铝板喷涂(含喷砂)工艺及核心设备操作,具备团队管理实践经验; 2、全面负责钣金车间人员与设备的管理工作(涵盖生产设备调试、程序设定、日常维护保养等),落实生产计划执行,保障生产进度可控; 3、依据公司月度生产计划及供货节点,科学统筹车间人力与作业时间,确保任务按时保质完成; 4、评估产线产能与产品质量水平,最大化提升设备运行效率; 5、组织车间技术骨干攻关生产过程中的工艺难题与质量异常问题; 6、贯彻执行公司质量方针与目标,强化生产计划管理,确保各环节进度受控; 7、结合车间现有资源合理规划生产布局与协同流程,制定并推行安全生产规范,降低安全风险,实现安全文明高效生产; 8、根据生产任务测算人力需求,保障计划顺利推进;按公司发展规划提出人员编制方案,并报批实施; 9、负责车间基础管理工作,包括现场管理、安全管理、报表填写及原始记录归档等; 10、及时应对和处置突发情况,并持续向上级反馈处理进展,重大事项须第一时间请示汇报; 11、准确传达上级政策文件精神,严格执行公司各项管理制度与规定; 12、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、高中及以上学历,具备7年以上铝单板钣金生产管理及品质管控经验,有钣金部门主管经历,精通钣金各工序流程并拥有机械加工组织实操背景; 2、熟悉大批量制造行业运作模式及精益生产管理体系; 3、具备CAD工艺图纸绘制与识图能力者优先考虑; 4、深入了解铝板、铝单板生产工艺、材料特性及相关管理制度、质量标准与操作规程; 5、具备高度责任心与进取意识,善于团队协作,拥有良好的沟通表达、组织协调能力,能适应高强度工作节奏。 薪资待遇:月综合薪资8000-10000元/月 职位福利:管吃管住、社保、节日礼品、不定期团建、生日福利、单休等
食品厂生产组长
4000-6000元/月
生产组长包吃免费培训包住1-2人月结经验不限学历不限全职
负责:班组日常工作,区域内5s,生产安全等,不过人员不多,好管理,团队氛围融洽。
生产主管
8000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理ISO16949
岗位职责: 1. 参与生产计划的制定,提前预判物料准备情况及生产过程中的潜在风险; 2. 跟踪生产线运行进度,按计划组织和调配生产任务; 3. 监督作业人员操作流程,确保作业规范及产品品质达标; 4. 负责整机及零部件的质量检验与状态核查,及时协调解决异常问题; 5. 推行标准化作业管理,持续优化生产效率与产品质量。 任职要求: 1. 本科及以上学历,汽车工程、机械、电子等相关专业。 2. 5年以上生产管理经验,熟悉汽车制造生产工艺和质量体系。 3. 具备良好的沟通协调能力,善于问题处理并注重工作实效。 4. 拥有团队管理经历,能够带领员工高效完成各项生产任务。 5. 熟练使用常用办公软件及生产管理相关系统工具。
控制工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责 1、承担多轴高精密运动台控制系统的整体架构与详细方案设计; 2、协调结构设计与上位机软件之间的接口对接工作; 3、开展样机阶段的现场接线与调试,协同系统及结构团队完成整机联调与精度校准等相关任务; 4、完成领导安排的其他相关工作。 岗位要求 1、具备独立完成伺服控制系统从总体到细节的设计能力,能够制定并落实完整的控制策略; 2、具有3年以上相关工作经验,熟悉伺服转台、光电吊舱、地轨类设备的控制开发流程; 3、掌握电机拖动基本理论,了解直流无刷、交流伺服及混合步进电机的工作机制,具备自动控制原理的基础知识; 4、理解伺服转台和线性定位装置的工作原理,掌握线性定位误差补偿方法,熟悉常用的一维与二维插值运算; 5、熟悉pmac类驱动器及运动控制器的技术特性,了解低压直流有刷(无刷)伺服电机性能;能完成电机、驱动单元与运动控制器的选型匹配,熟练进行各轴调试,有效处理高速运动轴及大传动比轴的快速稳定控制问题; 6、具备一定的软硬件电路设计基础。
工厂储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长包住经验不限大专生产计划与物流控制生产设备管理纺织行业精益生产生产跟单工艺
【岗位职责】 1. 深入了解从原料投入至成品产出的全流程,全面掌握各生产环节的操作规范; 2. 学习并实践成本核算方式,熟悉采购与加工过程中的成本管控要点; 3. 协助制定并落实生产排程,保障产线稳定高效运行; 4. 参与产品品质检测工作,确保达标交付;掌握常用质量控制工具与技术应用; 5. 熟悉生产设备日常保养流程,参与设备异常诊断与维修支持; 6. 参与或牵头小型改善项目,如产线效率提升、降本增效方案实施等; 7. 汇总生产相关数据,开展分析工作,识别潜在优化空间。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,纺织工程类相关专业,具备较强的学习力与环境适应力; 2. 能够适应多样化工作场景及强度变化,接受轮岗安排; 3. 具备创新意识,能在实际工作中提出合理化改进建议; 4. 性格积极乐观,拥有良好的沟通协调与表达能力。 【晋升通道】 管培生→技术员→工程师/班组长→教练→车间主任→副总经理…… 【职位福利】 缴纳五险、餐补、包住(3人间,配备空调、洗衣房等)、员工食堂、劳保用品、生日礼品、节日福利等。
车间主管/经理
1-1.8万元/月
车间主任月结5-10年本科安全管理设备管理工艺改良
工作职责: 1、牵头构建并完善生产管理相关制度体系,监督执行过程,确保部门质量管理体系有效运转,实时掌握各环节的质量动态; 2、协调跨部门协作与信息互通,快速响应并处理生产过程中出现的各类问题,统筹落实生产过程中的工艺要求、质量标准、成本控制及产量目标; 3、负责生产设备的日常维护管理,保障生产现场有序运行,确保设备保持在良好工作状态; 4、对下属人员的工作实施指导、监督与检查,及时掌握工作进展及相关数据,并组织开展对生产班组的绩效考核; 工作内容: 1、依据公司整体生产计划,组织编制车间层面的生产作业计划; 2、按照计划安排组织生产任务,确保各阶段进度按期完成; 3、科学配置人力与设备资源,持续提升生产作业效率; 4、定期召开车间例会,全面协调各项事务,推动工作有序开展; 5、参与产品质量异常分析,制定并推进纠正与预防措施落地,监督生产过程中自检与互检执行情况,杜绝不合格品产生。
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