劳务项目总负责(扩大劳务)
1.1-1.2万元/月
项目经理10年以上高中工地技术
职位名称:劳务项目总负责(扩大劳务)
岗位职责:
1.全面负责项目现场施工生产组织，统筹进度、质量、安全管理;
2.负责技术交底、施工方案落地，解决现场技术问题;
3.管理施工员及劳务班组，协调各工种工序衔接;
4.对接中建总包、监理及甲方，落实各项管理要求。
任职要求:
1.建筑工程相关专业，5年以上现场施工管理经验;
2.精通施工技术、现场管理和成本控制，有扩大劳务或总包分包项目管理经验;
3.熟悉中建体系管理流程、标准及验收规范者优先;
4.沟通协调能力强，能带团队、扛压力，适应工地驻场。
有在中建旗下扩大劳务分包做过总负责的优先
工业地产项目负责人
2.5-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专工业建筑经验统管招商项目一把手经验其他建设单位
岗位简介：全权负责工业厂房/工业园项目从头到尾的整体管理，从项目开工前准备、图纸设计、成本把控、现场施工，到最后验收交付、回款收尾全部负责，管好进度、质量、安全和成本，保证项目顺利做完、顺利交付。
【岗位职责】
1. 项目前期筹备、落地推进：负责项目开工前所有准备工作，包括实地看场地、项目立项、整体规划、跑各类审批手续；提前排好整体工期、关键节点、人员物料安排。提前把控投资预算、工期、工程质量和安全风险，独立做好项目可行性评估、对接方案、梳理开工条件，确保项目顺利开工、不卡壳。
2. 全程把控项目设计工作：管遍项目所有设计环节，从初步方案、规划图纸、施工图纸到后期改图、深化细节全部跟进。对接甲方、设计院和第三方单位，盯紧设计进度、保证图纸合规、能落地施工。提前找出图纸漏洞和不合理的地方并优化，避免后期返工、加钱、拖工期。全程管好图纸交底、审图、改图、现场签证等工作，问题全部闭环解决。
3. 项目成本、造价、结算管理：懂工程预算、清单报价、成本核算、招投标、对账核价。负责审核招标清单、造价控制，规避合同里的风险问题。全程跟进工程改动、现场签证、隐蔽工程验收、工程款申请、结算资料整理。实时盯着项目花费，提前发现超预算风险，优化施工方案，杜绝乱花钱、无效开销，保证项目成本可控、账目清晰、好结算。
4. 施工现场全面统筹管理：全盘管理施工现场，统筹管理施工队、监理、劳务人员，把控材料、设备进场验收。严格管好现场施工进度、工程质量、施工安全、现场卫生文明。全程跟进关键施工步骤、隐蔽工程、样板施工和最终验收。及时解决现场技术难题、多工种施工冲突、对外沟通协调问题，保证项目按时、保质、保量交付。
5. 进度、质量、安全、资料及验收管理：制定项目整体工期计划和每月、每周施工计划，跟进落地，滞后进度及时调整整改。日常巡检工程质量，落实验收制度，常态化排查安全隐患，杜绝安全事故。同步整理保存项目所有资料、签证、照片、验收文件，确保项目顺利竣工备案、移交、结算。
6. 多方对接协调、项目收尾复盘：负责对接、协调甲方、监理、设计、造价、政府部门、施工班组等所有相关方。定期开项目会议、复盘施工进度，记录问题并跟进整改到位。全权负责项目交付、售后整改维护、结算回款等收尾工作，完整做完项目全流程管理。
【福利待遇】
1. 薪资2.5w-3w
农网负责人
7000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限农网
【岗位职责】
1. 负责低压农网业扩配套项目施工现场的全面管理工作，制定施工计划，合理安排施工人员、施工设备及材料，确保项目按计划推进。
2. 严格把控施工质量，按照国网施工规范及质量验收标准，对施工工序、施工成果进行检查、验收，及时整改施工过程中出现的质量问题。
3. 负责施工现场的安全管理工作，组织施工人员开展安全培训，监督施工人员规范作业，排查施工现场安全隐患，杜绝安全事故发生，落实安全施工责任。
4. 协调施工团队与国网公司、项目相关方的沟通对接工作，及时反馈施工进度、施工过程中出现的问题，配合完成项目验收、结算等相关工作。
5. 负责施工资料的整理、归档工作，包括施工日志、施工记录、验收报告、材料台账等，确保资料完整、规范，符合项目管理及国网相关要求。
6. 负责施工人员的日常管理、工作安排及考核工作，调动施工人员的工作积极性，提升施工团队的工作效率。
7. 参与项目竣工后的复盘工作，总结施工过程中的经验教训，为后续项目施工提供参考。
【岗位要求】
1. 年龄25-50周岁，大专及以上学历，电力工程、电气工程、工程管理等相关专业优先，具备2年及以上电力农网施工现场管理经验，熟悉国网低压农网业扩配套项目施工流程及管理规范。
2. 持有安全员证、施工员证等相关岗位证书，具备扎实的电力施工专业知识，掌握施工质量控制、安全管理、进度管控等相关技能。
3. 具备良好的组织协调能力、沟通能力和问题解决能力，能有效协调施工团队、国网相关部门及现场相关方，推进项目顺利开展。
4. 熟悉电力施工安全规程、质量验收标准，能严格把控施工质量和施工安全，及时排查并处理施工现场的各类问题。
5. 具备较强的责任心和执行力，能吃苦耐劳，适应项目施工的作息安排，熟练使用办公软件（如 Word、Excel等），能完成施工资料整理、报表编制等工作。
6. 无不良从业记录，具备良好的职业素养，能严格遵守公司及国网相关管理规定。
全屋定制项目经理
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位要求】
1. 有全屋定制相关工作三年以上经验，做过全屋定制设计、销售优先，有对接渠道经验。
2. 大专以上学历。
【岗位职责】
1. 订单全流程管理跟进，把控节点、调度资源以便保障交付。
2. 送色板、沟通下单交付流程、收款。
3. 工地验收、巡检。
4. 新业务开发（无任务）。
电力配网及输变电工程现场管理负责人
8000-10000元/月
项目经理3-5年中专/中技电力施工电网工程输变电工程二级建造师（机电工程）电工进网作业许可证（低压）电工进网作业许可证（高压）
负责施工现场管理、技术指导、安全监督、人员调配、进度规划、施工方案制定、作业票办理及风险管控录入工作
充电桩项目经理
1-1.5万元/月
项目经理经验不限学历不限
主导本地充电桩项目场地开发与商务拓展，深度对接意向合作场地方，开展商务洽谈、合作沟通与关系维护；统筹场地信息核验、相关材料收集归档，推动场地合作快速达成。
项目经理（市政、水利、公路）
2-3万元/月
项目经理5-10年本科
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成。
2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方、政府部门等多方资源。
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题。
4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生。
5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环。
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历大专及以上（优先本科及以上）。
2.持有一、二级建造师资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）。
3.担任项目经理并有5年以上施工现场管理经验，独立担任过至少4个完整水利、公路、市政等项目负责人。
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识。
5.责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力。
施工主管.施工员，预算员,造价，资料
5000-8000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
职位描述岗位职责：
1.全面负责防水、保温、防腐、地坪及外墙修缮等工程的现场施工管理，确保工期、质量与安全达标
2.独立完成施工图纸审核、工程量复核与成本测算，精准把控材料用量与人工配置
3.组织协调施工班组、分包单位及甲方/监理单位，及时解决现场技术与管理问题
4.编制并落实施工方案、进度计划及安全文明施工措施，定期提交施工日志与进度报告
5.监督施工全过程质量验收，配合甲方竣工资料整理与交付工作
任职要求：
1.有防水、保温、防腐或建筑修缮类项目现场管理经验，熟悉相关施工工艺与验收规范
2.具备独立算量能力，能熟练使用CAD及常用办公软件
3.责任心强，具备良好的沟通协调与团队管理能力
4.吃苦耐劳，适应长期驻场及多项目并行管理节奏
5.学历不限，持有一级/二级建造师（建筑工程或市政公用工程）或相关岗位证书者优先
铲车司机
绵竹市美特路环保建材招聘铲车司机和叉车司机各2名。工资按计件计算，大约在3000至10000元之间。提供食宿。有意者可报名。
德阳旌阳区德阳市找广告标识安装班组，要求专业队伍，包工，有公司，能开票。具体现场碰面后详谈。
综合承包广告安装1-2个月3-5人完工结算
德阳市找广告标识安装班组，要求专业队伍，包工，有公司，能开票。具体现场碰面后详谈。
养护工绿化长期1-2人月结
经开园林招聘绿化工1名。年龄要求62周岁及以下，男女不限。身体健康，无重大疾病，可适应户外作业及岗位劳动强度。工作认真踏实、吃苦耐劳，有绿化养护工作经验者优先，能长期稳定任职。薪资为月薪2800元左右，缴纳五险，享有生日福利、节日福利。每日工作8小时，每月休息4天。工作地点在德阳市经开区。有意者可报名。
项目负责人
8000-9000元/月
项目经理
浙江公司因业务拓展需求，拟招外地工作人员两名（甘肃省武威地区）项目负责人，工资待遇:试用期三个月，月薪6000元（包食宿）。期满合格，月薪工资四8000元，交浙江地区社保，有年终奖。有团队精神和创新能力者工资从优。联系人喻先生:
建筑项目经理/项目负责人
1.2-1.8万元/月
项目经理10年以上中专/中技
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案
4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理
任职要求：
1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上）
2. 有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求不限（建议5年以上房建或公建项目实战经验）
3.持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B证）
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的现场统筹与应急处理能力
5. 责任心强，具备良好沟通协调能力、团队管理意识和抗压能力
项目管理人员
1-1.2万元/月
项目经理
招聘的管理人员任职有以下要求：
1、思想品德端正，责任心。
2、大专以上学历，工业与民用建筑专业，5年以上工作经验，年龄25—40之间
3、掌握工程办公软件及项目管理工具，具备良好的文档编制和汇报能力（混塔维修项目日常资料及新项目的入场报验资料）。
4、有加固维修经验优先。
建筑装修项目经理
1-1.3万元/月
项目经理经验不限大专
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控，确保项目按期优质交付
2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位，组织图纸会审、技术交底与现场验收
3. 编制并执行项目总体计划，动态监控关键节点，及时预警并解决实施偏差
4. 负责工程款申报、签证办理及竣工结算等全过程商务管理工作
5.主导项目团队建设与日常管理，落实安全生产责任制与文明施工要求
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求不限
2. 有建筑项目经理/项目负责人相关经验，经验要求不限
3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准
5. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队领导力
项目经理兼总工
1.5-1.8万元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责：
1. 全面负责市政、钢结构、房建等工程项目全过程管理，包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控
2. 兼任项目总工程师，主导施工组织设计、技术方案编制与重大技术问题处理
3. 统筹协调设计、监理、分包及政府监管部门，保障项目合规高效推进
4. 组织竣工验收、资料归档及项目总结，推动经验沉淀与持续改进
5. 落实安全生产责任制，定期开展隐患排查与应急演练，确保零重大安全事故
任职要求：
1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限
2. 3年以上建筑工程项目经理兼总工复合岗位经验，熟悉市政/钢构/房建多类型项目
3. 持有一级或二级建造师（建筑工程或市政公用工程）资格证书，具备中级及以上工程类职称优先
4. 熟悉国家及地方建设法规、施工规范与验收标准，具备较强的技术统筹与现场决策能力
5. 责任心强，具备优秀的沟通协调、团队管理及抗压能力
人力行政主管（厂部）
6000-8000元/月
人事经理3-5年大专
岗位职责：
1.负责工厂员工入离职、转正、调岗、保险等人事手续办理。
2.协助执行招聘计划，重点负责普工、生产工人、工厂管理等岗位的人员招募。
3.工厂员工考勤、薪酬核算，月度人事数据分析
4.组织员工培训（食品安全、职业健康、规章制度）与企业文化活动，提升员工满意度与凝聚力。
5.负责宿舍、食堂、车辆、安保、环境卫生等行政事务的日常管理与监督。
6.协助推行考勤、奖惩、行为规范等制度，维护厂区秩序与生产安全。
7.维护人事档案与劳动合同，确保用工合规，协助处理劳动争议。
8.配合政府相关部门检查与报表报送（人社、市监、消防等）。
任职资格：
1.大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业。
2.3年以上厂部人事行政工作经验，熟悉劳动法律法规，有工厂相关工作经验优先。
3.熟练使用办公软件及常见 HR 系统/考勤系统。
4.具备良好沟通协调能力，能耐心处理员工关系与突发事件。
5.工作细致，责任心强，能适应工厂环境及一定强度的现场管理。
6.对食品安全、生产安全有基本认知，能与各部门协同推进制度落地。
人事专员
3000-8000元/月
招聘专员经验不限大专人力/财务/行政/法务客服金融销售企业文化建设培训实施招聘与配置考勤管理人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
年龄要求：
25-50岁
薪资待遇：
3000-8000元，底薪+奖励+津贴
朝九晚五，周末双休，节假日休息
岗位职责：
1. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进
2.宣传贯彻公司人力资源政策，提供基础咨询
3.协助新人办理入司签约、培训达标
4. 完成公司人力资源指标
任职要求：
1. 专业不限，人力资源、销售等相关专业优先
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强
3. 认同中国人寿企业文化，愿意在金融保险行业长期发展
4.大专及以上学历
人事助理周末双休节假日都休息
2000-6000元/月
人事专员1-3年大专接受居家办公
负责招聘符合公司应聘要求的人到公司面试
协助主管做一些内勤事情
周末双休节假日都休息
早上8：30-12点
下午2.30-5点
施工员长期1-2人月结全职GPS办公软件测绘仪CAD建筑
桥梁现场施工员，熟练掌握电脑操作，独立完成领导分配任务，吃苦耐劳，有驾驶证，年龄30-50之间。团队合作精神.10年以上桥梁工作经验。
施工员长期1-2人
重庆铜梁4星酒店改建装修，招一个施工员，要求至少一个类似酒店装修经验。工期1年左右，工资面议，月发。有意的加我招聘：房建项目施工员地址，德阳要求：适应工地环境，吃苦耐劳，对工作认真负责，服从管理，团结同事，善于沟通，能熟练使用软件，电脑等*全站仪。工资：8K联系电话：
蓝领招聘HR
6000-9000元/月
人事专员1-3年大专普工招聘混合办公不接受居家办公招聘与配置人力资源/管理类专业大中型企业从业
注：本岗位工作地点为四川南充/四川德阳
1、大专以上学历（本科优先）
2、有较好的沟通能力，抗压能力，组织协调能力。
3、能够接受较繁琐的工作事务。
4、有较好的目标导向与责任意识。
工作内容:
1、负责一线计时计件人员的招聘、接待、面试。
2、负责对接事业部需求，并集合各招聘渠道完成需求任务。
3、能够对招工数据进行一定的整理与统计分析（对excel、WPS等办公软件初步掌握)
4、有一年以上的制造业蓝领招聘经验优先。
福利待遇：
1、包吃住
2、13薪
3、节假日福利
HRBP
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限不坐班招聘HRBP经验职能部门国内院校优先企业服务其他行业
职位描述：
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程；
2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知；
3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。
HRBP
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程；
2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知；
3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人（日结 日结）
施工员月结
钟总29、招聘：房建项目施工员地址，德阳要求：适应工地环境，吃苦耐劳，对工作认真负责，服从管理，团结同事，善于沟通，能熟练使用软件，电脑等*全站仪。工资：8K联系电话：
绿化施工员
260-300元/天
施工员1-2个月1-2人月结全职绿化施工员测量放线建筑
岗位职责：
1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收
2. 编制施工日志，跟踪进度计划，
任职要求：
1. 学历不限，土木工程、建筑工程等相关专业优先
2. 施工员必须两年以上绿化施工经验
3.工期大概两个月
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供德阳土建经理招聘在线招聘信息，主要招聘德阳建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
