岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地 2.制定并执行客户管理计划，提升客户满意度与复购率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求，解决合作过程中的问题 4. 定期分析客户数据与市场动态，为业务策略提供支持 5.参与合同谈判、签约及后续服务跟进，保障项目顺利交付 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，能适应灵活工作节奏 5.行业经验不限，有销售、服务类岗位经验者优先

四川众联食品有限公司 招聘岗位：广元区域渠道经理 工作地点：成都、德阳、绵阳、广元（川内区域） 任职要求 1、有调味品和餐饮渠道的相关工作经验。 2、熟悉当地市场，有调味品销售经验、餐饮渠道和经销商资源者优先。 3、熟悉区域内主要的餐饮终端、有良好的客情关系。 综合待遇：5000-20000 联系电话：（闵总）

岗位职责: 1. 负责销售团队的日常运营与任务统筹，拟定并落实销售方案 2. 带领团队达成公司下达的业绩指标，跟踪销售进程与绩效情况 3. 推进客户开拓与关系维护，增强客户满意度与市场份额 4. 指导团队成员精进销售能力，促进团队整体专业水平提升 5. 收集整理市场动态，快速调整销售策略以适应市场变动 任职要求： 1. 具备良好的团队管理与组织协调能力 2. 语言表达流畅，拥有较强的沟通技巧与服务意识 3. 工作责任心强，能适应高强度工作节奏，胜任目标驱动型任务 4. 具备基础的数据分析技能，可根据业务数据优化执行策略 5. 具有积极向上的职业态度，乐于持续提升个人业务能力

销售经理（1名） 岗位职责： -全面负责成都市场的销售管理工作，制定并执行销售策略与目标。 -组建、培训及管理销售团队，带领团队完成业绩指标。 -负责公司康养住宅产品圈层客户、渠道开拓，开发企业客户及高端客户群体。 -分析市场动态，优化销售方案，提升品牌影响力。 任职要求： -熟悉文旅地产渠道、圈层、跨界推广运作模式。 -3年以上文旅、康养或房产行业销售管理经验，有团队管理经验者优先。 -具备出色的沟通谈判能力、市场洞察力和团队领导力。 -熟悉成都本地市场，拥有丰富的客户资源或渠道资源者优先。 销售主管（1名） 岗位职责： -协助销售经理制定销售计划，带领销售小组完成月度/季度业绩目标。 -负责客户接待、产品讲解、带看及签约全流程跟进。 -培训及指导销售人员，提升团队专业能力与成交率。 -收集市场信息，反馈客户需求，协助优化销售策略。 任职要求： -1-2年以上销售管理或带队经验。 -形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达和客户服务意识。 -熟悉康养、文旅或房产行业，有相关从业经验者优先。 -具备较强的执行力和抗压能力，能适应弹性工作时间。 销售人员（若干） 岗位职责： -负责项目产品的推广与销售，接待来访客户并提供专业咨询。 -跟进客户需求，制定个性化康养旅居方案，促成成交。 -维护客户关系，提升客户满意度与复购率。 -参与市场推广活动，拓展客户资源。 任职要求： -学历不限，专业不限，有销售经验或本地人脉资源者优先。 -热爱健康养生与文旅行业，具备良好的沟通能力和服务意识。 -形象气质佳，亲和力强，能吃苦耐劳，抗压能力强。 -有文旅、康养、房产或保险销售经验者优先。

你的工作是：对接四川云南贵州甘肃重庆辖区内所有工商业用电客户，宣导国家电力改革政策，协助客户在电力交易中心完成注册入市流程，签署相关协议。客户持续用电，你即可持续获得收益，无需承担后续维护服务。 项目优势： 依托国家电力体制改革政策支持，自中共中央〔2015〕9号文发布以来，工商业用电逐步进入市场化交易阶段。随后（川发改价格〔2021〕401号）文件落地，四川省内全部工商业用户实现电力自由交易。 用电客户可享权益：无需改动现有线路、不增添设备、不变更缴费方式，电费支出可降低5%—15%。通俗来说，一切用电习惯不变，电费依然缴纳给国家电网，但成本更优。 我们采用合伙制合作模式：无需坐班，无需资金投入，可借助个人资源开发客户，自主组建销售团队，操作灵活，回报可观。每单成交后直接享有客户毛利润50%的提成，团队成型后公司额外给10-15团队奖励 满足以下任一条件即可申请成为合伙人： 1、表达能力强，擅长沟通谈判，具备良好的协作意识。 2、有销售从业经历，曾带领或组建过销售团队，具备团队管理经验，已有成熟团队者优先。 3、拥有一定社会关系网络，特别是工商业用电客户资源，如商场、酒店、写字楼物业、工厂、矿山、产业园区等，具备电力行业或政府渠道资源者更佳。 4、如暂无经验但有志于从事销售工作，公司提供系统化售电知识培训与实战经验分享，需具备积极心态，热爱销售事业，期待你的加入，

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：广元，薪资范围：7000-15000，行业信息：新能源推广

岗位职责： - 全面负责成都市场的销售管理工作，制定并执行销售策略与目标。 - 组建、培训及管理销售团队，带领团队完成业绩指标。 - 负责公司康养住宅产品圈层客户、渠道开拓，开发企业客户及高端客户群体。 - 分析市场动态，优化销售方案，提升品牌影响力。 任职要求： - 熟悉文旅地产渠道、圈层、跨界推广运作模式。 - 3年以上文旅、康养或房产行业销售管理经验，有团队管理经验者优先。 - 具备出色的沟通谈判能力、市场洞察力和团队领导力。 - 熟悉成都本地市场，拥有丰富的客户资源或渠道资源者优先。

行业介绍： 售电公司是伴随国家电力体制改革而兴起的新型市场主体，核心职能是代表电力用户参与市场化购电交易，帮助用户降低用电成本。随着电力市场持续开放，目前全部经营性用电均已纳入市场化范围，用户基数不断增长，行业未来潜力巨大。 业务优势： 1．保持原有缴费方式与供电线路不变，享受电价优惠； 2．无需新增设备投入或额外支付改造费用； 3．由国家电网作为输配电服务方，签署《三方协议》，保障供电稳定可靠； 4．属于国家能源体系中的基础刚需领域，行业稳定性强。 岗位职责： 1. 负责指定区域内的电力销售工作； 2. 依据公司整体战略，制定切实可行的销售方案与客户拜访计划； 3. 持续拓展并维护客户关系，巩固现有客户资源； 4. 达成所辖区域年度电量签约目标； 岗位要求： 1、具备面向企业或个人客户的销售经验； 2、品行端正，诚信务实； 3、具备一定社会资源，有供电系统或供电所相关人脉者优先录用； 薪资福利： 1. 基本薪资（视资源情况可面议）+业绩提成； 2. 企业处于快速发展阶段，提供广阔晋升通道

35岁至60岁，男女不限 具备良好的沟通协调能力 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 工作地点，资中县店，资阳店，成都双流店，保底工资5000加提成，上班自由，面议

公司是做古董行业。 工作内容： 1。公司提供都是精准客户资源，利用端口邀约客户到公司这边即可，有专业主管对接客户，不需要自己去找客户 2。工作内容非常简单，公司业务覆盖全国各地，不用担心签单成交率和业绩问题只要够努力，月工资可达1.5万以上 3。对行业不了解没有经验也不用担心，公司有人一对一教，让你工作上手更快，挣钱更快二。工作时间： 9:30-5:50 (11:50-1:30为休息时间) 单休(休周末)，节假日也放假到点下班不加班不加班公司杜绝加班成为工作机器人错开上班高风期让你多睡半小时。 三：薪资福利待遇： 1。底薪4000+5%-25%提成，月收入轻松过万，各种开单 签单奖，销冠奖励拿到手软，简直不要太爽 2。公司每月团建聚餐各种嗨皮节目应有尽有让90后的我们一样拥有00后的朝气蓬勃! 3。公司氛围好到爆，没有任何的勾心斗角，上班的同时享受快乐，公司有超大的收藏品展厅，客户来了可以带其参观。

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绵阳长虹，不体检 18-39岁。男女不限。 生产电子连接器，小件，无体力活。 坐岗，不穿无尘服，不过安检。 240/天。月休2-4天 综合月薪6000-7000。 当天安排住宿。能预支生活费。 工厂门口集合面试，有问题随时可以联系 上班位置：绵阳

长虹科技，不体检 18-39岁。男女不限。 生产电子连接器，小件，无体力活。 坐岗，不穿无尘服，不过安检。 240/天。月休2-4天 综合月薪6000-7000。 当天安排住宿。能预支生活费。 工厂门口集合面试。有问题随时可以联系。 上班位置：绵阳

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【乐山急招｜充电桩业务员】 四川瑞创嘉呈新能源科技有限公司 依托中石油、中石化官方充电桩项目，资源稳定、订单充足！ 岗位：充电桩项目业务员（全川招募） 工作：四川区域（全国）充电桩市场开拓 要求：自备车辆，能接受省内出差，有本地资源优先 薪资福利： 底薪 单个充电桩提成，无拖欠、无累计 出差补贴+绩效+团建+岗前培训 新人福利：老销售一对一带教，师傅协助开单，业绩对半分成！ 背靠一手资源，新能源风口行业，收入上不封顶！ 驻地：乐山夹江 面试地址：夹江黄金时代 电话：

岗位职责： 1. 负责养老行业客户开发与维护，制定并执行全国范围内的销售策略 2. 管理外派销售团队，完成业绩目标、人员培养及过程督导 3. 深入了解养老机构、社区及家庭客户需求，提供定制化服务解决方案 4. 协同运营、护理及产品部门，推动服务落地与客户满意度提升 5. 定期分析市场动态与竞品信息，优化销售流程与话术体系 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉养老、医疗或大健康行业者优先 2. 具有较强的市场洞察力、团队领导力与跨区域协调能力 3. 沟通表达清晰，抗压能力强，适应全国出差及阶段性外派工作 4. 学历不限，具备良好职业素养与客户服务意识 5. 有养老项目成功销售案例或资源积累者优先

销售总监 10名（不限男女） 综合薪资： 8000-30000 底薪+现抽+奖励+绩效 男女不限、管理能力强、有个人资源、有酒吧相关工作经验优先 销售经理 50名（不限男女） 综合薪资：6000-30000 底薪+现抽+奖励 男女不限、有个人资源、有酒吧相关工作经验优先 市场总监 5名（不限男女） 综合薪资： 8000-30000 底薪+现抽+奖励+绩效 男女不限、管理能力强、有个人资源、有酒吧相关工作经验优先 市场经理 50名（不限男女） 综合薪资： 6000-30000 底薪+现抽+奖励 男女不限、有个人资源、有酒吧相关工作经验优先 联系方式 尽量面谈，白天在休息，谢谢 销售部·市场部 （王总）

依秀家政急聘业务经理｜月薪6000-12000元 薪资构成：底薪+绩效+高额提成+奖金，多劳多得，上不封顶 岗位职责 1.负责家政市场拓展、新客开发、老客户维系，完成月度业绩指标 2.客户对接、洽谈签约、售后跟进全流程处理 3.拓展门店、企业等合作渠道，收集市场行情信息 4.维护客情，挖掘老客户转介绍资源，配合公司市场活动 任职要求 25-45周岁，学历不限，有无经验均可，新人免费岗前培训、老带新 善于沟通、踏实肯干、抗压性强，有意长期稳定发展 有销售、家政行业从业经历优先录用 岗位福利 正规实体公司，行业刚需客源充足；白班工作制，作息合理 节日福利+绩效奖金+不定期团建，晋升不靠资历全凭能力 面试地址：火车站中韩大厦10楼1015室 依秀家政服务有限公司 联系电话：（微信同号） 直招无中介，有意随时致电预约面试 地址：火车站中韩大厦1015室，找工作的朋友欢迎来

待遇：底薪+团队提成+绩效奖金+全勤+管理津贴+节日福利+长期服务奖（上不封顶） 1.银发经济业务总监 统筹板块运营、渠道整合、团队管理、业绩战略落地。带领核心团队深耕银发经济赛道，整合产业资源，打造区域银发服务标杆，实现事业版图与收益规模双重跃升。 2.康养业务经理 专注中老年健康康养、养老生活服务推广，维护高端长者家庭客户，带队做业务落地、服务跟进和小组业绩达成。 3.业务组发经理 专注银发赛道精英人才招募、团队搭建、人才培养与组织梯队建设，搭建养老康养事业团队，做大组织规模与产能。 我们期许的同行者 • 认同银发经济国家战略前景，具备长期事业格局，看好养老产业黄金未来 • 拥有客户服务、市场拓展、团队管理、渠道运营、圈层社交相关经验 • 具备同理心、责任心与专业素养，心怀对银发服务事业的热爱与敬畏 • 有康养、医药、健康管理、金融理财、高端服务、社群运营相关经验者优先 • 追求长期稳定发展，渴望实现职业身份、收入水平、社会价值全面升级 平台尊享赋能 • 国家战略赛道，长期稳定刚需，发展前景无限，无行业周期风险 • 顶格薪酬激励体系：基础保障+高额业绩提成+管理津贴+长期分红+合伙人权益，收益无上限 • 全周期专业赋能：银发产业专业培训、康养服务体系研修、高阶管理实战带教，零基础亦可快速进阶 • 透明晋升通道：专业岗→管理岗→事业合伙人→城市股东，能者居上，公平无天花板 • 高端平台背书、稳定客群资源、全流程运营支持，降低创业与展业成本 • 优质团队氛围、高端行业圈层、专属福利体系，成就有尊严、有价值、高回报的终身事业

自由，轻松，热情，积极。开发客户，接待客户，匹配房源，带看，促成交易。

诚聘地产置业顾问，欢迎广大人才投递！！！ 4-8k+提成，试用期薪资不打折~~提供食宿~~~ 晋升方向：置业顾问-销售经理-营销总监。 岗位职责： 1、负责公司楼盘的销售和推广，参与制定市场营销计划，并实际执行； 2、负责客户的接待与咨询，为客户提供专业的房地产咨询服务； 3、积极开展客户拓展与维护，提升客户满意度，促成交易达成； 4、协助客户完成购房流程，包括看房、签约及后续跟进服务 岗位要求： 1、1年以上大型房地产销售经验者优先，可接受优秀应届毕业生。 2、了解房地产行业营销专业知识、熟悉房地产项目现场营销全过程工作流程熟悉办公软件操作系统。 3、具备较好的语言表达和协调沟通能力；工作积极主动，有责任心；能承受高强度工作，抗压能力强，坚韧不拔，吃苦耐劳，有强烈的挣钱欲望；适应异地工作者优先。 4、中专及以上学历，优秀者可放宽学历要求。

岗位职责： 1.负责楼盘项目现场接待、讲解及客户咨询，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过电话邀约、社群运营、线下活动等方式提升到访转化率 3. 全程跟进客户看房、认购、签约、回款等环节，提供专业置业建议与全流程服务 4.定期参与项目培训与市场调研，及时掌握区域政策、竞品动态及产品更新信息 5.协同案场团队完成销售目标，维护良好客户关系并促进口碑转介 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有房地产销售、客户服务或相关行业经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 4.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先考虑 5.热爱销售工作，目标感强，能适应弹性工作制及阶段性高强度节奏

个人债务领域： 一站式化解债务难题，为债务人提供重新履约的全新机会！市场空间广阔，万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国范围！ 债务重组合伙人 曾有过负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的伙伴，可快速实现变现！ 当前公司核心业务 1：银行信用卡逾期处理：支持停息挂账，规避催收、诉讼风险，停止罚息及违约金等费用叠加，最长可分60期偿还 2：互联网金融/网贷平台债务：有效应对催收困扰，减免超出法律保护利率上限的高额利息与罚息 公司支持体系 1. 多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与运营管理，全程指导新手顺利起步创业 2. 一对一帮扶机制：资深合伙人带教，打通从小白到专业精英的成长路径 3. 深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能合伙人展业 4. 售后客服支持：操作无忧，问题及时响应与指导 5. 联合多家专业律师事务所作为后盾，以专业、可靠的服务态度解决客户实际问题 6. 持续推出符合市场需求的新项目，保障业务持续增长 岗位要求 1. 具备自身独特资源； 2. 深刻理解公司经营与服务理念，并能在实践中有效执行； 3. 热衷销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4. 目标明确，具备为目标达成主动思考的能力； 5. 勤奋踏实，能承受压力与挑战，耐得住寂寞，抗得住诱惑，经得起挫折，始终坚守信念——若你符合条件，我们的故事即可开启

岗位职责： 1. 承担直播主播职责：项目讲解、粉丝互动、留资引导（同专职主播核心要求）； 2. 承担销售职责：对接线上留资客户，进行一对一咨询、需求匹配、带看邀约； 3. 跟进客户成交全流程：需求沟通、房源推荐、议价谈判、合同协助签订； 4. 维护客户关系，及时同步项目最新动态及优惠政策，促进复购或转介绍； 5. 完成个人月度销售目标，配合部门整体转化任务达成。 薪资待遇：8k-15k 工资结算日：10日 提成点位：2%-4%

岗位职责： 1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队搭建与日常运营管理 2.制定并执行本地市场拓展计划，完成业绩目标与客户增长指标 3.统筹管理城市内各渠道合作资源，提升品牌影响力与市场份额 4.指导、培养及考核下属团队，打造高绩效城市运营队伍 5.协同总部职能部门，推动政策落地、数据反馈与流程优化 任职要求： 1. 具备城市经理或区域管理相关工作经验，行业背景不限 2.优秀的统筹协调能力与跨部门协作意识 3.具备较强的市场洞察力与商业敏感度 4. 良好的沟通表达能力及团队领导力 5. 学历不限，有成功从0到1开拓城市业务经验者优先

岗位职责：协助负责人办理业务及相关工作。 任职要求：全日制大专以上学历，形象较佳，熟悉常用办公软件。 待遇：按天给付200～300元

个人债务领域： 一站式化解债务难题，助力债务人重启履约之路！市场潜力巨大，万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国范围！ 债务重组合伙人 曾有过负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的，均可快速转化资源实现变现！ 当前公司主营业务： 1：承接各大银行信用卡逾期处理：提供停息挂账服务，规避催收、诉讼风险，停止罚息及违约金增长，最长可分60期还款； 2：对接互联网金融/网贷平台：有效应对催收困扰，降低高息负担，减免超出法律保护范围的利息支出。 公司支持体系： 1. 多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程指导新手顺利起步； 2. 一对一帮扶机制：专属合伙人定向扶持，打通从入门到精通的成长路径； 3. 深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展； 4. 售后客服支持：操作无忧，问题即时响应与指导； 5. 联合多家专业律师事务所作为后盾，以专业、严谨的服务态度解决客户实际问题； 6. 持续推出新项目，紧跟市场动态，保障业务持续更新与拓展。 岗位要求： 1. 具备自身独特资源； 2. 深刻理解公司经营与服务理念，并能切实落实于日常工作中； 3. 热衷销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4. 目标明确，具备主动思考与达成目标的能力； 5. 勤奋踏实，能承受高强度工作压力，抵御外界诱惑，包容挫折，经得起考验，始终保持信念——若你符合条件，我们的合作即可开启。

个人债务领域： 专注提供债务问题综合解决方案，助力债务人实现履约重启！市场潜力巨大，处于快速发展阶段，业务遍及全国，竞争格局清晰！ 涉及过往曾有负债记录的人群，包括使用过POS机、办理过信用卡、申请贷款、接触催收、从事保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关经历者，具备快速转化优势！ 公司主营业务： 1：承接各大银行信用卡逾期业务：支持停息挂账，有效规避催收与法律诉讼，停止产生罚息及违约金等额外费用，最长可分60期灵活还款 2：覆盖互联网金融及网络借贷平台：协助应对催收困扰，减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息 公司扶持体系： 1. 全方位培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程指导新人落地执行 2. 专属一对一辅导：配置专人带教，打通从入门到精通的成长通道 3. 深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4. 完善售后支持：操作无忧，问题即时响应与解答 5. 联合多家专业律师事务所作为后盾，以专业、诚信的态度保障客户权益 6. 持续研发新项目，紧跟市场动态，确保业务持续更新迭代 岗位要求： 1. 具备自身独特资源渠道； 2. 深入理解企业经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行； 3. 热衷销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4. 目标明确，具备主动思考与达成目标的能力； 5. 勤奋踏实，能承受高强度工作压力，抵御外界诱惑，包容挫折，经得起考验，始终保持信念——若你资源扎实或能力出众，敢于拼搏，我们的合作即可开启

小白可做 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，处于万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务：降低催收影响，减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户各类咨询问题 5、专业法务 backing：携手国内知名律师事务所，以专业严谨的态度处理客户法律相关事务 6、持续创新机制：不断开拓新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极阳光的心态 2、具备三年以上职场经验，接受无行业背景者（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，有明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作者，更易上手 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量引流，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：9:00-18:00，中午休息1.5小时，工作环境轻松，氛围融洽 薪资构成：6000底薪+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助