德国RITELLO家居净化系统深圳经销商，专注推广RITELLO空气净化解决方案与高端除螨服务项目。诚邀有梦想的你携手同行！未来成长空间广阔！ 1、模式：95%客户来自客户转介绍，无需电销、地推或陌拜，节省大量拓客时间。不愁客源，整套运营体系形成闭环，推荐机制推动业务自然循环； 2、行业：聚焦大健康领域，致力于改善呼吸环境，应对雾霾、甲醛、过敏原等问题，提供专业深度清洁除螨服务，提升居家生活品质。行业前景广阔——儿童过敏、鼻炎等问题日益普遍，家庭健康需求持续上升； 3、产品：专注单一品类36年，拥有核心技术积累，德国原装进口高端家居净化系统，产品竞争力突出，差异化显著； 4、品牌影响力：产品覆盖全球57个国家和地区，服务近百万家庭用户； 5、长期发展：产品具备复购性与延续性，市场逐步沉淀后，个人收益将稳步释放； 6、管理模式：传承深厚企业文化，秉持清晰价值观，在高速发展的创业平台上共同前行。 个人成长路径： 配备完善的管理机制与系统化培训支持，提供公平透明的晋升通道，助力每位成员实现职业跃迁。 城市合伙人机制成熟运行，兼具代理与分公司双重优势，为你创造机会，真正拥有一家属于自己的事业实体。 访问官网 https://www.ritello.com/ 获取更多资讯 人才期待： 1．形象端正，有销售经验优先；若无经验但热爱销售工作，具备良好表达与沟通能力亦欢迎加入； 2．大专及以上学历（学历非硬性门槛，若自信有能力，欢迎投递尝试）； 3．具备优质服务意识，致力于为客户打造卓越服务体验； 4．富有亲和力，擅长人际互动，具备团队协作精神，能独立分析并解决实际问题；面对挑战积极调整心态，保持学习热情与正向思维； 5．会驾驶为加分项，无车亦可。 薪酬结构： 底薪＋车补＋提成＋服务佣金＋月度激励奖金，月收入区间5000至100000元，诚邀敢于挑战高目标的你加入！ 公司地址：福田区车公庙苍松大厦南座17M---F地铁口步行5分钟

一、岗位职责： 1.落实销售策略，达成既定销售任务； 2.动态跟踪市场动态，优化执行方案，确保工作高效推进； 3.协助客户开展产品推广与售后服务，巩固客户关系； 4.负责产品定价执行与市场秩序维护，及时上报市场反馈； 5.持续提升业务水平与专业素养； 6.完成上级交办的其他工作任务。 二、工作内容： 1.门店销售+会销推广+示范田运营 2.产品铺市、销售执行、回款跟进及市场维护 3.开拓新客户资源 三、基本要求： 1.积极向上、踏实肯干、作风稳健 2.年满23岁，身体状况良好，能适应出差安排 3.大专或以上学历 薪资待遇： 个人收入由月度薪酬+绩效奖金+年度奖金+工作补贴组成 签订正式劳动合同，首次签约3年，续签10年，后续转为长期合同。 1.薪资：依据岗位差异，月薪4500-7000元 年度业绩奖励：最高可达6-9% 燃油补贴：按8升/百公里标准，据实报销无上限 差旅补贴：500-800元 2.奖项激励：设置宣传奖、团队竞赛奖、火车头奖、测产奖、高效作业奖等，单项奖励金额从数百至数千元不等 3.六险（含社保及意外险）、高温津贴、带薪年休假、车辆损耗补贴、住宿补贴、交通补贴、全勤奖励、通讯补贴、弹性工作制、优秀员工专项奖金、多元晋升通道 4.休假政策：每月休息6天，并享有产假、婚假、丧假等相关法定假期 职位优势：缴纳社保，无需固定坐班，工作时间自主，收入可观

【岗位职责】 1、驻点南方医院，协助有需要的患者发起大病筹款（民政部指定的大病筹款平台） 2、引导患者到门店，并开展药品销售工作（药店位于京溪南方医院附近） 3、深入了解患者需求，进行后续跟进服务 4、保持高效沟通，确保患者诉求得到及时响应 5、配合团队协作，共同提升服务质量和工作效率 【任职要求】 1、具备良好的沟通能力和团队协作意识 2、能在高强度工作环境中保持积极心态 3、具有持续学习与自我提升的意愿 4、有陌生拜访或地面推广经验者优先考虑 5、能接受长期在医院现场办公，直接与患者交流 【岗位福利】 试用期即缴纳五险一金，定期组织团建活动，发放节日礼品，提供年度健康体检，月度无责任底薪

职责： 客户开发与转化： 通过电话、网络等渠道，主动联系全国范围内的设计院与建筑公司，推广公司加盟业务模式，深度挖掘客户需求，将其转化为潜在加盟客户。 业务咨询与沟通： 专业、清晰地解答客户关于加盟政策、合作模式、支持服务等方面的疑问，提供初步的加盟解决方案。 信息管理与跟进： 建立并维护客户档案，详细记录客户沟通情况，持续跟进意向客户，促成签约合作。 市场信息反馈： 收集并整理行业动态、竞争对手信息及客户反馈，为公司优化加盟政策与产品提供参考。 薪资详情： 10000-12000元/月 五险/双休/法休/节假日福利 按销售额提成

诚聘销售人员多名

1、收入制度:30-40%提成，奖金，平均每月每人收入8000； 2、发薪日:每月15日 3、包住:住宿条件:三室一厅，居家环境。 ②【作业内容】 1、公司分配老客户，负责自己的区域老客户维护；通过服务或沟通等维护好现有大客户，促成现有客户的。 2、工作范围：6公里内，群体：主要是各小区，住宅区，个体店，各位单位，幼儿园，各种机构，地推，促销，销售。 3、新人入职有主管亲自培训，会安排师傅带你。   ③【岗位要求】 1、能踏实能干，不甘于现状； 2、虚心学习，不断提升各方面技巧； 18-48岁 晋升空间：组长，主管，经理↑大区域经理

岗位职责: 1.负责开拓市场并拓展客户资源，提升品牌影响力与市场份额； 2.与客户保持高效沟通与紧密合作，深入理解客户需求，提供专业化的咨询与服务支持； 3.参与销售策略的规划与制定，助力团队实现既定销售目标； 4.协同团队开展客户关系维护工作，涵盖客户意见收集、问题响应与处理等环节； 5.积极参与团队会议，为市场营销与销售推进提供可行性建议与支持。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和团队合作意识，能与客户及同事顺畅交流； 2.拥有较强的市场洞察力与客户运营能力，能够及时捕捉市场变化趋势； 3.热爱销售岗位，能在高强度工作环境下保持积极稳定的工作态度； 4.具备快速响应和解决客户问题的能力，确保服务质量与客户满意度； 5.乐于迎接挑战，持续追求个人成长与业绩突破。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

贵人鸟体育招聘 导购1名 工作时间：上一休一 薪资：底薪2000+保险补助300+提成1.8–9提+达成奖200+节假日三薪（综合4000+） 随时上岗 ✅ 有零售行业经验，具备基础销售技巧； 要求：形象亲和，服务意识强。 电话 / ：智 地址：沈阳市大东区龙之梦奥莱店1楼

工资面议 根据公司要求完成工作 轻松兼职 工作自由 任何区域都可分配工作 提供住，无经验都可 有意向联系我，感兴趣想进一步了解可以交换下联系方式，我会把具体的薪资待遇发给你，给你详细介绍

机场免税店、便利店、文具店、特产店、奢侈品店、餐饮店、服装店各个品牌店销售柜员岗位，无责底薪5500+销售业绩提成，，福利待遇优厚，五天八小时工作制双休。机场包餐或者餐食补贴、机场大巴免费使用。销售业绩上不封顶、提成优厚，机场客流稳定、商贸销售提成收入丰厚。

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、试用底薪4000元+提成3-30个点，入职提供免费培训、以及有师傅带，包吃住。　　　　 转正后5000元—8000元+上不封顶多劳多得，另有年底奖金，节假日休息。 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

任职要求： 1.有销售相关工作经验； 2.负责店面日常销售、资料整理； 3.客户来访接待及解答； 4. 及时响应内部协作需求，提升店面运转效率。 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力； 2.工作认真负责，有较强执行力和团队协作精神； 3.有相关销售经验优先。 岗位福利：底薪+销售额提成+奖励+年终奖+社保

岗位职责: 1. 负责产品的市场销售与推广工作 2. 持续维护客户关系，保障客户服务质量 3. 达成既定销售指标，推动业绩持续增长 任职要求： 1. 具有良好的沟通表达能力和说服技巧 2. 能够独立开展工作，具备较强的自律意识 3. 工作态度积极，善于在团队中协同合作 岗位福利： 朝九晚五、周末双休、五险一金、节日福利

岗位职责： 1、负责开拓新市场、开发新客户，持续扩大产品销售覆盖范围； 2、严格执行市场营销计划，积极完成个人及团队销售目标； 3、定期回访维护现有客户，深入了解需求变化，提升客户满意度与复购率； 4、收集整理行业动态、市场趋势及竞品信息，为销售策略优化提供数据支持； 5、协同内外部资源，参与销售方案制定与客户问题解决，推动项目高效落地。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，能独立开展全流程销售工作； 2、热爱销售事业，具备敏锐的市场洞察力和主动开拓意识； 3、熟悉氧化锌行业或快消品，线束领域，有相关销售经验者优先； 4、具备良好的抗压能力、服务意识与团队协作精神； 5、熟练使用Office办公软件，能进行基础销售数据分析。

一、岗位职责 1.客户联络与邀约：依据公司提供的精准客户资源，通过电话、企业微信等渠道与潜在客户建立联系，介绍产品或服务核心信息，邀请客户到店体验、到店洽谈或参与活动等。 2.需求挖掘与意向判断：沟通中精准了解客户需求、疑虑，判断其购买或合作意向，对高意向客户进行重点标记与跟进。 3.信息记录与传递：详细记录客户联系方式、需求偏好、沟通结果等信息，及时录入客户数据库，并同步给销售或相关对接团队，保障跟进衔接顺畅。 4.客户维护与跟进：负责老客户关系维护，挖掘转介绍潜力；对预约未响应或未到店的客户进行回访，了解原因并协助改约。 5.辅助性工作：参与制定电话邀约策略，完成每日电话量等基础任务；协助维护网络后台、进行简单数据分析；配合完成上级交办的临时性工作。

职位详情： 1、公司有老用户，电话联系，不需要你去找客户和地推，工作区域是北京，可以根据位置就近安排； 2、按照公司的操作流程，联系老用户，约好时间再过去办理业务； 3、公司团队扩招25人，目前有100多人。 4、老带新，1带1帮助你快速了解公司业务和操作流程，以最快的速度让你成长起来。 5、不需要地推陌拜自己去找客户，公司有现成的老用户升级，你和客户联系，确定时间，然后上门办理。 6、上班时间自由，不需要打卡，所以收入跟自己的努力成正比，多多努力，公司老员工平均收入16000+

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场，发展新客户（企事业单位、高端酒店、会所、工会、商超、个人酒水消费等终端客户等）、渠道拓展、增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，达成销售目标； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划； 7、建立、维护客户档案，统计销售数据，成本管控。 任职资格： 1、大专及以上学历，葡萄酒相关专业，市场营销，工商管理等相关专业优先； 2、1-2年以上销售行业工作经验，有酒类销售渠道以及经验者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、形象好气质佳，有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于接受挑战。 7、有大客户资源，终端客户资源（微信客户等）优先。 工作时间：9:00-18:00

任职要求： 1. 沟通表达流畅，逻辑清晰，有较强的谈判能力和客户服务意识； ​ 2. 有家装、建材、家居类销售经验优先，无经验可带教，肯学习能吃苦； ​ 3. 目标感强，抗压能力突出，能主动跟进客户，不畏惧挑战； ​ 4. 责任心强，重视团队协作，能配合设计、施工团队做好客户对接； ​ 5. 熟悉本地家装市场者优先录用。

【招聘！招聘！招聘！】 成都市场娃哈哈 工作岗位：销售代表 3人 工作地点：成都市金牛区域 岗位要求： 1、具备销售经验和客户服务意识，有较强抗压能力； 2、35岁以下，大专以上文凭。男女均可； 3、有快消工作经验，有餐饮销售经验优先； 4，遵守公司各项规章制度。 福利待遇： 实习期3个月， 实习期待遇: 1、底薪3500 2、绩效考核工资上不封顶 3、提成，按件提成，售卖就有。 4、入职即买五险一金。 5、税后综合薪资：7000+元， 备注:表现优异者可提前转正。 联系电话： 王先生： （微信同步）

主要是空调销售。

职位类型：销售专员 关键词：高提成、晋升空间广阔、一对一岗前培训、免费旅游 一、岗位职责： 1、参与公司安排的实战型一对一入职培训，掌握业务流程与产品知识，助力快速进入工作状态。 2、准确捕捉客户真实需求，思维敏捷，提供专业化、个性化的产品解决方案与服务支持。 3、具备市场敏感度，积极开拓新客户资源，同时巩固并深化现有客户合作关系。 4、依据销售目标，协同制定及优化销售策略，并高效落实各项执行工作。 二、任职要求： 1、年龄18—28岁，欢迎有志青年加入，不限性别。 2、性格开朗，善于沟通，踏实肯干，主动性强，具备良好的表达与应变能力。 3、积极进取，为人诚信正直，学习能力强，能快速吸收新知识并实践应用。 4、富有创新思维，头脑灵活，对工作充满热情与责任感。 5、渴望突破自我，有创业心态，愿意充分释放个人潜能者优先考虑。 6、应届生或具备销售相关经验者皆可报名，公司将择优录取。 三、福利待遇： 1. 底薪6600元（5100无责底薪+1500绩效）+超额绩效提成+免费住宿，宿舍位于公司周边，配套齐全，三室一厅，每间住2-3人，配备空调、热水、洗衣机及厨房设施 2、培训体系涵盖：入职引导培训、产品知识讲解、销售技能提升、管理能力培养及职业素养拓展（如自信心塑造、公众表达、抗压能力、洞察力训练等） 3、集团每年组织两次及以上国内外集体旅游活动，内部定期开展团队聚餐、野外生存挑战、户外拓展、节日出游、生日会、带薪年假及年终Party等丰富活动 4、提供清晰的职业发展路径：销售代表—销售主管—销售高级主管—销售经理 5、入职后由部门销售主管及销售总监亲自带教，实施“一带一”辅导机制，确保成长效率 6、员工住宿全免，房间配备洗衣机，全天候供应热水 公司承诺：零经验可申请，全程免费培训，不收取任何费用 公司地址：苏州市姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼10楼1008室，出电梯左转直行即到 乘车路线 地铁：地铁1号线、2号线 广济南路站3号出口最近 公交：广济南路（西城永捷生活广场）站 304路，318路，332路，333路，88路，921路，932路 职位福利：免费住宿、带薪培训、晋升空间广

工作：接受应届生实习，提供实习证明 专注房屋租赁服务，协助客户完成租房需求，全程专人指导，新人月均成交3-5单，南京作为热门城市，流动人口持续增长 多种工作模式可选，时间灵活自主，无需坐班，100%提成制度，业绩做到2万，实际到手1.8万 配备专属导师带教，兼顾学业安排，再也不用为写论文抽不出时间而烦恼！！~ 岗位要求 1、不限经验，零基础可逐步培养，具备良好的沟通协调能力及抗压素质 2、有销售经历者优先考虑 薪资福利： 1、底薪5000元，工作时间早十晚五，每月休息6天，支持连续休假 2、定期开展专业技能与知识培训，组织外出游学活动，聆听行业大咖分享，参与实战案例分析，实现工作与学习同步提升 3、享有带薪年假、年终奖金、定期团建，生日及入职周年赠送专属定制礼品 4、实行一对一师徒制，传承经验，成长路径清晰有保障 5、晋升储备机制健全，开设MVP/SVP专项培养计划，晋升流程透明公正，发展空间大，包含精英社团、荣誉徽章、定制纪念品及专属旅游奖励 职业发展路径： 专业路线：经纪人（0~6个月）—高级经纪人（6~12个月）—资深经纪人（12个月以上） 管理路线：经纪人（0~12个月）—储备经理（1-2年）—商圈经理（2-3年）—业务总监（达标即可晋升） 关于培训 1、师徒带教制：入职首日即匹配专属导师，全程引领入门，及时解决工作中的各类问题 2、新员工集训：入职一个月内参加带薪培训，快速融入团队，协作如同学同寝的兄弟般默契 3、专业能力培养：构建完整培训体系，涵盖业务实操、管理进阶、领导力提升乃至MBA课程资源，公司比你更希望你走向管理层

本公司为医药公司，下设电商部、药店、医药销售部，主要岗位职责：负责公司药品的推广、销售及客户服务等相关工作。提供系统培训，快速掌握业务流程，轻松入门。 职位详情 团队充满活力，销售冠军均为00后，无需担忧收入，我们致力于让你快乐赚钱！公司始终在思考如何让你工作更愉悦、收获更丰！ 【薪资范围】8000-15000+上不封顶！公司鼓励你多劳多得，收入无上限！ 【社保】五险 【提成】高额提成不打折，入职即可快速实现收益！ 【奖金】工龄奖、节日福利、带薪年假、婚假、产假、病假，师带徒同样享奖金！多重福利应有尽有，拿到手不停！ 【晋升】每月一次晋升机会！能力达标即晋升，机制公开透明，公平公正！ 【资源】公司持续提供精准客户资源，无需自行拓客，办公环境舒适，配备高端办公设备，无需户外奔波，呵护你的精致形象。 [工作内容] 1. 负责慢性病、急症类人群适用产品的销售工作，定期主动回访客户，妥善处理售前售后问题，提升客户忠诚度 2. 维护客户=促进转化=增加收入！！维护操作简单，维护到位后客户主动咨询，销冠团队亲自指导维护技巧，零基础也能迅速上手！ [任职要求] 1. 学历不限，需具备同行业工作经验 2. 工作时间：早九晚六，单休 3. 具备责任心与团队协作意识！！最最最最最重要的是：热爱赚钱！ - 晋升通道完善，内部定期选拔主管、经理、总监岗位

工作内容： 1.负责收集客户信息，积极拓展新客户资源； 2.通过有效沟通掌握客户需求，把握销售契机并达成业绩目标； 3.持续维护现有客户关系，深挖潜在合作机会； 4.定期与合作客户保持联系，构建稳定持久的合作纽带； 5.每月跟进客户回款情况，确保账款及时到账。 销售形式：电话沟通+实地拜访（公司提供手机、电脑，外出工作支持） 岗位要求： 1.年龄24-34岁（以身份证出生日期为准）； 2.大专及以上学历； 3.具备销售相关工作经验； 4.工作时间：9:00-19:00； 【薪酬福利】 1、入职前6个月：无责任底薪6900元，入职半年至一年：底薪8000元，综合收入8000-18000元；（前3个月可享500-800元住房补贴） 2、个人福利：社保、带薪年假、内部及外部培训机会、生日假期； 3、因公出行：日常外出安排行政车辆接送，差旅费用及业务公关费用按规定报销； 4、团队活动：定期举办生日会、文体娱乐、户外拓展等团建活动； 5、培训晋升：提供岗前专业技能培训，每年组织晋升专项培训（覆盖全集团范围）；

【岗位职责】【销售岗位不涉及翻译工作，注重客户开发和成单】 1、通过电话、邮件及实地拜访等方式对接目标客户，介绍公司业务内容，挖掘客户需求，收集并分析客户反馈，提供定制化翻译服务解决方案； 2、及时跟进咨询客户，精准把握其实际需求，推动合作达成，实现有效签约； 3、持续维护现有客户关系，借助多种方式促进老客户的复购与深度合作； 4、制定所辖区域的销售策略与目标计划，高效执行，确保完成团队下达的业绩指标； 5、负责客户合同签订、回款跟进及后续服务协调等工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备英语四级水平，有独立开拓国内外企业客户经验者可适当放宽条件，敢于挑战即有机会，我们全力培养； 2、普通话流利，表达清晰，逻辑思维能力强； 3、热爱销售工作，服务意识强，拥有客户资源者优先考虑； 4、目标感强，能承受工作压力，细心踏实，具备良好的团队协作能力； 5、所列底薪真实有效，职级从初级销售至高级销售，薪资根据过往工作经验定档。 【加入我们】：与全球百强语言服务企业共成长！你的职业梦想将在这里启航！ 【企业实力】 √全球百强企业：荣膺NimdziInsights2025全球语言服务商第79位。 √行业领军品牌：深耕翻译&本地化领域20年，助力中外企业高效沟通。 √集团化布局：总部位于深圳，覆盖北京、上海、广州等12个核心城市，拥有600+专业人才团队。 √全产业链服务：提供笔译、口译、影视本地化、DTP排版等多元化语言解决方案。 【职位亮点】 人性化工作制度：周末双休+远程办公假期+带薪年假。 弹性上下班（上午8:00-9:30到岗，下午17:00-18:30下班），超长午休（11:50-13:40），专属下午茶时间（16:00-16:30）。 工作氛围轻松，团队年轻有活力。办公室设有运动区，众多运动伙伴等你来组队，快乐上班不枯燥。 一：【超优渥薪酬福利】 1、无责任底薪+绩效奖金+高额业绩提成+季度激励+年终奖，综合年薪10-50W+（收入与付出直接挂钩）； 暖心福利： 2、入职即缴五险一金，额外配备重疾险与意外险，并享年度健康体检； 3、节日关怀：每人每年约￥1200RMB福利额度，包含节日礼品、生日礼金及公司组织的各类团建活动； 4、父母孝顺金：转正后员工每月可领取100元孝亲津贴，直接发放至父母银行账户； 二：【职业发展】 1、晋升路径明确：销售员→团队负责人→部门主管→城市经理，晋升无上限，多劳多得，公平竞争，实行军阶式管理体系； 2、成长支持体系：系统化行业知识与销售技能培训，配备1对1导师全程带教（实战陪跑）； 作为火星语盟最大分公司，业绩稳居第一，汇聚众多销冠精英担任你的专属导师，职场发展不迷茫。 公司与您共成长！