岗位: 年龄：95后优先 职责： 1.视频创作：负责短视频选题策划； 2.拍摄剪辑：独立完成视频素材的拍摄、剪辑 3.文案写作：撰写视频脚本 4.账号运营：负责视频的发布、数据分析，根据数据反馈及时调整内容方向，提高粉丝转化和互动率； 5.项目参与：配合团队进行视频项目的策划与执行。 任职要求： 经验与技能：1年以上相关经验 会拍会剪会写 熟练使用剪辑软件 6、薪资:底薪+提成

一、岗位职责： ①内容运营管理：统筹各新媒体平台的内容规划与执行；制定并落实内容发布节奏；跟踪分析平台运营数据，持续优化内容策略与传播效果。 ②团队建设与管理：带领现有运营人员开展工作，进行业务指导与能力培养，提升团队专业素养与协作效率，构建高效运作的新媒体运营团队。 ③品牌传播与活动策划：策划并推进品牌传播项目，借助新媒体渠道实现精准触达，增强品牌影响力与公众认可度；全面负责线上营销活动的方案设计、落地实施及复盘评估，保障活动目标达成。 ④内外沟通协调：与公司内部产品、销售、会员等相关部门紧密配合，整合资源，确保新媒体运营与整体营销策略协同一致；对接外部媒体机构、KOL及服务商，建立稳定合作关系，拓宽品牌推广路径。 二、任职要求： ①具备3年以上新媒体运营领域工作经验，其中至少1年深耕快消行业，有乳制品行业背景者优先，深刻理解快消品在新媒体环境下的营销逻辑与用户行为特征。 ②拥有多个主流新媒体平台（微信、微博、抖音、小红书等）的实际操盘经验，具备可验证的成熟案例，能在粉丝增长、互动活跃、转化提升等方面呈现突出成效。 ③熟悉线上营销活动全流程，曾主导完成不少于3个具行业影响力的数字营销项目，能独立承担从创意策划到执行落地再到效果分析的完整闭环。 ④具有实际团队管理经历，善于激发成员潜力，推动团队成长，能够带领团队高质量完成各项运营任务指标

全媒体运营（淄博张店·食品爆品招商） 工厂直招｜驻厂实拍+老板IP打造+全账号操盘，自带车，业绩越高收入越高，上不封顶 核心工作 1. 全权运营产品宣传号、老板IP号、工厂ToB招商号三大账号，策划拍摄、内容产出、引流招商全链路负责 2. 必须深入厂区实拍生产工艺与新产品，对接厂长打造个人IP，不常坐办公室，工厂与办公区两头跑，自行驾车往返 3. 围绕新品招商输出内容，展现工厂实力、产品利润与合作政策，拓展全国经销商，对招商线索及成交结果负责 任职要求 1. 有食品/快消品全媒体运营及B端招商经验，精通IP打造、短视频拍摄剪辑 2. 能独立操盘账号从内容到变现全流程，执行力强，以结果为核心 3. 接受深入工厂跟拍模式，自备车辆，能扎根一线实操，拒绝空谈 薪资待遇 基础薪资3000-4000元+高额招商利润提成，业绩无上限 招商业绩越好、带来的客户越多，个人收入同步大幅增长 爆款新品+源头工厂优势，易出单、易变现，实干者月入轻松过万，能力突出者收入无封顶

底薪5000+提成 抖音、快手平台上的弹幕小游戏，操作简单易上手 主要工作是回复弹幕，调动互动氛围 ！！工作时间灵活，可自行安排！！ 每月可调休4-5天，团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽 定期组织团建活动，管理宽松，老板随和好相处 有兴趣的小伙伴欢迎来咨询了解！

招聘新媒体运营人员一名 五险一金 双休 运营方向：教培招生 工作地点：淄博高新区 要求： 本科学历及以上，了解视频号、抖音号运营模式，有教培行业从业经验者优先考虑。

会做抖音视频剪辑，文案等 会使用器材等

岗位职责: 1. 负责抖音团购、快手等本地生活类平台的内容规划与日常运营，制定并执行内容发布节奏； 2. 跟踪分析抖音平台运营数据，持续优化内容策略，提升用户参与度与品牌曝光； 3. 策划并落地品牌推广活动，借助抖音等新媒体渠道实现精准传播，扩大品牌声量； 4. 与产品、销售等内部团队紧密协作，整合资源，保障新媒体运营与公司整体战略协同推进； 5. 对接外部新媒体资源及KOL，建立稳定合作关系，拓宽品牌宣传路径。 任职要求： 1. 具备新媒体运营实战经验，熟悉抖音等社交平台的运营管理流程； 2. 拥有可验证的运营成功案例，能提供粉丝增长、互动提升及转化效果相关成果； 3. 具备线上营销活动独立策划与执行能力，可完成从方案设计到效果复盘的全流程管理； 4. 有团队管理实践经历，能有效带领成员成长，提升团队专业能力； 5. 具备良好的沟通协作能力，能够与团队高效配合，推动项目顺利实施。

岗位职责： 1.负责品牌及企业自媒体平台的日常运营，包括但不限于微信公众号、微博、抖音等； 2.策划并执行内容发布计划，提高内容互动量与粉丝黏性； 3.监测并分析各平台数据，根据数据反馈优化运营策略； 4.挖掘和分析用户需求，结合热点话题策划创意内容； 5.维护良好的用户关系，及时响应用户评论与私信，提升品牌形象。 任职要求： 1.对新媒体运营有浓厚兴趣，熟悉主流自媒体平台的运营规则和用户习惯； 2.具备较强的内容策划与编辑能力，能够独立撰写优质文案； 3.具有良好的数据分析能力，能够根据数据调整运营方向； 4.善于捕捉网络热点，具有较强的创意思维； 5.优秀的沟通协调能力，能够处理用户反馈，维护良好的社群氛围。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

我们正在招聘一名专业的新媒体运营经理，全面负责公司各类新媒体平台的运营管理与优化提升。 工作内容： 1. 策划并落地新媒体整体运营策略； 2. 统筹各大社交平台的内容发布与账号优化； 3. 策划并推进线上营销活动执行； 4. 通过数据分析持续优化运营方案； 5. 联动内部各部门，推动协同宣传推广。 岗位要求： 1. 具备扎实的文案撰写能力； 2. 熟悉主流新媒体平台的运作机制； 3. 拥有良好的视觉审美与内容产出能力； 4. 具备优秀的沟通协调及团队协作意识； 5. 数据洞察力强，善于通过数据指导运营决策。

明天来个高手替班二把刀勿扰<br/>岗位职责:<br/>1. 配合测量放线，不碰桩、不压线<br/>2. 打锤、破碎时看清周边，有人指挥听指挥<br/>3. 和自卸车配合就位准、节奏跟得上

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）日常内容策划、编辑、发布与互动运营 2.独立完成图文、短视频等创意内容制作，提升用户活跃度与品牌曝光度 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划执行线上营销活动，联动产品与销售团队推进转化目标 5.监测行业动态与竞品动向，持续挖掘用户需求与传播热点 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2.普通话标准，具备优秀的文案撰写、视觉审美及基础剪辑能力 3. 熟练使用办公软件及新媒体管理工具（如秀米、剪映、飞书、蝉妈妈等） 4.敏锐的网感和用户洞察力，责任心强，具备独立解决问题能力 5.学历不限，有成功案例或个人IP运营经验者优先

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4. 定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，有客服相关经验者优先

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

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