
临时工月结
[庆祝][庆祝][庆祝]京禾家政招募【入户指导师】[庆祝][庆祝][庆祝]工作内容:带领新手家政阿姨入户,做技能指导、监督工作。不入户指导的时候在公司给学员做技能培训,考核;岗位要求:年龄40-60周岁,有1-3年的入户实操经验,沟通能力强、形象气质佳,会开车优先录用。福利待遇:月薪4000-6000元,月休4天;咨询电话:希希[玫瑰]欢迎阿姨,一经录用有大额红包[爱心]
临时工1-2人
姐姐妹妹们,桓台信誉楼五香居需要一个临时工,上午9-12点,下午4-8点,7小时120元,主要在外面试吃,卖货,(不需要进柜台)
周村招聘门窗业务员:数名要求:兼职、短期、长期均可,男女不限待遇:长期工,电话:地址:周村区
兼职营业员
周村招聘门窗业务员:数名要求:兼职、短期、长期均可,男女不限待遇:长期工,电话:地址:周村区
临时工
工人工人数名,45岁以下2名,60岁以下4名,7点半到下午五点薪资福利:工资面议招工人数:数名工作地址:淄川区洪山镇车宋村村委院内
临时工
面试就面试礼品工作时间:每日8:00‑10:00,上午2小时首月出勤满20天,可享2000元学习津贴多彩活动:烧烤派对、花艺沙龙、蛋糕DIY,趣味多多可参观养老社区,亲身感受大医养平台实力适合:应届毕业生、宝妈、想转型换赛道、不愿长时间坐班的朋友,换工作过度期年龄:20‑55岁,男女不限()
管道安装焊接
招聘焊工、管工、普工。
焊工需持有焊工双证,能够焊接550二级片和不锈钢,合格率达到95%。
管工需持有热切割磁卡,并满足一定的技术要求。
普工需会打磨焊口。
施工工期至明年5月,每天工作9小时。工作地点位于山东省淄博市某工地。最好以成班组的形式工作。
具体薪资待遇需与公司协商。
山东淄博火车站北附近项目招聘安全员C证人员一名,需到场工作,最少两个月工期,有意者可报名。
安全员/安全负责人
山东淄博火车站北附近项目招聘安全员C证人员一名,需到场工作,最少两个月工期,有意者可报名。
内蒙古通辽九中夜市招聘小时工,工作地点,时薪每小时15元,工资日结。
15元/时
其他职位日结
九中夜市招聘小时工,工作地点内蒙古自治区通辽市,时薪每小时15元,工资日结。
河北保定长期招聘年龄30至45岁的熟练工人,拒绝暑假工,每月结算薪资,具体薪资数额面议。
其他职位月结
河北保定长期招聘年龄30至45岁的熟练工人,拒绝暑假工,每月结算薪资,具体薪资数额面议。
其他职位包住包吃月结
新余学院招聘阿姨,年龄要求在35岁至55岁之间,寻求熟练工,工作地点位于江西新余,工资为每月3500元且包含食宿。
其他职位月结
四川成都附近废品站招聘塑料破碎工,年龄50-60岁,综合工资4000-5000元,工作不包吃住,需要一定体力劳动能力。
山东淄博招聘!!钟点工两位,年龄不限,工作时间自由,可根据自己的时间安排,电话。工作地点:
临时工1-2人
招聘!!钟点工两位,年龄不限,工作时间自由,可根据自己的时间安排,电话。工作地点:理发店
陪玩人员
3-5千/月
游戏陪玩包住包吃20人以上月结假期工全职兼职
一:与玩家互动,提供游戏陪玩服务
二:三角洲游戏招聘陪玩人员
1:跑刀专员(新手游戏好友)
薪资:3000—5000元/月
—无经验免费培训
2:护航专家
薪资:5000—10000元/月
负责高难度副本
伴玩顾问(性别不限)
薪资:3000—5000元/月
临时工
诚聘小时工,手脚麻利,,年龄50岁以内,工作地点易购广场对面。工作时间7:00到10:00联系人:王女士
NPC
滢宝部落亲子乐园假期需要园区工作人员数名,长期短期都可以,NPC人员数名,工资日结,有意向的联系李经理,联系电话:
撕膜临时工不锈钢安装
招聘临时工,负责不锈钢板材的表面撕膜工作,坐岗。工作时间为每天8.5小时,早8点至12点,下午1点至5点半,管饭。薪资为3000元/月,或按100元/天计算。要求身体健康。
弹幕互动(时间自由安排)
5-9千/月
新媒体运营经验不限学历不限游戏短视频运营短期全职都可以
底薪5000+提成,工作内容为抖音、快手等平台的弹幕小游戏,操作简单易上手!
主要负责回复弹幕信息,营造活跃氛围!
工作时间弹性,可自行灵活安排!
每月可调休4-5天,团队成员多为90后、00后,工作氛围轻松融洽!
定期组织团建活动,管理风格宽松,老板随和好相处!
感兴趣的朋友欢迎随时咨询了解!
新媒体运营负责人
5千-1万/月
新媒体运营1-3年大专直播运营用户运营小红书抖音微信公众号toGtoCtoB
岗位内容:
1. 负责公司日常运营事务的统筹与管理。
2. 设计并落地执行各类流程与制度,提升整体运作效率与产出水平。
3. 监控企业关键运营数据,定期输出分析报告以支持流程优化决策。
4. 协同各部门推进重点工作,助力公司战略目标达成。
5. 持续优化内部工作流与业务流程,增强客户满意度及盈利表现。
任职要求:
1. 具备出色的领导才能和团队管理经验,能有效激励团队成员高效履职;
2. 熟悉运营相关工具与系统操作,如Excel、CRM等软件应用;
3. 工作认真务实,责任心强,具备良好的抗压能力;
4. 拥有优秀的沟通协调能力,可与多元背景人员顺畅交流协作;
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