现场项目经理，本科学历，一级建造师，三年以上工作经验

1. 熟悉地面工程施工规范，熟悉胜利油田安全管理规定； 2. 能吃苦耐劳，能驻工地，熟悉施工流程； 3. 会整理施工基础资料。

【岗位职责】 1. 负责建筑施工项目的整体规划、组织与实施，确保项目按计划推进； 2. 协调施工现场各方资源，监督工程质量、进度与安全； 3. 组织项目例会，及时解决施工过程中出现的问题； 4. 监督施工资料的整理与归档，确保资料完整、合规； 5. 配合相关部门完成项目验收及交付工作。 【岗位要求】 1. 具备较强的现场管理能力，能适应工地工作环境； 2. 熟悉建筑施工相关规范及流程； 3. 具备良好的沟通协调能力，能有效对接多方团队； 4. 工作责任心强，能承担项目管理过程中的各项任务； 5. 具备良好的团队合作意识和抗压能力。

化工厂装置安装改造

需要盯工地，负责工地事务

【岗位职责】 1. 负责建筑工程项目从启动到竣工的全过程管理，确保项目目标达成。 2. 组织协调项目团队及外部合作方，保障施工进度、质量与成本控制。 3. 主持项目会议，识别并解决现场出现的各类技术与管理问题。 4. 监督项目文档的编制与管理工作，确保符合规范要求。 5. 负责项目阶段性汇报及最终交付的协调与完成。 【岗位要求】 1. 具备扎实的工程项目管理知识与实践经验。 2. 熟悉建筑行业相关法规、标准及施工工艺流程。 3. 拥有出色的组织协调与多方沟通能力。 4. 责任心强，能够主动应对挑战并承担管理责任。 5. 具备团队领导力，能在压力下保持高效工作。 6. 能住工地，有一定的承压能力。 7. 懂质量安全，有基础的资料基础。

1. 项目运行周报、项目全程运作的组织协调； 项目计划编制、解决异常问题，确保项目交期； 2. 项目组组建、项目投标与执行交接； 项目风险识别、监控； 3. 技术、质量、生产问题与驻厂客户对接； 4. 组织项目复盘； 1、机械相关专业，熟悉加工制造类企业相关流程； 2、有项目管理经验1年以上或熟悉项目管理 3、沟通能力强 4、英语读、写、听、说熟练

【岗位要求】 1. 踏实稳定； 2. 具有交通设施开发管理经验； 3. 具有良好的沟通及协调能力。 【岗位职责】 1. 公司主营宣传商务洽谈； 2. 报价，合同全流程； 3. 后期服务。

东营需要临时项目经理一名，需持证入驻现场 工期40天

岗位职责： 1. 负责项目团队搭建、启动会议召开、投标工作及项目执行的交接事宜。 2. 编制项目实施计划，及时处理过程异常，保障项目按时交付。 3. 编制项目财务预算，有效控制整体项目成本。 4. 与市场部门及客户保持对接，完成文件传递及日常沟通协调。 5. 提供售前阶段的技术与流程支持。 6. 跟进并协调项目交付后的客户反馈问题。 7. 统筹项目所需资源，协调解决客户提出的相关事项。 8. 识别项目潜在风险，并实施持续监控。 9. 按周更新项目进展报告及跟踪进度计划。 10. 主持项目总结复盘会议。 岗位要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与人际协调能力，抗压性强，思维灵活，应变能力突出。 2. 英语通过CET-4及以上，能熟练使用英语开展邮件往来及口语业务交流。 3. 英语口语流利或持有PMP认证者优先录用。 4. 机械设计及其自动化相关专业背景，有机械行业项目经理工作经验者优先。 5. 具备油气装备领域国际项目经验者优先考虑。 6. 工作经验要求：三年以上项目经理岗位从业经历。

山东东营，旧楼，吊篮。16一平不去口，线条展开面积，保底380元，吊篮自己挪，管住，生活费一个月一千五工资每月十五号至20期间公司打卡，做的工程量百分之九十，院里保温做完。联系电话赵同步

需要3-5位 喂养虾子的养殖工人，要能常年干的，公司直接签合同，

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东营市广饶县招电焊

要求有二级建造师+B证，C1驾驶证，对图纸熟悉，现场对接，懂安排工作

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

要求有过硬的本领，半瓶醋勿扰，持有二建、B证、中级职称。待遇从优！

1. 全盘统筹：全面负责项目从开工到竣工的全过程管理，对工期、质量、安全和成本负总责。 2. 前期策划：参与图纸会审和施工组织设计编制，制定总体施工计划和材料进场计划。 3. 现场管控：科学安排人力、材料和机械，解决现场技术难题，确保进度按节点推进。 4. 对外协调：负责与甲方、监理、设计及政府监管部门对接，牵头处理设计变更和签证索赔。 5. 团队管理：考核和指导施工员、资料员、安全员等下属，打造高效执行团队。 6. 风险预控：落实安全生产责任制，处理突发事故，确保项目零重大伤亡事故。

招聘水电消防项目负责人1名，预算员1名，工作地点：广州花都，薪资面议，联系电话：张

岗位职责: 1、办理员工入职手续，收集整理相关资料并发放办公物品，跟进在职人员岗位调整、考勤数据汇总、离职交接登记、离职原因分析及系统信息更新，确保各项操作符合规范流程，有效防控管理风险。 2、负责人事档案的建立与日常管理，按照制度要求对档案资料进行分类、编号和归档保存，落实防火防潮等安全保护措施，定期开展档案盘点，保障档案完整有序。 3、根据员工实际需求及公司制度规定，在核实其在职状态的基础上，依流程出具在职证明、收入证明（含协助类）及其他人事类证明文件。 4、及时宣导公司各类福利政策，如节日慰问、健康体检等内容，确保员工清晰知晓并理解相关政策信息。 5、结合人力资源实际需要，定期汇总并制作各类人事附表与统计报表（如人员构成分析、离职率统计等）。 任职要求: 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业背景，具备1年以上人事相关工作经验者优先

【诺尔集团招聘】诺尔集团是国家级高新技术企业、行业单项冠军龙头企业，深耕高分子新材料、精细化工、高端卫生用品领域二十余年。聚丙烯酰胺年产70万吨，国内第一、世界第二；高吸水性树脂年产56万吨，全国市场占有率第一。集团现有员工3000余人，平台实力雄厚，发展空间广阔。招聘岗位人事专员/人事主管各1名 综合薪资6000‑8000元 福利待遇：五险一金、单双休、驻港补贴、学历补贴、工龄补贴、免费食宿、免费班车（东营港⟷广饶/东营）等 晋升：专员→主管→主任→部长 工作地点：东营港、广饶 联系人陈经理：

一：职位描述： 1. 熟练操作cad软件、办公软件，熟悉图纸、拆分图纸。 2. 编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案，编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划。 3. 熟练使用gps、全站仪等设备，独自完成施工放线。 4. 具有良好的沟通能力和执行力。 二：任职条件： 1. 大专及以上学历（工民建、工程管理、工程造价专业）。 年龄 45 周岁以下。 3. 三年以上工作经验（工业建筑、房建）。 4. 具有二建证书者优先。

急招施工员！要一个人.工地东营广利港管道安装项目要求：会看管道施工图纸，能管现场班组，熟悉管道施工；熟练电脑，会做施工台账、进度资料，CAD识图，有化工/港区管道经验优先，长期驻场。待遇：包吃住，月薪面议，工资准时发放联系电话：

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人（日结 日结）

工作内容 1. 执行日常文书工作，包括文件处理和记录维护； 2. 支持团队成员，确保办公流程的顺畅进行； 3. 参与办公室行政事务，提升工作效率和质量； 4. 负责筛选简历，安排面试、办理入职离职手续。 岗位要求 1. 具备良好的组织和沟通能力； 2. 能够独立完成任务，具有较强的责任心； 3. 适应快节奏工作环境，能够高效地处理多任务； 4. 可以正常出勤。 上班时间 早8:10-11:30 下14:00-17:00 周末双休，节假日正常休 公司福利 生日福利，节日福利，团建聚餐，员工旅游，全勤奖，绩效奖金，意外险   所在公司 中国人寿东城服务部 - 已上市 - 规模：100-499人 - 行业：其他专业服务

招聘施工员2人。要求专科及以上学历，从事建筑或市政施工3年以上，有证书者优先。薪资6000-8000元。福利包括五险一金、话费补助、法定节假日、节日福利、公费体检、公费旅游、年终奖、全勤奖。工作地址为东营南一路236号东辰清风港大厦1幢10层1001室。

付责本单位各工岗位员工招聘，管理等

主要是线上招聘工作，通过招聘平台给公司邀约求职者即可， 工作内容筒单，要求有责任心，工作踏实的小伙伴 薪资:底薪3000月结+邀约提成2元一人+入职提成100元/人 男女都可 每月30号准时开资

岗位职责: 通过科学的管理体系优化企业内部运作机制，有效防范劳动争议风险，增强员工认同感与团队向心力；具备制度规划能力，可前瞻性识别并规避潜在管理风险 任职要求: 1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业优先考虑 2、熟悉五险一金业务全流程操作，能独立开展预算制定、日常事务处理及待遇申报等工作；熟练运用社保公积金操作系统，具备准确的信息录入、查询与维护能力 3、具备较强的规则意识与合规观念，严格执行公司各项制度及保密规定，保障员工关系管理过程合法合规；具有良好的人际感知力与心理洞察力