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带班组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限团队管理生产成本管理
1.操作执行:依据规范流程完成注塑产品水口毛边的清理作业。 2.品质检验:对加工后的产品进行细致检查,确保毛边清除彻底,产品品质达标。 3.设备保养:维持作业区域及设备整洁,落实设备日常维护工作。 带班组长在履行作业员职责的基础上还需承担以下工作: 1.团队管理:组织并带领作业人员,科学安排工作任务。 2.技能指导:对作业员开展操作技能培训与现场指导,提升团队整体作业水平。 3.生产协调:统筹生产环节的各项事务,保障生产流程顺畅运行。 4.质量管控:监督产品品质状况,及时识别并处理质量问题。
车间组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上团队管理食品/饮料生产成本管理
任职资质: 1、具备质量管理意识,熟悉产品品质标准及过程质量分析方法 2、可独立指导新员工开展工作 3、能够识别现场安全隐患并组织落实整改 4、熟练掌握生产现场异常问题的分析与改善措施 5、具备目标分解能力,能参与早晚会进行工作复盘 6、具有敬业精神,能发挥示范带头作用 7、有食品行业一年及以上工作经验 个人资质: 1、学历要求:中专及以上 2、年龄要求:40周岁以下 3、优先考虑能驻厂居住者
生产班组负责人
7000-8000元/月
生产管理包吃包住月结1-3年大专及以上
1、26-40周岁以内;专科以上(管理、机械、食品专业优先);一年以上管理经验。两班倒,包吃住, 岗位要求: 1、负责生产车间现场的日常管控及人员调配; 2、带领并指导车间员工开展常规操作与技能培训; 3、统筹安排车间各项任务,协调工作进度,确保生产有序进行; 4、落实设备的日常维护与保养工作; 5、根据实际生产情况持续优化和改进工艺流程。
生产储备干部
6000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限本科及以上生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单生产成本管理
工作环境: 饲料厂生产车间,存在部分粉尘与噪音。 工作模式: 实行两班倒工作制度。 工作内容: 主要承担饲料生产任务,负责车间设备的操作与运行维护。
蔬菜加工组长
7000-8000元/月
生产管理有提成3-5人月结1-3年高中及以上全职
1:负责蔬菜加工,质检,打包 2:负责跟进每天的生产进度 招聘要求:35岁以内,男女不限,最好有类似于工作经验
生产班组主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年大专及以上
1、26-40周岁以内;专科以上(管理、机械、食品专业优先);一年以上管理经验。两班倒,包吃住,7点对7点。 岗位要求: 1、负责生产车间现场运作管理及人员调配; 2、指导并组织车间员工开展日常作业与技能培训; 3、统筹安排日常生产任务,协调所辖工作内容,确保各项事务有序进行; 4、执行生产设备的日常保养与维护工作; 5、根据车间实际情况推进生产流程的优化与改进。
生产组长/拉长包吃包住经验不限学历不限三菱数控系统经验需要夜班模具加工经验NC零件加工要求CNC/数控经验数控加工中心经验FANUC数控系统经验需要倒班操机调机经验精密零部件加工经验CNC操机师傅
操机组长,长白班!!! 任职要求: 1.熟练掌握三菱、法兰克系统操作 2.身体健康,品行良好, 具备责任心与团队管理能力 岗位福利: 1.提供食宿,每周工作六天休息一天 2.享受法定节假日休假 两人一间宿舍,配备空调、热水器,生活环境舒适。
普通员工,班主长,
4000-6000元/月
生产管理免费培训包住11-20人月结经验不限学历不限全职团队管理生产成本管理生产设备管理新能源机械设备/机电/重工
机械维保,钳工,起重工,焊工,电工,普工
注塑主管
7000-20000元/月
生产管理包住1-2人月结10年以上学历不限全职
岗位职责:负责注塑设备的操作与基础维护,确保生产流程顺畅。 任职要求:十年以上从业经验,具有良好的协调能力,善于学习。精通各种工程塑料的特性,熟悉不同材质产品的生产工艺,能沉着应对生产中的突发状况,熟悉模具结构,能协同模具部门解决模具问题。
生产组长/拉长月结3-5年大专及以上团队管理物流仓储库存/仓储管理生产成本管理
招聘生产主管,储备干部 岗位:生产主管 岗位职责: 1、根据公司制定的发展战略与运营规划,带领团队达成各项KPI考核目标,全面负责小组绩效完成情况,持续提升团队作业效率与服务质量,推动组员业务能力成长,优化整体服务水准; 2、协助上级开展项目运营管理,完善服务流程体系,跟进异常问题处理的落地执行,针对运营环节提出有效预防措施及改进方案; 3、统筹生产团队日常运作管理,关注员工职业发展,及时给予工作指导,负责现场业务咨询解答及相关问题协调处理,发挥文化引领作用,践行并传播公司核心价值观,运用管理方法激发团队积极性与凝聚力; 任职资格: 1、男女不限,*****,大专及以上学历。 2、具备大型第三方云仓企业管理工作经验者优先。 3、有15人以上团队管理实践经历者优先。 4、退伍军人优先考虑。 工资待遇:6000-8000,月休4天,轮休制。 福利:六险,团建活动,年终奖金、节日礼品 办公地点:东西湖区兴工九路35号翼坤云仓 联系电话:高先生***********
武汉洪山区街道口银泰商场里面,只能晚上10点后开始做事
100-200元/天
水电工5-14天1-2人日结
街道口银泰商场里面,只能晚上10点后开始做事
武汉 洪山区
1月23日 22:34拨打电话
交换机长期3-5人月结
1、负责大型数据中心网络综合工程的规划、执行及交付工作; 2、承担项目实施中的设备部署,包括服务器、交换机的安装,以及光缆、光纤、双绞线、MPO、AOC等线缆的布设; 3、运用专业测试工具对网络链路进行连通性、信号质量等参数检测; 4、完成项目实施过程中所需的其他相关任务。
湖北武汉招四线两名洪福大高桥
缝纫工1-2人
招四线两名 洪福大高桥
武汉
1月23日 22:33拨打电话
湖北武汉今天顺丰小件夜班2.00-9.00,卸车80装车90要上班的滴滴☎
装卸工
今天顺丰小件夜班 2.00-9.00,卸车80装车90 要上班的滴滴 ☎
武汉
1月23日 22:33拨打电话
普工包吃包住20人以上周结
纯工价24元每小时,276一天,工资周结,每周发1000元。包三餐和住宿,月薪8000以上 [太阳]安波福线束小时工(正常面试):男女不限,18-42岁(23岁以内需提供流水和社保等非学生证明)有效身份证原件/临时身份证;24元/小时(纯工价,无任何在职要求),;每周可预支可周结1000元。 工作内容:线束缠绕、捆扎和打包等
制芯班组长
1-1.2万元/月
生产管理包吃包住3-5人月结1-3年高中及以上全职团队管理生产成本管理副业机械设备/机电/重工
负责铸造生产现场管理,合理安排人员与任务,确保生产计划按时完成,监督设备运行与安全生产,处理质量异常并组织改进。 五险一金,待遇优厚
生产管理6-10人
岗位职责: 1.负进班组生产组织管理及QCDSM各项指标的达成 2.协助监督班组设备管理、安全管理工作的开展和改普 3.根据月度生产计划确定每月人员及设备编程,员工作业规范标准的审核与实施4.负责物流配送管理,对零部件交付及容器返空异常的分析处理及对策改普实施 5.负进总装物流零件的缺件管理及账实相符率确保 6.班组级DPS体系推进,定期形成体系管理的诊断报告,针对问点协同作业制定对策,并进行跟进落实改普 7.负贵物流作业标准的建立/修订/执行与检核,改普项目的推进,优化作业流程,降低生产运营成本 8.负责物流人才的培养、绩效评价管理 9.协助系长处理对内对外协调联络工作.做好客户继护工作 10.负资班组内人力及生产成本的管控
生产组长包吃免费培训包住1-2人月结3-5年学历不限全职充电宝团队管理新能源
一、岗位职责 1.生产计划执行 根据生产部下达的周/日生产计划,合理分配班组人员分工,组织开展充电宝电芯组装、线路焊接、性能测试、成品包装等全流程生产作业,确保生产任务100%按时完成。 实时跟踪生产进度,及时协调解决生产过程中的人员、物料、设备等异常问题,避免生产线停工待料。 2.产品质量管控 严格执行工厂产品质量标准,监督员工规范操作,重点把控电芯焊接牢固度、电路板短路测试、成品充放电性能等关键工序质量。 每日抽检班组产出成品,记录不良品数据并分析原因,督促员工整改,将班组产品不良率控制在工厂规定范围内。 3.人员管理与培训 负责班组员工的日常考勤、排班及工作纪律监督,杜绝迟到、早退、离岗等违规行为。 对新入职员工进行岗位技能实操培训和安全操作规范指导,提升班组整体生产技能水平;关注员工工作状态,协调解决员工工作矛盾,营造高效协作的团队氛围。 4.设备与物料管理 督促员工做好生产设备(焊接机、测试仪、流水线等)的日常清洁、维护与保养,定期检查设备运行状态,发现故障及时上报维修,保障设备稼动率。 合理申领、发放生产物料,监督物料使用情况,杜绝浪费、丢失现象,控制班组物料损耗率;做好半成品、成品的分区存放与管理,确保物料流转有序。 5.安全生产与现场管理 严格落实工厂安全生产规章制度,监督员工正确佩戴劳保用品,定期开展班组安全隐患排查,防范触电、机械伤害等安全事故发生,实现班组安全生产零事故目标。 执行生产现场5S管理标准,保持工作区域整洁有序,物料、工具摆放规范,通道畅通无阻。 6.数据统计与汇报 每日准确记录班组生产产量、质量合格率、物料消耗、设备运行等数据,填写《班组生产日报表》,按时上报生产主管。 配合上级完成生产任务调整、工艺优化、成本控制等其他临时性工作。 二、任职要求 1.学历与经验:初中及以上学历,1年以上充电宝或电子类产品生产班组管理经验优先。 2.技能要求:熟悉充电宝生产工艺流程和质量检验标准,具备基础的设备故障排查能力;能看懂生产图纸和工艺文件。 3.能力要求:具备良好的组织协调能力和沟通能力,能有效调配班组资源;有较强的责任心和执行力,能承受一定的生产压力。 4.其他要求:身体健康,能适应工厂倒班制度;无不良工作记录。
生产组长
5000-6000元/月
生产组长生产管理3-5人月结1-3年学历不限全职
生产组长4人 岗位职责 1.接收生产计划,明确生产目标,实时跟踪生产进度,确保当日任务按时完成。 2.监督操作工严格执行工艺标准和操作规程,提升班组生产效率。 3.检查生产现场安全,确保班组无安全事故 4.推进现场5S管理,处理班组内质量异常、设备维修、物料领用等事宜。 任职要求 1. 30-40岁,中专及以上学历,有制造业生产管理经验 2. 熟练操作编程,具备基础数据分析能力 3. 沟通协调能力强,能接受加班/倒班 薪资待遇 实习期3个月,岗位工资6000元,实习期内发80%,,
生产管理20人以上中专及以上
东风二厂招聘班长和指导员20名,需要提供简历后面试 岗位职责及任职资格 (一)班长岗位职责及任职资格 岗位职责 1、负责管辖的班组整体运作; 2、负责承接作业系所分配至班组的绩效指标承接,QCDSM纬度指标的达成;3、负责管辖的班组人员、设备调配,保证生产顺利进行; 4、负责班组人员培训,技能的提升; 5、负责班组内部的现场改善。 任职资格 1、中专及以上学历,2年以上工作经验,下一层级工作经验1年及以上,后备人才不受以上条件限制; 2、要求班长须持有叉车/牵引车双证,且取得现场管理训练营结业证书(晋升一年内须取证); 3、同等条件下,后备人才优先。 (二)指导员岗位职责及任职资格 岗位职责 1、按照生产计划组织和安排班组现场作业,合理调配人员及设备,并对生产作业的执行完成情况进行跟踪和记录; 2、负责班组人员培训,技能的提升; 4、对生产过程中各类异常项负责协调处理、解决并制定改善对策及推进实施; 5、负责班组人员缺失岗位工作协助或担当。 任职资格 1、中专及以上学历,1年以上工作经验,内部竞聘入职时间半年及以上,后备人才不受以上条件限制; 2、持有叉车证或牵引车证,且取得现场管理训练营结业证书(晋升一年内须取证); 3、同等条件下,后备人才优先。 三、报名资料 《应聘人员报名信息表》、竞聘报告、无犯罪记录证明 四、报名时间要求 报名截至时间:2026年1月22日17:30,面试时间另行通知。
长白班贴标签包吃有提成高温补贴社保加班补贴五险包住6-10人周结发薪日稳定0费用入职恒温车间管理轻松
1、招聘要求:年龄16-50周岁,要求身体健康 2、工作内容:面试分配岗位,有装工,贴标,扫码,装箱,理货,质检等(非流水线,坐岗,易上手,不限经验,不穿无尘服) 3、工作时间:每天工作10小时,中间休息两个小时,月休4天可调休(长白班,忙时需加少量夜班) 4、薪资待遇:220-280/天,正式工:月综合薪资6500-7500,短期工:需至少做15天以上(可周结) 5、其他福利: ①免费工作三餐②宿舍4-6人间,设施齐全③宿舍标配单独洗澡间、卫生间、空调、热水器,无线网等④入职新员工免费统一办好饭卡、工作牌等⑤工作期间可带手机、紧急可预支工资、不体检
湖北武汉友友们、扬子江飘轩工业园1栋4楼、招工艺1名、零散车工6名、中烫2名、明年想换厂的
服装纺织人员缝纫工
友友们、扬子江飘轩工业园1栋4楼、招工艺1名、零散车工6名、中烫2名、明年想换厂的可以联系我:陈
武汉
1月14日 15:32拨打电话
江夏电子厂寒假工
6000-7000元/月
寒假工电子厂免费培训20人以上月结
跨年寒假工、实习生,缺口300人 江夏电子厂组装、包装、质检岗位,两班倒非流水线 工资15+7(做到2.28号以后转正,) 转正底薪2400+加班费2300+补贴800+绩效=6000 年龄18-35岁,男女不限 ,免费公寓式宿舍6人间。 中午十二点准时报道参加培训面试。
厂长主任3-5年大专及以上
招聘:工厂厂长 薪资:8001-10000元 一、企业亮点 -我们是武汉本地专注卤味生产的1500㎡中央工厂,深耕卤菜行业多年,拥有成熟的生产流程与稳定的市场渠道,现因业务拓展诚聘厂长,期待与行业资深人士共拓发展。 -提供行业竞争力薪酬+绩效奖金,缴纳五险一金,另有节日福利、定期团建及生产目标达成奖励,重视人才长期发展。 二、岗位职责 1. 全面负责中央工厂日常运营管理,涵盖卤菜生产计划制定、流程优化、质量管控及成本控制,确保日均产能达标且产品符合食品安全标准。 2. 统筹生产团队(含车间主任、操作工等)的招聘、培训与绩效考核,搭建高效管理体系,提升团队生产效率与协作能力。 3. 主导卤菜生产工艺改进与新品落地,结合市场需求优化配方及制作流程,保障产品口感稳定与竞争力。 4. 对接供应链(原材料采购、仓储管理)及销售端,协调产销衔接,处理生产过程中的突发问题(如设备故障、原料短缺等)。 5. 严格执行食品安全生产相关法规,建立健全工厂卫生、安全管理制度,定期组织检查,杜绝安全隐患。 三、任职要求 -学历经验:大专及以上学历,3年以上卤菜/食品加工中央工厂厂长或生产总监经验,熟悉卤味生产全流程(卤制、杀菌、包装等)者优先。 -核心能力:具备较强的生产管理、成本核算及团队领导能力,能独立制定生产计划并推动落地;对食品安全法规(如SC认证、HACCP体系)有深入了解。 -其他要求:抗压能力强,能适应工厂生产节奏,有责任心,具备解决复杂生产问题的实操经验。
装配工组装工
东航食品厂(武汉黄陂)招聘启事 一、招聘岗位 包装工初级: 负责机上餐食装配工作,包括米饭、菜肴、蛋糕面包等小吃的组装。 年龄:18-48岁(条件优秀和有同岗位经验者可适当放宽) 上班时间:根据岗位排班表(工作时长外有加班补助) 二、岗位优势 社保灵活:。 餐饮保障:提供免费三餐。 环境舒适:工作区域为空调车间 三、基本要求 身体健康,能适应岗位需求,服从工作安排与管理。 四、薪资待遇与福利 缴纳社保:月薪3000-3200元。 :月薪4300-4500元。 入职后公司另外购买一份110万商业保险。 上班时间:8:30-16:30(工作时长外有加班补助) 节日福利:法定节假日发放福利物资,节假日工作享受加薪待遇。 五、工作地址 湖北省武汉市黄陂区天河街道机务二道与北二路(东)交叉口北120米。 六、联系方式 黄女士 (,非诚勿扰)
武汉 黄陂区
1月20日 11:36拨打电话
长白班车间配件厂免费培训包吃餐补高温补贴加班补贴包住20人以上月结
岗位职责: 1.负责生产线上的基础操作,严格按照作业指导书 完成装配、包装、加工等工序 2.按时完成生产任务,确保产品数量准确、质量达标 3.做好设备日常点检与工作区域5S管理,保持安全整洁的作业环境 4.配合班组长进行物料领取、流转及数据记录工 作 5.遵守安全生产规范,及时上报异常情况并参与 问题处理 任职要求: 1.年龄18-52岁,身体健康,能适应倒班 2.学历不限,识字即可,有制造业工作经验者优 先3.工作认真负责,具备良好的纪律意识和团队协助能力 空调铜管配件厂招聘信息 企业优势: 厂区优势:【长白班】包吃包住车间干净整洁,非流水线,坐岗,工资高,福利好,全年有班上,无淡季,生产空调管件坐岗为主,面试不挑人带行李当天舍宿排安‬,入需职‬要常规检体‬,(3个月内的体检报告) 【招要求聘】男女不限,年龄18-52岁,身体健康,工作可坐可站.主要生产铜包打的管‬,分拣,装箱,作工‬轻松很简单,手工活 【食宿方面】 包吃包住下铺5人间宿舍,有独立卫生间,有空调、热水器
操作工普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住
零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴,可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时,30一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季,订单激增,临时涨价! 3:辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配,全坐班,不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时, 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活,门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资) 工作地点在苏州
武汉江夏招装配学徒7000/月
7000-8000元/月
学徒工包吃包住20人以上月结
武汉市江夏区招装配学徒7000/月 年龄18-45岁 包吃提供住宿
湖北武汉杨子江飘轩工业园招中烫一名,☎
服装纺织人员1-2人
杨子江飘轩工业园招中烫一名,☎
武汉
1月14日 07:15拨打电话
湖北武汉现招五线临工一名
缝纫工1-2人
现招五线临工一名
武汉
1月19日 08:28拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供武汉针车线长招聘在线招聘信息,主要招聘武汉生产组长/拉长相关人才。作为生产组长/拉长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解生产组长/拉长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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