薪资待遇： 1.无责任底薪+5-10%续费提成+团队奖＋年终奖 2.缴纳五险一金，享受带薪年假，定期组织团建，节日福利优厚 工作内容： 1、负责学员档案管理、信息录入及开课通知等事务，跟进学生课堂学习情况并进行质量反馈与分析 2、全面掌握学生个体状况，合理安排课时，跟踪学习成效，定期开展家长电话回访 3、维护正常教学秩序，组织班级活动，统筹执行各项教务工作 4、发挥桥梁作用，有效协调教师、家长与学生三方之间的沟通与配合 5、保障学员在校期间的服务体验与服务质量，推动续费及二次转化目标达成 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历 2、性格外向、积极乐观，形象良好，具备销售经验者优先 3、热爱教育事业，富有耐心、责任心和进取精神 4、具备良好的语言表达与沟通能力，擅长与学生及家长交流互动

岗位职责: 1.通过专业沟通，为客户提供课程咨询服务，准确把握客户实际需求。 2.持续跟进客户学习进展，及时传递课程动态并收集反馈信息。 3.熟悉教育行业发展趋势，能够快速掌握最新资讯，为客户提出有效建议。 4.具备良好亲和力，善于与客户建立长期稳定的互动关系。 任职要求： 1.拥有优秀的表达与倾听能力，能精准识别并回应客户诉求。 2.具备团队协作意识，能与团队成员共同推动工作目标达成。 3.热爱教育领域，具备较强适应力，可应对多变的工作节奏。 4.工作认真负责，具备主动解决问题的能力。 5.熟悉课程架构与服务流程，能够提供专业化的指导与支持。

一、岗位说明 1. 专注教学服务：担任类似英语教师或课后辅导者的角色，切实支持学员英语能力提升，协助完成续费相关工作。 2. 助力个人成长：在服务中赢得家长信赖，陪伴孩子进步，实现职业价值与自我发展。 二、岗位职责 1. 教学过程管理：监督外教一对一英语课程执行，依据系统数据及课堂表现跟进学员学习状态，定期向家长反馈学习情况并提供优化建议，提高家长认可度。 2. 续费推进执行：向家长讲解续费政策，计算费用并生成订单，确保续费任务顺利完成。 3. 活动组织运营：引导用户积极参与各类英语学习活动，包括节日主题、激励计划、配音竞赛、国际英文赛事等，增强用户参与积极性。 三、任职要求 1. 英语水平：具备小学阶段英语基础即可。 2. 工作背景：有教育领域销售、客服或班级管理经验者优先考虑。 3. 沟通素养：具备良好沟通技巧，服务意识强，能与家长有效互动交流。 四、福利待遇 1. 培训支持：提供教学服务流程、沟通方法等系统培训，帮助快速适应岗位要求。 2. 薪资福利：综合收入7-15K； 3. 互联网教育赛道+公司资源扶持+朝阳产业前景+精英团队协作+带薪岗前培训 4. 英语能力提升机会，可享免费外教一对一英语课程； 5. 五险一金+生日礼卡+节日福利+年终奖金+车餐补贴； 6. 完整晋升体系，提供海外培训机会； 7. 提供住宿，双休制，每月休息8天。 8. 符合条件者可申领威海市大学生就业补贴【本科12000元/年；硕士24000元/年】

有教务经验的老师

拥有丰富从业经验，工作踏实专注 工作内容 1、统筹教务日常运营，保障教学环节有序开展 2、参与教学计划的设计与执行，跟踪教学效果 3、配合完成教学相关事务支持，优化教学运行流程 任职要求： 1、具备较强的统筹规划与交流协作能力，能高效处理教务工作 2、热爱教育事业，适应动态调整的工作节奏 3、富有责任感，可自主应对突发情况，保障教学秩序稳定推进

拥有多年工作经验，热爱本职工作，认真负责 工作内容： 1、承担教务管理职责，保障教学工作的有序开展 2、参与教学计划的规划与执行，监督教学过程质量 3、配合完成教学环节中的各项事务，提高教学运行效率 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与沟通水平，能高效处理教务相关事宜 2、对教育领域充满热忱，适应动态变化的工作节奏 3、富有责任感，具备独立应对问题的能力，确保教学任务顺利推进

一、岗位说明 1. 专注教学服务：如同英语教师、课后辅导人员，切实支持学员英语能力提升，协助推进课程续报工作。 2. 助力个人成长：在服务中赢得家长信赖，陪伴孩子进步，实现职业价值与自我发展。 二、岗位职责 1. 教学过程管理：监督外教一对一英语授课，依据系统及课程安排跟进学员上课状态，定期向家长反馈学习情况并提供合理建议，提高家长认可度。 2. 续费推进执行：向家长讲解续费优惠政策，计算费用并生成订单，确保完成续费指标。 3. 活动组织运营：引导用户参与各类英语学习活动，如节日主题、激励项目、配音竞赛、国际英文赛事等，增强用户参与积极性。 三、任职要求 1. 英语能力：具备小学阶段英语基础即可。 2. 工作经验：有教育领域销售、客服或班级管理相关经验者优先考虑。 3. 沟通能力：表达流畅，服务意识强，能与家长有效沟通交流。 四、福利待遇 1. 培训指导：提供教学服务流程、沟通方法等系统培训，帮助快速适应岗位需求。 2. 薪资福利：保底薪资4000元，综合收入4-7K； 3. 互联网教育行业+公司资源支持+朝阳产业前景+精英团队氛围+带薪岗前培训 4. 提供英语能力提升机会，可免费参与外教一对一英语课程； 5. 五险一金+生日津贴+节日礼品+年终奖+交通补贴+餐补+住房补贴； 6. 完善的晋升机制，提供海外培训深造机会； 7. 双休制，每月休息8天。 8. 符合条件者可申请威海市大学生就业补贴【本科12000元/年；硕士24000元/年】

岗位职责: 1. 通过高效沟通，为客户提供专业的课程咨询服务，深入了解客户实际需求。 2. 持续跟进客户的学习进展，及时传递课程动态并收集反馈信息。 3. 熟悉教育行业发展趋势，能够快速掌握最新资讯，为客户提供建设性建议。 4. 具备良好的亲和力，能够与客户建立稳定且信任的互动关系。 任职要求： 1. 拥有优秀的沟通能力，能精准把握并回应客户的诉求。 2. 具备团队协作意识，能与团队成员共同推动工作目标的实现。 3. 热爱教育行业，能够积极应对工作环境中的变化与挑战。 4. 有较强的责任感和独立处理问题的能力。 5. 熟悉课程架构与客户服务流程，可提供专业化的指导与支持。

岗位职责： 1. 承担语文、数学、英语、物理、化学、地理、生物等学科的教学工作； 2. 结合学生实际情况，设计并实施个性化教学方案； 3. 参与讲义编写及教学资料的整理与优化。 任职要求： 1. 具备过硬的教学基本功和强烈的责任心； 2. 能灵活采用多样化教学方式，满足不同学生的学习需求； 3. 拥有良好的沟通协调能力，善于与家长及团队成员协作交流。 岗位福利: 面谈

岗位职责: 1.负责图书资料的整理与日常管理 2.维护图书数据的准确性并按时完成信息更新 任职要求: 1.具备较强的沟通与协调能力 2.能够快速高效地处理各类图书相关工作 3.拥有团队意识，善于与同事协同配合 早八晚六 周末双休 节假日正常休息 公司氛围融洽

山东荣成西霞口龙眼港西区 招聘铲车司机一人《长期的》，初九开工，开小铲车 《2吨铲车》清船舱，船拉的水泥，每月卸6——8船，每船下去干活约6个小时，其余时间跟着保养维修机械设备 想干的电话详谈刘 看清楚 需要长期司机，长年活 不要替班 不要替班 不要替班

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

厨师400，改刀300初三到初六

赤山烧烤店招聘厨师一名 必备熬夜能力 老板陪玩斗地主

初村学校招面案一名，活轻快好干，每周双休，工资面议，联系电话。

一、岗位职责 1、解答学员和家长的现场咨询（为主）、提供专业的学习指导意见，协助其正确选择所需课程； 2、跟进在读学员的情况，做好学员管理工作（班主任角色），无需批改作业； 3、跟踪学员学习情况，与家长保持联系并提供学习建议，协调教务工作，用良好的服务提高客户满意度，达成续费和转介绍新学员的计划。 二、任职要求 1、35岁以内，大专及以上学历（接受自考）； 2、一年以上销售经验，有教育、服务行业销售经验的优先；优秀应届生也可以考虑； 3、有目标感，有责任心，沟通协调能力要好。 三、上班时间【周一周二调休，周末上班，节假日正常休】 周三至周五：11:30-19:30或13:00-21:00； 周末：07:30~15:30或09:30-18：30。 四、薪资福利 1、基本薪资4000左右+提成，月均8000~12000，上不封顶； 2、入职购买六险一金+员工体检+节日大礼包+过节费+团建+带薪年假+员工职能提升折扣等。 3、每年2~3次晋升涨薪的机会。 五、工作地点 上市公司，校区多，就近分配一

一、岗位职责： 1、严格执行集团各项规章制度，独立负责分校的运营和日常管理，完成中心销售指标； 2、贯彻执行集团的决议，执行集团各项规章制度、政策，保证制度的落实和跟进； 3、根据集团下达目标制定月度、季度、年度招生计划，并定期向集团报告工作； 4、深入了解本行业的发展前景，及时更新营销企划方案、市场策略、教学产品策略、营销预算、市场评估等，规范市场运作流程；5、全面掌握学校运营情况，进行预算管理，控制整体运作成本及各项费用支出； 6、负责审编教学课程计划，进行教师团队的管理和储备，监督教学，保证教学质量； 7、组织团队，明确下属岗位的职责和任务要求，并指导下级开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题。 二、任职要求： 1、热爱教育事业，认同集团的企业文化经营理念； 2、三年及以上管理及运营相关经验； 3、具有亲和力，良好的沟通协调能力，善于用人； 4、具备较高职业道德及敬业精神、具备较强拼搏精神，忠诚守信、敬业，能承受较大的工作压力； 5、有教育行业管理经验者优先。

岗位职责： 1.负责课程安排、教师调度及教学进度跟踪，确保教学计划有序执行 2.统筹学生学籍管理、成绩录入与档案维护，保障教务数据准确规范 3.协调教师、学生及家长沟通，及时处理课务咨询、调停课及教学反馈事宜 4.组织期中/期末考务工作，包括试卷收发、考场安排与成绩分析支持 5.配合教研活动开展，整理教学资料、汇总教学报表，提升教务服务效能 任职要求： 1.学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历，教育类、管理类相关专业优先） 2.经验要求：不限（有教培机构、学校教务或行政支持经验者更佳） 3.熟练使用Office办公软件，具备良好数据整理与文档管理能力 4. 责任心强，细致耐心，具备较强的沟通协调与多任务处理能力 5.认同教育理念，服务意识强，能适应阶段性加班及学期节点工作节奏

考务兼职工作，2月26日至3月1日需要，日薪结算

岗位职责：1. 负责课程安排、教师调度、教室协调及教学进度跟踪，保障教学秩序平稳运行2. 组织开展期初、期中、期末教学检查与质量评估，汇总分析教务数据并提出优化建议3. 管理学生学籍、成绩、考勤及档案，及时处理转退休学等学籍异动事务4. 对接教师、学生及家长，高效响应教务咨询，妥善处理教学相关投诉与反馈5. 协助制定和完善教务管理制度，推进教务信息化系统应用与流程标准化建设 任职要求：1. 学历不限，教育学、管理学、心理学等相关专业优先，有教务或教学支持经验者更佳2. 具备良好的沟通协调能力、服务意识和责任心，细致耐心，抗压能力强3. 熟练使用Office办公软件，能快速适应教务管理系统操作4. 普通话标准，具备基本的数据整理与文档撰写能力5. 遵守教育行业职业道德，无不良从业记录

岗位职责: 1.策划并执行英语教学方案，着力提升学生的口语表达与书面写作能力。 2.采用互动性强、富有创新性的教学方式，灵活应对多元化的学习场景。 3.定期与学生及家长进行有效交流，掌握学习进展，提供针对性的教学指导。 4.积极参与教研活动，不断优化教学策略与课堂实施效果。 任职要求： 1.拥有熟练的英语授课能力及良好的沟通表达能力。 2.能够独立设计并开展具有创意性的教学活动。 3.熟悉多种教学方法，可适配不同学习风格的学生需求。 4.具备协作意识，能与团队成员共同促进教学水平的持续提升。

周中带晚辅，不用坐班，空余时间多。周末英语课

一、岗位职责 目标：提升学员学习体验，高效处理学习疑问，科学规划课程路径，维系学员长期关系并实现续费业绩指标。 1. 学员关系维护 1）全程跟踪学员学习进程，定期开展学习回访； 2）快速响应并妥善处理学员课程相关问题。 2. 课程匹配与推荐 1）结合学员基础、学习需求及反馈意见，制定个性化学习计划； 2）动态掌握学员状态，推荐合适的进阶课程。 3. 续费目标达成 1）评估学员学习成效，提前开展续费沟通，拟定续费方案； 2）通过成果呈现、课程价值讲解等方式推动续费或转介绍行为； 3）完成每月/每季度的续费率及续费金额目标。 4. 学习监督与反馈 1）参与课堂旁听并记录学员表现，及时向家长同步学习进展； 2）汇总学员对授课外教及教材使用的反馈，协助优化教学适配。 三、任职要求 1. 英语能力：具备小学英语水平即可。 2. 工作经验：有教育领域销售、客服或带班教师经验者优先考虑。 3. 沟通能力：表达流畅，服务意识强，能与家长有效互动。 四、福利待遇 1. 培训支持：提供教学服务流程、沟通方法等系统培训，帮助新人快速适应工作节奏。 2. 薪资福利：保底薪资4000元，综合收入4-7K； 3. 互联网教育赛道+公司资源赋能+高成长性行业+专业高效的团队+带薪岗前培训 4. 提供英语能力提升机会，可享外教一对一免费英语课程； 5. 五险一金+生日补贴+节日福利+年终奖+交通补助+餐食补助； 6. 健全的职业发展通道，提供海外培训机会； 7. 提供住宿安排，双休制度，每月休息8天。 8. 符合条件者，可申请威海市大学生就业补贴【本科12000元/年；硕士24000元/年】

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-28 根据学生实际情况提前准备课程内容 开展高中数学的一对一或班级授课 课后及时向家长或相关方反馈学生课堂表现与学习进展

高中各科老师能带高三学生可以兼职有经验！

具备3年以上教学经验，曾辅导初四学生，熟悉中考各类题型。

工作周期：2个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-11 岗位职责: 1.承担高中化学课程的授课及课前准备工作 2.参与校方安排的化学类竞赛辅导与实验教学活动 3.保持与学生及家长的有效沟通，跟踪并反馈学习情况 任职要求: 1.具备系统的化学学科知识和较强的授课水平 2.能够调动学生对化学的学习积极性与探索兴趣 3.遵守教师职业道德，致力于提供专业、优质的教学服务

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-19 工作形式：通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜） 岗位优势： 题目资源丰富，可按量持续输出；项目运行稳定，长期有效，不受地域限制 时间安排灵活自主，收入水平较有竞争力 【在招岗位】岗位一: 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【数学、物理、化学、生物】 【在招岗位】岗位二: 大学语文、数学、英语、物理、化学、环境、医学、计算机 注意：实际招聘科目将根据项目需求动态调整 【两个岗位均需要设备】设备要求： 电脑搭配数位板，或平板搭配电容笔（具备其中一种组合即可） 【薪资待遇】 小学4-6元/题初中5-8元/题高中8-10元/题薪资月结；大学6-8元/题，大学部分周结【时间自由，支持居家完成】

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活自主 工作时段：任意安排 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-06-30 工作形式：招募线上题目讲解教师，无需坐班，可在家完成，平台题库丰富，支持开具实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库资源充足，可按量持续产出；项目长期稳定，不受地域限制 时间安排自由，收入水平较优 【招募科目】 小学至高中各学科均可，涵盖大学相关课程 【工作要求】 具体细则欢迎详询 【薪资待遇】 小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：6~10元/题；大学：7~8元/题

晚辅导工作时间： 整体工作时间： 每日工作时间： 周内13:00——20:30 周六7:30——17:30 周日单休 工作内容： 1、接送学生安全到校 2、协助学生完成晚间作业，确保质量与进度 3、适时进行学习检测，发现并弥补知识薄弱点 4、负责教室日常清洁维护 （晚饭由学校免费提供） ps：工作地点位于白马小商品北侧50米