工作职责: 1. 交付管理：根据订单及主计划要求，制定物料需求与供应方案，保障供需协调一致。 2. 成本管理： 2.1 在满足交付需求的基础上优化供应安排，推动库存水平及物料周转周期的合理运行。 2.2 对生产与内部物流全过程中的物料损耗进行跟踪与管控，持续减少物料浪费。 3. 盘点管理：监督物料库存安全，落实内部控制措施，对三账一致性进行核查与管理。 任职资格: 1. 大专及以上学历； 2. 熟悉物控运作流程，具备电子制造企业物控管理经验； 3. 熟悉ERP系统操作； 4. 熟练掌握办公软件使用技能； 5. 性格外向、积极主动，思路清晰，具备良好的抗压能力；

工作职责: 1、生产计划统筹：负责生产计划的制定与协调，及时处理异常情况并进行资源调配； 2、需求评估与预测：依据生产排程制定物料需求计划，发起物料采购申请； 3、库存管控：监控仓库库存水平，分析物料动态，落实物料预警机制，提升库存周转效率； 任职资格: 1. 本科及以上学历； 2. 具备3年以上物控/PMC岗位工作经验，有电子制造行业背景者优先考虑； 3. 熟练使用excel，掌握ERP系统操作，具备良好的数据敏感度及分析能力； 4. 掌握物料管理基础知识，对库存优化有一定理解与实践经验； 5. 性格外向，具备较强的沟通能力、学习能力和积极主动的工作态度；

工作职责: 1. 负责外协加工厂的产品加工管理：跟踪委外工单执行进度，及时处理生产过程中的异常问题； 2. 外协加工对账与付款跟进：主导产品报价工作，依据每月委外工单与外协厂完成对账，确认无误后对接财务安排付款； 3. 外协厂商日常对接：承担与外协厂的日常沟通职责，掌握其实际运作状况，确保信息畅通； 4. 推动外协穿透式管理：协同相关部门开展对外协厂的全流程监督与管理。 任职资格: 1. 大专及以上学历； 2. 具备电子行业PMC相关工作经验，有委外加工或外协厂管理背景者优先，具备电子制造企业从业经历更佳； 3. 熟练使用EXCEL，掌握SAP等系统操作流程； 4. 性格外向，具备良好的沟通协调能力及细致的工作态度。

岗位职责： 1、制定并持续优化生产与物料计划，保障生产流程有序高效推进。 2、实时跟踪库存状况，科学管控物料储备，避免出现积压或短缺情况。 3、统筹协调内外部资源，确保物料供应及时充足，满足生产运行需求。 4、深入分析生产相关数据，发现流程瓶颈，制定改善方案并跟进落地成效。 5、搭建并维护高效的跨部门协作机制，提升整体团队协同运作水平。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，管理类、工业工程、物流等相关专业优先考虑。 2、熟练操作ERP系统，具备扎实的数据处理与分析能力。 3、具备优秀的沟通协调能力和应变能力，能有效应对突发状况。 4、有生产计划及物料管理实际工作经验者优先录用。 5、工作态度积极，责任心强，能够适应高强度、快节奏的工作环境。

1、负责编制、优化及修订部门生产相关的管理制度，经审批后推动落地实施 2、依据公司年度、季度、月度计划，科学规划产能布局，保障生产有序运行 3、组织落实生产包装排程，确保订单按时交付 4、统筹调配人员、原材料、设备等生产资源，均衡生产能力，把控生产节奏 5、组织开展安全培训，监督安全制度与操作规程执行情况，排查隐患并及时处置安全事故 6、配合人力资源部开展车间岗位入职培训，主导本部门管理人才的培养与选拔工作 7、制定管理人员绩效考核方案，对车间产量、质量及部门员工工作表现进行评估 8、负责部门成本预算管理，严格管控物料领用及管理费用支出，确保不超预算 9、组织推进部门内各项活动，推动学习型团队建设 10、定期主持生产周会以及月度生产、质量与事故分析会议 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄35-40周岁 2、具有2年以上劳动密集型企业班组管理经验 3、具备较强的团队协作意识与团队建设能力 4、能独立分析、判断并解决生产现场各类问题 5、具备良好的沟通协调能力 6、能够适应夜班工作安排

1、中专及以上学历 2、熟练操作各类办公软件 3、负责日常文书整理与处理 4、协助开展生产部门培训事务 5、汇总生产订单并参与部分生产计划工作 6、统计生产潜力及流水线绩效数据

岗位职责： 1、负责生产线的日常运作管理，保障生产流程高效有序进行； 2、跟踪生产进度，确保产品品质达到既定标准； 3、及时协调处理生产中的各类问题，并提出有效的优化方案； 4、组织团队培训与现场指导，提升员工操作技能和整体作业效率。 任职要求： 1、具备良好的组织协调能力及现场应变处理能力； 2、工作认真负责，能适应一定工作压力，具备积极的团队协作意识； 3、了解生产作业流程，有制造业从业经历者优先考虑； 4、拥有较强的沟通表达能力，能清晰传递生产任务与执行要求。

岗位内容： 1.编制生产排程，分配产线任务，提升装配线运作效能。 2.协调生产资源，跟进执行进度，确保产能高效稳定。 3.收集整理生产数据，定期开展分析，输出生产运营报告。 任职要求： 1.具备2年以上生产计划或相关领域工作经验。 2.熟知生产工艺、品质管控及设备保养流程，熟练操作ERP等生产管理系统。 3.具备良好的统筹协调与团队管理能力，工作积极主动，具备创新思维和进取心。

岗位职责： 生产技术操作：经培训后可独立完成自动售货机的装配作业，依据生产计划与工艺规程落实产品加工任务。 生产管理协助：参与日常任务分配与人员协调，推动制程问题的分析改进，并制定相应的改善实施计划。 效率与质量把控：持续优化生产效率，确保生产进度按计划推进，同时对各项作业进行过程监督，保障产品品质达标。 其他任务执行：积极完成上级安排的各类生产相关工作，协同团队共同实现生产目标。 任职要求 学历与专业：大专及以上学历，机械制造及自动化、数控技术、电气自动化、机电一体化、机械装备制造、模具设计与制造等机电类相关专业； 技能与能力：具备识读机械图纸的能力，沟通表达顺畅，执行力强，性格积极向上，能吃苦耐劳，工作主动； 工作条件适应：能适应必要的加班安排； 优先条件：具有生产管理经验者优先考虑。 公司福利 基本福利：节日礼品、带薪年休假、双人住宿、五险一金、定期团队建设活动等； 培训发展：提供全面的岗前培训及在职期间的技能进阶培训，支持员工职业发展； 工作环境：国家级高新技术企业，行业规模位居前三，拥有优良的工作氛围与广阔的发展平台。

1、负责编制、优化与修订部门生产相关的管理制度，经审批后推动落地实施 2、依据公司年度、季度及月月度经营计划，科学规划产能布局与资源配置 3、统筹组织生产及包装计划的执行，保障生产订单按时交付 4、合理调配人员、原材料、设备等生产资源，协调产能匹配，把控生产节奏 5、组织开展安全生产培训，监督安全制度与操作规程落实情况，排查隐患并及时处置突发安全事故 6、配合人力资源部开展车间岗位入职培训，主导本部门管理人才的培养与选拔工作 7、制定管理人员绩效考核方案，并对车间产量、产品质量及部门员工工作表现进行评估 8、编制并执行部门成本预算，严格管控物料领用及管理费用支出，确保不超预算 9、策划并推进部门内各项团队活动，营造积极进取、持续学习的组织氛围 10、定期组织召开生产周会、月度生产运行、质量分析及事故复盘等相关会议 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25-40周岁 2、具备2年以上劳动密集型企业班组长管理经验 3、具有较强的团队协作意识与团队建设能力 4、能独立分析并解决生产现场各类实际问题 5、具备优秀的沟通协调能力

新建新能源汽车厂企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。 招聘：普工，质检员，包装工，检测员，组装工，半自动化自动化岗位。长期短期都可以。38一个小时，月保底9880，包吃住，上六休一，坐岗，长白班，人走账清！工作地址在安徽芜湖！ 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400 原标题：《新能源汽车厂380一天+入职奖金6400+可预支+包吃住坐班》

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖 章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! [工资待遇]: 385元一天，月薪可达9500元，满月一次性奖金6000! 385元一天，月薪可达9500元，满月一次性奖金6000! 长短期均可，。 [工作时间]:每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 [吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。[请假休假】:员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)【五险一金】:享有五险一金。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】:员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)[五险一金]:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡:入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利：外地过来有路费补贴，入职满30天奖励6200.

[急聘] 本周最后一波高薪待遇 1、小时工:32元/小时，320一天，包食宿，入职7天可预支2000 2、由于现在是旺季，订单激增，急招! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 可周结工资，不拖欠，年龄要求16-55周岁，工作地址在芜湖 硬核薪资:320元/天，月入9000+，收入薪资准时到账，绝不拖欠!身体健康、吃苦耐劳即可!无需经验!食宿全包:免费三餐管饱，荤素搭配超丰盛;空调宿舍+独立卫浴，热水、洗衣机，Wi-Fi一应俱全! 入职补贴8000，第一个月补贴3000，第二个月补贴3000.第三个月补贴2000 合计8000元 原标题：《【最后一波高薪】普工320一天，可周结，补贴8000元》

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

普工薪资待遇白班320/天，管吃住， [急聘]320/天，管吃管住，工作不累轻松可长期做 周结工资，不拖欠，年龄要求18-54周岁，工作地址在安徽芜湖 搬运工薪资待遇白班320/天，夜班400管吃住， 招聘岗位 仓管 、测试、检验、包装，贴标签，品检，扫码，物料，仓库，无须经验、统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射 、危险性、不穿无尘服（所有岗位统一面试、有经验可以优先选择自己理想的岗位） 工厂工作时间安排： 1、每天上9-10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:00一5:00；晚上：6:00一8:00 [急聘]320/天，管吃管住，工作不累轻松可长期做， 周结工资，不拖欠，年龄要求18-54周岁，工作地址在芜湖 硬核薪资:320元/天，月入10000+收入薪资准时到账，绝不拖欠!身体健康、吃苦耐劳即可!无需经验!食宿全包:免费三餐管饱，荤素搭配超丰盛;空调宿舍+独立卫浴，热水、洗衣机，Wi-Fi一应俱全! 有开门红包1000，入职补贴8000，第一个月补贴3000，第二个月补贴3000.第三个月补贴2000 合计8000元 工作地点在芜湖

星期三 上午9点和下午1点 【天瀚科技】：主要生产汽车导航仪和高科技摄像头，长白班坐着工作活简单。 岗位空缺: 操作工和品保，SMT招8个，，，操机、炉前、物料、AOI、分板、备料等 年龄:18--40岁。 员工 20/小时；每个月10号发薪。 《注》:没有工期不扣保险。。

负责钣金生产计划编排、物料齐套跟进，跟踪下料、折弯、焊接、喷涂等工序进度，处理生产异常，保障订单交期，统计生产数据并优化效率。5000-7000/月，管饭交社保，28天，有相关经验1-3年，男女不限，过节福利，工龄奖。能做直接沟通。

诚 聘 主要生产筒灯、轨道灯、磁吸灯 1、【装配拉长】2名 新厂上班 要求：年龄40岁内，有一年灯饰行业经验，有责任心 薪资6500-7000元。 2、【车间物料员】1名 年龄20-40岁， 有相关工作经验的，薪资5000-6500元。 3、【仓管员】2名 新厂上班 要求：男女不限 年龄20-45岁 熟悉ERP及办公软件，1年以上仓管工作经验。薪资：6000-7000元。 福利：年终奖+优秀员工奖4800元/人+ 旅游+节日礼品+不定时下午茶供应 详细了解请致电吴小姐： 地址：小榄镇宝丰美围西路8号

招聘：原料仓配料员 薪资：4500-6000元/月 职位详情： 负责原料仓仓库称量、日常物资的验收、入库、盘点、对账等工作。

岗位职责： 1. 订单全流程管理 负责真空扩散泵及配套机械类产品订单的接收、拆分、安排生产计划，跟踪各环节生产进度，确保订单准时交付，及时协调解决执行过程中的异常情况。 2. 技术资料传递与管控 负责生产图纸、工艺规程、技术规范等文件的接收、登记与分发，确保车间班组及时获取最新有效的技术文档。 3. 生产过程监督与调度 对机加工、焊接、装配及测试检验等工序进行全程监控，统筹调配物料、设备与人员资源，掌握生产节拍，处理现场突发问题。 4. 多部门协作配合 联动销售、技术、采购、质量检测及生产车间，保持信息高效流转，推动生产计划顺利实施。 岗位要求： 1. 中专及以上学历，机械制造、机电一体化、生产管理等相关专业优先考虑。 2. 熟悉机械加工生产流程，具备真空泵、真空设备、扩散泵或通用机械设备领域生产计划、调度或跟单经验者优先。 3. 能够识读机械图纸，掌握基本工艺流程及生产控制关键点。 4. 熟练操作办公软件（Excel、Word），具备生产管理系统操作经验者优先。 5. 具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，抗压性强，执行力突出。

1..有责任心，服从公司各项管理制度; 2.能吃苦耐劳，有团队精神，听从主管安排; 3.实行计件制，每日工作8小时; 4.待遇优厚，公司提供工作餐及免费住宿;

岗位要求: 1..有责任心，服从公司各项管理制度; 2.能吃苦耐劳，有团队精神，听从主管安排; 3.实行计件制，每日工作8小时; 4.待遇优厚，公司提供工作餐及免费住宿

本公司招聘文员，统计，普工，男女不限

岗位职责: 1. 负责公司饮用山泉水厂的日常运营统筹，保障生产流程高效有序运行。 2. 监控生产各环节质量，推动品质持续优化，确保符合市场需求与客户标准。 3. 组织并带领团队协作，提升整体执行效率，达成既定生产目标。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调与团队管理能力，能有效激励员工完成绩效任务。 2. 具有较强的判断力和应变能力，可妥善处理生产过程中的突发状况。 3. 善于跨部门协作沟通，保障生产安排平稳推进。 4. 熟悉电工基础知识及水厂设备的常规维护操作。 5. 具备桶装水、瓶装水及一次性包装生产线的运维经验，并有相关生产管理实操能力。

要求: 年龄26-40周岁，会电脑操作，熟悉生产流程，有管理经验，沟通能力和执行能力强，有生产拉长工作经验者优先。

有3年以上的钣金折弯经验，能独立熟练完成调机、调模及操作机器，会看图、识图、会选择模具匹配折弯顺序，有较强的责任心和现场管理能力

工作职责: 1、生产管理：负责生产设备及工/夹具的日常管控与维护监督，组织实施产能评估、生产计划制定及生产进度的跟踪、调整与优化； 2、质量管理：策划并执行制造部人员的技能培训方案，推动作业品质持续改进，提升产品直通率； 3、成本控制：管控直接与间接物料消耗，有效降低损耗，达成制造成本控制目标； 4、安全管理：严格执行公司安全管理制度，落实安全生产要求，推进5S管理及三标体系的运行与维护； 5、团队建设：开展员工能力培养与发展，设定并实施绩效KPI考核机制，推进班组人才梯队建设。 任职资格: 1、机械制造、电子类、工业工程或管理类相关专业； 2、掌握电源模块生产工艺流程，熟悉波峰焊等相关设备的操作原理； 3、具备较强的生产效率、生产周期及成本等关键指标的优化能力； 4、拥有良好的人员管理与团队协作能力； 5、具有SMT、JG或中大功率产品装配管理经验者优先。

工作职责: 1、承担区域内设备的日常管理任务，涵盖设备的维护与故障处理，保障设备稳定运转； 2、参与所辖区域设备优化升级的技术讨论并输出改进方案，推动设备效能不断提升； 3、需带领一个小型团队（1-2人），统筹人员任务分配，并组织开展技能提升培训； 4、负责区域内新设备引入过程中的评估工作，包括撰写技术方案、组织评审会议、启动采购流程以及协调到货后的安装调试等环节。 任职资格: 1、具备大专及以上学历，有3年以上SMT工艺设备管理相关工作经验； 2、具有3年以上设备维护与维修实际操作经验； 3、熟悉韩华（原三星）贴片机、镭晨/振华兴品牌的AOI与SPI、德森/正实品牌的自动印刷机、劲拓品牌回流焊等设备的维护者优先考虑； 4、具备SMT工艺设备优化或技术改造经验者优先； 5、拥有SMT现场管理经验者优先。

会看钣金图纸，有钣金厂钳工工作3年经验，品行端正，有较强的现场管理能力

熟悉台励福机器设备，全程工作可自行完成，行业3年以上操作经验