岗位职责： 1、制定所负责产品线的生产排程、物料准备及出货安排计划； 2、监控并跟进责任产品线生产计划的实施进度与生产流程执行情况； 3、分析所辖产品线物料需求计划，推进计划执行跟踪及准确率优化； 4、跟进物料短缺问题，协调处理生产异常事项，保障生产运行平稳有序。 任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，*****； 2、物流管理、工商管理等相关专业背景； 3、具备3-5年PMC（生产计划管理）或MC（物料计划管理）相关工作经验，具有台资、外资企业工作经历者优先考虑； 4、熟练操作计算机及常用办公软件，掌握MRP运作逻辑，能够熟练运用SAP等ERP系统； 5、具备良好的表达与沟通能力，踏实肯干，具备较强的抗压能力与敬业精神。

岗位职责 1. 组织零部件评审会议及EDL专题研讨，汇总项目及相关职能部门的零部件需求信息。 2. 建立eBOM结构层级，执行eBOM初始配置；负责NPPA、OALA的增补、变更与停用，维护零部件应用环境。 3. 统筹预期产品全生命周期管理及正式发布流程，建立颜色件数据，推动NPPA批量创建及脚本标准化实施。 4. 协调处理eBOM相关异常与反馈事项，按周汇报项目KPI与进展状态，跟进问题整改闭环。 5. 编制EDL工作计划，确保协作方需求落地；协助完成MBOM转换及零部件分配任务，管控跨区域关键节点交接。 任职要求 1. 具备较强的英语沟通能力，懂法语者优先考虑。 2. 熟悉整车产品开发流程（PDP）。 3. 熟练操作Teamcenter/PLM系统，掌握相关业务流程规范。 4. 具有编码管理或eBOM团队工作经验

主要工作责任： 1、客户计划管理—接收客户订单并在公司内部将其分解为月度、周度及每日生产计划，跟进计划执行情况，确保客户交付目标如期完成； 2、仓库收发存及账务管控—监督仓库人员按照公司物资运营管理标准执行日常操作，确保每月各项目物资的出入库账目准确，并按时保质提交至财务部门； 3、物流成本控制—依据既定的物流费用标准对仓库相关物流支出进行管理，并持续推动费用使用效率的优化； 4、容器投入的核算及其在实际运作中周转使用效率的跟踪与管理； 5、完成上级交办的其他工作任务； 核心管理指标： 1、各岗位作业规范执行监督达标率：100%； 2、月度账目提交至财务的准时准确率：98%； 3、客户交付达成率：100%； 4、物流费用控制在核定额度范围内；

学历要求 大专及以上 专业要求：机械制造、工业工程、焊接工程等相关专业 年龄要求 25-35周岁 硬性条件： 1）3年以上非标机械/环保设备/钢构行业生产计划或物料控制经验； 2）精通Excel（函数、数据透视、甘特图、模拟运算），能独立完成产能负荷测算； 3）熟练操作ERP（用友U8/U9），熟悉MRP逻辑； 4）能快速识图（机械三视图、铆焊件图纸），了解铆焊、装配基本工艺。 【岗位职责】 1. 生产计划制定与排程（40%） 依据销售订单及产能负荷，编制月度主生产计划（MPS）； 将月度计划分解为周滚动生产计划，细化至日工序排程（下料→铆焊→装配→涂装）； 对关键瓶颈工序（焊接）进行日负荷分析，平衡产能； 发布生产工单，监督车间执行，每日统计计划达成率并分析偏差原因。 2. 物料需求与齐套管控（30%） 根据生产计划及BOM，运行MRP逻辑，生成采购申请单及委外加工单； 建立物料齐套预警机制，对长周期、进口、独家物料专项跟踪； 每周发布《物料缺料分析报告》，推动采购、仓库限期解决； 控制在制品（WIP）库存，减少资金占用。 3. 生产调度与异常处理（20%） 每日主持生产晨会，发布当日计划指令，协调车间、工艺、质量资源； 对设备故障、质量异常、缺料等问题，启动异常升级机制； 每周参加产销协调会，向销售反馈订单可承诺交期（ATP）。 4. 数据体系建设与持续改善（10%） 建立并维护标准工时数据库、产能负荷模型，为接单评审提供数据支持； 每月分析计划达成率、齐套率、订单延期原因，输出改善提案并推动落地。 福利待遇： 1、6-8K，具体面议 2、包吃住，购买五险一金 3、节假日福利 4、工龄奖金

岗位职责: 1. 汇总市场实际需求，评估订单与预测数据，主持产销对接会议及产能规划会议，科学配置资源，保障订单按时交付。 2. 牵头开展订单评审工作，依据现有生产能力统筹制定生产计划，对产品从需求预测、接单到发货的全流程进行跟进管理。 3. 编制主生产排程及物料需求计划，持续跟踪并监督物料执行进度，确保计划有效落地。 4. 优化库存管控机制，降低原材料与成品积压风险，及时识别并处理呆滞物资，提高库存周转效率。 5. 联动相关部门协调解决影响生产进度与交付周期的各项问题。 6. 配合计划经理推进各项工作，助力完成各项计划考核目标。 任职要求: 1. 熟悉系统化管理流程，擅长数据整理、统计与深度分析。 2. 掌握供应链运作模式，精通物料与生产计划管理环节。 3. 具备较强的沟通协作能力及团队合作意识。 4. 熟练操作常用办公软件（EXCEL、WORD、WPS）。 5. 执行力强，能承担工作压力，具备责任担当和进取精神。 6. 遵守职业规范，严格保守企业信息机密。 7、本科及以上学历，理工类专业优先考虑，具备3年以上计划相关岗位工作经验。

一、岗位职责​ 1.生产计划统筹：根据销售订单、客户交付要求及产能状况，制定合理的月度/周/日生产计划，明确各工序生产任务、物料需求及交付节点，确保生产有序推进。​ 2.物料管控：对接采购部门，跟进原材料、零部件的采购到料进度，核实物料规格、数量与质量，处理缺料、来料异常等问题，保障生产连续性；监控物料库存水平，优化库存结构，减少呆滞料。​ 3.生产进度跟踪：实时跟进生产现场进度，协调解决生产过程中的设备故障、人员调配、工艺瓶颈等问题，及时调整生产计划，确保订单按时交付；定期向管理层汇报生产进度及异常情况。​ 4.订单管理：对接销售部门，确认订单详情（规格、数量、交付日期等），建立订单跟踪台账，统筹订单从投产到发货的全流程管理，确保订单信息准确传递与执行。​ 5.数据统计与分析：统计生产计划达成率、物料齐套率、交付准时率等关键指标，分析数据差异原因，提出优化改进方案，提升生产运营效率。​ 跨部门协同：与生产、采购、销售、仓储、质量等部门保持密切沟通，协调内外部资源，解决生产运营中的协同问题，保障供应链与生产链顺畅衔接。 二、任职要求​ 1.大专及以上学历，机械制造、工业工程、供应链管理等相关专业优先。​ 2.2年以上机械加工厂PMC相关工作经验，熟悉机械加工工艺（车、铣、磨、CNC等符合型多工艺类型）及生产流程，具备独立制定生产计划、管控物料的能力。​ 3.熟练使用Excel、ERP系统（如用友、金蝶、SAP），具备基础的数据统计与分析能力；​ 4.熟悉生产计划编制逻辑，能根据订单优先级和产能合理分配资源； 5.具备较强的数据分析能力、抗压能力及沟通协调能力； 三、薪资福利 1.月薪6000-10000元（根据工作经验、能力面议）+年终奖金，综合收入具有行业竞争力。​ 2.基础福利：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利（春节、中秋等）、生日福利、定期体检。​ 3.额外福利：提供住宿（空调、热水器等配套齐全）、餐补/食堂、通勤补贴、技能培训补贴、工龄补贴。​ 4.发展空间：完善的晋升通道（PMC专员→PMC主管→生产运营经理），定期组织内部培训、外部学习交流，助力个人职业成长。 ​

岗位职责: 1、依据主计划并结合供应实际，编制科学的物料需求方案； 2、配合生产排程，跟踪原材料到货进度，推动原材料按时到位； 3、及时处理并上报物料异常问题，保障生产流程顺畅运行； 4、制定有效的库存管理策略与执行办法，在确保交付基础上维持合理库存； 5、预防并妥善处置呆滞物料，提升物料使用效率。 任职要求: 1、熟练掌握物料计划管理，了解计划与采购相关业务流程； 2、具备较强的沟通协调意识及团队合作精神； 3、熟练操作常用办公软件（ERP、EXCEL、WORD、WPS）； 4、执行力强，工作积极主动，能承受一定工作压力，富有进取心。

熟练操作ERP和叉车，熟悉车铣钻磨流程，全盘计划五年以上经验。

岗位职责： 1、推动并落实国际工厂长周期备件策略的实施； 2、维护国际工厂SAP系统中的物料基础数据； 3、统筹本部向国际工厂物料齐套发运及相关协调工作； 4、保障国际工厂物料供应的及时性与完整性； 5、组织与执行国际工厂交付计划的落地实施； 6、开展国际工厂库存状况的监控及分析工作； 7、推进国际工厂信息化系统的优化与建设。 任职资格： 1、财务或电子类相关专业，本科及以上学历； 2、掌握SAP、ERP等系统的操作流程； 3、熟练使用OFFICE办公软件，具备一定数据分析能力； 4、逻辑清晰，具备良好的沟通与协调能力，能承受工作压力，有生产计划相关经验者优先； 5、英语口语表达顺畅，可接受出差安排。 职位福利：五险一金、带薪年假、定期体检、周末双休、绩效奖金、包吃、节日福利、加班补助 （优秀者薪资面议）

【华瑞大酒店 】原利顿大酒店～招聘楼层服务员1名要求：身体健康，服从安排，吃苦耐劳，服务意识强，有相关经验者优先考虑。工资面议欢迎来电咨询：

本养殖场因为业务需要，诚聘育肥猪饲养员，2人，要求2年以上工作经验，有责任心，原来在规模养猪场工作过，包吃包住，有意向的朋友请来电详谈， 8：00-20：00时间点可以直接电话联系，发信息不一定能及时看到，

大厂街道以酒店招聘炉头1名8000-10000配菜1名，7000-8000月休三天，工作经验丰富者优先，联系电话，189****8288

怀化市通道侗族自治县招安全员/安全负责人

招两名压泥工，地址湖南怀化工资面议，联系电话就近优先

招聘：仓管员 专业不限，中技或以上的学历，会开叉车的优先

招聘：仓管员 高中及以上

招聘：仓管员 全日制本科，专业不限，有叉车证优先。 能吃苦耐劳，配合加班，工作积极性高。

湖北宜昌招多个爆破员，保管员，安全员，年龄55以下 薪资待遇：月薪6500，包吃住，交五险，差旅 项目类型：抽水蓄能 岗位性质：施工岗工期2-3年 安徽安庆2名保管员，1名安全员 年龄55岁以下 需要原单位6个月社保证明 薪资:到手6400 项目:洞库 四川招聘爆破员，安全员，保管员数名，年龄50岁以下 薪资待遇：月薪6000，包吃住，交五险， 项目类型：高速隧道 项目地点：四川成都 联系电话:

招聘：仓库管理员 薪资：4000-6000元/月 无

1.动手能力强，服务安排； 2.做事细心，视力较好；

一、岗位职责 主要协助计划员完成生产日计划的制定及执行进度的跟进 二、岗位要求 1）大专及以上学历，机械类相关专业 2）具备1年以上制造行业计划类工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 3）熟练掌握常用办公软件，熟悉ERP系统操作 4）具备较强的学习能力，踏实肯干，工作细致有责任心 三、其他 1）福利：五险一金、年终奖+年终物资、食宿补贴、六节礼金、免费班车(长沙-湘潭)、工龄工资、团建旅游、完善的培训与晋升机制 2）工作时间：单双休，7.5小时工作制 3）工作地址：湖南省湘潭市九华工业园保税路口

1、物料领用与发放管理。依据生产指令单（如PMC下发的工单）及BOM清单，与仓库核实物料信息（包括数量、规格、颜色、重量等），填写领料单并经组长或主管审批后领取物料；根据生产计划安排，向车间或机台准确发放物料，确保数量与品质满足生产需求 2、物料退补与异常处理。负责不良品或超额领取物料的退库操作，开具退料单并经领班、QC及主管签字确认后移交仓库；及时响应生产过程中出现的缺料、错料情况，协调相关环节完成补料，降低对生产进度的影响 3、半成品与在制品管理。对当班产出的半成品进行登记，核对产品标签、数量及标识规范性，经QC和组长确认后放置于待入库区域；定期清理机台周边多余物料及废弃物，保持作业现场整洁有序 4、数据记录与盘点工作。参与车间月度或周期性盘点任务，核实现有成品、半成品、原材料及辅料库存情况，并协助编制盘点报告 5、单据与文件管理。归集整理领料单、退料单、半成品入仓单等相关单据，提交主管审核后分类存档；配合完成生产文件打印、发票核对，汇总日常及月度生产数据，为生产排程优化提供支持 任职要求： 1、中专/高中及以上学历，具备1年以上生产型企业物料管理或仓储岗位经验者优先，部分领域（如机械、自动化设备）需具有对应行业背景 2、熟练操作Office办公软件（特别是Excel数据处理）及ERP系统（如SAP锁工单、用友系统数据录入），对数字敏感，具备基础物料质量判断能力 3、责任心强，能适应加班，吃苦耐劳；具备良好沟通协调能力，可联动采购、仓库、品质等部门协同作业

岗位要求： 1）大专及以上学历，年龄45周岁以下 2）具备3年以上机械、铸造或制造类企业生产计划相关工作经验 3）熟练操作Office、SAP、ERP等办公及管理系统软件 4）具备较强的学习能力，能适应高强度工作，态度端正，责任心强 其他 1）福利待遇：五险一金、年终奖金+年终物资发放、食宿补贴、六大节日礼金、免费通勤班车（长沙至湘潭线路）、工龄工资、定期团建与年度旅游、完善的培训机制及晋升发展空间 2）工作时间：实行单双休轮休制，每日工作7.5小时 3）工作地点：湖南省湘潭市九华工业园保税路口

1. 编制并优化生产排程； 2. 监控生产执行进度，保障交付节点； 3. 对接生产、供应链与销售部门的协作事宜； 4. 操作生产管理相关系统软件； 5. 参与推动生产流程持续改进。 要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备3年生产计划相关工作经验； 3. 熟练掌握常用办公软件操作； 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力； 待遇：长白班，双休，五险一金，餐补，年终奖，节假日福利等。

岗位职责: 1．负责产品线交付计划的统筹管理，跟踪从研发、试产、市场预测、客户订单到出货的全流程执行情况； 2．汇总月度市场预测数据，结合实际订单制定并动态调整主生产计划，据此开展物料供应安排与产能负荷评估； 3．识别项目交付过程中在制造生产、物料供给等环节的潜在风险，提前制定应对方案，保障交付进度； 4．参与产品线在生产环节的优化改进，提升生产效率与产品质量，推动跨部门协作支持，营造有利于交付推进的工作环境； 5．协同正向与逆向物料计划，分析成品及物料库存呆滞风险，及时处理呆滞品，合理控制库存水平 任职资格: 1．大专及以上学历，具备2年以上PMC相关工作经验，有电子制造行业背景者优先； 2．熟练使用ERP系统（有Oracle系统经验者优先），熟悉APS/MRP相关逻辑； 3．精通物料计划、生产排程、仓储管理及供应链运作流程； 4．熟练掌握办公软件，具有较强的数据分析、沟通协调、组织规划能力；工作积极主动，细致踏实； 5．具备良好的客户服务意识，责任心强，敬业投入，具备成本管控意识和较强的抗压能力，勇于接受挑战； 6．通过大学英语四级及以上，具备良好的英文读写能力，口语流利者优先

岗位职责： 1.负责生产计划编制与动态调整，确保订单交付准时率达标 2.统筹物料需求计划（MRP）运算与执行，监控库存周转与呆滞风险 3.协调采购、仓储、生产部门，推动跨环节物料供应与产能匹配 4.分析产销数据，优化计划策略与安全库存模型 5.建立并维护PMC相关流程、报表及KPI指标体系 任职要求： 1.熟悉ERP/MES系统操作，具备生产计划或物料管理实操经验 2. 具备良好的数据分析能力与跨部门沟通协调能力 3. 工作细致严谨，抗压能力强，能适应快节奏生产环境 4. 了解精益生产、JIT等先进制造理念者优先 5. 学历不限，有制造业PMC岗位经验者优先

岗位职责： 1、统计生产车间每日的产量及出货数量，确保相关数据真实、完整； 2、编制并提交车间日产量与库存情况报表，为管理决策提供可靠的数据依据； 3、跟进物料短缺情况，保障生产所需物料及时到位，并协调处理来料加工过程中的各类异常问题； 4、完成上级安排的其他临时性工作任务 岗位要求： 1、中专（高中）及以上学历，具有3年以上机械加工或机械设备行业工作经验； 2、具备良好的沟通协调能力与学习能力，能够迅速融入工作环境； 3、熟练运用Excel进行数据整理、分析及报表制作； 4、能识读机械加工图纸，理解图样技术要求； 5、具备良好的职业操守，富有团队意识，责任心强，执行力佳； 6、待遇： 月薪4000元以上

岗位职责： 1、负责生产车间物料的配套整理及生产进度的跟踪落实 2、对MES系统中出现的异常工单进行及时反馈与处理 岗位要求： 1、年龄20-30岁，大专及以上学历，机械类相关专业，具备识图能力 2、熟练操作办公软件，掌握常用函数，有MES类系统操作经验者优先 3、本岗位属于储备干部培养方向，设有3-6个月培养期，欢迎有意在工程机械制造领域发展的应届及往届毕业生加入

需求专业:物流、工业工程 岗位职责: 1、制定并监控物料需求计划：负责编制物料需求方案，跟踪执行进度，确保生产所需物料准时到位，防止因缺料导致停产； 2、跟进材料供应进度：掌握供应商交货周期，统计交付表现，推动改善交期异常，保障原材料按时到厂，匹配生产节奏； 3、核对与管控物料流转：核查物料出入库数据，合理调控库存水平，防止积压或断货，同时确保来料质量达标； 4、分析物料使用数据：基于销售订单及生产环节的物料消耗情况进行分析，输出有效数据，助力企业实现成本优化与管理决策； 5、处理供应异常问题：及时协调应对供应商延迟交货、物料品质异常等情况，保障生产流程稳定运行；

具备1年以上服装工厂制版、跟单、生产计划或布行统计/计划相关岗位经验，了解服装制造流程及面料基础知识。 熟练操作Excel等办公工具，可灵活运用数据透视表及常用函数完成数据整理与分析任务。 数据感知力强： 能在复杂数据中识别趋势与异常，并以数据为基础辅助业务判断。 逻辑清晰、注重细节： 工作条理性强，对数字准确性与流程规范性有较高要求。 表达流畅： 具备良好的协调沟通能力，能与工厂等外部协作方高效对接。 工作积极主动： 对自身职责范围内的任务负责到底，执行力强，适应一定强度的工作节奏。