熟悉掌握英语口语表达，听说读写，熟练英语考试技巧，具备良好的语法个词汇运用能力

榆林市区瑞津少儿英语长期招聘全职兼职专业英语老师，有意者私聊，电话

招聘英语老师。薪资为5000-8000元。工作内容包括：讲授考研英语课程；形象好，具备良好的沟通能力和学生管理能力，与学生保持良好沟通，及时解答学生在学习过程中提出的问题；能够长期稳定工作；英语专业毕业，有教学辅导经验；完成学校安排的其他工作。任职要求：本科及以上学历，英语专业六级或英语相关专业，或虽未获得证书但英语成绩优秀；热爱教育事业，有责任心，有事业心；对英语教学有丰富的经验，有一定的应变能力和感染力；认同学校企业文化，有较强的团队意识；有英语教学相关工作经验者优先。

英语标注兼职岗位： 一、人员资质要求 1. 学历：本科及以上学历 2. 语言资质：英语母语者；英语专业八级持证人员 二、用工形式（兼职） 1. 持有专八证书者优先考虑周一至周五全勤上班，每日工作时段可选择其一：09:00-18:00 或 10:00-19:00，可根据项目需求弹性延至晚间。 2. 若无法全勤，须保证每周工作时间不少于32小时。 三、薪酬标准 1. 结算方式：薪资按月发放，依据系统记录的有效工时计算，体现多劳多得原则。 2. 有效工时单价：标注岗位为280元/有效工时，质检岗位为200元/有效工时。 3. 效率参考：熟练员工在8小时工作日内通常可完成0.8至1个有效工时。 四、办公及保密管理要求 本项目包含保密内容，所有入职人员须签署保密协议，并严格遵守以下规定： 1. 工作期间必须使用办公内网设备操作，禁止接入任何外部存储或传输设备。 2. 进入办公区前，手机须存放于指定收纳柜，如有紧急事务可离开办公区域接听。 3. 办公区域仅限项目备案人员出入，严禁带入非项目相关人员。 4. 全程须严格执行项目保密规范，确保信息数据安全无泄露。

职位描述： 1、授课对象：高一至高三学生，授课形式：一对一线下辅导； 2、严谨完成备课、授课、作业布置与批改、月度测试等日常教学环节，确保个性化辅导效果与教学质量。 3、能根据学生学业水平差异灵活调整教学策略，制定个性化培养计划，帮助学生养成良好学习习惯，并在既定周期内实现成绩进步与综合能力提升。 4、定期分析学生学习进展并形成反馈报告，维持高效家校互动，依据学生及家长意见及时优化教学方案。 5、配合课程顾问与学习管理师共同推进教学服务流程，保障教学服务质量。 6、主动参与公司组织的教学研究与培训活动，按时完成各项任务，持续提升专业素养与个性化教学能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备对应学科教师资格证； 2、有相关学科教学经验者优先，尤其有毕业班带班经历或学科竞赛指导经验者更佳； 3、普通话标准，掌握学科考试体系内容，专业知识扎实，教学技能熟练； 4、表达清晰流畅，善于与学生互动交流，思维敏捷，具备良好的协作意识与团队精神； 5、恪守教师职业道德，服务意识强，热爱教育事业，责任心强，能够有效激发学生学习动力； 6、认同公司企业文化理念，承诺不在同类或竞争性机构及学校从事相同课程内容的讲授工作。

【岗位职责】 1、根据学生特点，实施个性化的课程教学，提供高水平的教学服务； 2、课后及时向家长反馈学习进展，定期组织阶段测评并撰写学习分析报告与后续规划； 3、保持良好的学员及家长关系维护，并达成教师岗位相应的绩效目标； 4、积极参与校区组织的各类培训、教研活动、学术交流及工作会议； 5、关注学生心理与身体发展，引导其建立积极的学习态度和科学的学习方法。 【任职资格】 1. 学历：全日制本科及以上学历（师范类院校优先），专业对口； 2. 教资：须持有初中或高中对应学科的教师资格证； 3. 带教经验：需具备毕业三年以上陕西中考教学经历，完整带过一轮初中（初一至初三）课程，或至少两届初三教学经验；以校内教学经历为主； 4. 综合素质良好，语言表达能力强，具有亲和力，有耐心与责任心，善于与学生互动沟通； 【福利待遇】 1、薪资综合可达11000K~15000K； 2、提供住宿及免费三餐； 3、节假日礼品、结婚礼金、年终奖金、年度体检、免费三餐等； 4、丰富多彩的员工活动（节日庆祝、知识分享、团队建设、专业培训等）。 【职业发展】教师-优秀教师—学科带头人 【面试流程】 面试→试讲→笔试→录用

岗位内容：从事大学语文（专升本）课程教学工作，根据具体班级进度进行备课，定期进行教研活动。 工作时间：9-18点，每周六单休，享法定假。 薪资待遇：7-10k，入职缴纳五险，5-20天带薪年假，15天春节假，一周高温假。以及其他节日福利

1. 本科及以上学历，英语相关专业优先； ​ 2. 具备扎实的英语语言功底，发音标准，口语流利； ​ 3. 热爱教育事业，有责任心和耐心，善于调动学生学习积极性； ​ 4. 有相关教学经验者优先，应届生优秀者也可考虑。

• 立足高校人才培养目标，注重提升学生的英语综合应用能力、跨文化交际意识与自主学习素养，结合学生专业特征优化教学内容，融入行业英语与学术英语元素，切实支持学生升学发展需求。 • 承担课程的备课、授课、评课等教学任务，探索教学模式与方法创新，运用情境教学、项目式学习、翻转课堂等多样化教学策略，融合多媒体资源与线上教学平台，增强课堂互动性，激发学生学习主动性，提高教学实效。 • 参与英语课程体系建设与教学改革实践，协助制定教学大纲、编写教案、课件、习题及教材资料，参与精品课程与在线开放课程开发，开展教学研究，探索适应高校英语教学发展的新路径与新方法。

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岗位职责： 1.负责初中阶段英语课程的教学工作，制定并实施符合课标要求的教学计划 2.采用多样化教学方法激发学生学习兴趣，提升听说读写综合能力 3. 定期开展学情分析与阶段性测评，及时反馈学习效果并调整教学策略 4. 参与教研活动及集体备课，持续优化教学内容与课堂质量 5. 关注学生心理发展，协助班主任做好家校沟通与学业指导 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2. 英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 具备初中英语教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑

巩义英语教师招聘 坐标巩义！英语教师岗热招中，待遇优厚、工作稳定，期待优秀的你加入！ ●英语专业毕业，持有英语教师资格证，英语六级及以上水平。 ●男女不限，具备良好的课堂表达与组织能力，扎实的英语功底与教学能力。 ●热爱教育行业，有责任心、耐心，善于与学生沟通，能稳定长期工作。 岗位主要负责英语课程教学、作业批改、学情反馈及日常班级教学相关工作，工作环境整洁安静，团队氛围融洽，管理规范，重视教师成长与发展。

【工作内容】 - 通过趣味活动激发幼少儿对英语阅读的兴趣，提升其语言理解能力； - 协助制定适合不同年龄段的阅读计划并跟踪指导服务； - 与家长保持沟通，反馈幼少儿的进展及建议。 【任职要求】 - 英语专业四级或相关教育专业本科及以上学历，具备良好的英语听说读写能力，持有英语专业八级证书者优先； - 拥有幼教相关工作经验或儿童英语教学经验者优先； - 热爱儿童教育事业，热爱阅读，具有亲和力、耐心、责任心和良好的表达及沟通能力； - 具备活动设计与组织能力，能独立开展活动； - 身体健康，性格开朗，多才多艺更佳； - 爱学习、想提升，能长期工作。 岗位福利: 1、岗前专业培训 2、职业发展进阶路线 3、双休、五险、节假日福利，不定期团建

兼职英语老师岗位职责： 1.面向幼儿园及小学阶段学生开展趣味化、互动式英语教学，激发学习兴趣与语言表达能力 2.根据机构课程体系备课授课，灵活运用教具、游戏及多媒体资源提升课堂效果 3. 定期评估学生学习进展，及时与家长沟通反馈学习情况及成长建议 4. 参与教研活动，配合团队优化教学内容与方法，保障教学质量一致性 5.遵守教学规范与安全要求，营造积极、温暖、有秩序的课堂环境 任职要求： 1. 热爱教育事业，富有耐心、亲和力与责任心，擅长与低龄儿童沟通互动 2.具备良好的英语听说读写能力，发音标准，口语流利 3. 有幼少儿英语教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4. 学历不限，持有教师资格证或英语相关专业背景者更佳 5.具备基本课堂管理能力及团队协作意识

岗位职责： 1、 负责每周末运营中心少儿日常英语口语课程的授课工作； 2、 根据教学计划认真备课，准备教具及相关教学材料； 3、 采用互动式、趣味性方式，激发学员英语学习兴趣与口语表达自信； 4、 课后记录学员课堂表现与学习进度，及时向运营中心反馈学习情况； 5、 配合运营中心事务安排，参与课程优化与教学内容研讨； 6、 维护良好现场秩序，营造积极、活跃的互动氛围。 任职要求： 1、 英语专业本科及以上学历，英语口语发音标准，表达流利； 2、 持有英语专业四级/八级、雅思6.5分及以上或同等水平证书者优先； 3、 具有1年以上少儿英语口语教学经验； 4、 亲和力强，善于与孩子互动，课堂表现力丰富生动； 5、 责任心强，有耐心，热爱少儿教育事业，能稳定长期合作； 6、 持有教师资格证者优先；

大荔乐亦学培训学校诚聘以下岗位。一、小学五六年级各科教师。要求大专及以上学历，有责任心、耐心，热爱教育行业，有教学经验、持证者优先。科目为语文、数学、英语全科。工作内容包括小班或一对一授课、备课教研、学情跟进、作业辅导。薪资为3500至6000元。二、初中各科教师。要求大专及以上学历，学科功底扎实，善于把控课堂，有初中教学经验者优先。科目为语文、数学、英语、物理、化学、道法、历史、地理、生物。薪资为5000至8000元。三、初中晚辅导老师。要求大专及以上学历，熟悉初中各科知识点，细心负责，擅长作业答疑，有辅导经验者优先。工作内容包括晚间学生作业看管、习题讲解、错题整理、学习习惯监督、当日知识点查漏补缺。薪资面议。四、高中各科教师。要求本科及以上学历，学科专业过硬，熟悉高考考点，有高中代课、毕业班经验者优先。科目为语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理。薪资为8000至15000元。五、教官。，身体健康、吃苦耐劳、服从管理，退伍军。工作内容包括学生日常纪律管理、行为习惯规范、校园秩序维护、宿舍日常看管。薪资为3000至4000元。六、班主任。要求亲和力强，善于沟通，有责任心，熟悉中小学学情。工作内容包括班级日常管理、学生纪律把控、家校沟通、班级学风建设、跟进学生学习情况。薪资为3500至6000元。七、学管老师。要求大专以上学历，熟练办公软件，细心耐心，教育相关专业优先。工作内容包括学生考勤管理、作业督导、学习情况跟进、家校对接、教务日常事务。薪资为3000至5000元。八、门卫。要求身体健康，踏实稳重，责任心强，服从安排，年龄55周岁以下，有无经验均可。工作内容包括校门值守、人员进出登记、校园安全巡查、环境卫生简单维护、外来人员接待。薪资面议。工作地址为大荔县奓巷28号中段。

任职要求 1. 本科及以上学历，专业匹配，持有教师资格证或具备教学经验者优先考虑 2. 学科基础深厚，掌握所授学科考纲重点，授课条理清楚、深入浅出，能营造生动活跃的课堂氛围 3. 热心投身教育事业，性格耐心细致，富有责任感与亲和力，擅长与学生及家长有效交流 4. 认同机构教学理念，工作态度严谨踏实，具备团队协作意识，能积极参与教研、授课及学员辅导任务 5. 无任何不良从业史，品行端正，价值观积极，愿意在教育领域长期发展 岗位职责 1. 承担学科日常教学任务，依据学生实际情况设计教学方案，构建高效学习课堂 2. 认真完成课前准备与课后总结，定期参加集体教研、试讲及课件打磨优化工作 3. 持续跟踪学生学习进展，发现薄弱环节并提供个性化辅导，帮助学生实现成绩提升 4. 定期向家长反馈学生学习状况与课堂表现，保持良好家校互动，维系和谐师生关系 5. 协同团队推进教学相关事务，主动参与各类教学培训与专业成长活动

任职要求： 1. 本科及以上学历，教育相关专业，持有教师资格证，有学科教学、集中培训、培优辅差经历者优先考虑。 2. 熟悉学科教学框架、考试核心考点及出题规律，具备扎实的教学能力，讲课条理清晰、重点明确，能独立完成教研规划与课程设计。 岗位职责： 1. 承担学科日常授课及集训提优教学任务，根据学生基础差异实施分层教学，制定个性化提分策略，构建高效精细的课堂模式。 2. 深入参与教学研究，持续进行备课研讨、课件优化、试题归类、考点提炼，投身教学体系升级与新课程开发等关键工作。 3. 全程跟踪学生学习进展，落实学情分析、错题归纳、专项讲解与课后辅导，针对性解决学习难点，推动学生稳步提分。 4. 建立稳定的家校互动机制，定期通报学生学习状态、课堂参与、薄弱环节及改进计划，做好学员服务与学习进程管理。 5. 主动参加教学能力提升培训、教研总结会及教学复盘活动，不断精进授课技巧与教学方式，协同团队达成各项教学任务。

岗位职责: 1. 依托线上渠道为学生开展理科课程辅导 2. 结合学生实际情况实施针对性教学 3. 依照既定课表高效完成授课任务 4. 协同平台落实各项教学环节要求 任职要求： 1. 具备扎实的理科知识讲解能力 2. 拥有稳定的网络条件及基础教学工具 3. 可胜任视频教学，仪态得体，表达清晰 4. 遵守教学管理规定，准时保质交付课程

岗位职责: 1. 依托线上渠道为学生开展数学课程讲授与辅导 2. 结合学生学习情况实施针对性教学支持 3. 按既定教学计划推进并落实授课任务 4. 协同平台完成教学全流程的执行与配合 任职要求： 1. 具备清晰准确的数学讲解能力 2. 配备稳定的网络条件及基础授课设备 3. 能够胜任视频教学，仪态得体，表达流畅 4. 遵守教学管理规定，准时保质完成课程交付

任职要求： 1. 本科及以上学历，教育相关专业背景，具备教师资格证，有学科教学、集中培训、培优辅差经历者优先考虑。 2. 熟悉本学科教学框架、考试核心难点及出题规律，教学基础扎实，讲课思路清晰、重点明确，能独立完成教研工作与课程设计。 岗位职责： 1. 承担学科日常授课及集训提优教学任务，根据学生不同基础实施分层教学，制定个性化提分计划，构建精细高效的课堂教学模式。 2. 深入开展教学研究工作，持续进行备课研课、课件更新、试题归集、考点分析，参与教学体系升级、新课程开发等重点工作。 3. 全程跟踪学员学习进展，落实学情评估、错题归纳、专题讲解和课后辅导，精准定位并解决学习障碍，推动学生有效提分。 4. 建立稳定的家校互动机制，定期通报学生学习状态、课堂表现、薄弱环节及改进策略，做好学员服务与学习过程管理。 5. 主动参加教学能力提升培训、教研总结会及教学复盘会议，不断打磨教学风格与授课方法，协同团队达成各项教学目标。

岗位职责: 1. 依托线上渠道为学生开展理科课程教学服务 2. 结合学生实际情况实施针对性辅导 3. 按照既定教学计划推进并落实授课任务 4. 协同平台完成各项教学环节的相关工作 任职要求： 1. 具备扎实的理科知识与清晰的表达能力 2. 拥有稳定的网络条件及基础教学硬件设施 3. 能够胜任视频直播授课，仪态得体，交流流畅 4. 遵守教学管理规定，准时保质完成课程交付

招聘：数学、英语、物理、化学教师 任职要求 1. 本科及以上学历，所学专业与应聘学科相关，持有教师资格证者优先考虑 2. 熟悉学科考试重点及命题趋势，具备教学实践经验者优先 3. 授课逻辑清楚，擅长与学生互动交流，工作认真负责 4. 热心投身教育事业，具有良好的协作意识和团队精神 工作内容 1. 承担相应学科的授课任务，完成备课及教研相关工作 2. 关注学生学习进展，定期进行学习反馈并设计个性化辅导计划 3. 积极参与各类教学研讨活动，持续提升教学水平 薪资待遇 • 薪资面议，以能力定薪，提供具竞争力的薪酬福利 • 健全的晋升机制 + 和谐积极的工作环境

任职要求 1. 本科及以上学历，专业匹配，具备教师资格证者优先，应届生及表现优异的实习生亦可储备培养。 2. 学科基础牢固，掌握学科考试重点与教学大纲，授课表达清晰易懂、生动有趣，课堂氛围活跃，富有感染力，了解学生需求，擅长教学互动。 3. 热心教育事业，关爱学生，性格温和有耐心，亲和力佳，心态乐观向上，具备良好的家校沟通能力。 4. 工作态度严谨踏实，积极进取，具备团队协作精神，能配合完成教研、授课、课后辅导等相关教学任务。 5. 价值观端正，无不良从业记录，稳定性高，有志于长期发展教育事业，与团队携手共进、持续成长。 岗位职责 1. 承担学科日常教学工作，依据学生基础与学习能力灵活调整授课方式，营造轻松高效的学习环境，激发学习兴趣，提升学习效果。 2. 认真完成课前备课、课件打磨与教学设计，课后及时总结教学反馈，积极参与集体磨课与教研活动，不断提升教学质量。 3. 聚焦学生成绩提升与综合发展，针对知识薄弱环节进行个性化辅导，精准查漏补缺，助力学生突破学习瓶颈，实现成绩稳步提高。 4. 持续关注学生课堂表现与学习动态，定期向家长反馈学习情况，做好家校沟通衔接，维护良好的教学关系与服务体验。 5. 主动参与机构组织的教学培训，学习先进教学理念与方法，积极配合团队完成各项教学事务，加速成长为专业授课教师。

岗位职责： 1. 负责初中/高中物理、数学等理科课程的教学工作，按教学大纲完成备课、授课、作业批改及学情反馈 2. 参与学科教研活动，优化教学方法，提升课堂互动性与学生科学素养 3. 关注学生个体差异，开展分层辅导与学业指导，助力学生升学与能力发展 4. 配合学校开展实验教学、学科竞赛辅导、科普活动等延伸教育工作 5. 协同班主任及家长做好学生学习习惯培养与综合素质评价 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录 2. 持有相应学科及学段的教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的理科专业知识与教学能力，熟悉新课标及中高考命题趋势 4. 具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体及教学平台开展智慧教学 5. 普通高校本科及以上学历，所学专业与应聘学科一致或高度相关

岗位职责: 1、承担初中阶段英语一对一教学任务； 2、负责校区日常行政事务的执行与落实； 3、参与课程教案设计及教学规划，配合完善教学流程，保障教学质量； 4、依据教学计划分阶段开展测验，评估学习辅导效果； 5、关注学生成长过程中的问题并及时干预解决； 6、与家长保持顺畅、积极的沟通交流； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，持有教师资格证者优先考虑； 2、专业知识扎实，熟悉学科考试命题趋势，授课方法具有针对性； 3、普通话标准，具备良好的表达与沟通能力； 4、学习能力强，具有良好的职业素养； 5、具备团队合作意识； 6、认同教育价值，以助力学生知识提升和健康成长为核心职业追求。 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期体检、带薪年假