岗位职责： 1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4. 配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2. 普通话标准，具备相应学段教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

【岗位职责】 1. 负责给学生进行1对1或者1对N授课，以及试卷出题、批改。 2. 针对每一位在读学生做好教学规划及课后跟踪，定期跟踪、回访每一位学生，根据满意度回访及时调整教学方向和计划。 3. 积极配合班主任召开学生家长会，做好教学和续费计划，配合班主任进行学生维护和续费工作。 4. 定期进行集体备课、教研活动，配合班主任和咨询师的工作，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断提高授课技能及专业知识。 5. 做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶。 6. 做好教学授课和课后维护工作，积极推进学生转介绍。 7. 积极参加公司和校区组织的各项活动。 8. 完成领导交代的其他事宜。 【岗位要求】 1. 热爱教育事业，潜心教书育人。 2. 热情开朗，品行良好，师德上佳，言行举止合乎教师形象。 3. 本科及以上学历，熟悉教材与考点，在教学上有所特长。 4. 普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流。 5. 熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。

【岗位职责】 1、根据学生特点开展学科教学工作，实施个性化授课，灵活调整教学方式，并科学规划课时安排； 2、帮助学生养成良好的学习习惯，提供学习方法指导，并进行必要的课后跟进服务； 3、定期向家长反馈学生学习进展，积极听取学生、家长及教务方面的建议，持续优化教学质量； 4、参与集体备课与教研活动，与同科目教师开展公开课和磨课交流，不断提升教学水平与专业素养； 5、配合班主任组织家长会，协助完成课后服务维护，推动学生续费、转介绍等相关工作； 6、负责收集学生重要考试试卷，及时进行试卷分析，并定期为咨询老师提供学科培训与支持； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范类院校或相关专业毕业，持有相应教师资格证，有同类工作经验者优先； 2、热爱教育事业，专注教学育人，具备良好的职业道德，能胜任所授学科的教学任务，责任心强； 3、普通话标准流畅，思维敏捷，善于与学生互动沟通； 4、了解学生的学习与生活特征，能够探索适合学生的教学模式，实现因材施教； 5、综合素质突出或具备相关从业经验者，专业背景可适当放宽。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪与课时费（按较高者计算）+续费提成+转介绍奖励+全勤奖+餐补+工龄工资+各类评比奖金+多项激励奖金+年终奖，综合月收入平均10000-15000元，优秀教师及高中段教师可达20000元左右。寒暑假期间月收入可达2.5万至3万元，高中教师可突破4万元。 福利待遇： 1）节日关怀：元旦、春节、元宵节、女神节、春游、劳动节、端午节、暑期福利、中秋节、国庆节、感恩节、圣诞节等节日均有福利发放，月月有惊喜，注重仪式感与家庭氛围建设； 2）年度关怀：提供年度体检、生日庆祝活动、带薪年假；管理层额外享有父母体检福利、父母生日礼遇及每月300-1500元不等的父母津贴； 3）旅游福利：优秀员工享双人往返旅游（优先出境），上半年组织春游，下半年安排团队短途旅行；高级管理层另享3000-5000元旅游补贴； 4）表彰大会：举办暑期、寒假表彰会、区域小年会及全员大年会，明星员工与杰出管理者父母受邀出席，增强员工荣誉感与归属感； 5）基础保障：五险一金、年度优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培养：每月管理培训、精英成长训练营、读书分享会，各级管理者精心设计每场培训内容，公司作为行业内经营管理体系最专业、最系统的标杆，与优秀同行共成长； 2、外部研修：与全国知名企业管理培训机构合作，如君里畔学院、世华教育，每年至少举办一次千人线下学习盛会，不定期开设线上课程，每年配套中层干部系列培训，涵盖市场营销、教育业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、人际关系、佛学智慧、身心健康等多个维度，融合知识、技能、视野、心理、思想与价值观，全方位塑造卓越职场人才与业务骨干； 【职业发展】 教师—储备管理干部—组长—主管—校长—区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三个层面：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三大方向：助力员工物质收入提升、促进综合能力发展、推动情商智慧与福报积累。 上班地点： 无锡城区校区地址:崇安区人民中路198号交银大厦 无锡新区校区地址:新吴区长江北路多友大厦4楼 无锡东亭校区地址:锡山区龙湖九墅3层 无锡惠山校区地址：金都惠丰广场

【岗位职责】 1. 负责学生教学，提供针对性的教学课程，认真上好每一节课，让学生能听懂知识、应用知识，达到熟练的程度； 2. 进行备课、磨课、试讲、教研，提升自我的教学能力； 3. 配合销售部门，提供试听课程、进行文字反馈、开展家长会； 4. 布置作业，检查作业，讲解作业； 5. 进行家校沟通。 【岗位要求】 1. 具有3年及以上的一线教学经验，能力优秀者工作经验可2年； 2. 具有相应教师资格证； 3. 本科及以上学历； 4. 有教育服务意识，带好每一个学生，服务好每一个客户； 5. 能遵守公司规章制度，积极和各部门同事沟通配合，完成自我发展和校区发展。

岗位职责： 1.负责中小学语文课程教学，科学制定并落实教学计划，全面提升学生语言运用能力、阅读理解能力与应试水平 2.精心开展课后辅导、作业批改与阶段性学情评估，及时反馈学习情况并动态优化教学策略 3.积极参与学科教研、集体备课及校本教学资源开发，助力语文教学质量持续提升 4. 关注学生心理发展与个性成长，主动加强家校沟通，协同促进学生德智体美劳全面发展 5.配合完成教学检查、公开课展示、学科竞赛指导等学校教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，师德高尚，责任心强，具备良好的职业操守与育人意识 2.普通话标准（二级甲等及以上），持有相应学段教师资格证书 3.汉语言文学等相关专业背景扎实，具备较强的课堂组织能力与教学表达能力 4.有教学经验者优先，应届毕业生需通过学校组织的教学能力考核 5. 善于沟通协作，认同学校教育理念，能适应规范化教育教学管理要求

岗位职责： 1.负责中小学语文课程的教学工作，制定并实施教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估 2. 关注学生个体差异，开展分层教学与课后辅导，提升学生阅读理解、写作表达及语言运用能力 3. 参与教研活动，配合学校开展语文教学改革、课题研究及校本课程开发 4. 加强家校沟通，定期反馈学生学习情况，协同家长促进学生全面发展 5.承担班级管理或学科组相关工作，落实立德树人根本任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录 2.普通话二级甲等及以上，持有相应学段教师资格证 3.具备扎实的汉语言文学专业基础和语文教学能力 4. 具有较强的课堂组织能力、沟通表达能力及信息技术应用能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

【岗位职责】 1. 负责语文学科教学工作。 2. 按教学要求和教学目标高质量完成备课授课任务。 3. 独立备课授课，做好课后反馈。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历。 2. 专业知识扎实，工作积极主动，具备优秀的教学胜任能力。 3. 有耐心，诚信负责，对教育事业充满热情。 4. 普通话标准，熟练使用计算机办公软件，有相关证书者优先。 5. 具备良好的沟通、团队管理及协作能力以及问题解决能力等。 工作时间：周三～周五下午1-9点，周末上课，周一周二休息；暑期周一到周五，周末双休。 【福利待遇】 1. 底薪5-6K加课时费加奖金绩效（转化，续班，口碑奖）；综合薪资10K+。 2. 公正数据化的职位晋升机制。 3. 丰富的待遇福利，包括五险一金、节假日福利、员工奖金、下午茶、年假福利等。

岗位职责： 1.负责中小学语文课程教学，制定并实施教学计划，提升学生语言素养与人文底蕴 2. 开展阅读指导、作文训练及口语表达教学，注重因材施教与分层辅导 3.组织语文实践活动（如经典诵读、演讲比赛、文学社团等），激发学生学习兴趣 4.参与教研活动，进行教学反思与改进，配合完成教学评估与资料归档 5. 与家长保持良好沟通，协同开展家校共育工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话二级甲等及以上，持有相应学段教师资格证 3. 具备扎实的汉语言文学专业基础和教学能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历 5. 善于沟通协作，具备较强的课堂组织与学生管理能力

岗位职责： 1.负责中小学语文课程的教学设计与课堂授课，落实教学目标与核心素养培养 2.批改作业、组织测验与阶段性评估，及时反馈学生学习情况并开展个性化辅导 3. 参与教研活动，协同备课组完成教材分析、教案编写及教学资源开发 4. 关注学生心理健康与语言表达能力发展，开展阅读推广、写作指导等课外活动 5. 配合学校完成家校沟通、班级管理及各类教育教学相关工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话二级甲等及以上，持有相应学段教师资格证 3.具备扎实的汉语言文学专业基础和语文教学能力 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历 5.具备良好的沟通能力、团队协作精神及持续学习意识

岗位职责： 1.负责中小学语文课程的教学设计与课堂授课，落实教学目标与课标要求 2.批改学生作业及试卷，开展个性化辅导，跟踪学习成效并及时反馈 3. 参与教研活动，协助开发校本课程资源与教学案例 4. 关注学生心理健康与成长发展，配合班主任开展德育工作 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准流利，持有相应学段教师资格证 3.具备扎实的汉语言文学专业基础和语言表达能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历 5. 善于沟通协作，能适应学校教育教学工作节奏

常州市武进区礼嘉镇招二保焊工，提供工作餐，260一天，工资月发，有意者电话联系

招电梯安装工，260~450/天，要长期工，工作地区苏州，有意联系

苏州市吴江区 北厍镇 老房子卫生间铸铁管改PVC管子，局部维修，有有附近的师傅可以联系我，微同号

招加班叉车司机一名现在来电话

无锡市锡山区招电焊

语文老师、数学老师各2名，45岁以内，暂时只招老师 有教师资格证（初中教资）全科老师。能开无犯罪记录证明。 工作地点：蔡甸袁家台 工作时间：8:30-12:00 14:00-17:00 双休，法定休。 工资待遇：试用期1-2个月。 扣完五险一金后工资是5300（含餐补） 联系人：徐经理

招聘小学语文教师和数学教师。要求遵纪守法，师德高尚，爱岗敬业。具有本科及以上学历，持有相应学科的教师资格证书及普通话证书。具有优良的学科专业素养、心理素质和沟通能力。薪资待遇面议。

岗位名称：小学语文代课教师。岗位要求：1.热爱教育事业，具备专业精神和工作务实特质；2.拥有相关学科教师资格证；3.应聘者需具备小学教育或相关专业教育背景，应届毕业生需本科及以上学历；在职教师需具备相关学科工作经验。薪资待遇：面议，根据资历和经验进行评定。

【岗位职责】 1. 针对学生情况，为学生学习提供合理规划和个性化课程教授。 2. 接待家长，为家长提供专业的咨询及学习规划。 3. 耐心地对学生进行相关问题的测试和专业的分析。 4. 制定学生的详细成长计划，因时制宜分阶段组织测验活动，以检测学生接受辅导的成效。 5. 参与学科教研交流，集中备课。 6. 关爱学生身心健康成长、关注学生成绩提升、帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的学习习惯。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，书法相关专业优先。 2. 普通话标准，热爱教育，能严格遵守相关法律法规。 3. 对教育行业抱有极大的兴趣及爱好，能承受工作压力，有教育行业工作经验优先，有教师资格证者优先。 4. 熟悉学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学。 5. 有良好的团队合作精神，富有亲和力，有责任心，有师德，擅长与学生进行沟通交流。 6. 善于与人交流，有较强的沟通能力，表达清晰，有较强的书面表达能力。 7. 五官端正，形象气质佳，无不良嗜好，可接受教育行业的作息。 【福利待遇】 1. 底薪+课时费+津贴，月薪平均4K到6K，根据代课水平和专业能力排课。 2. 星级老师分层，定期进行星级津贴及晋升。 3. 福利：五险一金、提供免费住宿、定期体检、员工活动。 4. 休假：带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假。 5. 补助：话补、节日福利、生日福利、结婚贺金、丧假慰问金、产假补助。 6. 根据个人意愿优先安排集团员工适龄子女入读集团学校，减免部分学费。

【岗位职责】 1. 负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作； 2. 承担初中语文课程的讲授任务，组织课堂讨论； 3. 承担课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作； 4. 参与教学改革的研究或改革试点工作，为教学研究新思路、新方法提供建议； 5. 完成教学部门主任安排的其他任务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，师范类院校毕业、有工作经验者优先； 2. 具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验； 3. 具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广； 4. 热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。

国可投，纯线上，无需线下到岗。 课件无需备课，提前熟悉内容即可，涵盖单词、语法、阅读等模块！ 可按个人时间灵活接单，无中介费用，面试通过即可入职。 【岗位职责】 1. 在系统内开展面向各年龄段的一对一陪伴式教学 2. 与总部保持沟通，及时反馈并协助解决学习问题 3. 定期参加线上培训活动 【任职要求】 1. 热爱英语，通过大学英语四六级，本科或研究生学历均可，英语专业者优先 2. 具备电脑设备，可接受出镜授课 3. 具备责任心，配合公司相关安排 【岗位福利】 提供实习证明及就业推荐机会，时薪50~55元+绩效奖金

【岗位职责】 1. 线上单独带教小初高数学、物理、化学、生物学员，根据每位学生薄弱板块定制专属辅导内容； 2. 聚焦课内重点查漏补缺，及时解决学生各类刷题难题，严格督促每日学习、练习任务； 3. 定期同步学员课堂表现、知识点掌握进度给家长，共同规划稳步提分的学习方案。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，理科相关专业优先，学科基础知识扎实牢靠； 2. 熟知各学段校内同步课程、各类升学考试高频考点，讲解思路清晰易懂； 3. 亲和力强、做事认真负责，能灵活调整教学方式，适配不同学生做到因材施教； 4. 自备电脑设备，网络运行稳定，居家环境安静，不影响线上课堂授课。 【合作优势】 1. 全程居家线上上课，省去通勤时间与开销，授课时段自由灵活； 2. 一对一课时费优于多数线上辅导兼职，多上课多赚，副业增收空间大； 3. 平台源源不断分配生源，订单稳定充足，不用老师自行招生拓客； 4. 薪资结算快速透明，发放准时，长期稳定授课老师优先安排学习主动性强的优质学生。 【应聘方式】 想咨询接单、薪资相关详情直接私信，标注授课科目+每日可上课时间会优先沟通。

岗位职责： 1. 协助教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作 2. 批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3. 管理教学资料与教具，维护教室秩序与学习环境 4. 参与教研活动，协助开展教学评估与改进工作 5. 配合学校完成学生管理、家校沟通等辅助事务 任职要求： 1. 学历不限，教育类、师范类专业优先 2. 有教学辅助或教育实习经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与责任心 4. 热爱教育事业，耐心细致，亲和力强 5. 熟练使用办公软件，具备基本信息化教学支持能力

【深耕教育行业10年+，总部位于南京，常州、湖州、扬州共40+家机构（持续拓展中）】 【我们需要您】 一、工作职责： 1、统筹校区各学科的教学与教务管理，保障学员学习过程的质量与成效； 2、落实教学教务标准化流程，推动工作高效运行，逐步建立校区特有的教学管理体系； 3、监督各学科教学计划的实施情况，定期进入课堂听课并开展评课，持续提升教学服务水平； 4、确保各项教学业务目标的达成； 5、主导教师团队的搭建与培养（含招聘与培训），建设稳定且高素质的教学队伍； 6、主动协同其他部门协作，保障学生及家长获得高品质的教学服务体验； 二、任职要求： 1、具备本科及以上学历； 2、拥有3年以上教学工作经验，其中至少2年从事管理工作； 3、具备良好的组织协调能力，语言表达清晰流畅，思维敏捷，亲和力强； 4、熟悉本地教育市场环境，有教育培训行业从业背景者优先录用； 5、热爱教育事业，掌握现代教育理念，具备较强的创新思维与执行能力。 【巨石人的专享福利】 1、健全的培训体系（涵盖入职培训+部门专项培训+管理能力进阶）； 2、多元晋升通道（每年提供3-4次竞聘机会，晋升路径：学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学负责人）； 3、五险一金+补充商业保险； 4、节日礼品、生日礼金、多样化团建活动、员工旅游等丰富福利。

晋升路径： 1. 教学条线：老师-教学组长-教学校长-常务校长 2. 教研条线：老师-教研组长-总部教研员-教研主管-教研总监 【岗位职责】 1. 针对学生实际情况，对其进行个性化的一对一授课。 2. 在辅导期间因时制宜分阶段组织出题、测试、批改工作，以检验学生接受辅导的成效。 3. 关爱学生身心健康，帮助学生树立积极的学习心态和良好的学习习惯，激发学生学习兴趣和培养学习方法。 4. 平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，备课。 【福利待遇】 1. 底薪+课时费＋工龄奖+续费奖金+转介绍奖金+年终奖 2. 福利：生日福利、结婚福利、带薪年假、节假日福利、年终奖； 3. 缴纳五险一金(医疗、养老、生育、工伤、失业)； 4. 丰富多彩的季度员工活动、年度大型旅游活动、跨年大型晚会。 5. 优秀员工奖、教学能手奖、教学效果奖、毕业班奖金，各种培训福利。 6. 岗位补贴、骨干补贴、股东利润分红。

苏州本土品牌专注 K12 个性化教育 8 年，覆盖苏州 15+校区，提供系统师训和清晰晋升通道。 【岗位职责】 1. 负责初高中一对一课程设计及授课，保证教学效果； 2. 定期与家长沟通学生学习进展，提供个性化辅导方案； 3. 参与校区教研活动，优化教学产品。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，师范类专业优先； 2. 有亲和力，擅长与学生互动，对教育行业有热情； 3. 接受周末工作（周一单休），有教师资格证者优先。 【福利待遇】 1. 薪资：高课时费（综合月薪 10K-15K）＋超课时奖金+续费转介绍提成＋年终奖； 2. 福利：五险一金、岗位补贴、利润分红、生日福利、结婚福利、带薪年假、节假日福利、年终奖； 3. 发展：每年多次晋升机会，优秀者可成为校区合伙人。

【岗位职责】 1. 针对学生自身情况，制定个性化提分方案并进行一对一教学。 2. 定期进行集体备课、教研活动，配合班主任和教育咨询师的工作。 3. 在教学过程中根据学生学习情况及时对教学进行调整，不断总结、归纳和创新。 4. 负责学生陪读辅导工作。 【岗位要求】 1. 统招学历相关师范专业毕业优先，或一年以上一对一授课经验，专业知识扎实，有一线教学经验者优先。 2. 热爱教师工作，熟悉学生的生活和学习特点，善于因材施教，能发掘开拓组织多种教学方式，灵活教学。 3. 具有良好的沟通和语言表达能力，善于与家长沟通，有团队精神，熟练使用办公软件。 4. 心理素质好，有较强应变能力。 【福利待遇】 底薪+课时费+奖金+五险一金福利+带薪培训（综合收入7000+）

【岗位职责】 1. 负责高中化学一对一授课，独立完成备课、写教案、课堂授课、作业批改、课后答疑讲评。 2. 根据学生学情制定个性化学习方案，梳理重难点，针对性查漏补缺，帮助学生提升分数，培养理科解题思维。 3. 课后及时反馈学生课堂状态、学习情况，做好家校沟通，和家长同步学习进度。 4. 参与学科教研、集体磨课、真题研究，整理本地高考考点、错题题库，优化教学方法。 5. 跟进学员学习效果，做好阶段测试分析，调整教学节...

岗位职责： 1.协助教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作 2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3.管理教学资料、整理课程档案，保障教学秩序规范有序 4.与学生及家长保持良好沟通，协助开展学习跟踪与心理疏导 5.参与教研活动，配合优化教学方案与课程内容 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备良好的表达能力、沟通协调能力及团队协作意识 3.学历不限，教育类、师范类专业优先 4.有教学或助教经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作安排

1. 课后辅导机构各学科教学老师，一对一教学。 2. 高薪资，高课时费，五险一金，节日福利，续费转介提成，课消奖励，其他补助。 3. 周一公休，工作时间：周二-周五14:00-21:00，周六周日8:00-17:00。