【汪清一鼎教育招聘前台招生老师】 【岗位-1，应届大学生】 【需要毕业证失业证在本单位实习三个月以上】销售前台。 早班上午点半-晚点半 晚班下午点-晚点 待遇：底薪招生提成公休四天加班补助奖金 【招聘内勤】非应届也可 年龄:20-35岁之间 口才好，满一年，涨200底薪 满一年，入职周年礼一次 第一个月试用期2000 要求表达流畅 会用电脑办公软件 能接受早晚班倒班 能接受延边州内出差 大学 学生会干部优先 工作地点：汪清县 面试 蔡老师

招聘： 汪清大型体育运动中心诚聘： 少儿指导师一名，免费培训，有经验者优先。 要求：，25~40，沟通能力强，有亲和力，有耐心，待遇面议

岗位职责： ***了解并且熟悉始祖 鸟、迪 桑特、可隆、爱步等轻奢鞋服品牌的真伪！ 1.负责产真伪鉴定，确保质量的同时保证真品，提升用户活跃度、留存率及转化率 2.深入分析用户行为与业务数据，输出运营优化建议并推动迭代落地 3.策划并执行拉新、促活、转化类运营活动，协调产品、技术、市场等多方资源保障效果 4.搭建并维护用户分层体系与运营标签体系，支撑精细化运营策略实施 5.监测竞品动态与行业趋势，持续优化运营方法论与工具体系 任职要求： 1. 具备产品鉴定相关工作经验，经验要求：丰富 2. 最低学历：不限 3.熟悉市面主流轻奢品牌的真伪，具相关鉴定解读能力 4. 具备良好的逻辑思维、沟通协作及项目推动力，结果导向意识强 5. 对互联网产品有热情，学习能力强，适应快速变化的业务环境

具有三年以上工作经验，有责任心

公考课程顾问热招｜带薪培训+精准客源+无责高薪，共赴公职教育蓝海！ 一、岗位核心亮点 -薪资无上限：前三个月无责底薪2k-7k+10%-15%高额提成+月奖/销冠奖 -客源不用愁：公司投放精准广告+活动引流，提供高意向客户线索，无需自主挖掘、不做陌拜电销； -成长有路径：带薪脱产培训+一对一导师带教，3个月涨薪、6个月晋升，专业/管理双路线（顾问→主管→经理→总监），中高层全内部提拔。 二、你需要做的 1. 对接意向学员，解答公考政策、课程内容、报考规划等疑问，精准匹配个性化课程方案； 2. 维护客户关系，定期回访跟踪需求变化，促成报名转化及老学员口碑传播； 3. 配合团队完成销售指标，反馈学员建议及行业动态。 三、我们希望你 -大专及以上学历，有公考备考经验或教育行业销售经验者优先，应届生可投； -沟通表达流畅，亲和力强，有服务意识和目标感，能承受合理工作压力； -认同教育行业价值，愿意通过专业服务助力学员上岸。 四、专属福利保障 -基础保障：试用期三个月薪资不打折，每月准时发薪； -额外惊喜：带薪年假18-20天+节假日福利+下午茶+月度团建+年度国内外旅游； -生活便利：5A办公环境、地铁口通勤 五、工作时间 9:00-16:30（含午休1.5-2小时），双休，错过通勤高峰，不强制无效加班。

我们的工作： 1.初高中网课学习机销售。 2.打电话邀约家长来试课 3.周末上班，周中休息，月休6天 4.早班10：00-18：00 我们要求你： 1.至少一年销售经验，热爱销售工作，勇于不断挑战自我； 2.学习及适应能力强，能快速适应互联网行业的发展； 3.有电话销售经验经验者优先。 我们能提供： 1.电话交通补助＋13薪＋季度奖金+团队活动！ 2.基础薪水2820元/月（无责底薪2020元+交通补助200元+通讯费300元+绩效300元+销售额提成） 只招两人有经验者优先

全国连锁品牌，工作氛围轻松，儿童读书会，期待你的加入！ 工作内容： 1、通过电话、微信及面对面交流等方式，与3-学生家长沟通，传递阅读教育理念，邀请家长带孩子到店体验课程（含地推工作）； 2、为学员提供完整的阅读能力测评与分析，协助家长制定孩子的阅读学习计划，完成会员建档及相关手续办理； 3、接待会员咨询，落实课前课后各项服务支持； 4、定期开展客户回访，与家长建立长期稳定的互动关系。 我们需要这样的你： 1、大专及以上学历，年龄22岁以上； 2、具备良好沟通能力，能适应一定工作压力； 福利 节假日福利，带薪寒暑假 员工培训：涵盖理论学习与实地操作的系统化培训 期待你的加入

岗位职责： 1. 负责相关学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研活动，持续提升教学研究水平； 3. 按要求参加在职培训，增强专业能力和职业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，专业不限，热爱教育事业； 2. 所授学科基础知识扎实，具备较强的专业能力； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先录用。 福利待遇： 1. 季度奖金，每年享有2次调薪机会； 2. 缴纳五险一金。 职级晋升： 教学老师-组长-主管-经理

高中艺考学生管理及艺考教学

活找人装散集木耳段，会开三轮车的现在就干

珲春北街用一个力工早七晚五供饭午休一个点170下班开支

用一个小工200一天现钱

招聘信息 吉斯家具现招聘会开车的送货安装家具工人 3 名（会开车（驾龄三年以上）25 一 45 岁，长期居住延吉市，工资底薪4500元到5000 联系电话：

招聘： 1⃣.配电箱接线大工 2 名 2⃣.库房主管1名（有库房管理经验者） 薪资：面议 ，25-50 岁，有责任心，服从安排，有经验者优先 工作时间：8:00-17:00 工作地点：吉林省延吉市国际空港经济开发区 ☎

招聘：户外研学老师 薪资：4k-6k 【势成未来少儿创新教育，做中学，玩中学】 势成（厦门）科技有限公司诚聘 我们做3-12岁孩子的STEAM（科学、技术、工程、艺术、数学）创新教育。这是国内外近几年最受关注和重视的少儿教育理念和教育模式。 我们通过“做中学、玩中学”的教学理念，以国际品牌“乐高”积木为教具，让孩子在充满乐趣的课堂中学习学科知识：数学、物理、科学、机械、技术、工程、设计、计算机等课程。 培养孩子现在和未来必需的综合能力：沟通能力、团队合作能力、沟通表达能力、创造力、想象力、批判性思维、动手能力、专注力、记忆力、反应力、逻辑思维能力、发现问题解决问题能力、空间感、等各项能力提升。 我们通过对孩子引导和启发，让孩子积极主动学习，让孩子在享受游戏快乐的同时得到成长。 我们融合并借鉴国际最先进、最专业、最权威的儿童教育理念，为孩子和家长提供最有效的帮助。 我们是一群陪孩子玩的大朋友，让孩子在玩中学习。同时为家长提供亲子互动、家庭教育课程。 积极健康亲子生活是我们的事业理念。 希望你也喜欢孩子，也喜欢这个事业，有一定兴趣爱好、学习经历、工作经验。 【岗位要求】 不论学历、经验、性别、年龄。 我们需要积极、主动、乐观、开朗、好学、上进的事业伙伴。 我们需要和孩子们一起修炼和成长，创造美好未来。 【岗位职责】 培训老师——负责教学研究、儿童培训，家庭教育指导、招生等工作。 教学文员（教学助理）——负责招生、宣传推广、家长沟通、产品销售等教务协助工作。 课程顾问（课程销售）——负责招生、宣传推广、家长沟通、产品销售等工作。 分校校长助理——负责校区整体运营，包括：人事、行政、财务、招生、宣传推广、家长沟通、产品销售等工作。 市场推广——负责学校课程、教育理念的线上、线下营销推广整体运营，包括：、、亲子活动、异业联盟等工作。 文案策划——负责学校线上、线下营销推广的文案编写，包括：活动策划案、促销文案、文章编辑、等文案编写工作。 平面设计——负责学校线上、线下营销推广的平面设计，包括：海报、DM、文章插图、淘宝网页、H5网页等设计工作。 行政主管——负责学校教具、固定资产采购和维护、合同管理等工作。 人事主管——负责学校招聘、面试、培训、考核、考勤等工作。 计数机应用——负责学校机器人课程编程、搭建、教学等相关工作。

我们是专注兴趣类课程教学的公司，现急招网络招生专员，岗位上手快、开单容易，零门槛也能快速出业绩！ 薪资待遇（真实可拿，不画饼） 综合薪资 8000-11000 元 / 月，能力越强收入越高 多劳多得，新人也能快速拿满奖金 上班时间（告别早高峰，睡够自然醒） 中午 12:30 上班，不用挤地铁公交，通勤无压力 合理分配时间，工作生活两不误 员工福利（福利拉满，晋升无上限） 清晰晋升通道：实习咨询师→高级咨询师→咨询主管→咨询经理→咨询总监，有实力可直接破例晋升 基础保障齐全：正式员工享带薪年假 超长春节假期：每年 15-20 天春节长假，陪伴家人时间更充足 我们期待这样的你 想从事销售行业，渴望高薪，有赚钱动力 应届毕业生、无销售经验人员均可，公司提供系统培训，手把手教你开单 沟通表达流畅，对兴趣类课程招生有热情

试用期薪资：保底5000＋提成5%-15%。 2、开 2 单转正，转正底薪3800-7000元/月，提成5%-15%，综合月薪：8000-20000+，上不封顶。 （日常的开单激励及月度销冠是不含在底薪里的，都是现场单独发放的）

单招招生老师招聘简章 诚聘单招招生老师，正规靠谱、轻松赚钱不踩雷，人性化管理，欢迎踏实肯干的朋友加入！ 一、薪资待遇 1. 基础薪资：无责底薪3000元/月+绩效奖金300元/月+全勤奖200元/月 2. 浮动底薪：最高可达4800元，业绩越好底薪越高，另加招生提成，上不封顶 3. 社保福利：，统一缴纳社保，工作有保障 4. 餐饮福利：公司免费提供午餐，省心省力 二、福利亮点 每月固定团建：聚餐、休闲活动不断，放松玩乐两不误 完善团队激励：团队奖金、业绩奖励、评优福利多多，多劳多得 老板超好接触、责任心强，管理人性化，没有繁琐规矩、没有多余杂事，不内卷、不内耗，踏实干活就能赚钱 三、工作时间 8:00-18:00，中午休息2小时，作息规律，到点下班，绝不强制加班 四、岗位职责 1. 负责高职单招政策解读、院校及专业介绍，解答学生和家长咨询 2. 跟进意向生源，做好客户回访、报名对接等基础工作 3. 配合团队完成日常招生任务，工作简单易上手，无高压苛责要求 五、任职要求 1. 沟通能力良好，有责任心，做事认真踏实 2. 想稳定工作、轻松赚钱，能长期稳定做优先 3. 有无相关经验均可，有经验者上手更快，公司带教，轻松上手

岗位职责： 1.负责公司线上客源线索承接，主动联系 3-12 岁少儿家长，耐心解答品牌、课程、师资、上课形式、等相关咨询问题。 2.精准挖掘孩子学习短板与家长需求，匹配逻辑思维、中文素养、编程、围棋等合适课程，规划专属学习方案。 3.邀约家长和孩子参与免费试听体验课，全程跟进试听前后沟通，引导家长了解课程价值与教学优势。 4.做好客户维护与跟进，按照标准化流程进行周期回访，处理家长疑问、顾虑，促成课程报名、续费及转介绍。 5.建立完善客户档案，及时录入跟进记录，维护客户关系，提升客户满意度、成交率和复购率。 6.遵守公司销售管理制度，完成个人及团队月度、季度业绩指标，积极参与部门培训、复盘及业绩冲刺工作。 薪资待遇： 4000-6000+1%-8%提点(60%达成率=1%;100%达成率=5.5%) 刚入职4000底薪 新人保护期:入职当月+1个完整月 1.入职当月保底4%，1000，实际提成，三者选其高 2.1个完整月4%，实际提成，，二者选其高 首月保底五千 工作时间： 月休2-3天，周中13:00-21:30;周六日一10:30-21:30(休3小时) 岗位要求： 大专及以上(学信网可查); 半年以上销售/电销经验(K12/在线教育优先) 普通话标准，沟通表达流畅、逻辑清晰; 目标感强，能打业绩压力 周末上班，周中调休(介意勿投) 应届优秀亦可 地址：蜀山区华地金融中心B座21楼2103室

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游戏代练岗位急招人！ 薪资:5000-10000元/月 福利：包住宿 + 一日四餐（含夜宵）、通勤班车、五险、工作环境超舒服！ 岗位职责：负责游戏内各类代练任务，简单好上手～ 要求：满 18 周岁即可，性别不限，无经验也可，新手免费培训，能接受倒班，有赚钱欲望~ 想找稳定靠谱工作的朋友抓紧滴滴，欢迎自荐推荐♂♀ ☎电话：

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职位亮点：可兼职，可边工作边积累课程研发经验 一、工作内容 1. 教学研究与优化 1）深入研读学科课程标准（如新课标、考试大纲等），把握教育政策动态与改革趋势。 2）通过课堂观察、教学评议、学生反馈等方式分析教学成效，识别教学痛点，完成课程审核、讲义校对等教研任务。 3）跟踪学科发展动向（如教材更新、命题规律、核心素养要求等），持续迭代教学内容，熟悉各类课程模式并参与相关培训。 2. 跨部门协同 与教务、产品、技术团队密切配合（如在线教育场景中协助产品经理优化学习平台功能体验）。 二、具体说明 1. 巩固学科知识体系，落实视频审核、讲义校对等基础教研工作，同步推进课程拓展与深化 三、任职要求 1. 统招本科及以上学历，具备扎实的学科专业基础，相关专业或重点院校背景者优先； 2. 2年以上学科教研或教学实践经验，熟悉初高中阶段学生心理特征； 3. 具备学科系统化课程或班课讲义开发经历，掌握学科核心素养及课程知识架构； 4. 热衷教学内容研发，乐于探索适用于互联网环境的教育产品形态； 5. 具备良好的表达沟通能力与自主学习能力，富有团队协作意识。 四、福利待遇 1. 入职满一年司龄奖 2. 入职满一年享受带薪年假 3. 节假日福利 4. 五险一金 5. 弹性工作