招聘珲春某旅行社职员，훈춘여행사직원모집，25以上45以下，，联系电话：

试用期，日薪130元，前三天要出去地推，完成引流课包销售进行新师训，拿到课程认证，正式上岗

招聘兼职导游，工作时间自由，无需坐班

岗位职责 1. 客户接待：接待到店家长，线上回复咨询，介绍球馆环境、羽毛球课程、师资，邀约体验课，给孩子规划合适训练方案； 2. 招生转化：跟进意向客户，完成课程签约，达成每月招生业绩目标； 3. 学员维护：跟进在读学员，和家长保持常态化沟通，确认上课频次、反馈课堂情况，负责续费、转介绍开发； 4. 活动配合：参与地推、赛事、公开课、节日营销等校区活动，做好客户资料登记、学员档案整理； 5. 协同工作：和教练、前台配合，处理家长疑问，做好学员排课协调，维护校区口碑。 任职要求 1. 学历不限，有少儿培训、体育场馆课程销售经验优先；无经验愿意学习也可； 2. 亲和力强，善于和家长、小朋友沟通，表达清晰，有服务意识； 3. 能承受业绩压力，执行力强，周末、节假日可以在岗（球馆客流高峰）； 4. 热爱体育，认同少儿羽毛球培训理念，有责任心，团队协作好。 薪资福利 无责底薪 + 招生提成 + 续费提成 + 转介绍奖励，上不封顶 岗前培训，学习羽毛球课程知识、谈单技巧 节日福利、团队团建、晋升通道（课程顾问→销售主管） 环境好，大型羽毛球场馆，自带稳定自然到店客流 有意向请投递简历，可到馆面试。

职位名称：课程咨询顾问/储备校长/咨询主管 薪资范围：8K-13K 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成 奖金补贴：交通补助、话补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 职位描述： 【工作内容】 负责中高考提分课程的咨询与规划（非电话销售、非地推模式） 接待学生及家长，安排现场课程体验，进行产品讲解与答疑 【薪酬结构】 无责任底薪 + 交通补贴 + 五险一金 10% - 15% 高比例提成 + 2000元绩效奖金 + 多项奖励 课程定价区间为2480、2980、6800起 【岗位要求】 具备K12教育相关工作经验，认同教育事业，有明确收入目标 提供专人带教培训及全程业务支持 【工作地点】 泰豪深蓝国际4号楼601-02（地铁6号线、轻轨4号线）

急招招生老师 招聘：招生老师‍ 工作内容： 1.负责招生工作，通过各种渠道吸引潜在学员。 2.与学员进行沟通，了解其需求并提供相应的解决方案。 3.维护学员关系，确保服务质量和学员满意度。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和说服能力。 2.能够独立操作，具有较强的自我管理能力。 3.积极主动，对工作充满热情。 4.有过销售和招生经验优先。

岗位职责： 1、全面负责学校留学业务管理、推广和人员培训工作; 2、参与制定和规划学校留学业务的经营策略和推广策略, 3、培训、建设和管理高素质的顾问团队，并参与业务流程的制定和实施 4、协助进行市场推广工作。 任职要求： 1、具有3年以上的全职同岗位工作经验，及国际教育行业工作经验，有海外留学经历或教育工作经验者及团队管理经验者优先； 2、较强的学习能力、应变能力、组织能力、与人沟通等能力； 3、熟练各种操作办公软件及各种办公设施； 4、要求熟悉中外高等教育体制，对国际事务合作规程及教育合作与交流的政策与运营形势有一定的见解！ 福利：周末双休，法定假日，免费班车，五险一金。

延边朝鲜族自治州安图县招贴砖800*800地砖贴砖大工6到8人。

烤肉店招聘牛市街店万达店店长一名7000+前厅经理一名7000+（）前厅领班2名5500+11月份上班培训厨房长1名7000（优先）24号上班培训包吃包住，满勤奖，效益奖，工龄奖联系电话:

23号需要跟车捡参的人员。

23号需要四名人员，从事抖了参工作，工作地点在林场。有意者请联系。

敦化方向招聘木工，使用10多个包平米的施工方式，工期约一个月左右。要求1-2天内能进场的人员，有意者可联系。

讲解推荐旅游线路

【旅行社招聘】职位详情：旅游销售定制师薪资待遇：底薪2500+高提成35%+奖金+五险等，全年有单。公司有培训，新人有人带，要那种想挣钱的。联系电话:

招聘：旅游管家薪资：3.5K-5.0K工作内容：<br>1、组织和协调团队活动，确保旅程顺畅。<br>2、密切监控团队动态，及时解决旅程中遇到的问题。<br>3、与团队成员保持有效沟通，提高团队合作的效率。<br>任职要求：<br>1。具备优秀的组织和协调能力<br>2。具有良好的沟通技巧，能够与团队成员建立并维护良好的对话关系。<br>3。能够快速应对旅途中可能出现的各种情况，确保旅程质量。

招聘：旅游顾问【五险+无责底薪】薪资：6000-7000元/月工作内容主要服务中老年客户，讲解健康保健产品、特色康养旅游线路，维护老客户、开发新客户，参与门店客户沙龙、节日回馈活动，做好会前讲解与会后回访。任职要求1. 有无经验均可，零基础带薪培训，一对一全程带；2. 待人耐心真诚，擅长沟通，喜欢和长辈相处；3. 踏实肯干，有赚钱欲望，团队配合度高；4. 有保健品、旅游、中老年服务经验优先。薪资待遇无责底薪3000+阶梯式高额提成，努力干月入轻松过万月度销冠、季度业绩多重现金奖励员工福利1. 入职缴纳五险，正规企业保障；2. ，法定节假日正常休息；3. 扁平化管理，没有复杂层级，氛围轻松无内耗；4. 全员带薪岗前培训，全程有人带，小白快速出单；5. 定期团建聚餐、节日礼品、生日福利；6. 透明晋升通道：销售→团队经理→门店总经理，内部提拔工作地点长春市绿园区锦江花园二区中泽信息咨询有限公司有意向直接联系预约面试，面试通过快速上岗

张家界某旅游公司（筹）现阶段主做：北京线招聘岗位：1）旅游客服岗要位求：1、熟手优先（现主做北京线）2、对粉具备灵活的转化思维3、有从事旅游/销售/熟手优先4、善于沟通，能熟练打电话与客户交流薪资待遇：薪资结构1万业绩底薪3000+提成2万业绩4000底薪+提成3万业绩5000底薪+提成4万业绩6000底薪+提成提成阶梯式12%-20%优势：自己运营团队，搜索精准咨询+不缺咨询+准时准点发工资+全年不放假+老(纯付费粉，不是截流和自热粉)2）带线主管（1名）岗位要求：做过北京线的，有带线经验的薪资待遇：面议以上岗位：湖日子的、的、玻心璃的、负量能绪情棚爆的、勿扰、谢谢工作地址：市区官黎坪联系电话：(萍姐)

招导购要求:(居住龙井)热爱服装,品行端正，50岁以下能吃苦耐劳，有责任心，能长期工作的员工。工作时间：早9点晚5点，月休2天，工资面议。电话：

延吉百货大楼一楼misswiss女装招聘：店长1名：底薪合计4500元+2%提成-4%阶梯提成店员1名：底薪合计4000元+2%提成-4%阶梯提成月带薪休息2天，法定节假日三薪，连单奖励等福利......月工资6000++要求年龄40岁以下，有女装销售经验电话：

讲解员大专以上学历，实习全职均可。招工人数:2名

万达斯凯奇高薪招聘导购：底薪+提成+工龄+五险+个人奖金+带薪年假5天+晚班打车补助保底4200元薪资4500～7000上不封顶要求：22-42岁有销售经验电话/：

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招贤纳士二道白河纳迪亚N+a服饰招聘销售精英底薪2600+满勤+节假日补助倒班制，一月两天休息薪资无上限，收入与付出成正比要求:38岁以下，有销售经验者优先联系电话联系人:王女士

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岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教务与教学团队，保障学员学习体验与服务闭环 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通与共情能力 2. 有教育行业课程顾问、销售或保险美业等客户服务经验者优先 3.具备目标意识与抗压能力，能适应阶段性业绩节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据整理与客户管理能力 5. 学历不限，热爱教育行业，认同以学员成长为中心的服务理念 6.学历年龄不限，普通人均可胜任。

女装品牌招聘优秀店员1名薪资待遇：底薪3000-3200+个人提成（2.5%-7%整提）+工龄工资+五险+法定节假日三薪+月休3天+年假5天+各种机制奖、各项奖励!只要你对工作足够热情！只要努力，绝对钱包鼓鼓！要求：有销售经验，热爱销售工作

招聘，招生老师若干名，年龄不限，男女不限。只要你有资源有人脉可以联系我，

有冲劲、渴望高收入的看过来！ 【岗位1】：课程顾问 【薪资待遇】：底薪6000+提成+底薪浮动+奖金 【提成】：面议 【年龄要求】：20-45岁 【工作时间】：周一休息，周二至周日9:00-18:00 【工作职责】：公司提供精准客户资源，负责客户邀约沟通

【课程顾问岗位】 志远学校成立于1999年，25年老校，学校教学面积4000平米，住宿面积2000平米，每年可容纳900人同时上课。是吃住学一体的全日制高中学科督导机构。 学校设置有高中全日制，高三冲刺班，高职单招班，艺考生文化课培训班，一对一，一对多督导等教学项目。同时为中高考学生提供“志愿填报”等咨询服务。 学校生源资源丰富，教学项目常年滚动开设。是你工作持久稳定的成长平台！ 岗位职责： 1工作细致严谨，记录信息完整，标注清晰明确。 2遵守时间安排，踏实专注，保持高效工作状态。 3具备基础教育招生经验者优先录用。 4具备良好的应变能力、抗压能力与学习适应力。 5语言表达流畅，沟通条理清楚。 【平均收入】 不紧不慢：3-5K 稍加用心：5-8K 积累三月：7-10K 持之以恒：10-20K 我们这里工作3年以上的顾问老师，年收入平均15-20K 【工作时间】 上午：9点-12点半 下午：13点半-晚18点 午休1小时，学校食堂免费午餐。 任职要求： 1通过电话及微信渠道与家长进行有效沟通。 2推广招生政策，讲解课程内容与教学优势。 3具备邀约、交流与转化能力，表现优异可晋升。 4拥有学科提分分析能力及成交技巧者优先考虑。 5能力突出者，年龄不限。 岗位福利： 1免费工作餐 2五险 3提成制度完善，招生项目多样 4晋升通道畅通 5话费补贴 6管理方式灵活人性化