任职要求：本科及以上学历，教育学、师范类等相关专业优先。 岗位工作内容： （1）熟悉理科教学中的重点与难点，具备一定的理解与分析能力。 （2）能认真对待每一节课，细致辅导学生，结合学生个体差异制定适宜的教学方案，确保学习效果。 （3）需保证至少6个月以上的稳定工作周期。 工作时间：工作时间灵活，授课时段可自主安排。 薪资待遇：60-120元/小时，经验特别丰富者薪资可协商。 注意事项：无需坐班，学员将根据教师居住地就近分配。

岗位内容： 1、承担高中阶段（语数外、物理）学科的教学授课任务； 2、熟悉近两学年相关科目的高考核心知识点与常见难点； 3、能根据学生实际学习情况灵活调整并制定个性化教学方案。 任职要求： 1、具备本科或以上学历； 2、持有对应学科的教师资格证书； 3、具有在学校或教育机构全职授课的相关经历； 4、有带领毕业班教学经验者优先录用。 工作时间： 周六、周日全天 薪资构架： 底薪+课时费+提成+奖金，

【项目岗位优势】 1、平台优质：依托新东方强大品牌背书，行业认可度高，家长信赖，专注打造优秀教师团队 2、薪酬优厚： 保底月薪、保障年薪，确保教师稳定收入，年平均保薪约8-9k/月 无责任底薪+课时提成+满班奖励+续班激励，新人综合收入8-15k，成熟教师可达1-3万 3、福利完善： 五险一金齐全，享有各类带薪休假、节日礼品、节日红包、年度健康体检、集体旅游、礼金，员工及子女享受课程报读优惠 4、成长空间大： 被誉为业内教师培训的“黄埔军校”，与优秀者同行，在实践中持续提升专业能力 5、晋升通道畅： 超九成管理岗由内部提拔，晋升机制透明，每年两次晋升评估机会 6、作息合理： 朝九晚六，午休2小时，每日工作7小时，周末可正常休息！ 【岗位职责】 1、教学实施：承担高中学科线下班课的日常授课任务，确保教学质量 2、学习跟进：及时跟踪学生学习情况，给予反馈与指导，助力学生高效进步 3、教研参与：协同优秀教师共同开展教学研究、课程内容打磨与开发工作 【任职资格】 1、学历要求：本科及以上学历，具备相关学科专业背景优先 2、表达能力强：思路清晰，语言组织有序，擅长将复杂知识简单化输出 3、教学功底扎实：能深入浅出讲解难点，帮助学生快速理解并掌握核心方法 4、沟通能力佳：具备同理心，能从学生和家长视角出发，灵活开展交流 5、协作意识强：与教学团队及运营部门紧密配合，共同推动教学服务升级 【工作校区】 新东管城集训校区（位于南五里堡地铁站附近）

语文、数学、英语、物理、化学、生物 均可推荐~ 目前每日均可安排面试，欢迎积极投递~ 在线教育高薪岗位 无责底薪4100+六险一金+双休 年薪10-20万+交通补贴 不用早起 稳定发展 【薪资福利】 无责底薪4100+课时费+续班奖金，综合月薪8-13K，综合年薪10万-20万 六险一金齐全，晚班下班提供交通补贴 【工作时间】 13:00-22:00左右，每周二、周三固定休息 【工作职责】 1、协助开展在线直播课程，配合主讲教师保障学员线上学习效果； 2、跟进学员出勤及作业完成情况，负责作业批阅与课后答疑辅导； 3、维护管理学员班级的微信、QQ群，及时响应并解决家长与学员疑问； 4、与家长保持有效沟通，定期反馈学生学习进展，协助完成课程续报工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历，经验不限，具备良好表达与沟通能力； 2、有教培行业从业经历，具有一对一或班课教学经验者优先； 3、沟通流畅，普通话标准，耐心细致，服务意识强； 4、熟练使用常用办公软件，学科基础扎实，能准确讲解题目与知识点； 5、性格积极乐观，富有责任心，热爱教育事业，在线教育方向认同感强。

目前缺口：数学、语文、英语、物理、化学、生物，可接受全职/兼职 【岗位职责】——在这里你将负责： 1. 负责高中阶段相关学科的线下一对一教学授课，实施个性化辅导； 2. 及时跟进学生学习情况，提供有效反馈，助力学生稳步提升； 3. 参与教学研究及课程内容的研发与优化； 4. 纯教学岗位，配备专职学管团队，无需承担销售任务或续费指标！ 【福利待遇】——加入我们你将享受 1. 工作时间： 1-8月旺季：根据课程安排灵活上课，无需打卡、不强制坐班，时间自主性强； 9-12月秋季：周一周二固定休息，周三至周五需到岗参与教研，周末按课表授课； 2. 薪酬结构：无责任底薪+课时报酬+留存奖励，保底月薪4000元、保底年薪90000元， 入职0-2年教师：年收入区间10万-15万；3年及以上教师：年收入区间12万-25万； 3. 入职即办理五险一金； 4. 享有带薪休假、节日福利、年度健康体检、年度团建旅游、礼金、员工及其子女报班优惠等多项关怀政策； 【任职资格】——我们期待的你是： 1. 拥有全日制一本或省属重点师范类院校本科及以上学历，专业对口优先； 2. 思维条理清晰，语言表达流畅，擅长将复杂知识简化呈现； 3. 具备拆解知识点的能力，能以通俗易懂的方式帮助学生突破学习难点； 4. 具备同理心，能够站在学生与家长的立场思考问题，沟通方式灵活有效； 5. 具有协作意识，能与教研团队及运营支持人员紧密配合，共同提升教学质量与品牌口碑。 【工作校区】就近分配

【项目目的及优势】 为27届本科及研究生群体搭建教育行业入门桥梁，提供实操能力培养与就业技能（如简历优化、面试实战）系统训练，帮助学生清晰规划大四全年路径——兼顾就业、考研、考公、考编等多元选择。指导学生科学分配大四时间，实现个人发展效益最大化。暑期可提前进入实习阶段，深入体验教育行业运作模式与岗位职责，同时助力企业前置发掘并对接优秀高校人才，实现秋招优质Offer的早期锁定。 【项目内容】 1. 5月底——举办宣讲活动：全面介绍师资班培训体系与提前录用机制，传递“大四可安心备考”的保障信息，激发学生参与兴趣 2. 6月前两周——开展四场专项培训：涵盖行业认知与企业认知、教学能力提升、职业路径设计、简历撰写与模拟面试等内容，结合线上与线下形式，灵活适配学生日程，强化就业准备度 3. 6月中旬——组织企业面试并发放offer：完成全部培训后进行成果评估，提供个性化职业发展建议，对有意向者安排面试并发放录用通知，抢占大四首个就业先机，支持10月前完成就业签约 4. 暑期阶段——安排岗位实习：通过暑期实践融入组织文化，体验教培行业快节奏工作状态，全面掌握岗位职责与业务运行逻辑 5. 9月起——进入秋招签约环节：在充分对比不同发展方向的基础上，自主决策是否签约新东方，成功升学或通过公考、编制考试不视为违约 【岗位职责】 1. 承担高中物理课程的日常授课任务； 2. 参与常规及集中式教研活动（包括培训、磨课、课程研发），持续提升学科专业能力； 3. 负责班级日常管理及学生个性化学习方案的设计与实施； 4. 维护学生与家长的良好沟通关系，提升学员满意度与续读率。 【工作时间】 早九晚六排班制，工作弹性安排，寒暑假业务高峰期工作强度较高，但薪酬回报更为可观； 【薪资】 综合月薪范围8-15k，寒暑假高峰期间可达10k-20k 【福利待遇】 基础福利：五险一金、带薪年假、年度体检、不定期团队建设活动 升级福利：生日礼金、关怀金、员工报班优惠 节假日福利：春节、元宵节、端午节、教师节、中秋节等节日专属福利

岗位职责： 1. 承担小学、初中、高中文化课程的授课任务，助力学生提升学业水平与综合能力 2. 熟悉小学、初中、高中学科知识框架，能够高效组织并实施教学活动 3. 能够准确把握学生个体差异，实施因材施教，提升学习效果 岗位要求： 1. 本科及以上学历，教育学、师范类等相关专业优先 2. 工作时间灵活，主要安排在周末（寒暑假及节假日期间亦可安排课程）

高中一对一物理授课教师（线下1对1） 岗位全职&兼职均可，校区可就近分配 【岗位职责】——在这里你将负责： 1. 承担高中物理学科的日常教学任务（线下一对一个性化辅导）； 2. 与优秀教师协作，参与教学研究及课程内容的设计与优化； 3. 专注教学本职，配备专属学管团队，无需承担销售及续费任务！ 【福利待遇】——加入我们你将享受 1. 工作时间：旺季按课表授课，无需打卡、无固定坐班要求，时间灵活；秋季学期周中双休，周三至周五集中教研，周末根据安排授课； 2. 薪酬结构：课时收入+季度留存奖励（含月度保障薪+首年保障薪双重支持），综合月薪7-15K； 3. 入职即办理五险一金； 4. 享有带薪休假、节日福利、年度健康体检、年度团建旅游、礼金、员工及子女报班优惠等多项关怀政策； 【任职资格】——我们期待的你是： 1. 学历要求：本科及以上学历，物理或相关专业优先考虑； 2. 表达能力强：思路清晰，语言条理分明，能帮助学生高效理解核心知识点； 3. 教学能力强：善于将复杂知识简化，以通俗易懂的方式传授并引导学生掌握解题技巧； 4. 沟通能力佳：能站在学生与家长的立场思考问题，灵活运用多种方式与双方建立良好互动；

岗位职责： 主要负责生物学科相关资料的制作、审校与归档工作 1、同步及备考阶段各类试题试卷的审核、校对、格式规范，以及修改意见的整理反馈； 2、试题汇编类文档中考点梳理与题目审核，完成标准化排版处理； 3、参与AI知识清单等人工智能辅助教学资料的内容生产； 4、完成其他指定教学资源的开发与质量把关工作。 任职要求： 1、第一学历为全日制本科及以上，生物学相关专业背景； 2、持有生物学科教师资格证或具备相关实习教学经历，熟悉高中生物课程内容； 3、熟练操作办公软件，具备运用AI工具批量处理教学素材能力者优先考虑； 4、需按时到岗坐班，可尽快入职。 加入学科网，您将享有以下福利待遇： 1、日薪标准300元/天，按月准时发放； 2、享受学科网完善的培训支持体系（包含内部培训与职业发展课程）； 3、工作时间周一至周五上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息； 4、实习期不少于3个月，表现优异者可长期参与。

岗位职责 教学授课・精准提分 承担高中学科在线直播/录播课程的教学任务，协助主讲教师完成线上教学环节；针对学生情况制定个性化答疑策略，细致批阅作业、分析学习数据，不断打磨教学方式，有效推动学员成绩进步。 学员服务・全程陪伴 全面跟进学生学习进程，规划专属学习路径；定期向家长反馈学习进展，做好沟通与学情同步，构建良好家校互动关系，增强学习过程的体验感与满意度。 续费转化・收入高高 深入理解学员学习需求，结合实际学习成果推进课程续报与长期班型转化，积极达成续费目标，助力个人与团队业绩稳步提升。 任职要求 本科及以上学历，师范类或所授学科相关专业背景优先；熟悉高中课程体系与考试重点，具备K12教育或在线教学经验者更佳。 语言表达清晰流畅，服务意识强，善于开展线上课堂互动及学习数据梳理；工作认真耐心，具备高度责任感。 性格乐观积极，富有进取心，能适应压力环境，愿意迎接挑战并追求目标达成。 认可教育事业价值，职业规划稳定，期望在教育行业持续发展。 持有相应学科教师资格证者优先考虑；暂未持证者须承诺入职一年内取得。

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我们是一家专注初高中教育的团队，有着一帮热爱且有多年教育运营经验的团队小伙伴。只要你有不怕挑战的心，我们就有广阔的晋升发展路径让你在事业能更上一个台阶。诚邀有更多志同道合的伙伴加入我们。 岗位职责: 1. 负责初高中数学、物理、化学学科的教学工作，制定教学计划并实施 2. 关注学生学习情况，及时调整教学方法，提升教学质量 。 3.关注学生学习情况，及时调整教学方案，提升学习效果 4. 参与教学研讨与课程优化，保证教学质量. 任职要求： 1. 大学本科以上学历 2.有教师资格证，具备良好的学科专业知识和教学能力 3. 善于沟通，能够与学生及家长保持良好互动 4. 有责任心，热爱教育事业，能积极投入教学工作。 工作时间： 9点班半到18点，周一周二单双休 优秀者可兼职，周五至周日坐班 薪酬标准：底薪4-6K+绩效奖金2-3k+提成 工作地点：华润广场B座2011号（东湖公园站）

需要有多年带高中数学物理的经验

深圳某知名公办中学 招聘：高中劳动与综合实践教师 岗位要求 1.本科及以上学历，专业不限，劳动教育、科学教育、工业设计、技术与工程等相关专业优先； 2.有高级中学教师资格证，有良好的责任心和合作精神； 3.能胜任研究性学习、劳动等课程的教学任务； 4.参与军训、研学实践等学生活动的组织和协调工作； 5.积极完成学校安排的其它工作； 6.有相关工作经验者优先。 薪酬待遇： 工资8500+1000元/月经学校考核合格后，学校将通过第三方签订劳动合同，按规定缴交五险一金， 工作地点：罗湖区

薪资范围：8K-12K 岗位描述： 这不是一份传统的"站在讲台上讲课"的教师工作。 我们采用"双师模式"——学生通过线上名师课程完成知识学习，你的角色是学习教练，用启发式方法帮助学生真正吃透每一个知识点。 【你的日常工作】 学前：提前熟悉线上课程及讲义、根据学生层级筛选习题（配套练习无需自找）、熟悉当日教学目标（每个学生规划不同）——不打无准备之仗； 学中：随时观察学生学习状态、笔记习惯等。用提问代替讲解，让学生自己"悟出来"； 学后：总结学情、组变式题、打印训练、归档记录——让每道错题不白错。带领学生每日复盘，与其他老师沟通制定下次课计划； 全程：从入学建档到阶段测评，跟踪每个学生的成长轨迹，做好学习规划和心理建设。 【我们期待你】 1、本科及以上学历，物理/化学/英语相关专业优先； 2、具备辅导对应学科的专业知识，熟悉初高中考点和知识点体系； 3、能够根据学生自身特点制定个性化学习计划； 4、善于与学生交流，能及时解决学习问题和心理波动； 5、能够运用自身能力和互联网工具解决学生学习中的问题； 6、最核心的特质：能克制"直接讲"的冲动，愿意用引导的方式教学生； 7、持有高中对应学科教师资格证优先（优秀者可放宽至入职后考取）； 8、有高三或复读班教学经验优先。 【我们提供】 1、底薪6,000-8,000元 + 带教绩效（按学生人头计提）+ 拓客奖金 + 周期结束奖金；综合月薪8,000-12,000元，表现优异者更高； 2、公司免费提供食宿（宿舍+三餐）； 3、入职即缴社保，弹性工作时间一周40小时（试用期额外多10小时培训时间），试用期与转正待遇相同； 4、周一到周六上班（08:00-20:30，午休11:30-14:00，晚休17:30-18:30，周内可调休），周日固定休息，转正后享受每周14小时灵活调休空间（转正后一周工作40小时，试用期每周额外10小时培训时间）； 5、独创"启发式辅导"教学体系，不依赖名师个人IP，注重教师成长； 6、1:10师生比，确保教学质量和教师精力分配合理。 【工作地点】 深圳市宝安区石岩街道创业路3号（好学升教育校区）

1. 本科及以上学历，重点院校、师范院校优先。 2. 熟悉初中、高中教学体系，有教学经验优先。 3. 教学功底深厚，教研能力强，善于总结教学方法与解题体系。 4. 师德端正，抗压能力强，能适配高中备考节奏。

【岗位职责】 1、协助开展线上直播教学，配合主讲教师保障学员在线学习质量； 2、跟进学员出勤情况、作业完成率，批改作业并提供课后辅导与答疑服务； 3、负责班级微信群、QQ群的日常维护与运营，及时回应学员及家长疑问； 4、与家长保持有效沟通，定期反馈学生学习进展，跟进学员课程续报工作（每年4月、11月两次续费期） 【任职要求】 1、本科及以上学历，教育类相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通能力，普通话标准，有耐心和较强的服务意识； 3、熟悉基础办公软件操作，学科基础知识扎实，能够进行题目解析与知识点讲解； 4、性格积极乐观，富有责任心，勇于面对挑战，认同在线教育模式 薪酬：日薪+月度绩效考核+提成

岗位职责： 1.负责中小学英语课程的教学设计与课堂授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5. 与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长情况 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的英语表达能力与课堂感染力 2. 普通话标准，英语发音纯正，具备扎实的英语语言基础 3.具备教学经验者优先，应届毕业生需有实习或支教经历 4. 具备教师资格证或英语专业八级（TEM-8）、雅思7.0、托福100分以上证书者优先 5.责任心强，富有耐心与亲和力，善于激发学生学习兴趣

一、岗位职责1、负责初高中学生理科课程的辅导工作。 2、全面了解每位学生的学习情况，制定个性化教学方案。 3、定期向家长沟通反馈学生学习进展，建立长期稳定的协作关系。 4、热爱教育行业，具备责任心，愿意在教学领域持续深耕发展。 二、任职要求 1、统招本科及以上学历（专升本需具备两年以上全职工作经验）。 2、能够接受长期授课安排。 3、熟悉初高中理科知识框架，精准把握重点与难点内容。 4、形象端正，品行良好，无不良习惯。 5、至少服务6个月（主要授课时间为周六、日，寒暑假期间周中也可安排）。 三、上班时间 工作时间灵活，以周末为主，根据家长需求与教师空闲时间协调匹配，就近安排授课，无需到公司坐班。 四、薪资待遇 时薪50-120元/小时，能力突出者可达80-150元/小时。 五、注意事项 1、线下授课岗位，无需来公司办公。 2、如公司所在地较远，可安排线上面试，无需现场到场。 3、每节课时长两小时，每周上课时间和课节数不固定，可根据意愿申请增加课量。

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每周双休！月休8天，周内灵活调休~ 每周双休！月休8天，周内灵活调休~ 【岗位职责】: 1、班级管理：通过电话与微信沟通，负责所带班级的日常服务工作，按团队规范执行开班提醒、课程通知、学习情况反馈等相关服务任务； 2、辅助教学：配合主讲老师完成体验课的课前引导、课中支持及课后总结，保障课程后续服务顺利开展； 3、课程续费：每三至四个月进行一次续报工作，依托公司分配的客户资源，结合社群运营与电话沟通，引导用户完成系统班课程的续费报名； 4、岗位性质：以辅导服务为主（占比70%），续费支持为辅（占比30%） 【任职资格】: 1、统招本科及以上学历，专业不限； 2、具备良好的学科基础，对教育行业有热情； 3、普通话标准，语言表达流畅，沟通能力佳； 4、性格活泼乐观，富有亲和力； 5、具有团队协作意识，耐心细致，责任心强 【工作安排】: 工作时间：13:00-17:00，18:00-22:00 【薪资待遇】：无责任底薪4500元+绩效提成，续费高峰期综合收入可达10000元以上 【福利待遇】: 入职即缴纳五险一金+商业保险（统称六险一金） 每日23:00后下班可享企业滴滴打车补贴，额度30元 【职业发展】: 管理通道：员工-组长-主管-主任-校长

招聘岗位：初高中九科文化课教师及助教、美术教师及助教、班主任、教务人员、校长助理等 本校五大优势： 优势一：两个月快速成长为优秀教师（实行老教师带新教师机制） 优势二：校区分布广，支持返回户籍所在地就业（含河南郑州，河北石家庄、邢台、邯郸等地级市） 优势三：薪资待遇优厚。包含基本工资、教学绩效奖金、提分奖励，起薪6万元/年，研究生起薪10万元/年 优势四：晋升周期短，每半年组织一次晋升评定，每三个月进行一次调薪，每次每月增加1000元 优势五：提供住宿安排

岗位职责： 1、通过电话及视频方式与学员家长保持高频沟通，反馈学习进展； 2、负责微信、微信群及朋友圈的内容维护与运营； 3、定期组织小班教学、家长会，进行知识讲解并制作教学视频； 4、及时准确解答家长疑问，具备良好服务意识，节假日期间保持响应； 5、承担课程销售任务，完成既定业绩目标，适应一定工作压力。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备出色沟通能力，服务意识强，普通话标准，有责任心和耐心； 3、性格积极乐观，进取心强，勇于面对挑战，有教育领域课程推广实习经历者优先； 4、持有相应学科的教师资格证； 5、职业稳定性高，有意愿在教育行业长期发展。

一、我们是谁 1. 2022年成立，深耕大学生成长与乡镇教育 2. 使命：把良知的教育撒向世界的每个角落 3. 初心：学生对光明未来的向往，就是我们的奋斗目标 二、我们在做什么？ 1. 一对一辅导 2. 点亮孩子，温暖家庭 3. 同时培养有情怀，有能力，有担当的青年教育人才 三、薪酬福利 1.薪资5K~1W，远高于普通兼职 2.系统培训+导师全程带教 3.提升教学/沟通/管理核心能力 4.实习证书，简历强力加分 5.结识全国优秀伙伴，提升职场硬实力 四、招聘岗位：教学岗(小初高语数英物化) 1. 上门一对一授课 2. 认真备课，耐心教学 3. 有经验者优先 五、应聘要求 本科及以上 |认同良知教育 |喜欢孩子 执行力强 |有责任心 |普通话标准

【工作内容】 主要承担50%教学服务（包含部分讲题授课与沟通辅导）+50%课程咨询与跟进工作。 （1）学习答疑：负责课前课后小班课、1V1辅导、课后加餐课等多种形式的答疑与学习指导 （2）学习监督：及时跟踪学生学习进度，提供作业反馈，助力学员高效提升 （3）家校联动：搭建学校与家庭之间的沟通桥梁，定期同步学生学习情况，推动班级学员的课程续报及科目拓展 【任职要求】 1. 本科及以上学历，教育类专业或持有教师资格证者优先，熟悉该年龄段学生及家长的需求特点 2. 具备良好的沟通表达能力，普通话标准，有耐心且服务意识强 3. 熟悉基础办公软件操作，学科基础知识扎实，能够独立完成题目解析与知识点讲解 4. 性格积极乐观，富有责任心，具备抗压能力与进取精神，热爱教育行业 【工作时间】 周一至周二休息，周三至周日13:00-23:00（期间含1小时休息时间） 【薪资】 底薪4000元+课时费（服务月）/续费提成（续费月），综合收入7K-15K/月

岗位职责: 1. 负责高中课程学员的日常问题解答、作业批阅及个性化辅导，确保学习成效； 2. 高效沟通学员与家长，提供课后服务支持，持续维护良好关系； 3. 在寒暑假及春秋续费阶段，协助完成学员续报、扩科与推荐工作； 4. 工作时间：周四至周一 13:00-22:00，周二、周三固定休息，作息稳定。 薪资福利: 1. 无责任底薪4100元起+高额提成，月综合收入8000-15000元，上不封顶； 2. 入职即办理六险一金，办公设备由公司统一配置，无需个人承担费用； 3. 享有带薪年假、节日礼品、生日会、年度体检、每月团队活动等福利待遇。