Muxiang女装线下连锁经营，需要店面兼职设计师，一般一个店150-200平米， 设计流程2周时间，按平米报价 风格方向：小红书搜索：本立设计 要求：有服装店面设计经验，不低于1年上以上且经手10个以上店面设计方案 发作品面试，按平米报价，可长期兼职

负责品牌季度产品的策划工作，开展市场流行趋势研究、主题创意构思、面料研发以及样衣进度管理，联动供应链与市场营销团队推进产品实现商业化落地； 需具备3年以上女装或男装企划相关工作经验，熟练掌握AI、PS等设计类软件操作能力；

岗位职责： 1.要求完成服装车标工作 2.熟练操作平车缝纫设备 3.严格把控缝制质量，及时发现并修正线迹不齐、跳针、漏缝等问题 4.配合仓库主管完成商品入库确认 5.保持工作区域整洁，遵守安全生产与车间管理规范 6.日常主做：车标、入库、出库、配货、拣货、发货工作 任职要求： 1. 有缝纫相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 2.手眼协调能力强，做事细致耐心 3.身体健康，无传染性疾病，能长期稳定工作 4. 初中及以上学历，识字读图能力良好 5.遵守劳动纪律，具备基本团队协作意识

常年招缝纫工，拷边工，计件工资时间合理

岗位职责 1、制定公司产品研发规划：明确季度商品方向、面料组合、色彩搭配等开发策略 2、统筹团队运作，优化产品研发高效响应机制 3、结合市场动态，主导各季产品设计开发，构建快时尚研发体系 4、负责部门整体运营，分配开发任务，组织产品推广与落地 任职资格 1、统筹管理设计师日常执行工作 2、掌握本领域内各类相关资源信息 3、了解各大服装市场动向，把握流行趋势变化 4、具备独立完成整盘产品开发能力，协调联动上下游环节 加分项 有以下行业经验：服装/纺织 能力你认可，待遇我满意

岗位职责： 1、市场调研：定期跟踪市场畅销款，捕捉流行元素，综合判断市场走向，形成分析报告，为公司研发提供方向，能够快速响应市场。 2、原创设计：结合市场调研情况中的流行款式、面料、其他辅助性元素及自身判断，并根据研发总监的要求，独立创作新款(改版或设计)，并接受市场验证。 3、服装工艺：熟悉面料、辅料的特性，灵活组合与搭配，并掌握一定产品生产工艺，与后工艺团队形成良性互动，交付满意的产品。 4、整体进度管理：负责开发款式的全流程跟踪与输出，形成固定的模式，提升效率，及时与生产后段沟通进度，整体节奏把控 岗位要求： 1、有意法档口或ODM为主的服装公司经验，有原创设计能力，思维要大胆，敢于尝试创新； 2、理解熟悉客户产品需求，过往工作经验开发款销量公司排名优； 3、对时尚、市场具有敏锐的触觉，产品有未来感，非过去式，对流行趋势具有较好的把握和判断能力，有深厚的设计功底和良好色彩的搭配能力； 4、精通四季女装版型和工艺，熟悉服饰成本构成，对面辅料工艺及成份有一定的认识； 5、具备产品分析能力，熟悉相关电脑绘图设计软件

企划设计岗位职责： 1、通过行业资讯平台搜集最新趋势动态，系统整理并提炼流行元素，包括色彩、细节、版型、面料及辅料等关键方向； 2、结合品牌定位，选取国内外对标品牌及竞争品牌开展深入调研与分析； 3、依据市场与趋势变化，策划每季品牌的主主题与细分主题，明确主题背后的故事脉络； 4、针对各月份主题，规划延续性面辅料与新兴潮流面辅料的应用方向； 5、基于当季流行趋势，制定各波段主题的配色方案与色彩组合策略； 6、对照搭配看板及单品设计稿，定期进行搭配审核、过程检查与执行跟进； 任职资格： 1、本科及以上学历，服装设计或服装工程相关专业，具备海外学习经历者优先考虑； 2、具备良好的审美能力与逻辑思维，擅长整体规划，沟通顺畅，富有团队协作意识； 3、精通手绘表达，熟练使用Photoshop、CorelDRAW等专业设计软件。

1、具备独立完成出款的能力，跟款能力强，能有效进行工作安排与统筹协调 2、配合设计师完成各项任务，擅长插画绘制 3、熟知杭州面辅料市场情况

岗位职责： 1、统筹产品组日常运作，包含产品信息制定、生命周期管理、销售数据复盘及团队成员工作分配 2、主导产品风格定位与开发方向，独立掌控开发进度，带领团队攻克产品环节各类问题，通过复盘总结优化策略并及时调整推进路径 3、规划每日上新产品的结构布局，统筹每周大型活动的产品品类配置，输出可行的产品营销策略与执行方案 4、协调内外部资源对接，完成组织架构布局与团队管理，落实人才梯队建设，推动基层员工与管理层的共同成长 5、主导产品视觉呈现标准，确保画面质感符合品牌调性，并合理安排视觉内容产出流程 任职要求： 1、大专及以上学历，服装类相关专业优先 2、具备线上或线下品牌企业从业背景 3、擅长团队整体发展路径设计、专业能力体系搭建及人员架构优化，能系统性开展人才培养，营造积极协作的团队环境，有效推动目标达成 4、深入认同企业核心价值观，并具备带动团队践行文化理念的能力 5、具备出色的管理者思维模式与宏观视野，能够以身作则影响团队成员 6、适应高速发展阶段企业的节奏变化，拥有极强的执行能力和跨部门沟通协调能力 加分项 具备服装、纺织行业工作经验者优先

丽水市景宁畲族自治县招弱电/安防

丽水市莲都区招工地小工一名，小工若干名，工地在丽水市青田，有住的地方，不包吃，点工

丽水市莲都区招砌砖老师若干名，工地在丽水青田，有住的地方，不包吃，点工

丽水市莲都区招道路两侧花岗石铺贴

丽水缙云招建筑木工,木模

潮牌设计师 1。三年以上十三行潮牌风格男装设计经验，主开发针织系列T恤卫衣为主，全品类开发为辅，熟悉市场流行趋势，独立开发设计能力强，头脑灵活，精通设计绘图软件 2。对潮牌有独到的理解和时尚触觉，能够把握潮流方向 3。熟悉十三行潮牌市场。浆栏路。杨巷熟悉红棉。uus。二号楼风格 4。能根据需要的产品，愿意创新，跟随市场趋势风格做设计，跟进团队一起开发节奏，性格活泼，热爱潮牌，对工作负责的态度能与公司共同成长的伙伴! 工资：底薪+绩效+提成 员工福利：全勤奖，员工社保

岗位职责： 1.协同设计师实现款式结构可行性落地，把控样衣品质与尺寸精准度 2.持续优化制版流程，提升打样效率与一次通过率 任职要求： 1. 熟练掌握手工制版 2.具备良好的立体裁剪能力与空间结构理解力 3. 对面辅料特性、工艺流程及成衣标准有扎实认知 4.工作细致负责，具备较强沟通协调与问题解决能力 5.有相关布艺发饰行业打样/制版经验者优先，学历不限

跟踪国内外帽子流行趋势（款式、色彩、材质、工艺），重点关注热压无缝等新型工艺的应用场景。 ◦调研目标客户需求（品牌方、经销商、终端消费者），结合公司产品定位，输出趋势分析报告。 2.产品设计与开发 ◦负责帽子新品的创意设计，包括款式造型（棒球帽、渔夫帽、针织帽等）、结构设计、配色方案、辅料搭配（logo、五金、织带等）。 ◦针对热压无缝工艺特性，优化帽子结构设计，规避工艺缺陷，提升产品美观度与实用性。 ◦绘制设计图稿（效果图、三视图），标注详细工艺参数与材质要求。 3.打样与工艺跟进 ◦对接打样车间，指导样品制作，确认打样材质、工艺标准（如热熔胶膜选型、热压温度压力参数）。 ◦跟进样品打样进度，对样品进行评审 帽子设计师工作流程表 阶段核心工作内容输出成果配合部门时间节点 1.调研分析阶段收集流行趋势、竞品分析、客户需求调研《帽子流行趋势分析报告》《客户需求清单》销售部每月第1周 2.创意设计阶段绘制设计草图、确定款式/配色/工艺方案帽子设计效果图、三视图产品经理每月第2-3周 3.打样跟进阶段对接打样车间、确认材质工艺、跟进打样进度样品、打样调整记录打样车间打样周期[7-10]天 4.评审优化阶段组织内部样品评审、

1.五年以上服装设计经验，要做过希音的，25-35左右，，做过ODM优先，底薪1.2W-1.5W+提成 2.眼光好，独特的审美 3.底薪提成，保底月入过万 4.月休4天，工作氛围轻松

1、负责Lolita服饰、白坯立裁塑形，完成整体版型结构设计 2、配合主理人/设计师完成新款开发，根据设计效果图、参考图独立完成打版、放码、裁片核对工作； 任职要求 1、服装设计、服装制版、立裁相关专业，熟练掌握立体裁剪核心技法，懂平面打版优先； 2、熟悉Lolita、礼服、轻奢定制服装结构，懂大裙摆、鱼骨收腰、拖尾、多层蓬裙、宫廷廓形造型优先； 3、审美在线，能看懂设计效果图，具备独立立裁造型、版型修改能力，能精准还原设计造型； 4、细心耐心，对版型细节、做工质感要求高，抗压能力强，服从工作安排

全能工。证件会做下来。短袖。流程。平车。四线。三针五线。工资保底3000。按照去年算。平时均月6000。

金日岗位推荐：南山智尚-中国上市500强企业（全球毛纺织服装产业链一体化现代化企业）岗位名称：储备加弹技术员岗位要求:大专及以上学历，35周岁以内，男女不限，条件优秀者可放宽要求其他招聘条件:1、身体健康、无明显纹身、无犯罪记录，2、踏实肯干、有责任心，执行力强，服从公司领导安排的工作。试用期：1-3个月工作班制时间：上12休12，每月带薪休班2-4天试用期工资：5500-6300元/月，另享受每天16元餐卡转正后工资：7500-10000元/月，另享受每天16元餐卡福利待遇：按公司规定缴纳五险一金，节日福利、带薪休假、探亲假、企业内部员工福利食堂，工龄工资、餐补、满勤奖、子女学费减免、取暖补贴；每月免费发放洗发水、洗衣粉、牙膏、毛巾等生活用品，免费提供一年四季工作服、手套等工作防护用品，工作场景为无尘车间，空调恒温恒湿，轻工业无重体力劳动，员工配合调试设备，操作机台，巡视设备保证平稳运行。围场面试地址：丽水湾东浩土地测绘二楼锦霖就业安居办公室微同

1、市场调研与趋势分析：跟踪国内外时尚潮流、消费偏好及竞争对手动向，结合品牌风格与目标人群特征，完成信息搜集、归纳提炼并应用于实际设计； 2、创意设计与开发：依据产品规划方向，开展面辅料甄选、款式构思及图案创作等工作； 3、成衣制作与工艺把控：能够与版型师高效沟通并参与审版，严格把控制作过程中的工艺细节； 4、跨部门沟通与协调：协同商品、供应链等团队，确保设计方案契合品牌定位且具备生产可执行性； 5、产品的跟进及复盘：主动推进开发过程中各类问题的解决，产品上市后根据销售终端与客户反馈进行总结分析并优化后续货品策略。

服装关键词 中性 高奢 浪漫 不规则 解构 质感 中西式 手工 法绣 刺绣 投递简历需附带原创设计作品集哦~ 工作内容： 1、搜集行业动态与流行趋势，撰写并发布季度产品设计企划方案； 2、制定产品研发时间计划表，分配设计任务，监督当季开发进程； 3、组织样衣搭配、拍摄及排序等评审流程，汇总评审反馈，推进产品优化调整； 4、负责评审样衣的陈列与讲解；参与产品风险预判与成本核算；主导面辅料评审选样，确定单款色样；撞色款式需提前完成测试验证； 5、配合生产部门完成订单准备工作（包括版型、面料、辅料材质、颜色等确认）； 6、整理产品基础信息，核对BOM清单数据； 7、提供样衣交接所需资料，记录替代材料信息并填写封样卡，完成拍摄样衣移交及封样流程； 8、统筹组内开发进度、面辅料共用及其他协同事务； 岗位职责： 1、纺织、服装类相关专业，本科及以上学历； 2、在品牌企业从事设计工作连续3-5年以上； 3、熟练掌握设计软件及常用办公工具； 4、具备海外留学背景或参与国内外时装周经历者优先考虑； 5、具备出色的手绘能力（含款式图与效果图）； 6、能够独立完成图案纹样设计，开发定制面料与五金配件

上六休一，可交五险，吃饭免费，有住宿每月二十号发工资，车缝学徒工有保底工资

岗位要求： 1、服装设计或相关专业毕业；（羽绒服设计经验的优先考虑）。 2、有三年以上 大牌 潮牌男装经验者优先； 3、了解国际流行趋势以及市场，对色彩趋势、时尚元素、市场信息感知敏锐；  4、敏锐的市场洞察力，准确的抓住市场动态，时尚感强；  5、熟练使用Photo shop、Corel draw、CAD、Illustrator等设计软件；  6、熟悉时装版型与工艺。 岗位职责： 1、负责市场调研，协助编制设计企划； 2、负责羽绒服开发设计工作 3、协助开展订货会相关工作； 4、负责大货生产下单相关工作。

我司为广州信邦服装集团，杭州分公司。 主要生产牛仔全品类。 招聘设计师以牛仔为主，服务杭州各大品牌。

招聘全职车位与小烫

工作内容 1、负责达人服装的搭配组合，依据直播场次及款式特点进行个性化造型设计 2、在达人直播过程中协助递送搭配商品 3、参与服装产品的筛选与挑选工作 4、具备男装搭配相关经验者优先 任职要求 1、具有良好的审美素养，对时尚趋势有较强的感知力 2、能准确把握客户需求，给出专业的穿搭方案建议 3、具备良好的沟通协调能力，能与团队成员高效协作

服装设计师&市场调研（欧美市场） 岗位职责 1、定期开展市场调研，搜集产品与销售相关信息，整理形成调研报告，为设计开发提供数据支持； 2、依据品牌调性与国际流行趋势，独立完成季度产品的创意设计与方案输出； 3、能够围绕设计需求与版型师高效协作，在打样阶段及时调整并跟进进度，保障样衣按时交付； 4、熟练使用海外搜索引擎及主流设计工具网站，掌握国外社交平台动态，持续追踪时尚潮流走向。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计、艺术设计、绘画等相关专业背景，具备英语六级或同等以上语言能力； 2、拥有设计师品牌工作经验者优先录用； 3、了解当前流行风尚，具备良好审美素养，对设计理念有个人见解； 4、具备扎实的绘画基础，富有创意表现力，擅长图案创作与延展设计。 公司福利 1. 提供高于行业均值的薪酬待遇，薪资体系透明高效，上不封顶，无淡季影响； 2. 每年根据个人绩效与公司盈利情况享有两次调薪机会，设置年终奖金及分红激励； 3. 内部讲师团队全程带教，配备成熟完善的培训体系，为新人提供系统化成长路径； 4. 入职即享法定带薪休假，假期安排兼顾人性化与实际需求； 5. 五险一金，五险一金，五险一金，五险一金，五险一金，重要事情说5遍； 6. 定期组织团队旅游、拓展活动、生日关怀、健康体检，以及丰富多样（烧脑有趣）的文体项目，办公环境舒适，团队氛围温暖融洽； 7. 工作时间早8:30-11:30；13:00-17:30 单双休轮换 团队年轻化，工作氛围轻松活泼，老板亲和幽默易沟通，日常福利频频发放。全员本科及以上学历，企业高度重视人才发展，若你足够出色，这里便是成就你的舞台！

设计，打样，会与板师沟通，会成本控制，了解市场