要求对设备有一定的基础知识，尤其像垃圾转运站维修项目中涉及的设备，详细致电咨询

1.全面负责注塑车间的生产运作及团队管理工作； 2.统筹注塑生产计划执行，管控注塑工艺、产品质量及设备保养，保障产品品质与交付进度； 3.负责车间人员管理，包括招聘、入职培训、岗位调配及日常考核； 4.推进注塑车间精益化生产改善，提升产能效率，落实降本增效相关工作； 5.完成上级交办的其他工作任务； 任职资格： 1.年龄45周岁以下，大专及以上学历，材料成型、模具设计、机械制造等相关专业； 2.具备塑胶或模具制造企业工作经验，熟悉注塑生产流程及质量控制体系，能针对质量问题提出有效改进方案； 3.拥有五年以上大型制造企业现场管理或注塑行业管理经验（具备大型塑胶企业背景者优先）； 4.具备较强的组织协调能力、沟通表达能力与执行力，积极进取，勇于面对挑战，决策果断，责任心强；

岗位职责： 1、配合生产副总统筹安全、质量、计划、生产及仓储物流等环节的管理工作，保障生产任务顺利达成，推动生产体系高效运转。 2、协助生产副总拟定各部门工作目标与执行计划，并跟进落实、组织指导、协调推进、监督检查及过程管控。 3、协助督导下属部门编制并优化管理体系相关文件。 4、负责跨部门间的工作衔接与协作沟通。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，年龄不超过42周岁； 2、具备5年以上大型机械制造企业生产管理岗位工作经验。

1、全面主持污水处理厂（站）的日常运营管理工作； 2、根据公司部署，高效组织并落实各项任务要求； 3、保障污水处理系统稳定运行，实现达标排放，确保安全、经济运营。 4、配合市场部门推进污水处理费用的及时回收工作。 5、加强员工管理，督促遵守各项规章制度及操作规范，防范各类异常情况发生。 6、协调公司内部相关部门工作对接，统筹本厂（站）团队日常管理事务。 7、负责迎接当地环保等主管部门检查，主动收集业主反馈意见并持续优化改进工作。 8、执行上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历（不低于高中学历），环保类专业优先考虑； 2、具备较强的学习能力，有2年以上相关行业经验者优先； 3、熟练掌握常用办公软件，具备良好的沟通协调能力。 工作地点：可接受外派，随项目调配，当前主要项目位于安徽宣城

惠州市惠阳区秋长街道西湖村招聘喷粉主管一名，主要负责管理喷房和上下挂这两个板块。待遇从优，发工资准时。要能接受上夜班。

1.PCM事务管理 2.根据图纸分解物料清单，并将对应清单分发至相关岗位责任人 3.负责质量管控及5S现场管理 4.协调部分产品外协加工的全流程对接工作

工作职责： 1、熟练掌握化纤配方解析及工艺流程分析； 2、主导面向面料应用的纺丝化纤产品开发，与客户保持高效沟通，保障销售目标顺利实现； 3、持续跟踪化纤行业市场变化，为客户提供专业的技术咨询与定制化解决方案； 4、建立并深化客户合作关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1、具备三年以上化纤针织染整领域工作经验，熟悉棉纱针织物的生产全流程； 2、掌握针织布染色设备的操作技能，可独立完成棉纱针织及布料染色的全流程开发； 3、能协助快速响应并解决生产过程中的质量问题，有头部企业从业背景者优先考虑。

岗位职责： 1.为各类检修作业提供技术支撑，负责编制相关项目资料及设备日常维护工作； 2.按照公司设备管理规范，按时完成维修任务，参与设备机台的运行巡检及故障原因分析； 3.规范记录设备维修与保养情况； 4.负责备品备件的管理工作； 5.执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备两年以上维修工作经验，熟悉强电、弱电、液压机械及PLC者优先考虑； 2.具有较强的服务意识，工作认真专注、责任心强； 3.具备良好的故障判断与处理能力，动手操作能力突出。

岗位职责： 1-制定并落实注塑车间的生产计划，依据订单实际需求科学调配生产资源，确保生产任务按时、保质、保量完成。 2-全程跟踪注塑生产运行情况，快速响应设备异常、品质波动等突发问题，保障产线稳定运转。 3-持续改进生产工艺流程，提升产能利用率，控制制造成本，收集整理生产数据，为管理决策提供有效支持。 质量管理 1-构建并完善注塑环节的质量管控体系，明确质量标准与检验流程，确保产品品质稳定达标。 2-统筹原材料、在制品及成品的质检工作，针对不合格项开展原因分析并落实整改措施，杜绝同类问题重复出现。 3-参与产品开发与工艺方案评审，提出可制造性优化建议，从设计阶段预防潜在质量风险。 设备管理 1-编制设备维护保养计划，组织实施日常点检、定期保养和故障维修，保障注塑设备高效运行。 2-主导设备选型、采购评估及到货验收，参与安装调试与技术升级，提升装备自动化水平与加工能力。 3-建立完整的设备台账，记录运行状态与维保历史，开展使用寿命与维修费用的数据分析，辅助资产管理决策。 人员管理 1-负责注塑团队的组织管理与岗位体系建设，梳理作业流程，清晰界定各岗位职责与工作要求。 2-开展员工技能培训与绩效考核，强化操作规范意识与专业能力，推动团队协作与责任担当。 3-协调各工序间的协作关系，妥善处理内部工作矛盾，促进车间和谐高效的运作环境。 安全管理 1-完善车间安全管理制度与标准作业程序，定期开展安全宣导与教育培训，增强员工安全防范意识。 2-组织常态化安全巡查与隐患治理，及时识别风险点并整改，筑牢安全生产防线。 3-制定事故应急预案，定期组织演练，提升应急处置能力，确保人员安全与企业运营稳定。 任职要求：具备大型制造企业生产管理背景，能承受高强度工作压力，熟悉注塑机操作及周边设备应用，掌握模具保养技术，具备解决现场工艺与质量问题的实战能力。

岗位职责： 1.负责设备的日常维护与保养，及时进行故障诊断与修复； 2.参与生产设备的选型评估、安装调试及验收工作，实施全生命周期管理； 3.根据生产安排制定设备检修与保养计划，并推动执行，降低故障发生频率，保障产能与产品品质； 4.结合备件使用情况，持续优化并减少备件消耗； 5.根据设备运行状态和产品质量需求，推进设备优化、技术改造及新设备开发； 6.监督检查各类设备的安全运行状况，快速响应突发故障，确保设备稳定运转，防范安全事故发生； 7.对因设备问题引发的质量异常进行分析并落实改进措施； 8.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 教育背景 1.学历：大专及以上 2.专业：机械设计、机电一体化、自动化或相关领域 工作经验 1.行业经验：五年以上设备电气类维护相关工作经验 2.同职经验：三年以上非标自动化设备维护管理经验，具备SMT设备维护背景 3.培训经验：接受过TPM管理体系相关培训 知识与技能 1.精通设备在电气、机械、液压、传感等方面的维护与管理； 2.掌握三菱、西门子、台达等主流PLC及触摸屏编程技术； 3.能识读电气原理图与接线图，实操能力突出； 4.具备设备突发故障应急处理能力，能够提升设备综合效率，降低故障率并控制运维成本； 5.熟悉设备运行机制与管理模式，拥有良好的专业技术积累、学习能力和经验总结能力； 职业素养 1.具备敏锐的问题发现与解决能力，富有创新意识，逻辑清晰，善于归纳分析，能灵活运用现有方法和技术找到最优解决方案； 2.抗压能力强，责任心强，对工作中出现的问题能主动担责，并及时采取纠正与预防措施，避免重复发生； 3.具备团队管理能力，乐于进行技术交流与经验分享。 其他要求 1.年龄：30-40岁 2.性格：正直、果断、务实、敬业

那曲市色尼区招工地小工/杂工

那曲比如招弱电/安防，比如白嘎近需带个笔记本和console线配合远程调试锐捷路由器，能去配合吗或介绍个人吗

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明天早上八点进厂，食品包装，简单易上手，日结工资，机会先到先得

双湖花园(八马路)小区项目招聘夜班保安。双人岗。上18点下8点。长夜无休。夜里两人倒休。夜间最多巡逻4次。薪资3000千。刘姐

岗位职责： 1、建立健全设备管理相关制度，编制设备及设施巡检表单，并推动各项制度落地实施； 2、确保各类设备稳定运行，统筹设备的日常维护、维修、保养工作，保障工程项目顺利推进； 3、定期开展工程类机动设备管理专项检查与绩效考评； 4、牵头或参与重大设备事故的调查与处置工作； 5、组织技术改造和检修方案的评审，参与项目竣工验收环节； 6、负责团队人员的日常管理、绩效考核，以及安全培训、技术指导与业务能力提升。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、工程、自动化等相关专业； 2、具备8年以上动力设备维护及管理工作经历，具有大型动力设备管理实践经验者优先； 招聘单位：山西阳光焦化集团股份有限公司旗下子公司山西安仑化工有限公司

岗位名称：装配钳工；智能制造调试工程师；设备维护工程师；装配技工 岗位要求：1.熟悉钳工的基本技能，能看懂机加工图纸；有相关工作经验者优先。2.熟悉低压电工的基本技能，能看懂电路图，具有电工证。3.中专/技校以上学历，工作认真，责任感强，具有良好的团队精神、沟通能力和服务精神。 薪资待遇：月薪7000元以上。具体薪资根据面试和工作经验详谈。

设备工程师招聘要求： 一、任职要求 1.学历专业：大专及以上学历，机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。 2.工作经验：具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验，熟悉[例如：机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。 3.技术能力： 能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。 熟练掌握常用工具、仪表（如万用表、示波器）的使用。 具备较强的动手能力和故障排查能力，能独立完成常见的设备维修工作。 熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint）。 具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。 二、岗位职责 1.设备维护与管理： 负责生产区域关键设备[例如：SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等]）的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施，确保设备稳定高效运行。 2.故障诊断与排除： 快速响应并处理生产过程中出现的设备故障，进行根本原因分析，制定并实施有效的维修方案，最大限度地减少停机时间。 3.维修与改进：执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作；主导或参与设备持续改进项目，提升设备综合效率。 4.技术支持： 为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持，协助解决生产中的技术难题。 5、资料与备件管理： 负责设备技术档案、维修记录的建立与更新；参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。 6、新设备引入：参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写，并对操作人员进行培训。 安全与合规：严格执行公司EHS（环境、健康、安全）规范，确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。

岗位内容： 1.负责公司设备的日常巡检与保养工作，保障设备稳定运转； 2.快速响应并解决设备运行中出现的故障和异常，提出优化措施并落实跟踪； 3.根据实际情况调整和上报设备维护计划，确保各项维保任务按时执行； 4.建立并完善设备台账、维修日志及保养报告，定期进行数据分析与总结； 5.配合完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.电子、机械类相关专业本科及以上学历； 2.具备5年以上同类岗位工作经验，有较强的设备管理与维护实操能力； 3.熟知设备维保流程及相关管理制度，具备基础的质量控制方法应用能力； 4.具备良好的表达沟通能力和团队合作意识； 5.持有维护类相关资格证书者可优先录用。

1. 学历与专业要求 -矿山机电、机电一体化、采矿工程等相关专业大专及以上学历。 -具备中级及以上相关专业技术职称（如工程师、高级工程师）优先。 2. 工作经验要求 -5年及以上矿山机电设备管理、安全运维相关工作经验。 -2年及以上矿山机电副矿长、机电科长等中层管理岗位任职经历。 -熟悉露天矿或井下矿（需明确矿型）机电系统全流程管理优先。 3. 资质证书要求 -持有矿山安全管理人员资格证（必备，需通过应急管理部门考核）。 -具备矿山机电相关特种作业操作证（如高低压电工证、防爆电气设备检修证）优先。 -有注册安全工程师（矿山专业）证书者优先。 4. 专业能力要求 -精通矿山提升、运输、通风、排水、供电等核心机电系统的选型、安装、调试与维护。 -熟悉国家矿山安全规程、机电设备相关法律法规及行业标准。 -具备机电事故应急处置能力，能制定并落实设备安全隐患排查方案。 -掌握成本管控方法，能统筹机电设备采购、维保预算与人员配置。 5. 综合素质要求 -具备较强的领导管理、沟通协调能力，能统筹机电团队开展工作。 -具备高度的安全责任意识，能严格执行矿山安全生产管理制度。 -适应矿山现场工作环境，能接受驻矿或倒班工作安排。

职位描述 1、负责电站设备的运行监控，合理安排人员值班值守； 2、设备出现异常时及时组织排查与处理，完成后进行记录并开展分析总结； 3、接收调度指令，办理停送电操作票、工作票的审批及安全措施的落实； 4、带领当班人员完成日常巡检与维护任务； 5、组织开展班组内安全技术交底及定期安全学习活动； 6、负责备品备件的管理，规范库房物资存放与登记； 7、管理现场设备及外来人员，执行电费日常核算等相关工作； 8、承担日报、月报的数据统计、审核与填报，并确保信息准确无误； 9、落实电站防火、防盗措施，保障场站安全稳定运行； 任职资格 中专及以上学历，电力、电气工程、机电一体化等相关专业毕业； 具有一年以上电站运维工作经验，持有高压电工证、低压电工证、登高作业证及驾照者优先； 具备机电类、电气类初级、中级或高级职称者优先； 熟练操作Office办公软件； 身体健康，能服从公司工作安排。 工作区域有招聘：内蒙古呼和浩特、内蒙通辽、包头、西藏那曲、宁夏、山东郓城、山东高唐

岗位职责： 1.统筹管理工厂生产运营及日常事务，对工厂的生产能力与效率承担直接责任； 2.推进工厂管理体系搭建，主导制定并优化公司生产运营相关的制度规范与作业流程，并监督落实执行； 3.负责生产运营工作的整体协调，组织拟定相关工作计划并推动实施与跟踪落地； 4.严格把控产品质量环节，保障产品按时保质保量交付； 5.协调对接上级单位或地方政府职能部门、协作伙伴之间的业务往来与工作衔接； 6.主抓工厂人才队伍建设，构建生产人员梯队，激发员工工作热情，提升整体生产效能。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，具备不少于3年工厂管理经历，或曾在大型企业担任副厂长职务； 2.具备较强的沟通协调能力，逻辑清楚，能适应一定的工作强度与压力； 3.具有踏实肯干的工作态度，以及较为突出的企业运营管理能力； 4.工作主动性强，细致耐心，具备良好的团队合作意识。

工作内容 负责贯彻落实上级关于设备动力管理及维修工作的方针、政策和相关法规 统筹规划公司各区域厂房的水电气系统布局 负责各类立项项目的设备布置、定位、安装，并对施工质量与安全进行监督核查 编制公司设备年度、季度、月度维护保养计划，制定备品备件采购供应方案及能源使用计划 完善设备管理制度，负责设备技术资料的收集、整理、归档与存档管理 组织维修团队开展设备维护保养，确保设备完好率达到标准，控制维修成本，降低设备故障率和安全事故风险 制定设备大修计划并协调实施，实施技术监督，主持设备修复后的验收工作 编制设备操作规范，组织实施相关人员的技术培训与考核，核发操作资格证明 强化备品备件管理，确保安全库存，实现账、物、卡一致 在全厂范围内推行三级保养制度，制定事故预防措施，定期组织设备全面检查，做好记录与评估工作 完成上级交办的临时性工作任务 协助开展公司设备采购相关工作 任职要求 大专及以上学历，工业自动化、自动控制、电气技术等相关专业 6年以上制造型企业自动化、机电一体化或设备管理经验，其中至少2年相同岗位工作经验 熟悉生产型企业的运行模式与管理特点 掌握机电一体化设备的结构原理与性能特征，熟知设备维护保养规程及相关技术标准 具备扎实的动力系统与电气理论基础，熟练运用多种制图软件 掌握目标管理与计划管理的方法及常用工具

岗位职责: 1.负责监督和管理饲料车间的日常运作 2.确保饲料生产流程符合集团标准和规定 3.优化工作流程，提升生产效率和产品质量 任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能够有效协调团队工作 2.能够迅速适应新环境，融入多变的工作团队 3.具有持续改进工作方法的能力，追求卓越的工作成果 4.有相关饲料生产工作经验优先

1.负责厂内团队管理，确保生产任务保质保量按时完成 2.需具备5年以上大型工艺品厂工作经验，熟悉各生产环节流程 3.工作地点位于山西太原

岗位职责: 1.编制并执行生产计划，保障生产环节高效有序运行。 2.负责生产团队的组织管理，涵盖人员招聘、培训安排、绩效考核及工作调配。 3.推动跨部门协作，确保信息传递及时准确。 4.构建并优化质量管理体系，全程监控产品制造过程。 5.持续改进生产工艺与流程，提升产能效率并控制成本支出。 任职要求： 1.具备较强的团队领导力和内外部沟通协调能力。 2.熟悉生产运作流程及质量管控要点。 3.能依据市场变化灵活调整生产方案。 4.责任心强，具备抗压能力和问题解决能力。 5.关注技术发展动态，具备推动生产技术创新与落地的能力。

工作地点：吉林省白城市洮南市 一、公司简介 我们是一家在生猪养殖领域深耕多年的现代化养猪企业，致力于打造高效、环保、可持续发展的养殖模式。公司拥有先进的养殖设施和技术，注重动物福利和产品质量，产品在市场上享有良好声誉。我们为员工提供广阔的发展空间、完善的培训体系以及优厚的福利待遇，期待有志之士加入我们的团队，共同推动养猪事业的发展。 二、招聘岗位 生产保障负责人 三、岗位职责 1.全面负责公司养殖场的生产保障工作，确保养殖场的正常运行和生产目标的达成。 2.组织和管理电工、焊工等生产保障团队，合理安排工作任务，监督工作进度和质量，确保各项维修和保养工作及时、高效完成。 3.制定和执行养殖场的设备维护保养计划，定期检查设备运行状况，及时发现并解决设备故障，降低设备故障率，延长设备使用寿命。 4.负责养殖场水电系统的管理和维护，确保水电供应的稳定性和安全性，合理控制水电成本。 5.组织开展生产保障相关的培训工作，提升团队成员的专业技能和安全意识，打造一支高素质、高效率的生产保障队伍。 6.协助生产部门优化生产流程，提高生产效率，降低生产成本，为生产运营提供有力支持。 7.完成上级领导交待的其他工作。 四、任职要求 1.教育背景：中专及以上学历，电气、机械、自动化等相关专业优先。 2.工作经验：5年以上相关工作经验，其中至少3年在养殖行业或类似生产型企业担任生产保障管理岗位，具备丰富的电工和焊工实操经验，熟悉养殖场设备设施的维护保养和维修工作。 3.专业技能： •熟练掌握电工基础知识，能够熟练进行电气设备的安装、调试、维修和保养工作，持有有效的电工证。 •熟练掌握焊接技术，能够熟练操作手工电弧焊、气焊等焊接设备，持有有效的焊工证。 •熟悉养殖场的水电系统、通风系统、供料系统、环控系统等设备设施的运行原理和维护要点，具备较强的故障排查和解决能力。 •熟悉安全生产相关法律法规，具备良好的安全意识和风险防范能力，能够确保生产保障工作的安全进行。 4.管理能力：具备较强的团队管理能力和沟通协调能力，能够合理调配资源，激励团队成员，确保各项工作任务的顺利完成。 5.其他要求：身体健康，吃苦耐劳，能够适应养殖场的工作环境和工作时间安排，具有较强的责任心和敬业精神，具备良好的问题解决能力和应急处理能力。 五、薪资待遇 1.年薪：具体薪资根据个人能力和经验面议。 2.福利：五险一金、带薪年假、节日福利、免费食宿、定期体检、员工培训与发展机会等。

参与制定生产作业操作规程，开展操作人员培训工作， 确保设备操作人员按规范执行作业

岗位职责: 1.负责鞋厂日常运营管理工作，保障生产流程高效有序运行 2.监控产品质量，推动生产技术优化，增强产品市场竞争力 3.带领团队开展工作，调动员工积极性，营造积极协作的工作环境 任职要求： 1.有台资企业背景者优先，具备鞋厂管理经验，掌握制鞋工艺及质量规范 2.具备出色的组织带领能力与团队配合意识 3.能够及时应对并处理生产环节中的各类问题，确保生产进度与效率

岗位职责： 1.全面负责钢木家具工厂的日常运营与管理工作 2.依据客户需求及运营实际制定生产计划并组织实施，跟进执行过程，把控生产节奏，保障按时交付 3.持续优化作业流程与资源调配，提升效率并降低运营成本 4.构建完善的工厂安全管理体系，确保设备、环境及人员的安全运行 5.组织并带领团队高效协作，推动公司各项经营目标的达成 任职要求： 1.具备5年以上木工班组管理、组长、包工头或厂长相关工作经验，熟练掌握木作工艺，熟悉钣金工艺者优先 2.具有出色的团队领导力，能够有效激励和引导团队完成既定任务 3.面对突发情况沉着冷静，具备独立分析和解决实际问题的能力 4.重视产品质量与执行细节，具备持续改进与创新优化的工作意识 5.能从终端客户使用场景出发，不断优化产品呈现方式及生产工艺流程，完善工厂管理制度