租房管理员双休+朝9晚6工作轻松无压力 双休朝9晚6准时下班无需业绩考核公司提供充足资源支持零经验入职 只需通过手机与客户沟通在线解答咨询轻松实现月入过万不限学历不限背景 团队氛围融洽我们拥有覆盖全武汉的优质房源客户主动联系你咨询看房 提供两个月新人保护期主管一对一指导快速开单 入职即可享受全武汉房源中介费全免公司包资源包资源包资源提成100%发放 例如客户通过你租赁4000元的房子实际到账即为4000元 【岗位职责】 1.利用公司提供的全武汉房源信息通过线上渠道发布并根据客户需求精准推荐匹配房源（客户主动联系） 2.安排带看服务公司配备电动车外出时间灵活自主使用APP打卡记录行程 3.带领租客实地看房并推动成交协助签约专员完成合同签署流程提成全额发放租赁金额即到账金额 【薪资待遇以及福利】 1.月均收入8000~50000元（上不封顶）提成比例100%（目前员工平均实收月薪超1W） 2.公司免费提供电动单车端口费用报销 4.新员工入职享系统培训首月安排辅助订单专人指导不用担心无单可做 5.员工专属福利：全武汉范围内租房免收中介费 6.设立月度奖励季度奖励团队激励奖表现优异者有机会参与公司分红 【工作时间】 早上09:00-18:00午休时间12:00-14:00 外出作业时间自由安排使用APP打卡即可 薪资详情 薪资范围：9000-13000元/月 底薪：9000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单提成；4500元以上部分全额计提 奖金补贴：餐补房补交通补助话费补贴年终奖绩效奖金全勤奖工龄奖

【薪资详情】 薪资范围:15000-30000元/月 职位底薪:15000元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成 奖金补贴:餐补、房补、交通补助、高温补贴、夜班补助、话补、加班费、年终奖 【职位详情】 电话销售门店/柜台销售个人(ToC)面销/陌拜无经验要求接受居家办公房地产月入过万接受小白租房管家租房管家双休+朝9晚6，工作节奏轻松,准时下班,无业绩压力,公司提供客户资源支持零基础入职。只需用手机沟通交流即可稳定月入过万,不限学历,不限资历,团队氛围融洽,我们拥有覆盖全武汉的房源信息,客户主动联系你！！新人保护期两个月,主管全程指导协助开单！！入职即享全武汉房源支持,中介服务费全免公司包资源!包资源!包资源!提成全额发放至个人：例如客户通过你租赁4000元房源，你直接到手4000 【岗位职责】 1.公司提供全武汉范围内的房源信息，通过官方渠道发布，并根据客户需求精准匹配合适房源（客户主动咨询） 2.安排带看房屋，公司配备电动车，外出时间灵活自主安排 3.带领租客实地看房并推动成交，配合签约专员完成租赁合同签署流程，提成100%归个人所有，客户租赁金额即为个人实收提成金额 【薪资待遇】 1.月均收入8000~50000元（上不封顶），提成比例100%（公司员工平均实收月薪超1万元） 2.公司免费配发电动车，平台端口费用全额报销 3.新员工入职提供系统培训，首月安排辅助成单，专人带教，确保顺利起步 4.享受租房优惠政策，正式员工在全武汉范围内租房免收中介费 5.设立月度奖励、季度奖励、团队激励奖项，表现突出者有机会参与利润分红 【员工福利】 定期体检年终奖绩效奖金底薪加提成带薪年假员工旅游零食下午茶团建聚餐

租房管家双休+朝9晚6 工作轻松双休朝九晚六准时下班无业绩压力 公司提供充足资源支持零基础入职 只需通过手机沟通客户主动咨询轻松月入过万不限学历不限经验 团队氛围融洽拥有全武汉丰富房源资源客源主动联系你！ 新人享两个月保护期主管全程带教协助快速成单！ 入职即享全武汉房源公司包资源！包资源！包资源！ 提成全额发放100%：例如客户通过你租赁4000元房子 到手就是4000元 【岗位职责】 1.公司提供全武汉范围内的房源信息通过平台发布并根据客户需求精准匹配（客户主动联系） 2.安排带看房源公司配备电动车外出时间灵活自主安排 3.带领客户实地看房并推动成交协助签约专员完成合同签署享受100%提成客户租赁金额即为个人实收金额 【薪资待遇以及福利】 1.月均收入8000~50000元（上不封顶）提成比例100%（公司员工平均实收月薪超1W） 2.公司免费提供电动单车端口费用 4.新人入职提供系统培训首月安排辅助订单专人指导不用担心开不了单 5.享受租房优惠政策入职后在全武汉范围内租房 6.设立月度奖励季度奖励团队激励对表现突出者开放分红机会

岗位职责: 1.负责通过公司提供的平台发布房源信息，确保信息的准确性和及时性。 2.根据客户需求，协助寻找并匹配合适的房源。 3.负责带客户参观房源，提供全面的房源信息和租住建议。 4.协助完成客户的租赁合同签约，确保流程的准确性和效率。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户需求。 2.能够熟练使用公司提供的工具和软件进行工作。 3.具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识。 4.有责任心，能够独立完成分配的任务。

【岗位职责】 1、主动热情接待客户并陪同看房，负责一手房、二手房及商铺的买卖与租赁业务； 2、规范维护客户资料，及时进行客户跟进与沟通； 3、积极参与公司组织的培训及自主学习，持续提升专业能力，提高客户满意度； 4、高效执行上级交办的任务，主动应对和解决销售过程中的各类问题。 【任职要求】 1、年龄18-45周岁，学历、专业不限（条件优异者可适当放宽）； 2、欢迎零经验者加入（含应届毕业生）； 3、具备较强的进取心、优质的服务意识以及良好的抗压能力。 【系统培训】： 1、理论培训：入职前将系统学习房产经纪领域的专业知识； 2、衔接培训：协助新人顺利完成从理论到实操的过渡； 3、实战演练：采用师徒制模式，由资深导师带领参与真实业务场景； 4、经验分享：优秀员工定期交流成功经验，助力快速成长； 5、工作氛围：贝壳德佑如同校园生活的延伸，拥有充满求知欲、激情与梦想的年轻团队！ 【人才发展通道】： 房产经纪人/置业顾问→店经理→商圈经理→营销总监→城市分公司总经理； 团队定期组织团建聚餐，每年提供1-2次国内旅游机会，表现突出者可获得海外旅游资格； 无需自行外出拓客，避免风吹日晒寻找客户的辛劳

新手无需担心，老板手把手指导，操作简单，回报丰厚，提成高达100%，诚邀新人加入。 一、岗位职责 1．公司提供房源资源，负责江岸区域的房屋租赁业务 2．开发客户资源，安排带看，促成租赁成交 二、任职要求 1．不限年龄，无需经验，只要踏实肯干 2．零基础可入门，老板亲自培训，全程带教 3．愿意在工作中持续学习，争取晋升管理岗位 三、上班时间 朝九晚六（9:00-18:00），每月休息6天，可灵活调休 四、薪资待遇 1．收入构成：提成＋奖金 2．设有目标达成奖、月度绩效奖、优秀员工奖励 3．高比例提成，提成比例可达100% 五、晋升路径 销售专员→销售主管→店长→区域经理→公司合伙人（机制公开透明，晋升公平公正） 六、公司福利 1．享受租房优惠，工作时间相对自由 2．定期组织聚餐、团队建设、户外活动，每日提供下午茶 3．为每位成员提供良好发展平台，共享资源，共同成长，实现共赢

租房管家朝9晚6 工作难度不高双休朝9晚6准时下班无业绩考核 公司包资源接受小白 只需要在手机聊聊天轻松月入过万不限学历不限经验公司氛围非常好我们有全武汉的房源客户自己找你！! 新人保护期两个月负责人手把手带你出单！!入职者全武汉房源 包资源！包资源！包资源！ 提成给到你100%：例如客户找你租4000元）手就是4000) 【岗位职责】 1．我们有全武汉的房源，通过平台发布公司根据客户需求为客户匹配相适应的房源（客户主动联系你） 2．带客户看房，公司提供电动车，外勤时间自由安排 3．租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租赁 合同签约，提成拿100%，客户找你租多少钱的房子你自己到手就是多少钱。 【薪资待遇以及福利】 1．平均薪资8000~50000／月（无上限），提成 100% （公司平均到手薪资1W+) 2．公司免费提供小电驴，！ 4．新人入职可培训，首月有辅助单，会有人手把手带 你，不要担心入职后没有单。 5．租房优惠，入职员工全武汉房源6．月度奖、季度奖、团队奖，能力优秀者可参与分红。

岗位职责: 1. 负责房地产租赁业务的咨询与服务工作 2. 通过高效沟通完成既定业务目标 3. 持续维护客户关系，保障服务品质 [职位详情] 1、工作时间9:00-18:00（无需加班），时间灵活自主 2、依托线上多渠道平台获取客户资源，结合客户需求精准匹配房源，安排实地看房并协助签订租赁合同。公司拥有武汉三镇海量房源，超一百多万套！ 3、周末双休，可自由规划个人时间 [任职资格] 1、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，工作积极主动，心态乐观向上； 2、认同房屋租赁行业发展，敢于追求高收入，虽有压力但回报更具吸引力； 3、做事严谨踏实，为人正直真诚，具备较强的团队协作意识； 4、有强烈的收入目标感 可以接受辛苦付出，但收获时必须痛快享受.......!!

关键词：无需出差、没有夜班、被动收益、多劳多得 岗位职责： 1、将门店的盈亏、业绩目标视为首要目标； 2、具备专业能力，对市场有敏锐的洞察力； 3、关注团队的成长、情绪和收入； 4、维护公司品牌形象，坚守行业道德。 任职要求： 1、3年及以上房地产经纪行业从业经验，有门店管理经历优先； 2、专业的房产知识，精通交易流程、贷款、税费、合同法等； 3、具备出色的销售技巧，熟悉房源和客户开发方式。 不局限于“薪资+分红”，长期增值，多劳多得、共创共享

工作内容非常简单，早九晚六，不用坐班，双休，勤快点一万+，努力点两万+，拼命点上不封顶，提供资源，只限有挣钱欲望的人 举例：100%业绩通提 一套整租2500只需一单到手工资2500! 新人前期保护期两个月 你想赚多少你就拿多少!!!!! 没做过?新人小白无需担忧，每期新人业务技能培训，师徒手把手带教，因为我们是纯做租赁，不做买卖!短平快!3-5天即可掌握业务流程 2，店长陪同作业，陪伴成长，参与所有作业环节，直至能够独立作业 武汉合伙创业第一品牌! 创立至今就一直以(合伙创业，拒绝打工)为经营理念! 如果你是业务高手，在这里可以让你尽情翱翔，100%通提模式让你日入三五千成为常事，日入过万不是梦。 如果你想学习成长，想有发展，平台透明晋升机制让有能力，有想法的人上，助推你，助力你，共谋发展。 再说说我们的[工作内容] 非常简单的业务，就是租房业务。1，客户找你租房子，你帮他找，带他看，谈谈客户想要的条件，不ok放着下一个。2，房东要出租房子，这个需要主动也就是打打房东电话问问房子退出来没，退出来就帮他上架租，租出去了分业绩也就是钱。 薪资：业绩4500元内提22%，什么意思呢，比如你刚来，第一个月只开了四五单，业绩8510，那么你的收入就是 4500*22%=990+8510-4500=5000。第二个月你上路了，开个8-10单，业绩13510那你就收入过万了，说白了就是用你的业绩减去3510就等于你的收入，还想要更多?挺好，你自己加把劲干就行两万三万很常见，但我把你带收入过万就行，想要更多的需要你自己愿意 [我们的团队] 根据住址灵活分配工作地点，表彰大会，定期团建，每月主题激励活动，集体生日会。颜值在线，团队年轻，都是小哥哥小姐姐 氛围活跃! [培训晋升] 1培训：全方位培训，新手快速上路 2晋升路线：租房职业顾问一店长一区域经理一市场总监 3晋升机制：季度晋升考核，公开内部竞聘，凭实力晋升 [工作时间] 早九晚六，不加班，弹性上班时间，APP打卡。每月有6天。法定节假日休息不加班，自己安排调休，app上下班打卡，其余时间自己灵活安排! 不加班福利到点下班团建聚餐双休 入职培训 技能培训 无试用期 着妆自由面销高额提成不加班双休早九晚六 快速晋升半个月年假 员工福利 生日福利 有无线网 团建聚餐 员工旅游

黄石长城和荆门长城同步招聘 井号包吃住•高工价•入职快 井号全球汽车零部件百强企业 井号免路费发车• 井号非流水线•可来回走动 井号220/天预支周结 ✅工作内容：汽车零部件的焊接、机加、装配、质检等工作，主要机器操作，人工辅助。 ✅招聘要求：18-45岁 ✅薪资待遇：计时工资，井号白班20元/小时•夜班21元/小时，月综合6000+ ✅吃住说明：包吃包住，住宿条件和伙食都不错。 ⚠全天接待有临时住宿。

岗位名称：治沙防沙工程岗位； 岗位要求：1.年龄63岁以内，男女不限；2.身体健康，能自主完成体检；3.吃苦耐劳，适应艰苦的工作环境。 薪资待遇：计件工作，每亩110元，，工资月结。

岗位名称：杂工（武汉地铁）； 岗位要求：1.；2.工作时长与频率：每周工作四到五天，夜间工作，具体时间为12：304：00；3.工作内容：包括集合、点名、以及相关的杂务工作； 薪资待遇：基础工资为每日150元，每半个月结算一次工资，其中每次结算一千元，剩余工资在三天内全部结清。工作期限约为两个月。

招聘 招聘 工作地点：光谷三路 急招。班长和保洁员，有工作经验者优先，能吃苦耐劳，有责任心，班长工资待遇：3000元/月， 保洁员若干名男女不限外围2700元/月，楼层2600元/月 拖垃圾师傅3300元/月 福利待遇：节假日发放福利礼品，不定期员工生日会，员工茶话会，月休4天， 联系电话：郑主管

招聘帮工一名，在烟火巷，工资面议，

岗位职责： 出租出售二手房，新房 任职资格： 1、25-45岁；长期工 2、能吃苦耐劳，有较强的沟通能力； 3、愿意从事销售工作并有志于在此行业发展。 每天八小时根据季节调整 带薪培训，入职享受半年兜底工资2000元 目前有30家分店，300+员工，资源共享，强大的后台 公司晋升明确，一切靠业绩能力，无官僚主义，新人有老人带，公司有完善的培训。 在公司无上限晋升：销售—主管—储备经理—店长（开展分公司成为股东）。这里不仅是你的工作平台，更是你的创业平台。分红+年终奖+团建+旅游+氛围好。

为什么要做销售？ 换一种思维，为什么不做销售？ 世界上每10个工作者中必然有一个是销售人员，从业销售可以获高收入，不仅让我们学习，锻炼和成长，建立丰富的人际人脉，更可以在年轻的时候为你实现梦想。对于热爱销售的你来说销售更是一种感觉，一种经验的积累，一种综合素质的体现，一种性格潜能的释放。 总结：销售能给你带来高收入！ 怎么做销售？ 用你的努力去经营一份属于自己的事业！ 【任职要求】 （1）年满25周岁以上，热爱房地产经纪行业； （2）有亲和力，主动积极，阳光乐观； （3）意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿； （4）高度敬业具有服务精神，合作心态和较强执行力。 【薪酬待遇】 底薪最高6000元+提成，（有同行业经验带流水方可申请）高能力+高付出=高回报，你的收入取于你自己 【公司福利】五险、内部带薪培训、学历提升计划等。 【上班时间】早上9点~下午6点，月休4天，可调休。

职位要求：岗位职责： 1.负责新客户、新业主的开发以及老客户的维护。 2.了解客户与业主的需求，进行资源匹配。 3.陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订合作合同，促进租赁业务或房产买卖。 职位要求与待遇： 1.年满24周岁以上，45岁以下，初中以上学历，能看懂电脑，会使用短视频平台。 2.形象气质佳，有亲和力，主动积极，阳光乐观。 3意志坚定，沟通学习能力强，善于合作，有长期发展晋升意愿，具有高度的服务敬业精神与较强的执行力。 4.接受小白，有经验者优先录用。 5.不定期的聚餐，郊外游玩等团建活动，放松心情，劳逸结合。 6.薪资范围：6000~30000，多劳多得。 上班时间： 早上9点~下午6点，中午2小时休息，月休4天，可调休。

工作职责: 1.通过线上和线下渠道获客后给客户匹配合适的房源。 2.负责接待客户，做好来访、来电登记。 4.遵守公司的管理制度，学习并熟练各项工作操作流程。 5.有较强的团队合作精神，增强互相之间的销售配合。 6.负责与公司各部门配合、协调完成公司销售工作。 岗位要求: 1.年龄25~40周岁，有房产经验者优先。 工作时间:早九点-晚六点，单休，可调休。

【岗位职责】 主要工作内容就是利用公司提供的资源开发房子，维 护业主，推广公司业务，房源多在我们这里稍微做做 一个月就是几千的收入，最关键我们这个工作还没有 上限，只要你能做出来业绩，随意发挥。喜欢做客户的我们分配客户资源不需要你去开发 【职位要求】 ·学历不限 ·有销售经验，地产销售优先 ·沟通能力强，有团队荣誉感 【工作时间】 ·上午10:00-20:00 【薪资待遇】 1、无责底薪5000+60%-70%提成，纯无责底薪，不考核业绩，还有团队奖励及其分红等 2、完善的培训体系（职前培训，入职带薪培训与传 统的“师徒帮带”相结合） 3、公平透明的晋升机会 4、各项福利：+团队奖励+宝马大奖+现金 奖励 5、凭自己的业绩享受新人奖、月度奖、季度奖、年 度奖、团队奖等各种荣誉; 不管你以前从事的是什么行业，什么岗位，也不管你 是否有经验，来到我们平台，你就是重生，全新的环 境，热心的同事，专业的培训助你迅速成长，我们不 谈梦想，只谈价值！期待你的加入！

【岗位职责】： 1、服务中小型企业，做好APP开发，小程序开发的业务对接。 2、负责根据公司提供的客户资源，与客户进行线上沟通，促进签单。 3、负责完成部门下达的工作任务，在上级帮助下不断总结和提升自己。 【任职要求】： 1、年龄20-40岁，普通话标准，大专及以上学历（有销售经验学历可放宽） 2、有目标、有方向、能稳定发展 3、热爱生活，有团队合作意向，适应活跃的团队氛围。 4、具有良好的表达沟通能力和学习能力，有一定的抗压能力，思路清晰。 【上班时间】： 9：00-18：00，午休12：00-13：30，固定单双休，节假日正常休息，10-15天带薪年假. 【晋升空间】： 销售专员-销售组长-储备销售经理-销售经理-总监-公司合伙人 【我们的优势】 1、公司一直以软件开发为方向经营，现固有专利软著10+，某方向软件已成为行业头部。 2、下午茶，生日会，团建，旅游活动应有尽有，缴纳！ 3、办公室办公不需要外出，公司提供客户资源。 【公司福利】 我们坚信充满爱的公司，仪式感从不会缺席 有一种幸福叫公司法福利了。 1、10-15天带薪休假 2、各种奖项拿到手软，开单奖，优秀人才奖，销冠奖，激励奖等等。 3、我们有丰富的户外员工活动，增强团队凝聚力，促进员工的身体健康。 4、老带新机制，帮助员工快速融入工作。 责底薪2500+高提成销售的15%+各种奖金+,多劳多得，上不封顶。

招聘：无责底薪买五险招市场销售 薪资：5000 -10000 1、市场营销等相关专业:2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先:3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力:4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识，5、有责任心，能承受较大的工作压力6、有团队协作精神，善于挑战。7、有三年以上驾驶经验。

如果您对岗位感兴趣，可在工作日直接上门交流岗位详情，诚邀每一位有志之士主动自荐！ 【岗位职责】 1、工作内容：依托渠道平台，通过电话联络、实地拜访等形式，开展各类建筑工程企业的开发与维护工作，为客户提供专业的工程保函解决方案； 2、销售模式：面向大客户推行顾问式销售/toB服务模式；具体流程：电话邀约+现场拜访。 3、客户群体：覆盖各领域的建筑施工类企业，对接其负责工程保函的相关决策人员（如水利、电力、桥梁、隧道、港口、高铁、园林、环保、消防等行业）。 【专业培训】 掌握产品要点--搜集目标客户信息--联系企业保函业务负责人--安排面谈时间--进行方案沟通与报价--促成合作意向--整理并收集客户资料--提交内部审批--为客户出具工程保函--协助客户持函快速与业主签约、承接项目。 【薪资福利】 1、薪酬结构：高底薪4350-7850+高比例业绩提成。另设周度、月度激励奖金200-1000+！首年员工平均年薪达12万以上，入职2年以上员工平均收入15-30万，公司TOPSales年收入可达50万以上。 2、工作时间：实行五天工作制，周末双休，周一至周五8:30-12:00/13:30-17:30 【我们需要】 1、大专及以上学历（条件突出者可适度放宽），不限性别与专业，年龄范围21-28岁； 2、具备良好商务形象，语言表达流畅，沟通能力出色者可酌情放宽要求。

新房二手房的租赁和销售。

主要通过公司投流新媒体兼职人员开发的线索进行维护主要通过微信跟线索进行沟通促进成交接受小白公司氛围好福利待遇好晋升空间大

【公司介绍】 歪麦霸王餐平台是专注于外卖获客流量的服务平台，通过外卖霸王餐（支持美团、饿了么等平台单单返现）、值得点（由周边真实用户推荐优质餐品）等形式，为用户提供涵盖周边美食外卖、超市便利、生鲜水果等领域的优惠且高品质的外卖信息服务。作为外卖返利模式的开创者之一，平台已与美团官方建立服务合作关系，业务遍及80多个城市，合作品牌包含美团外卖、饿了么、奈雪的茶、喜茶、霸王茶姬、袁记云饺、幸福西饼等众多知名餐饮企业。 【工作职责】 1、面向美团/饿了么外卖商家及本地餐饮类商户，推广歪麦霸王餐平台及相关产品，完成销售目标； 2、借助公司提供的合作渠道与外卖使用场景，精准定位潜在客户，通过电话或微信沟通，促成合作签约； 3、协同相关部门推进客户入驻流程，对接上线事宜，并配合运营团队完成后续客户维护支持； 4、持续维护客户关系，及时响应客户反馈，跟进续约及其他服务需求。 【任职要求】 1、性格开朗，具备耐心与责任感，身体健康，能稳定长期从事岗位工作； 2、具备良好的团队协作意识，掌握基础电脑操作技能； 3、熟练使用各类办公软件及常用网络沟通工具。 【薪资结构】 无责底薪3000+200全勤+1000绩效+提成8%-16%（转正综合薪资8000-20000）+社保 （9:00-12:00 13:30-18:30），周末大小休，法定节假日正常休息

工作内容 1、从事房产买卖与租赁相关业务，为客户提供建议与专业支持 2、组织实地带看，核实房源信息，确保房屋品质与客户体验 3、及时回应客户疑问，针对性提供合理可行的解决建议 任职要求： 1、熟悉房产交易流程，有买卖及租赁实操经验，能独立推进业务 2、具备新房源开拓能力，了解商业地产基本运作模式 3、沟通表达能力强，富有团队协作意识，确保服务高效优质

接受零基础，无工作经验要求；无业绩指标，提供住宿 岗位职责： 1. 以线上沟通为主，面向已购客户进行复购推荐，客户资源由公司推广团队精准引流并统一提供，无需自行拓客，无任何KPI压力，不设考核标准 2. 所有办公设备由公司配备（含电脑、手机、微信号、手机号等），不使用个人微信及手机，工作与生活完全分离 3. 入职即享系统化带薪培训（无需担心不会操作或无法开单），工作内容简单易上手，无业绩任务，无通话时长与频次要求！（再次强调！） 上班时间： 上午9:30-12:30，午休2小时，下午14:30-18:30，每日工作8小时，无需加班 薪资福利： 1. 底薪7400（普遍可达成）+提成（2%-20%）+奖金（400-1000）；无全勤奖设定，综合月薪9k-2W！！！ 2. 提供住宿（面试通过后立即安排）； 3. 缴纳五险一金； 4. 发放武商购物卡； 5. 国家法定节假日正常休假； 6. 享受带薪年假； 7. 节日福利丰富，包含大小节日礼品、生日会、下午茶等； 8. 每月组织一次团建活动； 公司氛围：年轻化团队，积极进取，只要你有能力，就有发展空间！

高级客户经理（鑫银家商务信息咨询） 职位定位：负责公司商务咨询、企业服务类业务的高端客户开发与深度运营，通过精准匹配客户需求（如商务代理、企业管理、信息技术服务等），达成业绩目标并构建长期稳定的客户合作关系。 核心工作职责 1. 高端客户拓展：聚焦十堰及周边地区的中小微企业、创业团队等客户群体，挖掘其商务代理、企业管理咨询、信息技术服务等需求，制定针对性拓展方案，完成年度新客户签约与业绩指标。 2. 需求匹配与方案落地：深度理解客户业务场景，结合公司经营范围（如商务代理、企业管理、信息技术服务等），为客户定制适配的服务方案；全程跟进谈判、签约及服务交付，解决项目推进中的问题，保障客户满意度。 3. 客户关系维护：建立核心客户档案，定期回访沟通，主动挖掘客户复购需求（如增值服务、业务续费等），提升客户生命周期价值；及时响应客户反馈，协调内部资源解决服务问题，维护客户忠诚度。 4. 资源协同与市场反馈：作为客户与公司的对接人，协调商务、技术、服务团队保障服务效率；同步客户需求与市场动态至公司，助力业务优化与新服务开发。 任职要求 -经验背景：商务咨询、企业服务类客户经理/销售经验，熟悉十堰本地企业服务市场者优先；有独立开发企业客户、完成大额订单的成功案例。 -能力要求：具备优秀的商务谈判与需求挖掘能力，能精准匹配客户需求与公司服务；抗压能力强，可自主推进多客户项目；熟练使用办公软件，能输出清晰的服务方案与客户报告。 -素养匹配：对商务代理、企业管理、信息技术服务等领域有基础认知；具备责任心与服务意识，注重长期客户关系；有良好的本地资源或人脉者加分。

1. 工作时段：上午9:00至下午18:00，午间休息不少于两个半小时，时间安排灵活宽松，每日实际工作时长五到六小时！ 2. 管理模式：管理制度人性化，早上打卡后可自由安排早餐，工作时间内时间自主分配，活动范围不受限~ 3. 培训机制：由门店店长亲自进行一对一指导，入职首周全程手把手教学，无店长与合伙人之间的竞争压力，彼此成长共赢！ 4. 团建激励：设有奖励性质的旅游团建活动 5. 晋升机制：晋升不看关系， solely依据个人努力与业绩成果 6. 员工福利：享受带薪年假；法定节假日可补休；达成业绩目标后，店长将发放现金红包奖励 【薪酬结构】 1、行业领先提成方案： 月总业绩4500元以内享22%提成，超出4500元部分按100%计算提成，收入由自己掌控，参考如下： 业绩达13510元，月入过万 业绩达23510元，月入两万 业绩达53510元，月入五万 新人首月平均收入5K-8K，熟练掌握业务后月收入1.5W-3W以上，上不封顶 2、发展路径：经纪人 → 智能店长 → 店长 → 区域经理 → 区域总监 【晋升制度公开透明，能力决定晋升速度】 3、奖励体系：设置新人奖1000元、月度奖励、季度奖励、年终奖励、团队激励奖金 4、阶梯式培训，实行“师徒制”一对一辅导，快速掌握技能，线上获客轻松实现月业绩破万 【工作时间】 早九晚六，弹性管理，通过APP完成打卡 每月休息六天，支持自由调休，节假日未休可顺延补休 既然选择销售行业，何不选择收入最高的赛道？选择大于努力，海居大平台期待您的加入，欢迎咨询与报名！ 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 底薪：4500元/月 提成方式：22%提成-100%提成