岗位职责： 1.负责亚马逊平台店铺的日常运营与管理，包括产品上架、Listing优化、广告投放及数据分析 2.制定并执行站内推广策略，提升产品曝光率、转化率及BSR排名 3.监控竞品动态与市场趋势，及时调整定价、促销及库存策略 4.处理订单履约、售后反馈及A-to-Z纠纷，维护账号健康度与绩效指标 5.协同供应链与设计团队，推动新品开发与品牌化运营 任职要求： 1. 熟悉亚马逊平台规则、算法逻辑及运营工具（如Helium10、Jungle Scout等） 2. 具备独立分析销售数据、诊断问题并提出优化方案的能力 3.英语读写熟练，能高效处理英文邮件及平台沟通 4.学习能力强，责任心强，具备良好的跨部门协作意识 5. 有亚马逊精品运营或品牌出海经验者优先

岗位职责： 1、负责亚马逊店铺的日常运营维护，保障账户安全并推动销售业绩增长； 2、主导产品Listing的策划与优化工作，提高商品曝光度及成交转化效果； 3、结合销售数据与市场动态，制定合理的库存规划与销售推进方案； 4、实施站内广告投放与促销活动安排，跟踪投放表现并持续优化推广策略； 5、调研竞品动态并进行分析，为产品定位和运营调整提供支持。 任职要求： 1、了解亚马逊平台运营规范，具备电商运营经验者优先考虑； 2、拥有扎实的数据分析能力与市场敏感度，能基于数据反馈做出有效判断； 3、具备良好的协调沟通意识和团队协作精神，适应高效工作节奏； 4、工作主动性强，富有创新思维，乐于迎接挑战并持续学习提升。

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任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应日常劳动强度 2. 工作认真负责，具备基本沟通与执行能力 3. 无不良从业记录，认同公司团结务实的企业文化 4. 能接受日结薪资模式，服从统一食宿安排 5. 学历不限，有相关经验者优先

岗位职责： 1、负责阿里巴巴国际站的日常运营与维护，开发海外客户资源，拓展国际市场，分析目标市场需求，发掘潜在客户群体； 2、完成产品发布、及时回复客户询盘、通过rfq等方式开发客户，落实并持续优化外贸业务流程，涵盖客户对接、订单执行及物流协作等环节； 3、持续维护并深化国际客户关系，提供专业的售前售后支持，提升客户体验与满意度； 4、跟踪行业市场变化，研究竞争格局，为公司市场决策提供有效依据。 5、主营产品为海外市场畅销品类。诚招国际站外贸销售人员，高提成激励，收益可观。 任职要求： 1、本科及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业者优先考虑； 2、具备优秀的英语表达能力，能熟练运用英语进行日常工作交流； 3、工作积极主动，具备独立处理问题的能力，适应高效工作节奏； 4、热爱外贸事业，乐于迎接挑战，拥有较强的市场分析能力和商业判断力。

1.负责阿里国际站店铺的日常运营与管理，包括产品发布、信息优化、关键词设置及页面排版，提升店铺曝光率和转化率 2.分析平台数据（如访客行为、点击率、询盘量等），定期调整运营策略，提高账号权重和搜索排名 3.协同团队完成营销活动策划与执行，参与P4P推广、信保订单转化及国家站引流等工作 4.关注国际站规则更新与行业动态，及时优化运营方案，确保账号健康稳定发展 5.配合外贸业务部门，推动询盘跟进与客户转化，实现从流量到订单的有效闭环

今天下午一点，招工人一名 副业打包装，轻松不累 15一小时

岗位职责: 1. 负责跨境电商平台的产品筛选与供应链统筹，确保所选商品满足目标市场需求并符合相关合规要求。 2. 策划并执行运营方案，涵盖商品上架、订单管理、售后支持及促销活动，提升店铺曝光度与销售转化。 3. 跟踪并解读运营数据，结合市场动态与用户反馈持续优化运营策略。 4. 协同团队制定销售目标与执行计划，推动团队高效协作，确保业绩指标顺利完成。 任职要求： 1. 拥有扎实的跨境电商平台运营背景，熟悉主流电商平台的规则及操作流程。 2. 具备出色的数据分析能力，能依据数据结果有效调整运营方向。 3. 具备良好的团队组织与激励能力，能够带领团队完成既定销售任务。 4. 具备敏锐的市场感知力与创新意识，能灵活应对市场变化，及时优化运营手段。

您好，我们正在寻找一位资深国际站运营专家，携手发展海外业务 一：岗位职责 1. 负责阿里巴巴国际站的日常运营管理 2. 运营社交媒体推广渠道 3. 独立站的搭建与运营维护 二：企业简介： 大型移动餐车生产制造商，拥有CE认证及DOT拖车资质，主攻欧美市场。阿里巴巴国际站三星保效商家，月均询盘超300条，配备小满系统管理工具。 移动餐车属外贸热门品类，增长势头强劲，畅销北美与欧洲地区，利润空间大，行业竞争较小。公司为细分领域头部企业，具备领先优势 三：任职要求： 1. 具备一年以上国际站平台实操经验，熟悉外贸流程及平台规则； 2. 拥有良好的数据分析能力与市场洞察力，能基于数据反馈调整运营方案； 3. 熟悉各类线上推广手段与流量渠道，有成功运营案例者优先考虑 薪酬福利： 月薪6-7k + 外贸团队销售业绩提成（0.5%-1%） 期待您的加入，共谋发展，共享成果！

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亚马逊运营

岗位职责: 1. 负责店铺的日常运营管理，确保店铺运作顺畅； 2. 制定并执行产品推广策略，提升产品的曝光率和销量； 3. 监控库存情况，及时处理库存中的各类问题； 4. 跟踪并分析销售数据，优化产品页面和营销策略； 5. 处理客户咨询与售后问题，维护店铺评价。 任职要求： 1.5年以上亚马逊运营经验。 2. 具备良好的数据分析能力，能够根据数据进行运营决策； 3. 能够流利使用英语进行书面和口头沟通； 4. 对跨境电商行业具有浓厚的兴趣，愿意接受挑战；

亚马逊后台协助｜无需经验 运营体系成熟，所有店铺操作已有标准流程。现招聘3名后台协助人员，负责日常轻量维护工作 需要您做的： · 每天登录指定店铺，检查是否有新增订单或留言 · 复制粘贴标准回复内容处理常见咨询 · 将异常订单（如地址不全）截图转发至内部群 · 每周一次更新产品库存数字（从后台导出即可） · 熟练后每周总耗时约2小时，可分散在任意时段 我们对您的要求： · 年满20周岁，能保持通讯畅通 · 做事不拖拉，当天的任务当天完成 · 愿意接受简单重复的工作 我们能提供的： · 每一步操作都有实操带教 · 工作时间完全由您自己决定 · 支持长期稳定兼职 适合这样的您： · 晚上或周末有空余时间的上班族 · 带孩子之余想有一份稳定小收入的宝妈 · 希望先接触跨境电商后台但不想有压力的新人 联系后请说明您方便的时间段，我们将先做简单沟通，匹配后安排线下面谈。

亚马逊运营（浅经验） 薪资：底薪+提成 岗位职责： 店铺日常运营，产品上架、listing基础优化 基础广告投放调控，统计每日销售、库存数据 处理客户消息、差评售后，维护账号安全 对接FBA备货，简单竞品调研 任职要求： 有亚马逊实操基础，会上架、开广告；简单英文读写；会Excel；踏实细心，肯学习，无需资深大神。 福利：缴纳社保，稳定办公

薪资结构：月薪10K-15K（能力突出者可面议），每月20号准时发薪 工作节奏：大小周制，每日7.5小时（9:00-18:00含1.5小时午休），无晚班 成长体系：入职即享五险一金，每年1-2次调薪机会，年终绩效奖金 核心职责： 课程开发与授课 独立研发亚马逊运营标准化课程（含FBA/FBM全流程），覆盖账号注册、选品、物流、广告策略等模块 设计90天卖家成长计划，通过线下/线上形式完成教学 实战辅导 在孵化营提供1对1运营指导，解决卖家实操问题（如关键词优化、广告预算控制） 重点辅导3C、家居、户外等类目店铺从0到1搭建 资源整合 定期更新平台规则与算法逻辑，编写典型案例库 协同商务部完成销售支持工作 任职要求 硬性条件：1年以上跨境电商培训经验，熟悉亚马逊全流程运营 核心能力： 能独立完成课件开发与学员管理 具备数据分析能力，可优化推广策略 加分项：持有跨境电商相关证书，或具备成熟卖家孵化经验 福利体系 基础保障：五险一金、法定带薪假期 成长激励：年度调薪、年终奖金、内外部培训资源 人文关怀：节日福利、生日会、团队活动（聚餐/出游） 我们寻找： 有强烈赚钱目标与资源整合能力的行动派 渴望从执行者转型为行业导师的成长型人才 能承受阶段性压力，并享受团队协作的伙伴

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