
业务经理
3000-6000元/月
业务经理社保交通补助五险一金年终奖餐补3-5人经验不限中专/中技电话销售面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成销售额提成TOC
会开车,熟悉庆阳,平凉各乡镇路线,懂农业农资方面知识
主管
5000-8000元/月
销售经理1-2人1-3年大专电话销售网络销售基本坐班按单提成销售额提成
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常业务,进行人员培训与绩效辅导
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程
5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验
2. 最低学历:大专
3.熟悉销售全流程,具备团队管理与跨部门协作能力
4. 目标导向强,具备优秀的沟通表达与谈判能力
5.工作地点:丽景茂A20层
6. 所属行业:金融行业
7.职位分类:销售经理/主管
康惠一线饲料销售主管
6000-15000元/月
销售经理交通补助生日福利年终奖3-5人3-5年大专有饲料销售和畜牧业工作经验优先熟悉网络销售区域销售较多出差按单提成阶梯式提成销售额提成TOC混合办公国内院校优先电子商务其他产品/服务快消品销售经验电话销售经验网络营销经验
岗位职责:
1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、匹配的解决方案,推动签约与回款
4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态,
5.有饲料销售经验优先!
康惠一线饲料销售经理
8000-20000元/月
区域销售销售经理交通补助生日福利年终奖3-5人3-5年大专熟悉畜牧业和饲料行业较多出差按单提成销售额提成TOC混合办公国内院校优先其他行业快消品销售经验电话销售经验网络营销经验
岗位职责:
1. 制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2. 负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控及绩效辅导
3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化
4. 分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略
5. 有饲料销售经验者优先
负责,经营,业务 ,对外开拓市场
6000-10000元/月
销售经理
经营经理核心必备特点
一、经营思维&全局意识
结果导向:紧盯利润、营收、成本、人效等核心经营指标,一切工作围绕盈利与增长
全局统筹:不只盯单一业务,兼顾市场、销售、运营、成本、团队,平衡短期业绩与长期发展
商业敏感度:懂行业、懂市场变化、懂客户需求,能预判风险、捕捉商机
二、业务&管理硬能力
数据分析能力:看懂报表、拆解数据、复盘盈亏,用数据做决策、优化经营
成本管控能力:严控费用、损耗、低效支出,合理降本增效,优化资源配置
目标拆解落地:能把年度/季度经营目标,拆解到月度、部门、个人,落地执行
流程优化:梳理业务流程,解决低效、内耗问题,提升整体运转效率
三、沟通协调&统筹能力
跨部门协同:打通销售、运营、行政、供应链等部门,化解协作矛盾
内外沟通:对内带团队、对齐目标;对外对接客户、合作方、上级,谈判与资源争取能力强
决策判断力:面对问题快速分析利弊,果断决策,不拖延内耗
四、团队管理&领导力
团队搭建与激励:会选人、带人、培养人,合理分工,调动团队积极性
奖惩与考核:落地绩效考核,优胜劣汰,打造高执行力团队
抗压抗挫:扛业绩压力、市场波动、突发问题,情绪稳定,稳定团队军心
五、职业素养&综合特质
责任心强:对整体经营结果负责,不甩锅、不推诿
原则性+灵活性:守住经营底线(合规、风控),同时灵活应对市场变化
学习迭代:快速适应行业政策、市场模式变化,持续优化经营策略
风控意识:重视合规、回款、合同、库存等风险,避免经营亏损
。
业务经理
1.2-1.8万元/月
业务经理20人以上1-3年学历不限
寻找城市合伙人
1。全国寻找餐饮,酒店,KTV娱乐会所,学校,医院,小型加工厂,足浴店,幼儿园,生产车间,门窗工厂等……年用电达5000元-10万电费之间的用户即可合作。
2。使用380v三相电用户群体,工事单位大型用电企业月用电量达几千几万即可合作。
3。收集商用客户月用电情况及电费单价,即可参与初评,初评通过,,施工时间20分钟即可安装成功,次月即可产生收益。
部分产品节能率列举:
1。使用该产品每月可节约9%-20%左右的电费
2。专用"电机多,负载不稳,容易吃力。这款谐波治理,软启动,保护设备,省9%-20%,资质齐全可对公,可开票,适合长期稳定节能。
3。使用该产品-综合平均三个月-半年可节省出产品本钱。
销售经理学历不限
中国移动营业厅工作人员
电话营销人员
有责任心 喜欢挣钱
五险
不加班
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求,推动合作落地
2. 制定并执行客户管理计划,提升客户满意度与复购率
3.协调内外部资源,高效响应客户需求,解决售前、售中及售后问题
4.定期分析客户数据与市场动态,为产品优化和销售策略提供支持
5.参与谈判与合同签订,确保回款及时、流程合规
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与逻辑思维能力
2.有客户服务、销售或对接经验者优先,经验不限
3.具备责任心与抗压能力,能独立开展客户管理工作
4. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析意识
5. 工作地点灵活,适应短期出差,热爱客户导向型工作
销售经理(收入上不封顶)
9000-18000元/月
销售经理/主管5-10年学历不限医院OTC药品处方药中药
岗位职责:
- 开展医药领域销售工作,推动公司业务市场扩展
- 独立开拓新客户资源,同时做好现有客户的持续维护
- 完成既定销售任务,提高公司产品在市场的覆盖水平
岗位要求:
- 具备5年以上医药行业销售从业经历
- 拥有较强的客户开发与关系维系能力
- 具备良好的沟通协调素养及团队协作意识
理货员收银员
凤凰大境便利店因工作需要,现面向社会招聘:收银员1名理货员1名待遇:每天100元年龄:18岁-45岁学生勿扰!期待您的加入哦!!!联系电话:
面点1-2人月结
环县附近石油作业区招聘面师1名(会各种面食和小吃制做)。年龄55岁以下,工资6000元。每月带薪休假3一4天。联系电话
销售经理
8000-10000元/月
销售经理社保交通补助保险生日福利五险一金五险1-2人经验不限大专电话销售网络销售门店销售基本坐班销售额提成TOC弹性工作制
初级置业顾问底薪大专3000/本科5000无责,没有任何考核,有业绩直接拿到提成,租赁提点25-45%,买卖15%,初步算过只要做到1w租赁业绩,提成有3000,加上底薪也有6000-8000元;1万租赁业绩在一个月内开2-3单就可以实现;店长亲自带教,上手快!
2、保险补贴:健全的社保体系,另外”太平洋基金”为员工解决后顾之忧。
3、奖金体系:新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励
4、工作氛围:这是一个家,每个人都是我们的家人,和谐、互助
团结、融洽的工作氛围,为大家创造一个良好的工作环境
5、其他:季度、年度精英会,年度国内外旅游,生日PART
二、晋升空间(让成长有迹可循)
1、公司晋升透明,所有管理层从基层做起,全部是内部晋升,不用空降兵2、客户经理(半年) -店长(6-10个月) -区域总监(1-2年) -副总 提供良好的发展平台,所有管理层均从底层做起,100%内部晋升,能者上,平者让。
我们提供的不仅是一个职位,而且是一份成就自我的事业;
三、系统培训:
1、新人入职:岗前2天基础培训(知道做什么)
2、入职后:师徒帮带;教、练、扶、送(知道怎么做)
3、前三个月:补充培训、技能培训(知道怎么做好)
4、三个月后:绩优培训、晋升培训(追求卓越)
5、起航训(业务员),远航训(店长)、领航训(总监及副总),不同的阶段提供不同的培训,公司和我们一起成长。
【同行专享】
无平台费/最高64%提成!诚邀房产精英,凭实力定职级,能力强者可直管团队
告别平台费!晋升透明,带薪年假,用成果换回报给实干者的邀请:同样的付出,收入多30%。这里凭业绩说话,敢来挑战更高职级吗?
【职位名称】资深房产顾问/门店合伙人(凭经验定
级)
我们正在寻找不甘平凡的房产精英。如果你已熟悉行业规则,并渴望一个“付出与回报绝对成正比”的平台,那么这里就是你一直在寻找的答案。
为什么你应该选择我们,而不是其他平台?
我们的核心只有一条:让顶尖的奋斗者,获得顶尖的回报。具体来说,我们为你清除了所有障碍:
收入结构革命:你的付出,100%属于你
• 【0平台费】:彻底告别行业常见的15%-25%平台抽成。同样的业绩,你的实际到手收入即时增长20%-30%。这是我们对专业价值的最大尊重。
•【阶梯高提成】:买卖业务最高提成可达64%,租赁业务最高45%。鼓励个人开全单,业绩越高,提成点数越高,收入无上限。
•【职级决定起点】:我们根据你过往的经验和业绩进行入职评级,等级越高,基础提成点越高。你的历史不是一张白纸,它应成为你此刻的起点。
销售经理/部门经理
1-1.5万元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB先进制造对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验面销/陌拜经验
每月到手1W-3W,高薪急招|智慧安全用电 销售精英
风口赛道,蓝海市场!国家刚需安全行业,常年稳定盈利,无需内卷!
随着国家消防安全、用电安全新规全面落地,智慧用电智能安全防护系统 成为工厂、商铺、酒店、学校、写字楼、老旧小区必备安防设备!杜绝电气火灾、漏电触电、过载起火等安全隐患,市场刚需、覆盖率低、客源广阔,是当下长期稳定的优质实体就业赛道!
现因公司业务拓展,面向全城高薪招募销售精英、市场合伙人、地推专员,欢迎想踏实赚钱、挑战高薪、长期稳定发展的你加入!
招聘岗位:市场销售专员
岗位职责
1、负责智慧安全用电防护系统、智能电气安防设备的市场推广与销售,对接本地商铺、工厂、企业、物业、社区等客户;
2、根据公司标准方案,为客户提供用电安全改造、智能防护设备安装的咨询、报价及落地对接服务;
3、维护新老客户关系,跟进安装、售后全流程,挖掘客户转介绍资源;
4、配合公司地推、渠道拓展活动,完成个人及团队销售目标,拓展本地政企、物业合作渠道。
岗位优势
行业刚需:电气火灾事故高发,国家强制合规管控,各行各业必须升级智能用电防护,市场永不缺单;
产品硬核:设备符合GB14287国标,搭载零序电流检测、电弧抑制、过载断电、远程预警核心功能,安全防护全覆盖,客户认可度高、成交率高;
长期收益:一次安装,长期售后维护收益,客户复购、转介绍源源不断,越做越轻松。
二、任职要求
1、年龄20-45岁,学历不限、经验不限,有无销售经验均可,有完整培训;
2、沟通表达流畅,踏实肯干、积极主动,有较强的赚钱欲望和执行力;
3、认可安防安全行业,能接受本地市场地推、客户对接工作;
4、有物业、工程、消防、建材、商铺资源者优先,可直接合作做城市合伙人。
三、薪资福利
无责底薪 + 高额阶梯提成 + 开单奖励 + 月度冠军奖
新人岗前免费系统化培训:产品知识、技术原理、销售话术、谈单技巧一对一教学
全套物料扶持:宣传易拉宝、宣传册、报价方案、销售话术包全部配齐
自由工作模式,时间灵活,多劳多得,上不封顶
团队年轻化、氛围轻松,晋升透明:销售→主管→经理→城市总监,人人有晋升机会
四、我们想说
打工选赛道,选对行业胜过百倍努力!
传统行业内卷严重、利润微薄,而智慧用电安全是国家重点扶持的安防刚需行业,市场空白量大、竞争小、需求永久存在。
我们不拼运气、不搞套路,靠硬核合规产品、真实市场需求、透明利润赚钱!
无论你是想找一份稳定高薪的全职工作,还是想低成本创业、副业增收,这里都是你的优质选择!
携手深耕安全蓝海赛道,踏实赚钱,长期盈利,共赢未来!
推广经理
7000-22000元/月
销售经理保险生日福利高温补贴6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤阶梯式提成TOCTOB混合办公O2O互联网/科技企业服务其他行业其他产品/服务面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 负责平台/门店中心会员的开发与维护,主动邀约潜在客户到店体验
2. 专业讲解会籍体系、服务内容及会籍权益,促成签约转化
3. 定期回访会员,了解需求与反馈,提升续费率与口碑推荐率
4. 协同门店开展拓客活动推广,完成月度销售目标
任职要求:
1. 表达清晰、亲和力强,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 有养生美容顾问、销售客户相关经验者优先
3. 形象气质佳,热爱健康美业行业,认同品牌理念
4.学历不限,有相关行业资源者更受青睐
啤酒市场销售经理
4000-6000元/月
销售经理1-2人经验不限学历不限代理商销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成
岗位职责:
1.负责啤酒品牌在指定区域的市场推广与销售执行,完成月度/季度销售目标
2.开拓并维护餐饮、商超、便利店等终端渠道,提升产品铺货率与动销率
3.策划并落地促销活动,包括试饮、堆头陈列、节日营销等,增强消费者体验与品牌认知
4. 收集市场竞品信息及客户反馈,及时向上级汇报并提出优化建议
5.协同经销商及业务团队,保障物流、库存与售后服务顺畅高效
任职要求:
1. 对快消品行业有热情,具备销售或推广相关经验者优先
2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
3.吃苦耐劳,适应高频次外出拜访与灵活工作时间
4.具备基础数据分析能力,能熟练使用手机办公软件
5.学历不限,有啤酒或饮料行业经验者可适当放宽经验要求
店长3-5人月结全职
招贤纳士:庆阳樊文花招聘护理师精英:20名职涯规划:伙伴—店助—店长薪资待遇3000元~8000元+。免费培训,发展空间好,欢迎加入[愉快]咨询电话:()工作地点:庆阳市西峰区成功入职一个月后,伯乐可获得600元产品分期奖励(每个月200元樊文花产品.3个月停止)
服务员
【江湖三味锅】面向社会招聘以下岗位地址:(东城锦绣北门)前厅部主管1名薪资3600+200元服务员数名薪资3000-3500元每月享受带薪休假2天,全勤奖200元,管吃住。【联系电话】沈经理:期待您的加入,与我们共同打造美味新地标!
庆阳西峰区汽车南站附近招聘面点中大工一名工资5000-5500面点主管一名工资6000-6
面点
西峰汽车南站附近招聘面点中大工一名工资5000-5500面点主管一名工资6000-6500联系电话
甘肃庆阳招聘岗位:台球厅经理。薪资面议。工作地址位于长虹桥恒远家具广场雲城阁礼宴中心。
店长月结
招聘岗位:台球厅经理。薪资面议。工作地址位于长虹桥恒远家具广场雲城阁礼宴中心。
储备店长
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职
招聘职位:台球厅店长(主理人)
【我们需要的不是一名员工,而是一位“当家人”】
我们正在寻找一位有责任心、有担当的台球厅掌舵人。如果你把店里的事当成自己家的事,对球桌的平整度有强迫症,对客户的体验感有高要求,并且能镇得住场子、带得了团队,那么,这里就是你施展拳脚的最佳舞台。
职位名称: 台球厅店长
工作地点:正宁县WZ撞球俱乐部
薪资范围: 底薪 + 全勤奖 + 业绩提成 (具体面议,对于有担当的人,我们从不吝啬)
【你的核心使命:让球厅活起来,让客户留下来】
全盘统筹,担当“总管”角色
全面负责球厅的日常运营
带好团队,成为“主心骨”
负责前台、助教、服务员的招聘、培训、排班及绩效考核。
担当体现: 不仅能布置任务,更能解决难题。
经营思维,做好“生意人”
控制运营成本(能耗、备品损耗、酒水库存),像花自己钱一样精打细算。
客情维护,当好“形象大使”
妥善处理客户投诉和突发状况,维护球厅的秩序和安全。
【我们希望你具备的素质】
极致的责任心: 这是我们的底线要求。上班不是混日子,发现问题能主动解决,而不是等着老板吩咐。看到地上有烟头能捡起来,看到客人吵架能第一时间制止。
较强的抗压能力: 台球厅营业时间较长(24小时营业),周末节假日最忙。能适应倒班,能在客流高峰期保持冷静高效的调度能力。
【你能得到的】
一份高于同行的薪资待遇(具体面议,能力决定收入)。
一个充分放权的平台:只要你有想法(比如想搞个会员赛、想调整营业策略),老板全力支持你去试。
一个干净、年轻化的工作环境。
服务员保洁传菜员
【小可以印象店】面向社会招聘以下岗位地址:(原陇东大酒店、现小可以印象店)前厅部主管2名薪资4000~5000元服务员2名薪资3200~4000元传菜员:2名薪资3200-3500元招聘保洁员:1名薪资2800-3200元每月享受带薪休假2天,全勤奖200元,管吃住。【联系电话】李经理:期待您的加入,与我们共同打造美味新地标!
餐厅领班服务员
清水溪苑招聘信息前厅领班1名服务员2名以上岗位工资面议要求:至少有1年以上餐饮工作经验,工作认真,服从安排,责任心强,有团队意识,提升空间大,每月15号工资准时发放,休假2天,有全勤,有奖金,提供食宿。联系电话:工作地点:清水沟清水溪苑
甘肃庆阳招聘火锅店后厨主管一名,工资6000—7000元,1,要求会鲜切肉,冻肉摆盘2,能
6000-7000元/月
厨师长月结
招聘火锅店后厨主管一名,工资6000—7000元,1,要求会鲜切肉,冻肉摆盘2,能吃苦耐劳,尽职尽责,具有亲和力的月休三天3,要长期工,年龄20—45地址彬州市,蓝波国际购物电话甘肃庆阳
餐厅领班服务员
招聘:餐厅经理;助理;店员;兼职工资待遇:奖金+股权+法定节假日三薪联系电话:工作地址:西峰区内华莱士
销售区域经理
8000-10000元/月
区域销售销售经理包住包吃保险3-5人1-3年中专/中技咱们销售全屋定制家具板 有工作经验优先地推销售渠道销售门店销售较多出差按单提成销售额提成TOB混合办公
金利源家具板 万华生态板 板材 主要以全屋定制工厂 建材市场业务区域 销售经理 有工作经验优先 工资 提成面议
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供庆阳商超生鲜经理招聘在线招聘信息,主要招聘庆阳销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。