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产业园区招商
5000-6000元/月
地产招商3-5年大专产业地产物业招商/租赁团队建设能力办公地产
1、开展产业园区招商工作,拓展并维护客户关系; 2、实施客户拜访与回访计划,定期走访客户,持续积累招商资源; 3、承担每日客户接待任务,细致解读招商政策,准确回应客户咨询; 4、积极协助客户选择并推荐适宜的经营场所; 5、办理招商客户《意向书》《租赁协议》签署事宜,建立客户档案,归集客户信息; 6、协助客户完成相关经营手续及证照办理流程; 7、开展市场调研与客户分析,及时反馈市场动态,负责客户资料的收集与整理。
地产招商3-5年本科物业招商/租赁产业地产
1、负责产业园的招商工作,以及园区物理空间的对外租赁事宜; 2、需具备同行业产业园区相关招商资源,并取得过招商业绩排名前三的成绩(统招大专学历要求); 3、具有2年以上TOB业务经验,且拥有成功开发大客户的实际案例(统招本科学历要求); 4、毕业于985/211院校且为统招本科,有1年以上工作经验,对产业园开发运营业务有意愿加入者优先考虑(担任过学生干部者更优); 5、以上第2、3、4条,满足任意一项即可。 工作地点可选:杭州、合肥、淮南、宿州、六安、太和、九江、上饶、周口、商丘、开封、宝鸡、桂林、玉溪、达州等。
底薪10k园区招商
1-1.5万元/月
地产招商3-5年本科产业地产资深销售2B大客户销售产业园招商
年龄:25-***** 学历背景:本科及以上学历,市场营销、工商管理、物联网等相关专业,具有2年以上ToB业务经验者优先考虑。 经验要求:3年以上产业园区招商工作经验,具备2年以上团队管理经历,曾主导大型产业项目招商工作,熟悉同类产业园招商资源。 资源储备:具备与行业协会、政府单位及前沿企业建立深度合作关系的能力和资源积累。 2. 专业能力 岗位职责:聚焦集团服务的六大产业链(智能制造、新材料、生物医药等)中的大客户群体,负责客户线索挖掘、客户关系维护及推动成交等全流程大客户招商工作。 战略规划:制定年度招商目标,拆解季度与月月度任务,结合市场变化灵活优化渠道布局与策略。 市场开发:每月推进1-3个大客户立项,达成500-1000万的月度招商业绩目标。熟练整合招商网络、行业组织、展会平台等多维渠道资源,精准判断客户合作意向。 团队管理:统筹园区内招商团队的日常管理与工作安排,保障团队高效运转。 3. 核心素质 基本素能:认同公司发展战略与企业文化;坚持诚信守则,严守纪律底线;具备全局意识,积极协作支持团队任务。 决策能力:及时掌握政策导向与政府动态,结合集团招商方向与区域政策环境,动态调整招商策略。 领导力:通过陪访指导、接待支持、案例复盘等形式,组织业务培训、招商复盘会及策略研讨,持续提升团队实战能力。 抗压能力:适应频繁出差节奏,能在高强度指标压力下保持稳定输出,具备长期客户跟进与培育意识。 政企协同:能够协调处理园区企业运营问题,对接政府部门推动问题解决与政策落地。
招商顾问
4000-9000元/月
地产招商1-3年大专招商加盟面销地推销售物业招商/租赁
1、开展产业园区招商工作,定期走访并回访客户,持续拓展与维护招商渠道,建立稳定的客户资源库; 2、实施客户拜访与后续跟进,按计划推进客户接触,不断积累潜在招商合作对象; 3、承担客户接待任务,解读招商政策,提供专业咨询,协助客户选择并推荐适宜的经营场所; 4、办理招商客户《意向书》及《租赁协议》签署事宜,建立客户档案,归集整理相关资料; 5、协助客户完成各类经营手续及相关证照的申办流程; 6、开展市场调研与客户分析,及时反馈市场动态,负责客户信息的采集与系统化整理。
地产招商3-5年大专不需长期出差接受无地产招商经验toB销售经验
工作职责: 1、落实产业链招商工作,深度挖掘目标产业客户资源; 2、跟进意向客户与目标企业,开展沟通、洽谈、签约及后续合作事宜; 3、拓展多元化招商渠道,整合中介、企业服务机构、政府等外部资源; 4、协助落地入驻企业项目,协同推进各类企业服务实施; 5、与入驻企业保持高效沟通,及时掌握其服务需求并提供有效支持; 6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。 任职条件: 1、*****,统招大专及以上学历,能力突出者可适度放宽要求; 2、具备较强的应变能力、沟通协调能力、商务谈判技巧及渠道开拓经验; 3、拥有敏锐的市场洞察力和产业分析能力,善于创新服务模式; 4、熟悉创业型、制造类企业运营需求,具备相关客户资源者优先考虑。
阜阳颍上县招外墙漆/真石漆
200-300元/天
外墙漆真石漆长期1-2人月结点工技术好专业师傅二把刀勿扰
阜阳市颍上县招外墙漆/真石漆
阜阳 颍上县
5月8日 07:21拨打电话
阜阳颍上县招门窗安装学徒工160一天,中午管吃日结
4000-6000元/月
门窗安装工地学徒工1-2人日结
阜阳市颍上县招门窗安装学徒工160一天,中午管吃日结
阜阳 颍上县
5月8日 07:17拨打电话
英语教师
3000-6000元/月
英语教师1-3年学历不限小学教育初中教育高中教育考研英语线下授课集体授课一对一授课英语专业四级教师资格证书英语专业八级托福雅思
岗位要求: 1. 本科及以上学历,英语相关专业优先; 2. 具备大学英语四级水平,持有专业六级或专业八级证书者优先考虑; 3. 拥有英语教学实践经验; 4. 具备较强的沟通协作能力及团队意识; 5. 热爱教育行业,工作积极投入。
化妆品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【年后开工新人奖5000!】 【年后开工新人奖5000!】 【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,工作在苏州不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8
阜阳颍州区招幕墙安装、干挂石材
幕墙安装干挂石材
阜阳市颍州区招幕墙安装、干挂石材
阜阳 颍州区
5月8日 07:09拨打电话
招聘厂房招商经理
1-3万元/月
物业招商管理包住3-5人经验不限学历不限渠道销售较多外勤按单提成接受无地产招商经验商业地产招商经验产业园区招商经验写字楼招商经验其他地产招商经验
懂地产行业最好,会执行,懂规划。
产业园招商
5000-6000元/月
物业招商管理经验不限中专/中技园区招商、写字楼招商、西乡片区、南山片区
一、核心职责 1. 负责商业写字楼项目的租赁招商全流程,包括客户开发、需求沟通、带看洽谈、合同签订及后续租后关系维护,达成项目租金收入、出租率等业绩指标。 2. 开展市场调研,收集区域内同类写字楼的租金水平、空置率、客户类型、招商策略等信息,形成分析报告,为项目定价、招商方案优化提供依据。 3. 搭建并维护招商渠道,包括企业客户直拓、中介机构合作、行业协会联动、线上平台(如58同城、安居客、专业商业地产平台)运营等,扩大客户来源。 4. 对接客户需求,根据企业规模、行业属性、办公场景要求,提供定制化租赁方案(如面积组合、租期优惠、装修配套建议等),推动合作达成。 5. 协同工程、物业、法务等部门,处理招商过程中的客户疑问(如楼宇硬件配置、物业服务标准、合同条款解读),确保租赁流程顺畅;跟进客户入驻前的装修协调、入驻后的问题反馈,提升客户满意度。
物业招商管理包住6-10人1-3年高中商业地产招商经验
上海市长宁区 《黄金城道步行街》商业招商(店铺租赁/买卖)。 客户接待、介绍新客适合的店铺房源并有效跟进促进成交、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、沿街商铺日常巡视管理、兼职268/天 (全职5000/月)加提成(月薪在5000—10000元 做六休一、免费宿舍(男女不限)欢迎私信详聊。
物业招商管理社保6-10人经验不限学历不限招商加盟销售额提成
薪资构成无责底薪3000 + 高额提成(60%-70%)| 职位描述 1开发房源与客户:负责开拓武汉地区的商铺、写字楼房源信息及客户资源 。 2.租赁全流程进行业务谈判,完成带看、签约、过户等手续 。 3.. 资源维维护与渠道伙伴、业主及客户的长期合作关系。 4.. 市场研究:组织开展武汉商业地产市场的研究与监控 。 | 任职要求 1有经验:有房地产销售、渠道开拓或中介代理经验者优先 ,但无经验也可,公司提供培训 。 2.能力:具备出色的沟通、谈判能力和强烈的赚钱欲望,抗压能力强 。 3. 资源:拥有本地客户或渠道资源者将优先考虑 。 | 福利与发展,清晰晋升:明确的晋升路径,从客户经理到资深经理、门店主管,直至股东合伙人 。 2. 多元福利:五险、带薪年假、节假日福利、定期团建旅游、弹性工作制 。
写字楼招商专员
5000-7000元/月
物业招商管理1-2人1年以下中专/中技写字楼招商专员
负责写字楼招商,对接中介 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力,熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心,责任心强,能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识,遵守公司规章制度,适应团队协作氛围 4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
房产顾问
3000-8000元/月
置业顾问6-10人经验不限学历不限销售专员销售主任销售经理
工作要求 1. 负责客户接待与咨询,业务范围包括新房、二手房及房屋租赁相关服务。 2. 通过线上及线下渠道进行房产信息的宣传与推广。 3. 主动开发客户资源,安排带看,推动交易达成。 任职资格 1. 性别不限,年龄在20至50岁之间,欢迎宝爸宝妈加入 2. 品行良好,态度积极,具备学习能力,有明确目标和责任心 3. 具备团队协作意识,愿意接受挑战,追求高收入 4. 有相关从业经验者可优先考虑 工作时间 早8:30-12:00 晚14:30-19:30 薪资待遇无上限 职位招聘10人
招商专员(阜阳)
5000-10000元/月
地产招商1-3年大专写字楼招商经验有地产招商经验不需长期出差商业地产招商经验
岗位职责: 1、开展产业园区的招商工作,拓展并维护客户关系; 3、执行客户拜访与回访计划,定期走访客户,持续积累招商资源; 4、负责日常客户接待,清晰解读招商政策,及时解答客户疑问; 5、积极协助客户选择并推荐适宜的经营场所; 6、办理客户签署《意向书》、《租赁协议》等相关文件,建立并管理客户档案; 7、协助客户完成各类经营手续及证照办理; 8、开展市场调研与客户分析,及时反馈市场动态,收集整理客户信息。 岗位要求: 1、统招大专及以上学历,年龄30岁以下,性别不限。 2、具备一定的销售工作经验。 薪资福利: 1、薪资:5000-10000,正式录用后待遇优厚,试用期1-3个月; 2、实行单双休制度,享受法定节假日休息; 3、提供季度调薪机制,拥有健全的晋升发展通道; 4、每月享有0.5天带薪女性关怀假; 5、园区配套健身房、咖啡厅、食堂,办公环境为甲级标准。 职位福利:五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖励、团建活动、租房补贴、每年多次调薪机会
地产中介1年以下中专/中技
工作内容: 接待到店咨询的客户; 客户资源主要来自网络渠道,通过系统端口为顾客精准匹配理想房源,并协助完成带看及交易; 公司拥有完善的内部信息系统,提供丰富房源支持,高效对接客户需求; 业务涵盖:房屋租售、新房代理、全屋定制服务; 年龄要求23-45岁,性别不限,欢迎男性和女性加入; 薪资每月12日准时发放,确保无任何拖欠; 退伍军人及有相关从业经历者优先录用;无经验者由资深师傅一对一指导,快速掌握业务流程; 工作时间: 周一至周六 上午8:30-12:00,下午14:00-18:30; 工作时间灵活,方便接送孩子,阜阳多家门店,可根据住址就近分配工作地点; 有意向者可直接投递简历或致电咨询;
房产精英,冲刺年薪30万!
8000-13000元/月
地产中介经验不限学历不限二手房退伍军人客户开发二者兼具开发商关系维护实地看房
1.优质房源网络上架,开发客户! 2.了解客户需求,维护客户! 3.匹配带看。
置业顾问包住经验不限大专保障月薪退伍军人带薪培训带薪年假提供住宿
岗位职责: 1.配合置业顾问开展日常事务,保障服务流程顺畅高效 2.承担客户接待、文件归集及市场信息收集等相关工作 3.提供专业细致的客户服务,持续跟进并维系客户关系 任职要求: 1.拥有良好的表达能力与协作意识 2.适应高强度工作节奏,具备快速掌握新知识的能力 3.提供住宿,适合有志于在房地产领域长期发展的求职者
地产中介经验不限学历不限房产信息维护更新保障月薪新房二手房客户开发带薪培训租房优惠二者兼具实地看房
【企业简介】 腾悦不动产-找房大平台 ①深耕阜阳城南区域市场 ②具备多年住宅类房产谈判实操经验 ③主营业务涵盖房屋租赁、二手房交易、新房代理等,市场资源丰富,佣金待遇优厚 ④坚持直营运营模式,打造自有专业团队 ⑤致力于为客户构建安全高效的一站式房产服务平台 ⑥为员工提供实现价值、收获财富的成长与创业空间 【工作内容】 ①实地采集房源基础信息,系统化整合资源 ②通过朋友圈发布动态,持续维护客户关系 ③深入沟通客户需求,精准匹配推荐合适房源 ④陪同客户实地看房,推动交易顺利完成 ⑤积极参与门店及公司组织的各类培训学习,不断提升个人素养与销售沟通能力 【工作时间】 上午8:30-12:00,下午2:30-19:00,月休四天,宝妈享受双休 【获客模式】 1.端口模式:全网通支持,每人配备免费专属端口 2.抖音模式:提供零基础起步的全流程培训,已有老员工通过抖音实现月入3W+ 3.系统资源:公司内部系统共享大量公客资源,可免费调用 【任职要求】 1.专业不限,有房产行业从业经历者优先录用 2.具备良好的服务意识、沟通表达能力及强执行力 3.性格积极乐观,踏实肯干,有明确目标和赚钱动力,诚实守信且乐于学习 4.抗压能力强,富有团队协作精神 【薪资福利】 1.底薪4000+业绩提成(10%-75%) 无隐藏规则,不设克扣,能力决定收入!一年买车,三年买房并非空谈!稍加努力,年入三五十万触手可及! 【成长晋升】 公司提供体系化专业培训,新人也能快速入门;晋升通道公开透明,当前处于2.0升级阶段,表现优异者约半年即可获得晋升机会! 晋升路径:经纪人-店长-合伙店东
房产销售顾问
5000-10000元/月
置业顾问经验不限学历不限房产信息维护更新销售经验新房房地产行业经验受理客户咨询客户开发租房优惠豪宅客户开发/市场拓展经验房源开发保障月薪房屋买卖和租赁二手房带薪培训商业地产销售实地看房购房优
岗位职责: 1、 负责客户接待与咨询,提供专业的房地产置业顾问服务; 2、 带领客户实地看房,推动二手房买卖或租赁交易达成; 3、 开发并维护房源资源,与业主保持长期稳定的协作关系。 任职资格: 1、 年龄在22—45周岁之间,学历不限,经验不限; 2、 为人诚信踏实,勤奋肯干,具备良好的团队合作意识; 3、 具备较强的抗压能力,有意愿挑战高收入目标; 4、 普通话表达清晰流畅; 5、 具备相关从业经验者优先考虑。 同样是工作,但我们公司薪资更具竞争力,福利更完善,团队氛围更融洽,职业发展空间更广阔,能一样吗?快来加入我们!
地产中介经验不限学历不限房源开发保障月薪新房二手房客户开发带薪培训二者兼具实地看房
1、工作时间灵活,适合宝妈群体,可随时接送孩子, 2、主要职责为房源管理及客户资源的开发与维护, 3、不限经验,入职后由店长手把手带教,快速上手, 4、团队氛围融洽,同事关系和谐,轻松工作快乐创收, 5、门店覆盖广,可根据住址就近分配工作地点, 6、晋升机制健全,提供清晰的职业发展路径, 7、薪资按时发放,收入稳定有保障
置业顾问经验不限大专房产信息维护更新房源开发房屋买卖和租赁新房二手房房地产行业经验客户开发带薪培训商业地产租房优惠客户开发/市场拓展经验购房优惠
有经验的销售5名高提成高待遇,门店房源多,客户多,给分配客户,只需打电话邀约出来看房,门店经理全程陪同带看,全程协助开单。特别要求:能接受打电话,愿意打电话的,口齿清晰流利即可
地产中介经验不限学历不限
工作内容:民安成立于2010年,业务涵盖新房、二手房、租房、装修、贷款等多项交易服务,现于阜阳市颍州、颍泉、颍东三区设立门店逾50家,拥有经纪人超500人,已发展为全市最具影响力的房地产经纪品牌之一。 1、负责客户接待与咨询,提供专业的房地产置业解决方案; 2、陪同客户实地看房,协助完成二手房买卖或租赁交易; 薪酬福利待遇 1、薪酬结构:无责任底薪+社保+50%高比例提成+无需经验+免费系统培训+就近分配+师徒制带教; 2、福利支持:带薪年假+员工爱心基金+定期团队建设+组织旅游+租房购房专项补贴(享员工内部优惠价),入职即办理商业保险; 3、发展通道:健全的晋升机制,晋升人选均从内部选拔,每季度开放晋升机会,杜绝“空降”现象; 任职资格: 1、年龄要求23—45周岁; 2、品行端正,诚信务实,具备良好的协作意识; 3、能适应较强的工作节奏,敢于追求高收入目标; 4、普通话表达清晰流畅; 5、具备相关从业经验者优先考虑; 工作时间:上午8:30-12:00,下午14:00-18:30(可就近安排,有子女者可灵活协调接送时间) 我们期待积极乐观、踏实肯干、心怀理想的你加入我们的团队,携手成长,共同前行。愿民安因你的加入更加辉煌,也愿你在民安实现自我超越!
地产招商1-3年大专招商加盟物业招商/租赁产业地产
岗位职责: 1、开展产业园区客户的开发工作,做好客户关系的维护; 2、承担客户接待任务,解读招商政策,组织客户实地参观,并持续跟进客户意向情况; 3、协助完成招商客户《意向书》与《租赁协议》的签署,跟进相关费用的支付流程; 4、开展市场调研与客户分析,及时反馈市场动态,收集并整理客户资料。 任职资格: 1、年龄******之间,统招大专及以上学历,具有一年以上的销售岗位工作经验; 2、具备同类行业招商经验者优先考虑。 公司待遇: 1、提供员工宿舍; 2、缴纳五险一金; 3、工作时间:夏时令:8:30-18:00,午休2h;       冬时令:8:30-17:30,午休1.5h。
招商顾问(太和)
5000-10000元/月
地产招商1-3年大专地推销售面销招商加盟物业招商/租赁房屋租赁
1、开展产业园区招商工作,定期走访并回访客户,持续拓展与维护客户关系,积累优质招商资源; 2、执行客户拜访及后续跟进,按计划推进客户接触,系统性沉淀招商客户信息; 3、承担客户接待任务,解读招商政策,提供专业咨询,协助客户筛选并推荐适宜的经营场所; 4、办理客户签约《意向书》《租赁协议》等相关文件,建立客户档案,归集整理客户资料; 5、协助招商客户完成各类经营手续及证照办理工作; 6、开展市场调研与客户分析,及时反馈市场动态,负责客户信息的采集与汇总。
招商顾问
5000-10000元/月
地产招商1-3年大专房地产销售经验商务谈判经验招商运营经验不需长期出差接受无地产招商经验
1.开展产业链招商工作,深度挖掘产业领域内的潜在目标资源; 2.对接意向客户及目标企业,推进沟通、洽谈、签约及后续合作事宜; 3.拓展多元化招商渠道,整合中介、企业服务机构、政府部门等外部资源; 4.配合入驻企业完成项目落地,并协助提供相关配套服务支持; 5.与入驻企业保持常态化沟通,及时掌握其服务需求并协调解决方案; 6.策划并执行各类招商宣传与推广活动。 岗位要求: 1.沟通能力:熟悉行业及产业背景,能系统阐述产业发展脉络及相关数据;逻辑清晰,表达顺畅,叙述有层次、具结构化思维;态度真诚,语言朴实,善于从客户视角思考问题; 2.外交能力:具备一定资源基础(可直接或间接对接客户),具有资源开拓与整合能力(以实际案例为评估依据);了解政府产业相关政策并能准确解读。 岗位福利: 1.五险一金; 2.办公环境优越、团队氛围融洽; 3.提供下午茶、定期举办生日会。
产业招商顾问-太和
5000-10000元/月
地产招商1-3年大专产业地产电话销售面销物业招商/租赁房屋租赁
工作职责 1、落实园区招商计划,深入开发企业目标客户资源; 2、跟进意向客户及目标企业,负责沟通接洽、商务谈判、合同签署及合作推进; 3、拓展多元化招商渠道,整合中介、企业服务机构、政府部门等资源网络; 4、协助入驻企业完成项目落地及相关配套服务支持工作; 5、与入驻企业保持常态化沟通,及时掌握其服务需求并协调提供有效方案; 6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。 任职要求 1、全日制大专及以上学历,具备2年以上面向企业或政府端的业务经验; 2、具备较强的应变能力、人际交往能力、商务谈判技巧及渠道开拓能力; 3、拥有敏锐的市场洞察力和产业分析能力,具备创新服务意识; 4、熟悉创业型、科技类企业运营需求,具备相关客户资源者优先考虑。 底薪5-10k,五险一金、带薪年假,单双休,法定节假日
地产招商3-5年本科写字楼招商经验B端业务经验有地产招商经验不需长期出差产业园区招商经验
年龄:25--33周岁 学历背景:本科及以上,市场营销、工商管理、物联网等相关专业,具有2年以上ToB业务经历者优先。 经验要求:具备3年以上产业园区招商工作经验,2年以上团队管理实践,曾主导大型产业园区招商项目,熟悉同类产业园招商体系并拥有相关资源。 资源储备:掌握与行业协会、政府单位、高新技术企业等建立的深度合作关系。 2. 专业能力 岗位职责:面向集团服务的六大产业链(智能制造、新材料、生物医药等)重点客户,负责客户线索挖掘、客户关系维护及项目成交推进等全流程招商工作。
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