现场负责人，桩基础为主，沟通能力强经验丰富，吃苦耐劳会电脑，包括项目部计量等

岗位职责： 1.负责土建工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全监管 2.编制及审核施工方案、技术交底文件和工程量清单，协调设计、监理与施工单位工作 3.组织现场测量放线、基础验收、主体结构验收等关键节点验收工作 4.监控工程成本与合同履约情况，处理现场签证、变更及索赔事宜 5.编制项目竣工资料，配合完成竣工验收及移交工作 任职要求： 1.土木工程、工民建等相关专业，学历不限 2.具备项目负责人经验，熟悉国家及地方土建施工规范与验收标准 3. 持有二级及以上建造师（建筑工程）资格证书者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 5.责任心强，能适应施工现场工作环境

电力项目经验，熟悉各项流程，懂专业技术，看图纸。管理班组施工

数据中心智能化项目

持有二级及以上建筑、市政双证，中级工程师+B证 缴武汉社保。年龄50周岁以下，有项目管理经验者优先！联系电话 简历发邮箱：@qq.com

【岗位职责】 1. 主导建筑施工项目的全面管理，确保工程质量与进度； 2. 协调项目团队，解决施工过程中的技术和管理问题； 3. 与客户保持沟通，确保项目需求得到满足并及时处理项目相关事宜。 【岗位要求】 1. 具备出色的项目管理能力和团队协作精神； 2. 能够有效处理项目中的各种挑战，确保顺利进行； 3. 对建筑施工行业有深入理解，能够适应快节奏的工作环境。 4. 有相关证书者优先。

【岗位职责】 1. 负责家装项目的整体进度管理与现场协调，确保项目按计划推进； 2. 组织并监督施工各环节工作，保障工程质量和安全规范； 3. 与设计、施工及客户等相关方保持有效沟通，确保信息准确传递； 4. 跟踪项目资源配备情况，合理调配人力、材料与设备； 5. 处理项目执行过程中的突发情况，保障项目稳定运行。 【岗位要求】 1. 具备良好的项目统筹能力和现场管理经验； 2. 能够高效协调多方资源，推动项目顺利实施； 3. 具有较强的沟通能力和应变能力，能应对现场复杂情况； 4. 熟悉家装工程基本流程和施工管理规范； 5. 具备较强的责任心和执行力，能承担一定工作压力。

【岗位职责】 1. 全面负责装修项目从进场到交付的全周期管理，严格执行施工标准，主导装修项目的规划和执行，确保工程按照既定标准和时间表完成。 2. 驻场监督现场施工，严控质量与安全文明施工，落实公司及行业规范。 3. 协调项目团队及分包单位，优化工序衔接，提升现场作业效率。 4. 快速响应现场突发问题，及时出具解决方案，保障施工连续性。 5. 统筹现场资源，合理调配，确保施工有序推进。 【岗位要求】 1. 具备丰富的装修项目管理经验，3年以上公装或批量精装项目经理实战经验。 2. 精通现场施工工艺及技术规范，能独立处理钢筋、混凝土、砌体、机电预埋等常见技术问题。 3. 图纸解读能力强，能提前发现建筑、结构、机电各专业图纸间的碰撞或漏项，参与图纸会审并提出有效修改建议。 4. 负责组织施工方案、技术交底、安全技术交底的编制与落实，确保交底到班组、可执行。 5. 主导施工中技术质量问题的闭环处理，参与设计变更、工程洽商的技术审核与签证确认。 6. 具备优秀的现场沟通协调能力，能高效对接甲方、监理、设计及分包单位。 7. 熟练编制施工组织设计、总进度计划、月/周作业计划，并能动态调整纠偏。 8. 熟练使用CAD及Project/P6等项目管理软件，能独立绘制竣工图或修改节点图。

全面负责建筑工程项目统筹管理，制定施工计划，把控项目质量、进度、成本及安全。 负责项目团队管理、施工人员调配，对接甲方、监理及相关单位，协调解决项目现场各类问题。 监督施工方案落地，组织项目验收、竣工结算，确保项目顺利交付。 负责项目安全文明施工管理，排查安全隐患，杜绝安全事故发生。 完成公司领导交办的其他项目管理相关工作。

操作切管机，型材机。切板机

招聘挖掘机代班师傅。

具备押运员证优先，工作内容:危险化学品专用车辆，每天从公司各供应站点回收空瓶装车致公司充装站，待充装人员将气瓶灌装完毕后装车送达各供应站。危货车有后升降尾板。工资待遇底薪加提成，月收入大约6000/7000元！ 原标题：《送货/配送员》

【岗位优势】 顺丰官方单源稳定， 月入7-12K ，多劳多得 就近分配，汉阳/湖北区网点任选，不用跑远路 不压工资，准时发薪，月休4天 时间灵活，网点排班制，早7:30-晚8:00，不用熬夜 【任职要求】 1. 年龄18-45岁，身体健康，能吃苦耐劳 2. 熟悉武汉路况优先，新手也可带教 【薪资说明】 纯计提模式，月收入6000-12000，多劳多得，上不封顶

湖北咸宁招一名物业水电工，有低压电工证，工资4000左右，交社保，55周岁以下有意向的电话：

有工地，钢结构采购经验的优先

负责分包班组管理

负责班组管理，材料管理

负责管理分包班组

负责分包管理

招工程主管,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系许小姐

房修工程师5名福利待遇：4500+200餐补/月，月休4天岗位职责：1、接收业主反映问题，及时响应及时反馈2、建立业主与维修工间的良好沟通，推进维修进展3、把控维修质量、时效性任职要求：1、年龄40岁以下

其他物业人员·湖北·咸宁·4600~7600一个月·包吃住·可预支·按时保质完成分配任务；免费工装，听从现场负责人安排；身体健康

湖北省咸宁市招聘小区物业工程师傅岗位职责：1.负责园区内水、电、电梯等设施设备的日常巡检2、具有较强的动手能力，能够维护小区的一切水电园林的修复工作任职要求：1.持有低压电工证2.吃苦耐劳，责任心3.55周岁以下工资待遇：月休四天，节假日有假期，工资4000左右，交社保。有意者请拨打电话全

岗位工作描述： （一）参与或牵头开展工程项目招投标及分包工程的评标、议标相关工作； （二）重点负责公司承包与分包合同在项目现场的执行与管理工作； （三）承担项目工程数据统计任务，按时编制并上报业主、集团公司及公司内部所需的年度、季度、月度各类报表； （四）每月按时完成甲方进度款申报，并跟进回款进展；对分包单位申报的工程量进行复核，依合同约定推进款项支付流程； （五）及时协调处理与甲方及分包方在履约过程中出现的经营争议、变更索赔等事项，确保项目收益最大化； （六）工程收尾阶段提前督促各相关部门整理归集经营类资料，并按合同要求开展承包及分包合同的结算办理； （七）主导项目与建设单位的竣工结算对接，配合并参与对方组织的审计工作； （八）熟练掌握本专业领域知识，统筹、协调并指导技经专责人员开展业务工作。

【岗位职责】 1. 负责车载智能座舱项目全生命周期管理，对进度、质量、风险进行管控； 2. 协调内外部干系人及资源，推动跨团队协同与交付； 3. 管理项目范围与需求，制定开发计划，保障高质量交付。 【岗位要求】 1. 5年以上项目管理经验； 2. 对车载HMI交付有落地项目经验； 3. 有HMI设计经验者优先。

招ALC轻质隔墙项目负责人要有建造师证，B证

岗位职责： 1. 负责现场项目部的组建，明确各岗位职责，落实人员培训，并全面管控工程项目的质量、安全、进度与成本； 2. 组织编制工程施工总体进度计划，确保项目按期推进； 3. 审核项目各项支出，控制费用合理合规； 4. 协调建设单位、监理单位、公司内部部门及各施工队伍之间的协作关系； 5. 及时对接监理与建设单位，办理现场签证及工程款结算事宜； 6. 落实工程半成品、成品在施工及交付过程中的保护措施； 7. 组织施工工序的自检与验收工作，确保工序达标； 8. 编制并申报工程竣工验收申请书，参与竣工验收直至通过； 9. 负责项目实施过程中所有技术资料的整理、报审与移交； 10. 竣工后跟进工程保修事项，确保服务到位； 11. 主持项目部日常运作，妥善处理工作中出现的各类争议； 12. 完成上级交办的其他工作任务，并协同相关部门开展职责范围内的配合工作。 任职资格： 教育水平：本科及以上学历； 专业：建筑工程、工程管理等相关专业； 经验：10年以上相关管理工作经历； 知识：掌握项目管理、成本控制、风险防控等相关专业知识； 能力：具备出色的组织协调与沟通能力；具备较强的规划与统筹能力；善于发现问题并高效解决；学习能力强，抗压性好，熟练使用各类办公软件；能适应施工现场工作环境； 证件：持有二级建造师证（市政、房建、公路方向）及中级工程师证者优先。

洪湖市恩泽琢雅装饰公司招聘： 职位：家装项目管家 工作地点：洪湖市贺龙中学斜对面天地鸿苑门面 1.教育背景：具备工民建、土木工程、工程管理等相关专业大专及以上学历。 2.专业技能： -熟悉室内装饰工程的施工流程、材料特性、施工规范及市场报价体系。 -具备良好的识图能力，能准确理解施工图纸，并对设计合理性进行评估，提出优化建议。 -能熟练操作测量工具开展现场检测，精准判断施工质量是否达标。 -掌握项目管理核心知识，可独立审核设计图纸，有效把控施工成本。 -深入了解装修各工序工艺标准，涵盖水电、木作、泥瓦、涂饰等各工种施工流程。 -知晓国家及地方有关家庭装修工程的法律法规与行业规范。 -具备较强的组织协调与沟通能力，能高效统筹施工团队，保障工程质量和进度。 -拥有良好的服务意识，能够妥善应对客户需求，及时解决项目执行中的各类问题。 3.工作经验： -1-5年家装项目管理或相关岗位从业经历，熟悉家装全流程运作，有完整成功案例者优先。 -具备丰富的现场管理实战经验，对家庭装修及其他装饰工程的关键环节有深刻理解和实操能力，能独立带队完成从项目启动到竣工交付的全部流程。 4.个人素质： -责任心强，职业道德良好，具备出色的应变能力和问题解决能力。 -具备一定的领导才能，善于整合内外资源，推动多方协作顺利推进。 -成本控制意识突出，具有商业洞察力，助力项目实现预期盈利目标。 5.其他要求： -具备一定市场开拓与商务沟通能力者更佳，有助于业务拓展与客户维系。 -需全程跟进项目，直至圆满结束，包含后期售后服务与维护支持。 工资待遇：5000-10000元，上不封顶，具体面议。

职位描述： 1. 全面负责暖通空调系统工程项目的现场施工管理工作，主导进度计划编制，组织协调各方资源，落实安全管理，执行材料设备验收、项目竣工验收及问题整改等环节，全过程监督各项任务推进，确保施工规范、有序开展； 2. 负责空调与通风系统设备的运行状态监测及日常维护工作，合理调配施工人员，优化作业安排，保障设备持续高效、稳定运转； 3. 负责施工现场与业主单位的沟通对接，定期汇报项目进展，主动协调处理项目实施过程中的各类问题，确保信息畅通，维系良好的合作关系； 4. 负责应对空调通风系统在运维过程中出现的突发情况，快速定位故障原因，指导团队完成维修处置，恢复系统正常运行，持续提升客户体验与满意度； 5. 完成上级交办的其他工作任务，全面把控项目进度、质量与安全，推动项目按期高质量交付。 任职要求： 1. 统招专科及以上学历，工程类、给排水暖通、空调、制冷等相关专业背景； 2. 具备3年以上施工项目管理经验，熟练掌握Office、AutoCAD等办公及绘图软件； 3. 工作细致严谨，能适应高强度作业，具备良好的团队协作意识与沟通协调能力； 4. 具备较强的分析判断与问题解决能力，责任心强，抗压能力强，具备一定管理潜质，可统筹推动项目各环节协同运作； 5. 能够适应施工现场环境，接受外派驻场工作安排，服从公司工作调度。 福利待遇： 1. 社会保障：缴纳社保五险+公积金+意外险，全面保障员工基本权益； 2. 薪资补贴：基础工资+高额项目提成+出差补贴，收入与绩效挂钩，多劳多得； 3. 假期福利：每月休息4天，假期可累计顺延；当月未休天数按200元/天给予补贴，平衡工作与个人时间安排； 4. 生活福利：免费提供工作服装，节日关怀到位，传统节日均享专属福利，传递企业人文关怀。

工作职责: 1、负责统筹安排现场对外联络及内部需求协调相关事务； 2、承担工程项目的需求调研、方案规划、执行落地、需求分析、用户培训以及项目交付验收等工作； 3、牵头构建项目实施过程中的文档管理体系； 4、负责产品售后技术支持工作，针对客户系统运行中出现的各类问题进行排查与解决； 5、重点发展方向为项目主管及项目管理岗位。 任职资格: 1、本科及以上学历，计算机类或相近专业优先考虑； 2、具备较强的理解能力，良好的沟通表达与书面撰写能力； 3、工作高效，能适应高强度工作压力，责任心强，可接受频繁出差，具有优秀的协作意识； 4、精通Oracle或SQLServer数据库的运维与应用，熟练使用PLSQL工具，掌握统计语句编写及存储过程调试； 5、性格乐观，主动积极，富有责任感，能应对较高强度的工作任务，具备良好的职业习惯； 6、踏实敬业，拥有良好的团队配合能力与独立作业能力。