
安顺分公司项目主管
5-8千/月
建筑项目经理/项目负责人1年以下大专项目统筹甲方对接
【岗位职责】
1. 项目统筹与落地
全面主导区域内营业厅台席外包项目的整体规划、战略部署及综合管理,确保项目高效推进与实施。
2. 甲方对接与关系维护
牵头组织与甲方高层的各类会议,及时同步项目进度、汇报阶段性成果,提出优化方案并争取资源支持。
3. 团队与人员全域管控
组建并管理运营团队,制定管理制度与绩效激励机制,统筹人员招聘、培训、调配及人才梯队建设,保障团队稳定与专业能力提升。
4. 业绩与运营指标全域管控
承接并分解各项业绩目标,建立过程监控机制,跟踪执行情况、识别短板、推动改进;统筹数据分析与复盘工作,输出运营报告,优化策略以实现指标超额达成。
5. 风险与成本全域管控
构建风险防控体系,重点管控合规性、安全性等关键风险,制定应急预案并妥善处理突发事件;全面把控项目成本,优化支出结构,提升整体盈利水平。
6. 标准化体系搭建与优化
主导建立台席外包项目的标准化运营流程,结合甲方政策导向及市场动态持续迭代升级,推动标准落地,提高运营效率。
7. 跨部门协同与资源统筹
协调公司内部各职能部门,解决协作障碍、整合所需资源;引入外部优质合作方,促进项目创新,增强核心竞争优势。
【任职要求】
1、大专及以上学历,年龄不超45周岁;
2、具有甲方营业厅运营管理经验或运营商厅店长背景者优先;
3、具备高度的责任意识与良好的抗压能力。
经营主管(主要从事工地项目、工资面议)
1-1.1万/月
项目经理经验不限学历不限
经营主管
1. 主要工作:负责项目商务经营管理,对接甲方、监理及分包单位
2. 负责工程签证、变更、索赔,跟进项目结算与回款工作
3. 管控项目成本,做好经营数据分析,把控项目利润
5. 参与招投标、商务谈判,维护甲方合作关系
6. 梳理项目经营资料,完成各类经营报表
7. 熟悉工程造价、结算、签证等业务流程
8. 具备良好沟通谈判能力。
9. 能适应工地现场工作环境
【急招】建筑工程试验室主管/项目负责人
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科非金属材料
岗位内容:
1、长期驻守项目工地实验室,统筹实验室整体运作及团队人员调配。
2、全面主持建筑材料检测与试验室日常管理,组织实施水泥、混凝土、钢筋、砌体砖等房建类材料的检测试验,确保检测任务按时完成并提交相应报告。
3、负责试验技术人员的招聘、绩效考核及业务培训工作。
4、完成上级领导安排的其他相关工作。
岗位要求:
1、具备土木工程类专业本科及以上学历,持有工程类相关专业中级或以上职称。
2、具有5年以上试验室管理经验,熟悉各类建筑材料检测流程,综合素质良好,责任心强,诚实守信,工作积极主动,身体健康。
3、表现优异者,薪资待遇可另行协商。
项目经理(医疗信息化方向)
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科创业
岗位职责:
1.负责医疗信息化项目的整体规划、实施推进、交付验收及后续运维,保障项目按期落地,并与客户保持高效顺畅的合作关系;
2.有效统筹团队成员分工协作,持续推动项目人才的培养与能力建设;
3.统筹协调公司内部与客户方资源,及时应对并解决项目执行中的各类问题;
4.具备扎实的文档撰写与管理能力,确保项目资料完整、规范、准确;
5.拥有良好的客户沟通与关系维护能力,可牵头组织中等规模的客户考察、接待及实地走访活动。
任职要求:
1.工作区域覆盖四川、重庆(城口、石柱)、云南(漾濞)等地的区县级单位,能适应约1个月的出差或驻场安排;
2.具备较强的项目策划能力和丰富的项目管理实践经验;
3.沟通协调能力突出,能够快速响应并妥善处理客户需求;
4.富有团队协作意识,善于激发团队积极性以实现项目目标;
5.对阿米巴运营模式有浓厚兴趣,愿意参与该模式的实践探索。平台提供系统化的孵化支持与合作机制,在该模式下个人收益将显著提升。
缺5个员工干杂活!400一天,工资不拖欠,有空的直接联系
9千-1.2万/月
搬运工包住包吃五险高温补贴有提成3-5人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,400一天,年龄17~55不限经验,不限文化
屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
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9千-1.2万/月
搬运工包住五险高温补贴交通补助餐补3-5人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,400一天,年龄17~55不限经验,不限文化
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消防安装项目经理主管保安消防管道外卖骑手
丰台六里桥商场招聘消防主管(微型消防站站长),接受安保项目经理领导,岗位缺口1人。
要求:年龄25-45岁,身高1.70米以上,身体健康,无犯罪记录;具备2年以上商业综合体或大型商场消防管理经验,有防火和安全生产经验,持有保安员证者优先;熟悉消防法规及微型消防站实战运行规范,能熟练操作各类消防装备,具备应急指挥和班组管理能力;责任心强,能接受倒班。
工作时间:24小时值班备勤,能接受倒班。
薪资待遇:5000元/月(试用期工资的85%)。
吃住待遇:包吃包住,免费发放工装。
面试地点:丰台区六里桥。
水电工
招聘工程部维修员1名。要求中专及以上学历,年龄45岁以下,懂水电基础维修,有维修实操经验,服从安排,责任心强,持证者优先。工作内容包括酒店设备、水电、日常设施巡检维修,故障及时处理。薪资为3500元/月,工作时间早九晚五,月休4天,包吃。工作地址位于安顺西秀区华西街道合力城(安顺南站旁)。
物业经理社保月结
物业项目经理1、大专及以上学历,物业管理、工商管理、公共管理等相关专业优先。3、熟悉物业管理相关法律法规、行业标准及运作流程,具备优秀的计划、组织、协调和决策能力。4、持有物业管理师证书者优先,具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能够有效处理复杂问题和突发事件。5、具有较强的责任心、服务意识和抗压能力,具备良好的职业操守。1、全面负责物业项目的整体运营管理,制定并执行年度工作计划、预算方案,确保项目服务品质和经营目标的顺利达成。2、建立健全物业管理各项规章制度和工作流程,监督执行情况,持续优化管理体系,提高管理效率和服务质量。3、负责项目团队的建设与管理,组织员工培训、绩效考核,激发员工工作积极性,提升团队整体素质和工作效率。4、积极处理业主投诉和建议,及时回复并跟进解决,维护良好的客户关系,定期开展业主满意度调查,不断提升业主满意度。5、与政府相关部门、社区组织及其他外部单位保持密切沟通与协调,积极参与社区活动,为项目运营创造良好的外部环境。6、负责项目设施设备的维护管理,制定维护计划,确保设施设备正常运行,降低故障率,同时推动节能降耗措施的实施。7、拓展多元化经营业务,增加项目收入来源,提升项目盈利能力。薪资福利:月薪4000元-5000元,根据项目经营业绩发放绩效奖金和年终奖金。购买五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险),转正提供交通补贴通讯补贴,享受节日福利、培训学习机会、广阔的职业发展空间等。工作地址:安顺市西秀区住宅小区
水电工
招聘工程部维修员1名。要求中专及以上学历,年龄45岁以下,懂水电基础维修,有维修实操经验,服从安排,责任心强,持证者优先。工作内容包括酒店设备、水电、日常设施巡检维修,故障及时处理。薪资为3500元/月,工作时间早九晚五,月休4天,包吃。工作地址位于安顺西秀区华西街道合力城(安顺南站旁)。
物业管理员社保
本公司(安顺市安鑫智慧城市服务有限公司)因业务需要,招聘物业管理员2名,要求年龄35周岁至55周岁,有三年以上住宅物业管理经验,待遇试用期2500元每月,试用期后2800元每月,入职即购买五险。每周双休,工作地点西秀区北山小区附近,有意者请联系,佟先生,电话
水电工
招聘工程部维修员1名。要求中专及以上学历,年龄45岁以下,懂水电基础维修,有维修实操经验,服从安排,责任心强,持证者优先。工作内容为酒店设备、水电、日常设施巡检维修,故障及时处理。薪资福利为3500元/月,工作时间早九晚五,月休4天,包吃。
水电工
招聘工程部维修员1名。要求中专及以上学历,年龄45岁以下,懂水电基础维修,有维修实操经验,服从安排,责任心强,持证者优先。工作内容包括酒店设备、水电、日常设施巡检维修,故障及时处理。薪资为3500元/月,工作时间早九晚五,月休4天,包吃。工作地址位于安顺西秀区华西街道合力城(安顺南站旁)。
水电工
招聘工程部维修员1名。要求中专及以上学历,年龄45岁以下,懂水电基础维修,有维修实操经验,服从安排,责任心强,持证者优先。工作内容包括酒店设备、水电、日常设施巡检维修,故障及时处理。薪资为3500元/月,工作时间早九晚五,月休4天,包吃。
水电工
招聘工程部维修员1名。要求中专及以上学历,年龄45岁以下,懂水电基础维修,有维修实操经验,服从安排,责任心强,持证者优先。工作内容包括酒店设备、水电、日常设施巡检维修,故障及时处理。薪资为3500元/月,工作时间早九晚五,月休4天,包吃。工作地址位于安顺西秀区华西街道合力城(安顺南站旁)。
水电工
招聘工程部维修员1名。要求中专及以上学历,年龄45岁以下,懂水电基础维修,有维修实操经验,服从安排,责任心强,持证者优先。工作内容为酒店设备、水电、日常设施巡检维修,故障及时处理。薪资3500元/月,工作时间早九晚五,月休4天,包吃。工作地址位于安顺西秀区华西街道合力城(安顺南站旁)。
通信管线工程管理负责人
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专光缆通信传输线路设计通信管线迁改通信项目管理通信基站搬迁
岗位职责:
负责通信有线传输建设工程项目管理,了解各运营商及第三方传输线路迁改项目流程,具备独立推进项目管理的能力,并拥有5年以上相关成功实践经验。
任职要求:
1、具备5年以上通信工程领域有线传输项目管理实际工作经验;
2、掌握通信工程行业相关政策法规、工程管理规范,熟悉相关设备与材料性能,具备扎实的通信工程专业知识背景;
3、持有二级建造师或更高级别执业资格证书,能够自行配备交通工具者优先(公司提供相应补贴)。
工作地点:
省内各地市(目前主要在黔东南或黔南区域)
福利待遇:
1、固定薪资+月度行为绩效奖金+项目产值提成奖励+其他激励奖金;
2、享受社会保险、住房公积金及各类福利津贴;
3、实行弹性工作制度。
信息化项目主管
7千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专实施交付经验系统集成项目管理工程师信息系统项目管理师
负责信息化弱电类项目的施工与交付工作,
需持有相关从业资格证书(如机电工程专业二级建造师或通信与广电工程一级建造师并具备B证),具备项目整体计划与统筹能力,拥有良好的沟通、对接及协调能力;
熟练掌握视频监控、门禁系统、道闸设备、三层交换机、路由器、防火墙的配置操作,精通CAD制图,网络技术能力达到华为认证中级工程师水准;
有参与或管理过百万级综合布线项目的经验,累计具备5年以上弱电工程项目实施经验。
室内装修项目经理
5千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专装修管理进度管理质量管理
【岗位职责】
1. 统筹装修项目全流程管控,跟进图纸交底、施工推进、竣工验收全节点,保障项目按期保质交付。
2. 管理施工班组,落实现场安全文明施工规范,及时排查整改质量与安全隐患,杜绝施工事故。
3. 管控项目成本与材料损耗,审核进场材料标准,协调材料配送节奏,保障项目利润达标。
4. 对接客户同步施工进度,协调处理设计变更、现场签证等问题,跟进项目结算与尾款回收,保障客户满意度。
【岗位要求】
1. 建筑装饰、工程管理等相关专业优先,熟悉室内装修施工工艺、验收规范与安全管理要求。
2. 2年以上室内装修项目独立管理经验,能独立审图,精通水电、木、瓦、油各工种施工要点与问题解法。
3. 具备较强的现场协调与问题解决能力,责任心强,能适应项目驻场安排。
4. 持有建造师等相关资格证书、有本地装修项目管理经验者优先。
栏目概述
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