
市场拓展专员
4-8千/月
地推有提成3-5人月结经验不限学历不限全职兼职销售岗客户开发商户合作互联网/科技退伍军人
急聘推广专员!高提成+弹性工作
我们是一家专注于[AI软件领域]的科技公司,现因业务拓展,急需一批敢闯敢拼、善于沟通的地推专员,一起开拓市场!
岗位职责
1. 负责公司[软件名称]的线下推广,面向目标客户(如商户/企业/个人用户)介绍软件功能与优势;
2. 主动挖掘潜在客户,完成产品下载、注册、激活等推广指标;
3. 收集客户反馈,及时同步给公司优化产品体验。
岗位要求
1. 18-35岁,本科,退伍军人优先;
2. 性格外向,表达能力强,敢于主动和陌生人沟通;
3. 目标感强,能接受户外跑动,抗压能力好;
4. 熟悉本地商圈、社区或校园环境者优先。
薪资福利
1. 底薪+提成+业绩奖金;
2. 弹性工作时间,无需坐班,时间自由安排;
3. 不定期团建、节日福利。
招商经理,市场经理,业务员
4-7千/月
地推3-5人月结经验不限学历不限全职客户开发互联网/科技退伍军人
【诚聘英才】——多个核心岗位火热招聘中
我们是一家快速发展的创新型Ai科技企业,致力于打造领先的商业生态平台。现因业务扩展需要,诚邀以下精英加入我们的团队:
1.招商经理
岗位职责:
-根据公司战略规划,制定并执行品牌招商方案,负责线上线下的经销商招募工作;
-利用公司分配的优质客户资源,通过电话、面谈、社交工具等方式挖掘客户需求,推动签约落地;
-负责意向客户的接待、考察安排、商务谈判及合同签订全流程;
-定期分析招商数据,优化推广策略,提升转化率;
-维护现有加盟商关系,协助解决运营问题,提升客户满意度。
任职要求:
-大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先;
-2年以上招商、销售或连锁加盟经验,有成功案例者优先;
-熟悉微信、QQ等社交工具,具备较强的沟通能力与谈判技巧;
-抗压能力强,执行力强,有强烈的赚钱欲望和目标感;
-形象气质佳,责任心强,拒绝频繁跳槽者。
2.市场经理/市场招商经理
岗位职责:
-全面统筹项目的市场调研、业态规划与招商运营管理;
-开展行业竞品分析,制定市场进入策略与品牌定位方案;
-组织策划招商活动,开拓新渠道资源,建立长期合作关系;
-监控市场动态,收集用户反馈,为产品优化和决策提供支持;
-协调产品、技术、运营等部门,提升整体转化效率。
任职要求:
-大专以上学历,3年以上市场或招商管理经验;
-具备敏锐的市场洞察力和资源整合能力;
-有APP推广、社交平台运营或新媒体营销经验者优先;
-能适应短期出差,具备优秀的组织协调与团队协作能力。
3.经理助理(可接受实习生)
岗位职责:
-协助上级完成日常事务性工作,包括会议记录、文件整理、行程安排等;
-参与招商活动的筹备与执行,跟进项目进度;
-收集并整理客户资料,建立和完善客户档案;
-协助进行数据分析、报告撰写及信息反馈;
-完成领导交办的其他临时任务。
任职要求:
-大专及以上学历,应届毕业生或实习生亦可应聘;
-熟练使用Word、Excel等办公软件,会基础电脑操作;
-工作细致认真,有责任心,学习能力强;
-具备良好的沟通能力和团队合作精神。
4.自媒体运营/新媒体运营专员
岗位职责:
-负责抖音、快手、小红书、微信公众号、视频号等平台的内容策划、编辑与发布;
-策划并执行线上营销活动(如直播、挑战赛、抽奖等),提升粉丝互动与转化;
-追踪热点话题,结合品牌调性创作高质量图文/短视频内容;
-分析各平台运营数据(阅读量、点赞率、完播率等),持续优化内容策略;
-管理粉丝社群,增强用户粘性,推动私域流量增长。
任职要求:
-大专及以上学历,传媒、广告、新闻等相关专业优先;
-熟悉主流社交媒体平台规则与算法机制;
-有从0到1运营账号经验者优先,擅长脚本撰写、视频剪辑(会PR/AE者更佳);
-思维活跃,创意丰富,对网络热点敏感度高;
-有知识付费、企业管理课程推广经验者优先。
-薪资待遇:
-招商经理:底薪+高额提成+绩效奖金(综合月薪8K-20K+,上不封顶)
-市场经理:面议(根据资历与业绩表现,提供具竞争力薪酬)
-经理助理:4K-6K+绩效+晋升机会
-自媒体运营:5K-12K+绩效奖金(优秀者可享市场分红)
工作地点:恩施市学院路295号
市场推广专员
3-8千/月
市场推广/地推1-3年高中销售工作经验销售岗商务谈判能力客户开发其他营销策划能力地推经验数据分析能力
底薪加绩效奖金,能力出众者收入上不封顶;公开透明,凭实力说话。
岗位职责:
1.负责新客户的开拓及老客户的邀约,依托中医专业知识与馆内特色服务维系客户关系;
2.到店客户接待、服务流程协调及后续效果跟进;
3.协助医生顺利完成诊疗相关工作;
4.落实患者就诊前后的各项服务支持;
5.完成上级交办的其他任务。
任职要求:
1.高中及以上学历,营销管理、医学、护理等相关专业优先,形象良好,普通话流利,性格温和,有耐心和责任心,具备较强的沟通能力与服务意识;
2.具备团队协作意识,能与医生及其他医助人员顺畅配合;
3.学习意愿强,热爱学习,认同中医药事业,心怀善意,品德端正,有职业发展规划和目标,适应快节奏工作环境;
4.年龄30—55岁,具备1—3年销售经验,熟悉客户邀约、陌生拜访、面对面沟通等环节,有相关行业背景者优先;
5.遵守管理制度,服从工作安排。
岗位福利:晋升通道(医助-组长-运营-馆长)、免费工作餐、免费工服、弹性调休、定期团建活动、节日关怀等。
应用推广专员
2-4万/月
市场推广/地推日结经验不限学历不限销售工作经验抖音销售岗客户开发淘宝可接受外勤和出差京东商户合作互联网/科技地推经验app推广拉新拉新地推
◉团队专注互联网头部APP拉新业务,涵盖【京东】【淘宝】【抖音】系等主流应用推广项目。
◉当前地推覆盖城市:重庆3200万人口规模市场
◉执行方式:以地面推广、行走推广及赠品派发为主,引导用户完成APP下载安装
◉工作时间:上午9点开始,每月休息5天,临时事务可灵活请假
◈操作简单,平均每单耗时2~3分钟
◈收入按日滚动结算,当日到账
◈个人日均收入500~1000+元/天
◈晋升为团队长后日收入可达1500~5000+元/天
【聚星战队&大成团队】具备专属项目支持系统:独立管理后台、实时数据追踪、自动化分佣结算、裂变式增长模型、可组建自有团队、官方直接签约合作、拥有千万级资金垫付能力,深耕APP拉新地推领域5年,为成员提供强力支撑。
◉新成员配备专人带教,快速掌握流程(需具备空杯心态,拒绝固步自封者,无学习意愿者不录用)
◉岗位基本要求:
①不惧社交②情绪稳定③敢于面对拒绝④吃苦耐劳⑤接受跨区域作业⑥具备协作精神⑦抗压性强、不纠结琐事⑧遵守团队长工作安排(仅限全职人员,谢绝兼职咨询)
医药学术推广(诺华-灵活工作)
8千-1万/月
市场推广/地推月结1-3年大专医药批发/零售医院肿瘤科
岗位职责
主要负责诺华产品在等级医院及县域医疗机构的学术推广、医药信息传递,以及品种进院、临床维护和上量工作。
任职资格
需具备肿瘤领域相关产品的从业经验。
市场推广/地推
80-300元/天
市场推广地推有提成1-2人月结经验不限学历不限兼职销售岗客户开发商户合作快消/零售地推经验营销策划能力
岗位职责:
1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪,包括地推点位选择、物料布置及现场人员管理
2. 主动对接目标客户群体,开展产品介绍、资料发放、意向登记及初步转化工作
3.收集一线市场反馈与竞品信息,定期整理并提交分析报告,为营销策略优化提供依据
4.协同线上渠道开展联动推广,提升品牌区域曝光度与用户触达率
5.完成日常推广数据记录与复盘,确保KPI(如有效线索量、转化率等)达成
任职要求:
1.具备市场推广或地推相关工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,沟通表达能力强,具备较强亲和力与抗压能力
3. 热爱销售与推广工作,行动力强,能适应户外作业及灵活工作时间
4. 有快消、教育、互联网或本地生活行业地推经验者优先
5. 具备基础数据分析意识,熟练使用手机办公软件完成日报与数据提报
市场专员
4-5千/月
市场推广/地推经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责市场信息的采集与分析,掌握行业动态与发展走向。
2.协同团队拟定并实施市场推广方案,提升整体营销效果。
3.开展客户关系管理,持续提升客户满意度与长期合作意愿。
4.参与各类市场活动的规划与落地执行,增强品牌影响力与市场份额。
任职要求:
1.具备出色的沟通技巧和良好的团队合作意识。
2.能够自主应对工作挑战,拥有较强的市场洞察与决策能力。
3.热爱市场营销领域,具备抗压能力与积极的工作态度。
4.具备优秀的统筹协调能力与创造性思维,能灵活应对市场变化。
口腔市场推广专员
4-8千/月
市场推广/地推免费培训有提成经验不限学历不限市场推广市场营销市场调研
工作职责:
1、开展市场推广活动,包括但不限于在集贸市场、商超、社区等场所进行展台宣传与地推执行;
2、在指定点位提供便民服务,针对群众提出的口腔健康问题给予专业解答与帮助;
3、维护已到院就诊的患者关系,提升患者满意度与持续就诊意愿;
任职要求:
1、具备吃苦耐劳精神,稳定性强优先考虑;
2、性别不限,性格热情开朗、富有亲和力,善于交流沟通,品行良好;
3、执行力强,责任心高,注重工作成果与目标达成;
4、不要求具备口腔行业经验,入职后将安排专人带教培训;
岗位福利:
1、依法缴纳五险一金(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金);
2、提供免费工作餐,每日四菜一汤,营养均衡;
3、享有高比例提成收入:包含到诊人数奖励+消费金额提成;
4、员工本人可享受单位看牙优惠,亲属就诊亦享专属福利;
5、入职满一年可享受每年5天带薪年休假;
6、享有10至12天春节长假;
7、享受工龄工资、带薪年假、育儿假、节日礼品、生育补贴等各项福利;
8、每月休息6天,实行灵活调休制度,工作时间为8:30-17:30;
9、提供新员工岗前培训及常态化在职学习机会,配备线上学习平台;
10、设立清晰晋升路径:员工→主管→经理→副总监→总监,并支持内部轮岗发展。
恩施恩施州招水泥栏杆安装师傅,有经验的可联系长期合作
200-400元/天
栏杆长期6-10人完工结算包工技术好专业师傅自备工具
恩施州招水泥栏杆安装师傅,有经验的可联系长期合作
招搬运工420一天,工资日结,包吃包住,下班结清,月入一万二
1-1.1万/月
搬运工装卸工包住包吃五险一金20人以上日结全职
搬运工:白班384,夜班424,包吃包住,一个月10OOO到11OOO+, 不压工资,人走账清
不限学历,不限经验,在滁州年龄:18~53岁。
工作长期稳定,天天有活干,
月薪资:10OOO到11000+,多劳多得
工作内容:装卸车。三个人装一车,装卸车,小件搬运,一箱20斤左右,自由不累。简单好上手。
身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。
【福利】新人凭车票报名,做满20天可以领5000的新人入职奖,介绍一个人过来做满20天可以拿5000的推荐奖
【住宿】4~6人间,宿舍空调,洗衣机,热水器设施齐全。
【火食】食堂免费吃。两荤两素,米饭,面条,馒头都有,想吃啥吃啥。不浪费就行。
恩施-急招滴滴网约司机+日结最高500
8千-1.2万/月
网约车司机日结驾驶证C1油补、电补免费培训兼职全职均可自己带车C1照驾龄3-5年
滴滴官方平台招募滴滴司机
【工作内容】
1.根据导航,接送平台乘客到指定目的地
2.时间自由,无要求,想跑就跑,想停就停
3.主业,副业都可以,照顾家庭,兼顾工作
【工作时间】
自行安排无限制可长期也可短期!
【收入流水】
每日预估流水300-500元,综合月收入最高15000流水随时提现,上不封顶,多劳多得.
【职位要求】
1、驾龄3年以上,近3个记分周期内未扣满十二分.
2、无犯罪、酒驾、吸D记录.
3、符合法律法规规定的其他要求
同时也欢迎,曹操出行、T3出行、如祺出行、出租车师傅加入我们.
郑州小区线下推广人员(100-300)
100-300元/天
地推免费培训20人以上日结经验不限学历不限兼职
岗位职责:
小区线下宣传兼职,到各个居民小区张贴我们的广告,工作简单好上手,不用爬楼。
计件多劳多得,时间自由,适合副业兼职。
具体要求:
物料全部公司提供,需要自取在金水区,就近分配区域。
年龄20-45岁,有电动车者优先
南昌市场推广员-小区宣传(100-300)
100-300元/天
市场推广免费培训20人以上日结经验不限学历不限兼职
正规广告粘贴岗工作内容:
1。到小区贴一下我们的教育广告,只贴一楼和负一楼,不爬楼
2。新建区,红谷滩区,东湖区,西湖区,青山湖区,青云谱区,经开区,南昌县都可以贴,可就近选择小区
3。最好自己有电动车
岗位优势:
1,无押金,工资水平高
2,时间可根据个人时间安排,灵活自由
3,就在家门口区域做,离家近
4,工作简单,会手机拍照即可薪资水平:
1,计件,高层电梯:0.6元/张 低层:0.4元/张
2,悠闲一点干,一个小时30-50来张,20块钱3,当个事认真干,一个小时50-80张,25~35块钱,干一天150~300
市场推广/地推
300-350元/天
地推市场推广包吃免费培训有提成20人以上日结经验不限高中兼职假期工销售岗客户开发互联网/科技教育培训销售工作经验地推经验营销策划能力商务谈判能力
指南车机器人PLC维修学院招业务员,主要推广指南车工业机器人、PLC自动化实战培训课程。坐办公室打打电话加加客户微信,不用出去跑,底薪7000+提成,有销售经验者优先。宝妈可兼职,按单日结。会剪辑,做过直播的可以过来聊合作!
地推免费培训3-5人日结1-3年学历不限全职销售岗客户开发商户合作生活服务/O2O快消/零售销售工作经验地推经验商务谈判能力退伍军人
餐饮AI推广合伙人(恩施8县市)
-高佣金+管道收入
-时间自由不坐班
-餐饮AI推广好成交
岗位要求
1.愿意跑市场,擅长沟通表达,有地推/销售经验优先。
2.认可AI赋能实体的模式,想长期赚钱、赚被动收益。
3.熟悉本地餐饮市场,恩施8县市本地人/常驻者优先。
薪资:7000-20000元+持续递增管道收入,收益无上限!
时间:自由安排,不打卡、无坐班,职场精英/销售人员/地推经验优先。
工作内容:推广餐饮AI引流系统,帮商家解决引流、锁客、裂变难题,6大刚需功能好成交
优势亮点:系统不抽成、不扣点,商家使用成本低;总部11年经验+2000W投资,已签3000+商户
合作支持:无需额外投资,提供签单话术+落地指导,空白市场先到先得!
工作地点:恩施市、利川市、建始县、巴东县、宣恩县、来凤县、咸丰县、鹤峰县()
市场推广/地推有提成经验不限高中面销/陌拜地推销售渠道销售
工作职责:
1. 在学校、小区、商场等人流密集区域开展宣传工作,为口腔患者提供健康咨询,引导有需求的客户到店就诊
任职资格:
1. 性别不限,要求稳定性强
2. 具备良好的沟通能力,性格亲和
3. 中专及以上学历,不要求具备口腔行业经验,入职提供一对一培训与带教支持
福利待遇:
1. 无责任底薪加提成
2. 缴纳五险一金,设有工龄奖、全勤奖
3. 提供免费营养午餐,每月休息6天
营业员有提成1-2人月结全职性格开朗,头脑灵活
全职营业员18-38岁,不限学历,待人热忱,做事踏实,会基础电子设备操作,有相关经验优先录取。业务办理|产品销售|客户服务|门店日常管理薪资福利:底薪+提成+奖金收入可观,新手专属培训,上手无压力阶梯式晋升,发展空间足轮班制|月休4天|正常作息不熬夜工作地址:恩施六角亭花语城营业厅
桌游助教
6-8千/月
营业员免费培训交通补助6-10人月结兼职全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持营业区域整洁有序
3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉,维护品牌形象与服务口碑
4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务
5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造,配合团队达成销售目标
任职要求:
1.学历不限,有良好沟通能力与服务意识
2.工作经验不限,有零售、快消或服务业经历者优先
3. 形象端正,亲和力强,具备基本抗压能力与责任心
4.能适应轮班制,服从门店排班安排
5.愿意学习成长,有长期从事零售行业意愿
保底3k市场推广+五险一金+提成
3-6千/月
市场推广/地推经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责区域口腔市场调研,设立宣传点普及口腔健康知识,跟踪竞品动向与客户实际需求,形成市场分析报告,为营销策略提供支持。
2. 策划并组织实施正畸、种植牙、儿童齿科等特色项目的线下推广活动。
3. 协同门诊完成客户咨询衔接与转诊引导,落实上级安排的其他市场相关任务。
任职要求:
1. 具备销售经验,有医疗或口腔领域市场推广背景者优先考虑。
2. 拥有良好的活动策划、沟通协调及数据处理能力,可独立推动活动执行落地。
3. 工作态度积极,目标意识强,执行力突出,能适应一定工作压力。
4. 前期保底3000元+个人业绩提成+餐补,五险一金,带薪年假+节假日福利
上班时间:
8:30—18:00,月休6天,调休制,每天8小时根据天气情况灵活调整
社区专员/恩施市区县区就近安排/包午餐/月休六天
4-8千/月
地推免费培训有提成3-5人1-3年学历不限
【工作地址】恩施市区/各县区就近安排:
恩施市区:航空路、舞阳、福星、金桂门诊
县区:巴东县、咸丰县、宣恩县、鹤峰县、来凤县、建始县、利川市就近分配
【岗位职责】
1. 负责公司在社区的推广和宣传;
2.在市场点位提供便民服务,对潜在患者提出的口腔咨询问题进行解答及报价,达到引流效果;
3.追踪,开发潜在患者;
4.维系好到院治疗的患者,拓展与开发出更多的口碑知名度;
5. 收集市场反馈,优化推广策略。
【任职要求】:
1. 热爱推广工作,有地推经验者优先;
2. 沟通能力强,亲和力高;
3. 执行力强,能独立完成任务;
4. 熟悉社区环境者优先。
岗位福利:
1、底薪+绩效+提成,缴纳五险一金
2、提供免费工作午餐 ;
4、月休6天,灵活调休制,八小时工作制;
5、公司员工享受每年5天带薪年假(入职满一年);
6、享有工龄工资、育儿假、节假日福利、生育津贴等
7、培训机会:新人带薪培训,且定期组织各类专业技能培训;
8、发展平台:公司处于IPO上市阶段,行业前景无限;
证劵
150-200元/天
市场推广地推20人以上日结经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪,提升品牌区域知名度
2. 开展地推获客工作,包括商圈驻点、社区拜访、异业合作等多渠道引流
3.收集用户反馈及竞品信息,定期输出地推数据报告与优化建议
4. 维护重点合作方关系,推动联合营销活动落地
5. 配合线上运营,实现线上线下流量互通与转化闭环
任职要求:
1. 具备市场推广或地推相关工作经验,熟悉本地化营销逻辑
2.沟通表达能力强,具备较强的亲和力与抗压能力
3. 目标感强,能独立完成日/周推广任务并复盘改进
4.熟练使用手机办公软件及基础数据统计工具
5. 有快消、教育、本地生活等行业地推经验者优先
口腔市场专员 五险一金 月休6天 法定节假日休息
4-8千/月
市场推广/地推免费培训月结经验不限学历不限保险销售
**薪资范围**:3000-10000元/月(试用期保底3000元)
**工作时间**:月休6天
**工作职责**:
1. 开展市场推广工作,涵盖集贸市场、商超、社区等线下地推及展位宣传;
2. 提供便民服务,协助解答群众关于口腔健康的咨询问题;
3. 维护到院客户关系,提升患者服务体验与满意度;
4. 完成领导交办的其他相关任务。
**任职要求**:
1. 年龄18-45岁,踏实肯干,稳定性强优先考虑;
2. 不限性别,性格积极乐观,具备良好沟通能力和服务意识;
3. 具备较强的执行力和责任心,注重工作成果;
4. 无口腔行业经验要求,入职提供专项一对一指导培训。
**福利待遇**:
1. 提供免费营养午餐,每月休息6天;
2. 设有全勤奖励、工龄工资、年终奖金及节日福利;
3. 按规定缴纳五险一金;
4. 配备现代化办公场所,团队氛围轻松融洽;
5. 薪酬体系具市场竞争力,职业成长空间广阔;
6. 企业处于IPO筹备阶段,行业发展潜力巨大;
7. 定期组织专业技能提升培训,晋升通道完善。
**关于我们**:
咿呀英博口腔医疗集团成立于2003年,是全国知名口腔连锁品牌,拥有53家连锁医院,覆盖北京、上海、武汉等多地,在职员工3000余人,每年服务超120万客户。
**加入我们**:
如果你热衷市场拓展,乐于人际交流,渴望进入一个发展迅速的平台,咿呀口腔诚邀你的加入!
咿呀口腔,期待与你一起“笑”对未来!
市场推广/地推
300-800元/天
地推市场推广包住3-5人日结经验不限学历不限全职兼职销售岗客户开发商户合作快消/零售销售工作经验地推经验营销策划能力商务谈判能力退伍军人
招聘认真靠谱兼职人员5名。
时间自由、工作简单、薪资可观、日薪300~800,可日结。不用固定打卡。
要求:做事认真负责,有耐心,服从安排,有无经验均可。
长春小区广告张贴员(次日结100-300)
100-250元/天
地推免费培训20人以上日结经验不限学历不限兼职非销售岗
岗位职责:
1.负责在市内小区(一楼及负一楼)张贴合规便民广告,并按要求拍摄留存张贴照片
2. 自行前往朝阳区西朝阳路附近领取宣传物料,朝阳区,南关区,宽城区,二道区,绿园区都可以张贴,合理规划路线提升作业效率
3.根据准确计数并提交张贴记录,确保数据真实可查,大约一个小时20到35,干一天100-300
4. 灵活安排工作时间,兼职或全职需求,
任职要求:
1.学历不限,踏实肯干,责任心强
2. 有基础手机操作能力,能熟练拍摄并上传张贴照片
3. 自备电动车,具备基本市内骑行与方向辨识能力
外勤专员
6千-1万/月
市场推广/地推有提成月结经验不限中专/中技销售工作经验销售岗商务谈判能力可接受外勤和出差互联网
岗位职责:
1、依据既定目标推进工作计划,负责所辖区域市场的日常运营与维护
2、全面负责区域内客户资源的开拓、关系维护及售前售后支持服务
岗位要求:
1、具备中专或高中及以上学历
2、具备良好沟通能力,有销售从业经历者优先考虑
3、工作认真踏实,积极进取,对未来有明确规划
4、具备团队合作意识,期望与企业共同成长发展
福利待遇:
1、收入可观,月薪6000-10000,业绩突出者上不封顶
2、达成业绩目标可享受高额提成奖励
职位福利:五险、提成、奖金、节日福利、法定节假日休息、不定期团建活动、司龄奖金
银行信贷专员(贷款业务经理)-恩施
1-1.5万/月
市场推广/地推免费培训有提成月结1年以下本科销售岗
直营中心——信贷经理
1、主动开发并维护产品业务渠道资源;
2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范,严格执行考核与履职要求,积极开展客户营销并达成业绩目标,落实贷前调查、贷中管理及贷后跟踪等全生命周期客户服务工作;
3、遵守公司各项管理制度,严控业务操作与人员管理风险,确保业务合规、高效且可持续推进;
4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析,并及时反馈有效建议;
5、根据工作需要,完成公司及上级交办的其他工作任务。
我们的要求
1、本科及以上学历,2025届本科毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业亦可考虑;
2、热爱营销岗位,具备积极进取的工作态度,责任心强,抗压能力佳,拥有良好的沟通表达、团队协作和学习适应能力;
3、遵纪守法,自律廉洁,诚实守信,勤勉敬业,具有优良的个人品德和职业操守;
4、身体健康状况良好,能够胜任岗位职责要求。
你能获得
具有市场竞争力的固定薪资
正式入职后(取得毕业证),薪酬结构包含基本工资+补贴+业绩提成+专项奖励+福利待遇;前两个月享受无责任底薪5000元/月;
实习生阶段(取得毕业证前):前两个月培训期津贴为2750元(含各类补贴);从第三个月起按正式员工标准进行考核;
2、绩效收入:按照公司绩效考核制度执行;
3、保障类福利:养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金;
4、关怀类福利:通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温津贴、生日礼品、节日慰问金等;
5、带薪休假:享有国家法定节假日以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类假期;
6、企业培训体系:提供带薪培训机会,涵盖新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一对一”导师指导机制;
7、职级晋升机制:每月组织职级评定,每季度开展管理岗位公开竞聘。
人才培养计划:
(一)新员工成长融入项目——“新兵训练营”
工作目标:建立“自主学习应知应会内容+驻地掌握业务知识+总部提升职业素养”的多元化培养模式,作为“营销铁军养成”系列项目的起点。
(二)“营销铁军养成”项目
工作目标:聚焦营销人员综合能力提升,围绕营销技能、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力挖掘等方面系统培养,强化专业水平,激发管理潜能,为基层管理梯队储备人才。
(三)“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目
工作目标:在前期培养基础上,持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯,全面提升管理队伍整体素质及其所带领团队的工作成效。
栏目概述
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