岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售类岗位工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿和成长潜力即可 4.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作节奏 5. 诚信务实，目标感强，认同团队协作与结果导向文化

岗位职责： 1. 负责线上平台客户咨询接待，及时响应并专业解答产品相关问题 2. 挖掘客户需求，跟进意向客户，促成订单成交，完成销售业绩指标 3. 维护线上客户关系，做好售后跟进，提升客户满意度与复购率 4. 负责客户信息登记、订单核对及数据统计，优化沟通话术 5. 配合活动，执行线上销售相关任务 任职要求： 1. 熟悉线上沟通工具，有销售经验优先 2. 沟通表达良好，有服务意识，具备一定销售抗压能力 3. 工作积极主动，执行力强，能高效完成业绩目标

1 招新客源 2 维护顾客 3 做好服务

就是在店外面发给客户试吃

岗位职责： 1. 负责区域口腔市场调研，设立宣传点普及口腔健康知识，跟踪竞品动向与客户实际需求，形成市场分析报告，为营销策略提供支持。 2. 策划并组织实施正畸、种植牙、儿童齿科等特色项目的线下推广活动。 3. 协同门诊完成客户咨询衔接与转诊引导，落实上级安排的其他市场相关任务。 任职要求： 1. 具备销售经验，有医疗或口腔领域市场推广背景者优先考虑。 2. 拥有良好的活动策划、沟通协调及数据处理能力，可独立推动活动执行落地。 3. 工作态度积极，目标意识强，执行力突出，能适应一定工作压力。 4. 前期保底3000元+个人业绩提成+餐补，五险一金，带薪年假+节假日福利 上班时间： 8：30—18:00，月休6天，调休制，每天8小时根据天气情况灵活调整

您好，我们公司是做木屋建造的，针对全国客户，现在在招销售经理及销售总监。销售经理需要做的是寻找和联系新客户，日常维护和邀约客户，不会的可以培训，只要愿意学习，要有自己的头脑，服从公司制度，感兴趣的朋友可以详细了解。

看店加销售，沟通学习能力强

工作内容：各乡镇，各村推广屋顶光伏太阳能发电业务，公司租农户屋顶，免费为农户安装光伏阳光棚，纯租屋顶模式，每年有固定租金（不融资，不贷款，无辐射）（有材料证明） 任职要求:有较强沟通能力，男女不限，可全职，可兼职，时间自由 薪资待遇:月收入1w起～上不封顶

【工作地址】恩施市区/各县区就近安排： 恩施市区：航空路、舞阳、福星、金桂门诊 县区：巴东县、咸丰县、宣恩县、鹤峰县、来凤县、建始县、利川市就近分配 【岗位职责】 1. 负责公司在社区的推广和宣传； 2.在市场点位提供便民服务，对潜在患者提出的口腔咨询问题进行解答及报价，达到引流效果； 3.追踪，开发潜在患者； 4.维系好到院治疗的患者，拓展与开发出更多的口碑知名度； 5. 收集市场反馈，优化推广策略。 【任职要求】： 1. 热爱推广工作，有地推经验者优先； 2. 沟通能力强，亲和力高； 3. 执行力强，能独立完成任务； 4. 熟悉社区环境者优先。 岗位福利： 1、底薪+绩效+提成，缴纳五险一金 2、提供免费工作午餐 ； 4、月休6天，灵活调休制，八小时工作制； 5、公司员工享受每年5天带薪年假（入职满一年）； 6、享有工龄工资、育儿假、节假日福利、生育津贴等 7、培训机会：新人带薪培训，且定期组织各类专业技能培训; 8、发展平台:公司处于IPO上市阶段，行业前景无限;

恩施土家族苗族自治州恩施市招爬架/提升架

恩施招装修木工点工 要恩施本地的

岗位职责： 1. 为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务，包括中式推拿、经络调理、肩颈放松等项目 2. 根据顾客身体状况及需求，制定个性化理疗方案并做好服务记录 3. 保持操作区域清洁卫生，规范使用和消毒按摩器具及用品 4. 主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 5. 配合门店开展健康知识普及及会员维护工作 任职要求： 1. 热爱健康养生行业，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 持有国家认可的中医康复理疗师证或保健按摩师资格证书 3. 身体健康，无传染性疾病，仪容整洁，亲和力强 4. 具备基础解剖学与中医理论知识，能准确识别常见亚健康状态 5. 有相关从业经验者优先，学历不限

恩施招工地小工/杂工 岗位职责： 1. 协助完成施工现场的材料搬运、清理及基础辅助作业 2. 配合各工种进行打杂、看护、临时支护等基础性工作 3. 服从现场管理人员安排，保障施工秩序与安全环境 4. 参与工地日常卫生维护及设备简单看管 5. 遵守安全生产规范，佩戴必要劳保用品，及时报告安全隐患 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无重大疾病史 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及阶段性高强度作业 3. 无犯罪记录，服从管理，具备基本沟通能力 4. 有工地从业经验者优先，无经验者可提供基础培训 5. 学历不限，具备基本识字与计算能力

恩施州旅游景点招20一60元/人，团膳小师傅，有师傅带，工资面议，包吃住，（另收学徒）联系人:李师傅微信同号

BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

在昆明周边做月饼销售，每日500个卖完下班，销售完有提成加底薪，一日有三百块呢，昆明那个区域都可以

主要是做入户更换到期燃气表加销售， 年龄要求18—45周岁，沟通交流能力强，有团队精神，服从管理， 其他人员的人均月收入为12000左右，只要能力强，收入就会更高，欢迎兄弟姐妹们来电咨询，

全国开发吃喝玩乐市场，做本地生活，百分之五十分成，全职，兼职都可以，无底薪，零成本合作。

要有驾驶证，天花板材料

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

市场开发： 一、薪资待遇： 无责底薪3000+2000绩效+单卡提成，综合薪资10000+ 二、岗位职责： 1.负责公司合作门店的日常维护，客情关系维系，提升客户满意度与忠诚度。 2.跟进客户业务需求、解答产品咨询、处理售后问题，保障服务体验。 3.定期去门店拜访客户、挖掘续费、升级、增值业务等合作机会。 三、任职要求： 1.具备客户维护、客服、售后、相关经验，沟通表达能力强 2.耐心细致，责任心强，擅长处理客户问题与维护长期关系。 3.熟悉基础办公软件，工作积极主动，有良好服务意识。 4.有门店销售、渠道销售、信用卡销售经验优先。 四、关于公司 【一号云网】成立于 2019 年。目前我司在职人数 100 人左右。专业从事移动通讯终端，物联网终端的研发，销售与物联网+运营服务，全国设立多个分公司，合作点，办事处，现有用户量达 150w+。 业务场景:覆盖手机号卡、可穿戴设备，共享 Wi-Fi，物联网卡，流量卡，路由器，摄像头等多场景应用。 企业愿景：做物联网行业领先的通讯网络服务商。 企业使命：区域内做大，行业内做精。 核心价值观：发展始于合作，共赢创造价值

【岗位职责】 - 通过电话与客户沟通，添 【职位要求】 19-40 岁之间 -人数：20 人 - 普通话标准，表达清晰 - 有销售经验者优先，无经验也可 - 有电话客服或电话销售经验者更佳 【工作时间】 - 09:00-17:00，朝九晚五，作息规律 【薪资福利】 - 综合薪资4000-8000元/月，多劳多得 - 无责底薪加提成，绩效奖金丰厚 - 工作氛围轻松，团队协作高效 电话

【招聘】月综合薪资（含提成）5000元以上，恩施暖先森石墨烯中心招聘啦！ 恩施暖先森石墨烯地暖招聘专职（或兼职）地暖安装业务（合作）人员 一、招聘地区及人数：恩施市1名；利川市2名；野三关1名。 二、薪资待遇及业务要求：面议。 三、联系方式：。 四、公司地址：湖北省恩施市六角亭街道松树坪摩根空间C栋104。

1.工作内容 -负责客户开发、跟进、维护 -公司提供客户资源，不用自己挖客户 _线上销售模式，简单易上手 2.薪资待遇 无责底薪：3000元+高提成+奖金 综合月薪：7000-12000+，上不封顶，多劳多得，每月准时发薪，不拖欠 3.福利 带薪培训+老人带教 节日福利、团建、年终奖 晋升透明：销售→主管→经理 4.要求（放低，才能快招） 18-35岁，沟通正常 肯学习、想赚钱、有执行力 有无经验均可，有人带

岗位职责： 1、及时跟踪及处理线上指定平台销售贸易订单； 2、通过线上平台，寻找分析相关产品销售或采购情况； 3、场内办公，无需外出，通过线上平台，进行指定产品的进出单销售或进单； 4、有相关工作经验者优先，无经验者，通过面试录取后，公司可提供免费岗前培训至合格上岗！ 任职资格： 1、18～55岁，男女不限，运营类、管理类、电商类、销售类、企业管理类、或者有创业经验的，等相关工作经验者优先； 2、一年以上工作经验； 3、工作积极主动，耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，具备综合、系统分析驾驭能力，善于沟通； 4、具有较强的组织协调力、统筹力、执行力； 5、能熟悉基础电脑办公设备使用； 工作时间：（星期一至星期五） 早上09:30～12:00 中午13:30～17:00 晚上18:00～21:30（晚上时间可灵活调整不固定） 星期六上半天，周末放假，法定节日带薪休假！

农村户用光伏，进行农户对接.推广，负责与农户沟通，录单，工资一户一结

薪资范围：12-20k 12薪 岗位职责： 1、整理并分析所辖区域内学校、教师及教育机构等核心资源信息，挖掘潜在业务增长机会； 2、实地走访本地教育主管部门、教研单位及一线教师，推动招生目标的达成； 3、负责所在城市高途乐学优质课程的宣传与推广，清晰传递产品核心价值； 4、统筹策划区域内的市场活动，参与教研交流会议，提升产品市场渗透率与品牌认知度。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，具备公立学校资源或进校推广经验者优先考虑； 2、注重服务体验，擅长运营协调，沟通能力强，态度积极，工作热情充沛； 3、能够独立开拓新合作渠道，具备良好的市场活动策划与执行能力； 4、勇于担当，追求结果，目标坚定，踏实肯干； 5、具备较强的抗压能力与持久战斗力，认同公司文化与发展理念。 公司简介：高途(NYSE:GOTU)是一家融合教育基因与科技创新的科技教育企业，2014年6月由陈向东创办，总部位于中国北京海淀区中关村科技园，2019年6月于纽交所上市。公司始终践行“让学习更美好”的使命，依托大数据、人工智能与在线教育技术，以面向未来的教学模式和学习理念，致力于构建“人人乐用的终身学习服务平台”。 薪资福利： 月均2w+，挑战高薪，上不封顶，六险一金，周末双休、专业培训带教，优秀员工奖励，定期团建，完善晋升机制……

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，提升品牌区域知名度 2. 开展地推获客工作，包括商圈驻点、社区拜访、异业合作等多渠道引流 3.收集用户反馈及竞品信息，定期输出地推数据报告与优化建议 4. 维护重点合作方关系，推动联合营销活动落地 5. 配合线上运营，实现线上线下流量互通与转化闭环 任职要求： 1. 具备市场推广或地推相关工作经验，熟悉本地化营销逻辑 2.沟通表达能力强，具备较强的亲和力与抗压能力 3. 目标感强，能独立完成日/周推广任务并复盘改进 4.熟练使用手机办公软件及基础数据统计工具 5. 有快消、教育、本地生活等行业地推经验者优先

兼职业务员,工作时间地点不限,一单一结

【招聘信息】和平批发部现需 招聘城区业务员2名，持D照驾驶证，技术熟练，能吃苦、服从安排，品行端正，打算在咸丰长期发展的（短期的不要），年龄在20至35岁，有意者联系杨先生。