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车间主任5-10年本科工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验冲压工艺经验焊接工艺经验
岗位职责: 1.制定并落实生产计划,保障生产流程有序运行,确保生产任务按时完成; 2.对生产现场进行监督与管理,保证产品品质和作业安全达到公司规范要求; 3.统筹协调各部门资源,推动流程优化,提高生产效率并有效控制成本; 4.汇总分析生产相关数据,发现流程瓶颈与改进空间,制定并推行改善方案; 5.构建畅通的团队沟通渠道,及时处理现场问题,增强团队协作与工作积极性。 任职要求: 1.具备优秀的领导才能和团队管理经验,善于激发团队成员的工作热情; 2.拥有较强的逻辑分析与应变能力,能快速解决生产过程中出现的各种问题; 3.熟知生产管理运作体系,具备实际参与并成功落地效率提升项目的经验; 4.具备良好的沟通表达能力,可与各层级人员及外部合作方高效对接; 5.工作责任心强,态度积极,能在高强度工作环境中保持稳定高效输出。
车间主任1-3年大专机械设备/机电/重工生产计划与物流控制
1、负责公司规章制度的建立与维护,以及生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政事务等相关工作; 2、统筹协调生产部门人员配置及各项生产活动的组织实施; 3、开展生产线产能评估,保障生产计划科学合理,并主导生产部门资源配置与生产能力分析; 4、下达生产任务指令,组织安排并监督生产作业进程; 5、实时跟进生产进度、产品需求、制造流程及产值完成情况,确保按时达成生产目标; 6、快速响应生产过程中的异常状况,及时排查问题并提出有效改进建议; 7、参与制定并落实提升生产效率、优化产品质量的相关改进措施; 8、监督操作规程执行情况,落实6S管理标准,维持生产区域的安全有序与整洁规范; 9、组织开展生产设备的日常管理工作,合理调配设备资源,办理设备折旧、损坏申报及报废手续; 10、制定年度生产安全工作计划,严格落实安全生产管理制度,保障各类设备稳定安全运行; 11、实施员工安全培训教育,第一时间组织处置生产过程中发生的安全事故及潜在风险隐患。
车间主任5-10年学历不限锅炉设备热力设备节能系统热电中心运营管理安全生产管控跨部门协作协调
工作职责 1. 全面主持热电中心日常运营管理工作,统筹协调水处理、锅炉、汽机、电气、环保脱硫脱硝等系统运行,确保生产所需蒸汽与电力供应安全稳定。 2. 组织编制并落实热电系统年度检修计划及节能降耗措施,持续提升能源使用效率,有效控制运行成本。 3. 完善安全生产管理体系与标准化操作流程,开展安全教育和应急演练,实现重大安全事故零发生目标。 4. 推进团队组织建设与人才梯队培养,建立科学绩效考核机制,增强团队专业水平与执行效能。 5. 联动生产、设备、环保等相关职能部门,协同解决系统运行过程中的技术问题与流程堵点。 任职要求 1. 不限学历背景,热能与动力工程、电气工程等相关专业优先,具备注册安全工程师或特种设备作业资格者更佳。 2. 拥有5年以上大型化工或新材料行业热电中心管理经验,精通流化床锅炉、汽轮发电机组的运行维护技术。 3. 熟悉能源管理体系(ISO50001)要求,具备实际节能技改或环保减排项目实施经历。 4. 具备突出的突发事件应对能力,可独立处置热电系统故障,并制定切实可行的应急方案。 5. 具备良好的团队领导力与跨部门沟通协作能力,能够推动多部门协同运作与流程改进。
机加工车间主任
9千-1.3万/月
车间主任3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
【岗位职责】 1. 负责机加工车间的日常生产管理工作,确保生产任务按计划完成; 2. 协调车间各工序之间的衔接,优化生产流程,提高生产效率; 3. 监督产品质量,推动车间持续改进,提升产品合格率。 【岗位要求】 1. 具备扎实的机械加工或相关领域专业知识; 2. 有较强的组织协调能力和现场管理能力; 3. 工作认真负责,具备良好的团队合作精神; 4. 有相关车间管理经验者优先。
涂装车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-3年学历不限
【岗位职责】 1. 负责涂装车间整体生产统筹、班组管理、工艺管控与质量把控。 2. 熟悉钢结构、机械工件防腐喷涂全套工艺,懂除锈、喷漆、烘干工艺标准及质量问题整改。 3. 负责车间安全生产、设备维保、成本管控。 【岗位要求】1. 有多年涂装车间带队管理经验。 2. 执行力强,能落地各项生产管理制度。
车间主任月结5-10年本科工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验冲压工艺经验焊接工艺经验
岗位职责: 1.制定并落实生产计划,保障生产流程高效运行,确保完成既定生产目标; 2.对生产现场进行监督,确保产品品质与作业安全达到公司规范要求; 3.统筹协调各部门资源,推动流程优化,提高产能效率并控制成本支出; 4.通过生产数据分析,发现运行瓶颈与改善空间,制定并推行改进方案; 5.构建高效的团队沟通机制,及时处理现场问题,增强团队协作与工作积极性。 任职要求: 1.具备优秀的领导才能和团队管理经验,能有效激发团队成员潜力; 2.拥有较强的分析判断与问题应对能力,可快速解决生产过程中的突发状况; 3.熟知生产管理运作体系,具备实际参与并成功落地效率提升项目经历; 4.具备良好的沟通表达能力,能与各级员工及外部合作方顺畅对接; 5.具有高度的责任意识与职业操守,能在高强度工作环境中稳定高效履职。
车间主任1-3年大专现场管理
岗位职责: 1. 人员统筹协调:结合公司发展目标及项目团队实际能力,合理规划人员分工,依据项目周期细化各阶段任务目标,确保各项工作有序衔接、高效推进。 2. 对接沟通协调:承担项目落地执行工作,与各方相关单位保持良好沟通,明确协作规则与执行标准,定期反馈项目进度、潜在风险及存在问题,及时协调处理项目实施中的各类事项。 3. 质量管控与培训支持:监督项目执行质量,组织对项目成员开展操作指导与问题解答培训;实施定期质量检查,保障流程规范,推动验收环节顺利进行。 4. 数据整理与分析:完整记录客户拜访信息及项目运行数据,完成基础汇总与分析工作,为管理决策提供有效数据支撑。 5. 辅助就业人员招聘:配合企业生产订单用人需求,对接如康家园及各区市县残联资源,拓展残疾人员工 recruitment 渠道,补充项目人力。 6. 生产现场运营管理:全面负责生产现场的组织与监管,制定并落实作业流程规范,督导员工按标准操作,杜绝违章行为;科学调配人力与物资,优化作业区域布局,提高作业效率;排查治理安全隐患,贯彻安全管理制度,妥善处置突发生产事件,确保生产稳定运行;监管物料使用情况,保障供应及时、存放有序,降低损耗,把控关键质量控制点,协调工序衔接,保证生产节奏与项目整体计划同步。 任职要求: 1. 大专及以上学历,持有C1或更高类型驾驶证,具备熟练驾驶技能。 2. 能够适应长期在省内各地出差的工作安排。 3. 具备基础数据统计和表格制作能力,能熟练操作Excel等常用办公软件。 4. 形象良好,语言表达清晰,具备较强的沟通能力和人际亲和力。 5. 工作态度积极,责任心强,具备良好的抗压能力。 6. 拥有生产现场管理实践经验,了解现场作业规程、安全生产规范及流程改进方法,能快速响应和处理现场突发状况,具备较强的现场组织协调与问题应对能力。
车间主任3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责公司的规章制度建设与管理、生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政管理等工作; 2. 全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动; 3. 负责生产线的产能分析,确保生产计划的合理性,并负责对生产部配备和生产能力的评估工作; 4. 下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度; 5. 跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标; 6. 及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理建议; 7. 参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施; 8. 监控规范操作方法,执行公司6S规范,确保生产现场的安全和清洁; 9. 组织对企业生产设备的例行管理并合理调拨、分配,办理生产设备的折旧、报损、报废事宜; 10. 编制年度生产安全计划,严格执行生产安全管理制度,确保各类设备的安全运行; 11. 对员工进行安全生产教育,及时组织人员处理生产中出现的安全事故和安全隐患。
车间主任3-5人月结3-5年中专/中技全职绩效奖励餐补、住宿补贴五险有生产管理经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验成型工艺经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1. 熟悉铸造流程,具有多年管理经验,全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障 2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,确保零重大安全事故 3. 管理车间人员绩效与团队建设,协调班组长开展员工指导、考核与梯队培养 4. 推进工艺标准落地与现场5S管理,持续优化生产效率与良品率 5. 协同质量、设备、物流等部门,解决跨部门生产异常,保障运营顺畅 任职要求: 1. 具备3-5年铸造业管理经验,熟悉机加工/电炉/浇注等至少一类生产流程 2. 学历不限,持有安全管理员证、班组长培训证书者优先 3. 具备较强的执行力、沟通协调能力及抗压能力 4. 熟练使用办公软件,能独立编制生产报表与分析报告 5. 责任心强,认同精益生产理念,有成本意识与改善思维
煅烧车间主管
1.5-2.5万/月
车间主任5-10年高中
任职要求: 1、具备5年以上炭素煅烧、成型、焙烧车间工作经历,具有2年以上煅烧车间主任或班组长管理经验,掌握石油焦煅烧全过程生产工艺。 2、熟悉设备运行原理及煅烧工艺规范,可独立完成工艺参数调节、生产异常应对和产品质量控制。 3、了解煅烧车间设备维护保养、安全作业规程及环保相关要求,具备现场协调组织、突发情况处理及团队管理能力。 4、掌握生产管理、成本控制与现场运营,执行力高,责任感强,能适应车间工作环境,吃苦耐劳。 5、具有大型炭素企业煅烧车间全面管理、质量提升、降本增效及技术改造优化经验者优先考虑
山东日照明天需要增加2人,薪资以现金结算。价格较高,有意者请尽快报名。
钢筋工1-4天1-2人
明天需要增加2人,薪资以现金结算。价格较高,有意者请尽快报名。
日照
10月4日 00:52拨打电话
山东日照莒县高铁挡风墙项目招聘人员,有意向且能胜任者请联系报名。
防护设施安装
山东莒县高铁挡风墙项目招聘人员,有意向且能胜任者请联系报名。
日照 莒县
10月4日 00:50拨打电话
山东日照现在找个小时工大工
保洁
现在找个小时工大工
日照
10月4日 00:44拨打电话
渣车司机B2
招聘B2自卸车驾驶员数名,要求能独立使用钢厂港口APP,熟悉作业流程者优先。工作时间为上24小时休24小时,主要作业地点为日照港、岚山港或日钢。薪资为底薪加提成,有意者可详谈。
日照 岚山区
10月4日 00:41拨打电话
山东日照地区招聘一名专业维修水泵电机的师傅,有意者可报名。
水电1-2人
日照地区招聘一名专业维修水泵电机的师傅,有意者可报名。
日照
10月4日 00:16拨打电话
注塑车间主任
1-1.1万/月
车间主任包吃免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验注塑工艺经验
工厂直招注塑车间主任1名!有社保!有注塑经验优先! 岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成 2.组织协调各工序作业,优化生产流程,提升效率与良品率 3. 监督现场5S管理及安全生产执行,落实安全责任制与隐患排查 4. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训,打造高效执行团队 5. 协同质量、采购、设备等部门,推动跨部门问题闭环解决 任职要求: 1.具备车间管理相关工作经验,熟悉制造业生产运作流程 2.具备较强的组织协调能力与现场问题解决能力 3. 责任心强,能承受工作压力,具备良好的沟通表达能力 4. 有精益生产、ISO体系或自动化产线管理经验者优先 5. 最低学历不限,身体健康,无不良从业记录
车间主任
9千-1万/月
车间主任包吃包住1-2人10年以上高中全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验非标设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成 2.组织协调各工序作业,优化生产流程,提升设备利用率和人均效能 3.监督执行安全生产规范,定期开展安全检查与员工安全培训 4.管理车间人员绩效考核、排班调度及团队建设工作 5. 协同质量、工艺、设备等部门,推动现场持续改善与问题闭环 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产运作流程及精益生产基本方法 3.具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验 4.责任心强,执行力突出,能适应倒班或加班安排 5. 具备基础办公软件操作能力,有ERP/MES系统使用经验者优先
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责: 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求: 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
车间主任1-2人月结5-10年大专全职
岗位职责: (1)负责生产和项目的整体规划、协调与执行,确保项目按时高质量完成。 (2)协调各部门资源,推动生产流程优化和效率提升。 (3)跟踪项目进度,及时发现并解决问题,保障项目顺利推进。 (4)编制项目计划及报告,向管理层汇报项目进展与风险。 任职要求: (1)大专及以上学历,机械类专业,有5年以上生产管理或项目管理经验。 (2)熟悉生产流程,能够快速适应工作环境。 (3)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 地址:东莞中堂三涌
车间主任
4-6千/月
车间主任包吃1-2人1-3年学历不限全职有生产管理经验压力设备经验表面处理工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理,确保洗消流程规范、高效、安全 2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调,保障订单按时保质交付 3.监督洗涤质量与卫生标准执行,定期开展自查与整改 4. 落实安全生产责任制,组织员工安全培训与应急演练 5. 持续优化工艺流程与能耗管理,降低运营成本 任职要求: 1. 吃苦耐劳,具备较强的执行力和责任心 2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先 3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力 4.能适应倒班及现场管理工作节奏 5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
生产计划主管
9千-1.5万/月
厂长/主管1-3年大专PMC管理
岗位职责: 1、负责生产计划的制定与动态调整,确保生产安排与市场需求及供应链运行保持协调一致; 2、跟踪生产执行进度,统筹资源配置,及时应对并解决计划实施中的各类问题; 3、持续优化生产工艺流程,提升产线运作效率,降低运营成本,保障产品品质稳定; 4、协同相关部门联动配合,保障物料供给、生产排产与产品交付各环节高效衔接; 5、对生产相关数据进行统计分析,推动计划管理体系迭代升级,增强需求预测精准度。 任职要求: 1、具有生产计划与管理相关工作经验,了解制造型企业生产运作流程; 2、具备出色的组织协调能力与实际问题处理能力,能同时推进多项任务并保证执行成效; 3、熟练操作ERP系统及常用办公软件,拥有一定的数据整理与分析技能; 4、具备良好的表达与沟通能力,可实现团队内部及跨部门间的顺畅交流; 5、工作责任心强,抗压性好,能在高强度工作节奏中维持稳定高效输出。
生产主管
6千-1万/月
车间主任1-3年高中安全管理质量管理设备管理
生产管理:统筹安排生产任务,保障生产计划顺利实施。包括编制生产排程,协调各工序衔接,把控生产节奏,并对生产所需的物料、人力及设备进行高效调配与管控。 质量管理:落实生产环节的质量监督,确保产品品质达标。涵盖工艺规范执行的督导,及时处理生产中的技术难题,并牵头开展质量问题的分析与整改。 设备管理:负责生产设备的日常维护与保养,提升设备运行效率和完好水平。包括建立设备档案,拟定维保方案,组织实施设备检修及技术改造。 安全管理:全面负责车间安全运营,防范各类安全事故。包括开展安全教育培训,落实安全巡查机制,制定并推行事故预防与应急处置措施。 人员管理:承担车间人员的组织管理、技能培训与绩效考核工作。包括推行各项管理制度,提升员工综合能力,妥善处理员工纪律相关事项。 成本控制:主导生产成本管控,促进生产效能提升。通过分析生产数据,提出优化建议,有效遏制生产过程中的资源浪费现象。 环境管理:负责车间现场环境治理,确保生产符合环保规范。推行5S管理标准,严格控制生产过程中产生的各类污染源。 部门协作:做好跨部门沟通协调,保障生产流程顺畅运行。加强与采购、销售、技术等职能部门的配合,积极解决协作过程中的问题。 持续改进:推动车间管理持续优化,不断提升生产运作水平。积极引入先进管理理念,对现有流程与作业方法进行系统性改善。 遵守规章制度:严格执行公司各项管理规定,包括信息安全及其他相关制度要求。
家具跟单员
4-5千/月
生产跟单/文员经验不限学历不限
【岗位职责】 1. 负责家具产品订单的全程跟进,协调生产、采购、物流等环节,确保订单按时交付; 2. 与客户保持沟通,及时反馈生产进度、交货期变动及异常情况,处理售后相关问题; 3. 维护订单数据信息,定期整理报表,跟踪交货准时率、订单完成率等关键指标; 【岗位要求】 1. 熟练使用办公软件,具备较强的数据处理和文档管理能力; 2. 工作细致认真,责任心强,能够承受一定的工作压力;
生产管理主管
8千-1万/月
厂长/主管5-10年本科工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验冲压工艺经验焊接工艺经验
【岗位职责】 1. 负责制定和执行生产计划,确保生产流程顺畅及生产目标的达成; 2. 监督生产现场,确保产品质量和生产安全符合公司标准; 3. 协调各部门资源,优化生产流程,提升生产效率和降低成本; 4. 分析生产数据,识别瓶颈和机会,提出并实施持续改进措施; 5. 建立和维护良好的团队沟通机制,解决生产现场问题,提升团队士气。 【岗位要求】 1. 拥有出色的领导力和团队管理能力,能够激励团队成员; 2. 具备较强的分析和问题解决能力,能够迅速应对生产中的挑战; 3. 熟悉生产管理体系,有成功的效率提升项目经验; 4. 良好的沟通技巧,能够与不同层级的员工和外部合作伙伴有效交流; 5. 强烈的责任心和敬业精神,能够在高压环境下保持高效工作。
生产车间主任
8千-1万/月
车间主任月结1-3年高中
汽车货箱生产,包括厢货、仓栅、栏板等。
生产总监
1-1.2万/月
生产总监5-10年大专生产成本管理生产计划与物料控制生产设备管理
1、全面负责工厂的日常管理与运营工作; 2、主导设备运行效率、生产成本控制及产品质量提升; 3、统筹技术团队人员的引进与人才培养。
服务员厨师长
植物园附近音乐餐厅招聘厨师长,薪资8000-9000,后厨整体管理,18:00-02:00,节日福利后厨,薪资6500-8000,食材加工菜品制作,包工作餐服务员|5名,男女不限,薪资4800-8000前台|形象气质佳,薪资5000-8000工作时间:18:00-02:00联系电话:
日照
9月30日 23:46拨打电话
生产主管
5千-1万/月
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验机械加工制造经验其他精益改善经验
岗位职责: 1.依据公司生产规划与任务安排,统筹并监督生产线运行,保障产品按时保质完成交付; 2.汇总生产相关数据,评估生产效率与质量水平,持续推动流程优化; 3.维持生产现场规范管理,确保符合公司安全、质量要求及作业标准; 4.及时处理生产过程中出现的异常情况,制定有效应对方案,降低停机影响; 5.统筹调配生产所需资源,涵盖人员、物料与设备,实现资源高效利用; 任职要求: 1.有生产管理实际经验,了解电子制造工艺流程; 2.具备较强的团队管理能力,能带动团队共同达成工作目标; 3.熟悉生产数据统计与分析工具,具备数据驱动决策的能力; 4.拥有良好的沟通协调技巧,可与各职能部门顺畅配合; 5.在生产工艺改善和成本管控方面具有思路,并能落地执行。
班主任/辅导员经验不限大专
【岗位职责】 1. 组织和协调教学活动,确保课程安排合理; 2. 与学生及家长保持有效沟通,确保信息的准确传递; 3. 密切关注学生学习进展,及时发现并处理学生在学习中遇到的问题; 4. 参与学校的教务管理,努力提升教学质量; 5. 处理学生及家长的咨询和投诉,维护良好的家校关系。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力和问题解决技巧; 2. 具有团队合作精神,能够与同事进行有效沟通; 3. 对教育行业充满热情,具有高度的责任心和优秀的客户服务意识; 4. 能够熟练掌握办公软件的使用,如Word、Excel、PowerPoint等; 5. 具有良好的组织和协调能力,能够管理多项任务。
办公室文员
3-4千/月
办公室文员1-3年大专
22-26岁,46-55岁工作轻松,车辆日常调度,管理,跟单。必须有责任心。
栏目概述
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