全面统筹公司各部门的管理与运营工作，涵盖生产、品控、设备、仓储物流、采购计划等板块，并负责各团队的人才梯队建设与培养。 每周单休，工作时间7:30-18:30 节假日安排休假（根据实际情况确定具体天数），薪资范围1.2-1.5万元

全面统筹公司各职能部门的管理与运营，涵盖生产、品控、设备、仓储物流、采购计划等模块，并负责相关团队的人才梯队建设与培养。 每周单休，工作时间，节假日视情况安排休假。 薪资范围1.2万-1.5万元

岗位职责： 1. 全面统筹工厂日常生产运营，保障生产任务按计划有序推进； 2. 持续改进生产工艺流程，提高生产效能与产品品质，有效控制成本支出； 3. 推行安全生产管理制度，确保生产现场符合国家相关法规及行业标准； 4. 联动各职能部门协同作业，及时处理生产过程中出现的技术与管理难题。 任职要求： 1. 拥有扎实的生产管理背景，有涂料行业工作经验者优先考虑； 2. 具备出色的团队管理能力，善于引导和激发员工积极性以实现工作目标； 3. 具备较强的判断力与应变能力，能在高压环境下稳定应对各类突发状况； 4. 熟知国家安全生产相关法律法规，掌握ISO等质量管理体系运作要求。

主要负责工厂生产管理工作

高中及以上学历，年龄不超过45岁。 具备精品盒生产及管理经验，可独立完成简易精品盒打样，熟悉精品盒相关生产设备，具备一定设备调试能力。了解印后各工序的生产标准，能独立完成纸箱、彩盒类样品制作；或具有本册生产经验，熟悉线圈本、胶装本的生产工艺及配套设备操作。 拥有50人以上团队的管理经历。 熟练使用常用办公软件，具备生产管理系统操作基础。 具备良好的抗压能力。

岗位职责： 1、全面负责生产部门的日常运营工作，确保订单按时交付并达成预期目标； 2、组织制定并落实公司日常生产计划，统筹生产组织、管理流程及过程控制与监督，保障生产任务顺利完成； 3、熟悉工厂生产运作模式，掌握生产管理要点，持续优化生产工艺和作业规范，做好生产订单进度的统计与汇报，及时协调处理异常情况； 4、参与企业经营决策，结合实际生产情况，为管理层提供真实有效的数据支持和合理化建议； 5、牵头构建并不断完善生产管理体系，推动各部门间的协同配合与高效运转； 6、主导技术改造相关工作，持续推进生产效率提升与流程改进； 7、严控产品质量环节，强化生产过程监督，指导相关部门开展工作，履行管理与监督职责。 任职要求： 具备钣金、铸铝厂工作经验者优先考虑！ 办公地点：莒县，日照各厂区，可提供住宿。

小批量非标铝件加工车间整体运营管理，需掌握三轴、四轴设备独立编程与操作技能，具备工装夹具设计实践经验。薪酬结构为底薪+提成，具备合作入股机制。

主要工作内容： 1.合理安排生产，准确下达生产计划，产能充分发挥，不能造成窝工、断产等意外情况，保证工厂生产的顺利进行，保质保量按期完成订单。 2.对工厂的产值，经营负责，确保工厂年度经营目标的达成。 3.对工厂的财产管理负全责，定期进行盘点，仓库安全管理、收发货管理、确保资产管理0问题。 4.和业务部门确认订单的生产技术资料，催收并确认面料、辅料；制定厂内的生产技术资料，准确传达给各生产环节；对业务订单的在厂执行负责跟踪。 5.管理工厂人员，确保人工效率和安全生产，做好团队管理，确认岗位设置，定岗位工作要求及考核；定期组织管理人员会议，工厂人员会议，上传下达。 6.对各生产线进行全面的检查、抽查、安全生产、防止异物发生、防止用错辅料、防止发货错误、发现问题及时解决，并做好记录，对所有订单的交期、质量负总责。 7.管理工厂的生产流程，不断优化提升工厂的效率；确保质量的前提下，不断提升工厂产能。 8.公司下达的工厂厂长各项工作目标，及时完成。 任职要求： 1.5年以上纺织类工厂管理经验，有百人以上缝制工厂的生产管理经验。 2.45周岁以下，学历不限。 3.数据能力强，高强的学习力。 4.吃苦耐劳，扎实务实，严谨准确。 5.高强的责任心，积极的工作态度。

精通钢结构加工工艺，擅长生产计划，识图能力较强

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实生产计划，确保产能达标、交付及时、成本可控 3. 推动现场5S管理与精益生产改善，持续提升运营效率与产品合格率 4.组织团队建设与员工培训，优化绩效考核与激励机制 5.协调供应链、品质、工程等部门，保障生产体系高效协同 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保合规要求 4. 具备团队管理经验，能有效带领百人以上生产团队 5.责任心强，执行力突出，具备良好的职业素养与沟通表达能力

生产小轿车轮胎 18-53岁男女不限 工资8300左右 福利餐厅一顿饭3.5元

各种农活 管吃管住 200～400 工资日结 要求能吃苦有责任心活干好服从管理

临沂市兰山区南南坊找一个打磨工装的大面积1000平方。

明天马厂湖找一个小工，会用切割机

临沂市蒙阴县招强电，找师傅穿入户线两名，300日结

本公司自营品牌30年，包括面料和服装！特招 整件10名，流水线5人！总检2名！主管1名！跟单员2名 房补每人500十饭补每天20十1年工龄每人500十年终！工资准时！ 有实力，靠谱的工厂来几家！ 王总：

惠州市新墟东风招烤粉质检员，进出货管理员，烤漆主管，管2条线，，工资电话谈，有意联系刘先生

山东省高密市指接拼板厂招聘厂长:要求懂管理指接拼板质量:另外招一名验质员:工厂长年不放假:工资高:住的条件好:工厂有食堂:祥系情况电话联系赵总谢谢介绍

负责车间生产事宜管理

负责工厂日常生产，安全，机械维护保养，人员管理等工作！

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泡沫箱打捆 码垛 18-55周岁 男女不限 四人宿舍 空调水电全免 福利餐厅

年龄18到45岁 吃苦耐劳者有先

车间组装

工作职责： 1. 负责工程机械生产线关键设备（如焊接机器人、大型加工中心）的日常运行维护及突发故障处理，确保生产流程稳定连续。 2. 主导制定并实施设备预防性维护（PM）方案，建立完善的设备运行档案，减少非计划性停机时间。 3. 推进TPM管理体系实施，组织操作人员开展设备点检与自主保养，提升全员设备管理参与水平。 4. 对设备运行数据进行分析，识别性能短板，提出技术改进或设备优化建议，持续提升产线效率。 5. 协同外部供应商完成重大设备的安装调试及售后维保工作，监督服务过程的质量与成本控制。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械工程、自动化或机电一体化相关专业背景。 2. 拥有3年以上工程机械领域生产设备管理经验，熟悉重型机械制造设备的构造与工作原理。 3. 熟悉设备故障诊断方法，具备独立处理液压系统、电气控制系统等复杂技术问题的能力。 4. 熟知ISO9001质量管理体系要求，掌握TPM、5S等现场管理工具的实际应用。 5. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能够高效协同生产、维修与采购等多部门工作。

我们是一家展柜厂从设计到安装工厂有40余人木工10人现在需要一名木工车间主任需要有木工经验懂工艺有管理能力

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹人员调度、工序安排与进度把控 2. 监督生产作业标准执行，确保产品质量、交期与工艺规范达标 3. 组织班组安全教育与现场巡查，及时排查并整改安全隐患 4. 协调物料、设备及品质部门，快速响应并解决产线异常问题 5. 带领团队完成产能目标，持续推动效率提升与成本优化 任职要求： 1. 具备生产组长/拉长相关工作经验，熟悉制造业现场管理流程 2. 具备基础质量意识与5S管理经验，能独立处理常见产线问题 3. 良好的沟通协调能力与团队管理能力，责任心强、执行力高 4. 能适应倒班或加班安排，服从生产调度与工作安排 5. 有电子、五金、塑胶、包装等行业经验者优先

明天缺一个入库的，想干的联系

青壮年优先，搬拿，喷漆，打螺丝，包装，接电线，，