厌倦传统扫楼？我们正在用新媒体方式重塑行业！如果你热衷线上运营与内容创作，欢迎加入我们，用更创新的方式实现销售突破。 一、薪资待遇 1. 行业领先提成：5000元底薪 + 70% 提成，收入完全由你的业绩决定。 2. 创新型工作模式：以短视频、直播等自媒体及58安居客平台为主要获客渠道。需参与创意策划与拍摄协助，核心仍聚焦成交转化。 3. 弹性工作节奏：上午10点上班，配备“懒人班次”，拥有更多自主支配时间。 4. 完善福利体系：社保、年度旅游、各类带薪假期一应俱全。达成百万业绩，直接奖励宝马轿车！ 二、工作内容： 1. 对房产销售与自媒体运营均有浓厚兴趣。 2. 学习能力强，善于接受新事物，具备良好网络敏感度。 3. 结果导向，能将线上流量高效转化为实际成交业绩。

房产中介人员责底薪3000+提成 上班时间：上午9:00-12:00 下午14:00-18:30 [偷笑]没学历限制，可休周末 可随时接送小孩儿，有年假 贝壳大平台，资源多，业务涵盖全成‬都～ [玫瑰]买社保、各位福利 [666]不加班，不罚款，不扣假 [色]行业小白，一对一带教 #开单奖#月度奖#年度奖#旅游奖

岗位职责： 1. 负责房源信息的收集、核实、录入及动态更新，确保信息真实、准确、及时 2. 为客户提供专业的房屋租赁咨询、带看、撮合及签约全流程服务 3. 维护新老客户关系，定期回访，挖掘续租、转租及转介需求，提升客户满意度与复购率 4. 协助处理租赁过程中的合同签订、费用收缴、交房验收等事务性工作 5. 完成公司安排的其他事情 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有无房产中介经验均可，公司提供系统化岗前培训与带教支持 3. 热爱销售工作，目标感强，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 熟悉本地房地产市场者优先，持有房地产经纪人协理证者优先 5. 诚信正直，责任心强，能适应灵活的工作时间与外勤节奏 岗位月休6天，统一周二周三。可自己调休，工作时间9.30-18.30 薪资底薪+提成 试用期3个月，全勤奖200，无责底薪 2500+业绩（3500）

招聘岗位：房产经纪人包括（新房，二手房/租赁业务） 岗位要求：20-40周岁，统招大专及以上学历，有房产经验和业主，可放宽至大专以下。 岗位工作内容： 1、社区公益活动(组织街坊一起参加社区活动) 2、为有购房售房和租房需求的客户提供专业的答疑解感 3、学习银行按揭、房管局过户的流程 4、学习线上端口使用， 5、维护老客户、老业主的关系，平时聊天吹牛，带他们了解房子。 新资详情 完成面试即入职为转正A3级别员工（有经验，薪酬可定更高级别）高提成34/42%-77% 工资上不封顶，业内收入最高在链家，有销售经验的成长很快。 上班自由，宝妈福利更多，还额外多一天假。 福利：五险+公积金+关爱基金200万（直系疾病/意外可报销）+孝顺金200-1000（根据司龄打给父母）+福利假和育儿假。 社保类型:“六险二金”（关爱基金+孝顺金） 提成方式:销售额提成; .发展晋升：1、管理层：经纪人店经理
商圈经理区董营业总监分公司总经理；2、业务线：（提成比例逐级增加）； 公司福利： 1、个人福利：“六险二金”、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、节日礼物； 2、孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情活动”； 3、健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属也可以享受）

一、薪资详情 薪资范围:4000-30000元/月底薪:4000元/月社保类型:五险 提成方式:销售额提成业绩越高提成越高 二、职位详情 1.有挣钱欲望，喜爱销售工作 2.户籍、性别、专业不限，经验不限，学历不限，年龄20-50岁，条件优秀可以适当放宽 3.性格外向开朗，吃苦耐劳，具有团队合作精神，敢挑战高薪，突破自我 4.有无工作经验均可(公司提供带薪培训)，如有本行业经验的可以高级别入职 3.性格外向开朗，吃苦耐劳，具有团队合作精神，敢挑战高薪，突破自我 4.有无工作经验均可(公司提供带薪培训)，如有本行业经验的可以高级别入职 四、福利待遇 1.综合底薪4000+提成+月度奖金+季度奖金+不定期激励奖励 2.工作满一年有带薪年假+礼物+培训+晋升空间+每月聚餐/旅游 3.节日福利!生日集体庆祝+生日礼物月度奖金+季度奖金+不定期激励奖励 五、岗位优势 1.无需端口费用，不用举牌发传单，不用打骚扰电话，VR即享海量真房源，共享千万商圈客流; 2.VR看房、平台化智能化作业，黑科技让您告别传统中介 3.培训:贯穿从入职到晋升的全职业生涯培训定制课程 培训中心:线上培训-科技产品培训-产品培训 4.丰富多彩的文体活动 5.国家传统节假日发放丰厚物资福利 {温馨提示} 为了避免重复邀约投递一份简历即可，面试通过后可以根据个人意愿就近安排，预祝您面试成功! --不要害羞哦，我不是那种严肃的HR!!找工作都是双向选择!!多一份offer多一份选择

岗位职责： 1.熟悉公司现有房源信息，科学管理并有效分配资源； 2.推进客户签约进程，持续跟进潜在签约客户； 3.准确识别客户需求与问题，迅速响应并妥善处理； 4.工作时间：9:00-19:00，午休一小时，工作安排灵活自主。 任职要求： 1.性格阳光积极，具备良好的团队协作意识和进取心态； 2.热衷于销售事业，具备完成销售任务的能力； 3.具备自我驱动力，对工作保持高度热情。 薪资福利： 1.底薪+提成

品牌实力强，规模庞大，资源丰富 西南地区本土直营经纪品牌，成渝双城直营门店突破1500家，专注深耕成渝市场十余年，深得本地用户信赖与青睐。 薪酬待遇优厚 经纪人：无责任底薪3000元/月；提成通提70% 官网流量永久免费获取，公司额外投入采购网络端口，全面保障业务推进； 全员享有成都本地社保缴纳，提供长期稳定保障。团队专注新房及商业地产板块，业绩稳居公司前列，获得支持力度强劲。 激励机制丰富 租赁业务达成享个人高额奖金； 设立月度、半年度、年度业绩PK大奖； 年度优秀经纪人与店长有机会赢取宝马汽车奖励； 季度表现突出员工享国内旅游，年度卓越员工安排海外出行等福利。 氛围融洽，充满关爱 倡导“家文化”，同事间如战友般情谊深厚，归属感强烈； 上午十点上班，便于员工兼顾家庭，接送孩子上学； 节日礼品、生日庆祝、精英聚会、篮球赛事等活动丰富多彩。 强力帮扶，管理层协同签单 推行业务导向管理模式，管理干部深入一线实战，务实高效，助力成交更顺畅； 职业发展路径清晰，晋升机制透明 不问出身，唯才是举，设定明确晋升通道与考核标准，公开公正，从经纪人至战区总监，晋升无上限，发展无瓶颈。 学习成长环境优良 配备系统化培训体系，实行师徒制带教模式，快速提升专业能力。 统一规范管理制度 执行公平、公正、公开的运营管理机制，让工作开展更轻松有序。 强大后盾支持 集团自有售前装修品牌，旗下金融公司规模位居成都前三，全面赋能业务拓展；新房平台与多家头部开发商深度合作，覆盖全城主流楼盘；中后台支持团队超200人，全方位服务一线，让一线更专注、更省心开展工作

岗位福利：无责底薪4000+提成50%起+带看补贴（1000-2000）+现金奖励+社保，定期安排工作日聚餐、团队建设活动 综合薪资1w＋，上不封顶 岗位职责：从事新房一手楼盘代理销售工作。入职后接受系统培训，掌握房产相关基础知识！公司免费提供客户资源端口，精准派发客户线索，匹配优质房源，通过电话或微信邀约客户前往各大新盘项目，陪同专业置业顾问完成带看、讲解、签约及成交全流程 任职要求：会操作电脑，具备基本沟通表达能力 上班时间：9:15-19:00，每月休息6天，可自行调配，无需加班 行业经验：不限经验，有销售背景者优先考虑。零基础也可上岗，入职即安排项目经理一对一指导，协助开发客户、促成转化

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，为客户提供专业的置业咨询与解决方案 2.开拓并维护房源及客户资源，精准匹配客户需求，提升成交效率 3.协助客户完成看房、签约、过户等环节，确保交易安全、合规、顺利进行 4.及时掌握市场动态与政策变化，为客户提供最新资讯与专业建议 5.与团队协作，参与社区开发与品牌推广活动，提升服务覆盖与客户满意度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和进取心 2.热爱销售工作，能承受一定工作压力，具备较强的抗压能力与目标感 3.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先，可接受无经验但愿意学习成长者 4.熟悉当地房产市场者优先，具备一定客户资源或社区资源者优先考虑 5.遵守行业规范，诚实守信，无不良从业记录

我们无责底薪4500，早上错峰上班9:14下午7点下班 我们只卖新房，住宅，公寓，别墅，商铺新房市场新人上手简单，开单快，没有做二手房 我们是专业做抖音团队，线上客户稳定获客开单每个月免费给你分配50个客户，不需要你找客户 我们团队抖音人均粉丝5万，在我们团队手把手教你做 抖音，在我们团队工作很充实，每天能够学习专业知识，抖音获客，我们保障入职有客户聊能开单 我们团队每月80套，开单率高，氛围好晋升快，大平台，稳定有保障 上班时间早上9:14-12:00下午13:30-19:00提成50-70%，分红，股份，子女股份

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岗位职责： 1.根据个人优势选择并专注小红书/抖音房产内容运营，完成短视频拍摄、发布及私域流量互动维护 2.作为租房管家，高效响应客户需求，组织带看、协助签约及合同整理全流程服务 3.从事房源资源整理工作，准确录入并维护房东、业主及合作机构的房源信息与合作动态 4.主动拓展ToC客户咨询与ToB机构协作，提升房源覆盖率与业务转化效率 5.遵守公司服务标准，按时完成每日任务目标，协同团队达成业绩指标 任职要求： 1. 年满18周岁，学历不限，无行业经验要求，欢迎应届生及转行者加入 2.具备基础手机操作能力，能熟练使用微信、小红书、抖音等常用APPn3.沟通表达清晰，有责任心和客户服务意识 4. 时间观念强，可稳定出勤（9:30-17:00） 5.接受岗位间灵活调配，愿在实践中快速成长

上班时间：每月休息7天，自己弹性调休。上午9：30之前打卡一次，10：00之后打卡一次。*宝妈早上10:00前打卡 薪资待遇：20000-30000 工作内容：快速、精准地为客户匹配房源，通过高效、专业的带看服务，促成租赁合同的签署。前期师傅一对一带教，3-7天即可上手，不需要自己去获取客户，有人派单、整理合同、陪伴签约（就这么简单） 这个岗位非常适合行动力强、渴望快速获得业绩回报的从业者。员工福利多多，小目标短期努力即可达成。

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主要负责洽谈建筑内的业务 薪资：底薪3000加提成上不封顶 包吃包住 工作地点：四川甘孜炉霍县 工作要求：需要有相关的工作经验

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