岗位内容： 1、销售台账登记、统计，数据整理分析； 2、配合业务员下单； 3、跟进订单发货情况、回款情况； 4、协助业务员制作修改合同； 5、 参与销售数据统计、分析与报表制作，对销售数据进行深度挖掘； 6、业务员客户台账建立； 7、业务员相关费用统计的统计。 任职要求： 1. 有较强的沟通能力和协调能力，主动思考，做事认真负责； 2. 熟练使用office软件，具备基本的销售跟单知识； 3. 具备团队合作精神，勇于承担压力，能够适应出差和加班。 4.有制造业销售跟单经验优先。

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、跟进销售进度及汇总销售数据 2. 负责合同文档的录入、归档与基础审核，确保流程合规高效 3.协调内外部沟通，安排会议、差旅及销售支持相关行政事务 4.统计分析销售报表，为销售策略优化提供基础数据支持 5.配合开展市场推广活动，完成物料准备、现场协助及效果反馈 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文书处理能力 2.工作细致负责，有较强的服务意识和团队协作精神 3.熟练使用Office办公软件，尤其Excel数据处理能力优先 4. 有销售助理、行政助理或客户服务类工作经验者优先 5. 能适应快节奏工作，具备一定的抗压能力与学习主动性

KTV营销经理 岗位职责 一、岗位概述 负责门店客源开发、客户维护、包厢预订、酒水营销及场内氛围服务，提升门店上座率、酒水业绩与客户复购率，维护门店口碑与高端客群关系，配合门店完成月度、季度销售指标。 二、主要工作职责 1. 线上线下拓展新客户，维护老客户、高端私客、企业团建、聚会宴请客群，做好日常邀约、包厢预定、档期安排。 2. 主动跟进客户到店体验，全程接待、安排包间、点餐酒水、调节场内氛围，提升客户消费满意度。 3. 推广门店套餐、酒水小吃、生日派对、商务宴请、团建专场等活动，完成个人及团队酒水、包厢销售业绩。 4. 做好客户档案管理，定期回访、节日问候、活动通知，提高客户回头率与转介绍率。 5. 配合店长做好店内营销活动策划、朋友圈推广、社群运营、短视频引流、客户群维护。 6. 协调前台、收银、服务员安保等岗位，保障客户用餐、K歌、娱乐流程顺畅。 7. 妥善处理客户投诉、突发需求与场内纠纷，维护门店秩序与品牌形象。 8. 遵守门店规章制度，做好仪容仪表、言行礼仪，维护高端商务娱乐形象，杜绝违规违纪行为。 9. 统计每日客源、预订量、个人业绩，按时上报工作数据，配合门店复盘销售情况。 三、任职要求 1. 有KTV、夜场、商务娱乐营销相关经验优先，无经验可培训上手。 2. 沟通情商高，人缘好，会应酬、懂人情世故，擅长客情维护与话术交流。 3. 抗压能力强，能接受晚班、夜班，节假日正常上班。 4. 形象气质良好，大方得体，责任心强，执行力高。 5. 有自带客源、人脉资源者优先录用，薪资待遇优厚。 四、薪资福利 高底薪+高额酒水提成+包厢提成+订房奖金+全勤+节日福利+团建聚餐+食宿补贴   KTV营销助理 岗位职责 1. 协助营销经理做好客户邀约、电话微信回访、包厢预约登记。 2. 打理客户社群、朋友圈日常宣传，发布活动套餐、优惠活动、派对预定信息。 3. 客户到店协助接待、引路安排包间、跟进服务、跟进酒水消费。 4. 整理客户资料、预订台账、每日业绩记录，协助核对订单与对账。 5. 配合门店活动执行，场内氛围带动、生日布置、客户暖心服务。 6. 协助维护老客关系，做好日常问候、邀约复购，挖掘客户消费潜力。 7. 服从店内安排，配合各部门高效配合，维护店内环境卫生与服务秩序。 8. 遵守场所管理制度，文明服务、规范接待，不做违规私单、飞单行为。 任职要求 1. 性格开朗外向，口齿伶俐，善于沟通交流。 2. 能适应夜班工作，做事细心勤快，有服务意识。 3. 有无经验均可，好学上进，服从管理，团队意识强。 4. 形象干净大方，待人礼貌周到，懂基本商务礼仪。

岗位职责： 1. 协助销售团队整理客户资料、跟进订单进度及维护CRM系统数据 2. 负责销售合同初审、归档及日常文档管理，确保流程规范高效 3. 协调内外部资源，支持销售会议筹备、差旅安排及报销单据处理 4. 统计销售报表与业绩数据，定期输出分析简报供团队参考 5. 接听咨询电话、回复邮件，及时传递客户需求与反馈信息 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文书处理能力 2. 有销售助理、行政助理或相关岗位经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，能快速学习CRM等业务系统 4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力与服务意识 5. 具备基础的数据统计与逻辑分析能力

，兼职性质，工资日结。形象气质好，助理性质，可以省内短期一两天出差，有驾照会开车优先

销售内勤岗位职责： 1、负责协助销售人员处理售前售中售后相关工作； 2、负责执行销售订单ERP系统的下单及线下跟催单； 3、负责所属区域订单的采购对接及跟催到货； 岗位要求： 1、大专以上学历，具备销售内勤、客服、采购相关工作经验二年以上； 2、熟悉电脑办公软件的操作； 3、具备较强的沟通、协调、配合及执行力； 4、具备较强的抗压力，做事谨慎。 备注：本岗位欢迎长期稳定有事业心的小伙伴加入，非诚勿扰！

电话联系

企业名称：荥阳众邦物资有限公司招聘岗位及人数：一、办公室业务内勤2人。岗位要求：45岁以下。有较强的沟通能力协调能力工资待遇：3000/3500月休四天。有工作餐工作地址：郑上路荥密路交叉口联系电话：

岗位职责： 1.负责协助主管进行客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.协调内外部资源，推动项目签约及后续交付跟进 5.定期整理销售数据，提交分析报告，优化销售策略 任职要求： 1.表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识和抗压能力 2.具备销售相关工作经验，有行业资源者优先 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 4. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力 5. 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

工作内容主要负责终端陈列标维护，推广活动执行，日常巡店 要求本人性格外向，开朗大方，善于沟通 要求学历专科及以上 月休四天 工作地点：新郑市 工资税后到手4.5-5k，

数据中心弱电，长期有项目，可以长期合作。50岁以下，硬件安装布线数量，不要求调试。有电工证，会管理者优先。

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、年龄16-48岁，身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

郑州市新郑市招防水工

招聘长期主驾，要求能干活且事少，事多者请勿联系。薪资为8000-15000元/月。工作地址位于河南省郑州市新郑市紫荆山南路。需持有货运从业资格证和健康证。运输货品包括建筑材料、机械设备、金属钢材、农用物资。车型为平板和高栏。不需要装卸。经验要求：能开会倒、熟悉路况、熟悉车辆日常保养、熟练使用手机导航。

大型正规煤矿（郑煤集团）急招矿工！ 免费体检、带薪培训、入职缴五险（养老、医疗、工伤、失业、生育）、免费宿舍、节日福利，劳保用品，免费班中餐，新职工补助多。入职要求:提供无违法违纪记录，年龄18-45岁，能干到退休。

【每天上班8小时】 职位介绍： 1. 无需经验，会打字、会沟通即可（不招未成年的） 2. 入职后安排专人带教培训 3. 初期协助上手工作，熟练后有晋升机会，带教新人可享额外提成 4. 老板为00后，公司常备奶茶，福利多样氛围轻松 5. 不签限制性合同，，提前一个月提交辞职申请即可 薪资待遇：底薪3000+400全勤+跟单提成五个点+奖金500-1000+月奖金300-1000 不包吃住 做满12个月年终奖6000 工作时间： 早上9：00-11：30 下午1：00-3：00 3：30-5：00 6：00-20：00每天只需工作8小时，月休6天，每周五准时三点下班 周六固定休息 法定节假日放假 福利： 1. 培训全程免费，帮助员工成长是我们的责任！ 2. 定期组织聚餐，业绩领先者享有专属奖励！ 工作环境： 1. 位于万泰汇财富大厦，城市顶级写字楼，办公氛围优越！ 2. 周边配套齐全，临近大型商超、购物中心，以及肯德基、麦当劳等餐饮，生活便利度高！

岗位职责： 1.协助老板整理客户资料、跟进订单进度及合同归档管理 2. 负责日常销售数据统计、报表制作与基础分析，支持销售决策 3. 对接内外部资源，协调样品寄送、物流安排及售后初步响应 4.能配合老板进行抖音直播、电话资源销售，日常微信朋友圈、抖音素材更新 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word、PPT） 2. 有销售助理、文秘或客户服务类工作经验者优先 3. 沟通细致、责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 4.熟悉防水建材行业或B2B销售流程者更佳 5.工作地点请看仔细再投简历

会基本电脑软件操作

岗位职责 1、处理客户日常咨询，给予及时回复和满意解答，提高客户对公司的满意度； 2、负责老客户的续费、养老金及分红的领取及协助重疾险医疗险等的理赔； 3、负责客户资料的及时更新(缴费/领钱的银行卡变更，联系方式及地址变更),保持客户服务 渠道通畅； 4、根据客户的星级通知客户参加公司的不同星级活动，保障客户的利益且增加客户与公司的黏性； 5、利用公司平台及增值服务，对老客户进行 次开发。 岗位福利: 1、完善的福利待遇，商业养老金+医疗险+意外险，以及各种团建及旅游； 2、免费提供各项技能培训； 3、岗位津贴+培训补贴+人力方案补贴+业务提成+月度展业津贴+年终奖。 任职要求： 1、21-45岁，大专以上学历，优秀者可放宽条件 2、具备良好的沟通协调能力，具备良好的服务意识及抗压能力。

岗位福利待遇: 只提成: 1万内提10％， 1万以上20%， 收入3-5w+，上不封顶 3，业绩奖励+时间自由(全职或兼职，后期可居家办公) 【重点】:不是电销不是催收！！! 法律咨询行业 提供小白和非法律专业的人从事法律赛道，圆法律梦。 【工作时间】:早上10点到晚上5点，周末双休。工作时间弹性自由，不打卡。 【工作内容】:提供前端咨询，接待服务。 根据公司提供获客引流方法精准客户资源（每天能提供8-15条，都是精准的高意向客户)，然后利用微信或者电话联系客户，与客户沟通细节，促成谈判签单。 收集客户资源归档交给后端律师负责处理。 【公司做什么】:全案制法律接单，主营业务: 1.个人信贷经济纠纷案件 2.非诉类案件38大类 3.诉讼类案件，刑事，民事，行政，企业和个人案件等 4.不合理费用申诉 …… 【奖金补贴】:每日销售最佳红包奖(每天都有)每月销售最佳奖 【晋升】目前全国1000+家分公司(业务员-经理-优秀服务机构-督导-副总裁 【任职要求】:创业经历或有信用卡、贷款、催收、POS机、保险、微商、地产、电销经验的优先考虑(此岗位不是催收、不是贷款)

完成面试流程提供 本公司专注为小微商户提供标准化小程序推广服务，服务覆盖花店、面馆、烘焙店、便利店等实体商家，业务简单、客户群体广、开单率高。现因业务快速扩张，面向社会诚聘电话销售/网络销售多名，公司提供完善培训与稳定客源，欢迎想赚钱、肯努力的朋友加入！ 岗位职责 1. 通过电话与意向客户沟通，推广公司300元/年的小程序服务（由公司提供意向客户客资，广告推广渠道获取留资） 2. 维护客户关系，跟进意向客户，促成签单 3. 无需外出跑业务，办公室办公，简单易上手 任职要求 1. 男女不限，学历不限，有无经验均可 2. 沟通表达清晰，愿意学习，执行力强 3. 想赚钱、有目标感，能踏实稳定长期工作 薪资待遇 • 综合底薪4000元 + 阶梯式高额提成 + 开单奖励+绩效奖金 • 综合薪资5000-10000元，上不封顶，多劳多得 • 每月准时发薪，不压工资、不拖欠 公司福利 • 入职一对一带教，完整话术培训，新手也能快速开单 • 办公室环境舒适，不加班、不内卷，团队氛围轻松 • 节日福利、生日福利、月度团建、现金奖励 • 清晰晋升路线：销售→组长→主管，能力强者可快速晋升 • 工作稳定，长期有业务，不搞短期项目 工作时间 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，午休充足，月休4天 工作地点 郑州市经开区（自贸试验区内），五号线地铁口，交通便利 有意者可直接投递简历或私信，当天安排面试！

该岗位职位是属于公司核心管理岗。重视度高，发展前景好，晋升空间大！！薪资递增空间大！ ！ 岗位职责： 1.前期负责学习公司线下产品的专业知识和线下产品运营流程，并提供专业性支持； 2.负责运营公司产品和线下产品推广，收集商家信息和资料等。 3.之后慢慢自己上手，等后期自己带团队。 薪资待遇： 1、底薪6600:无责底薪5100+1500绩效+奖金+高提成综合8000-12000元/月，上不封顶; 2、公司免费提供住宿，公寓干净整洁，配套设施齐全； 3、集团公司每年组织三次以上培训及旅游，五星级的待遇； 4、上班时间：上午8：00下午18:00，节假日正常放假。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有想法，想往管理层发展，想稳定发展； 3、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强，具有团队合作精神及出， 色的沟通、表达能力； 4、能够自我激励具备良好影响与说服力、良好的学习能力和分析判断能力 5、特别优秀者、以上条件可以适当放宽要求；经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 公司地址：郑州金水区国际企业中心A座国际企业中心A座15A05

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3. 达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4. 配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5. 定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

【岗位职责】 · 负责企业、院校及个人客户的业务拓展与维护 · 开展面销、陌拜、地推等渠道销售工作 · 完成公司下达的销售目标，积极开拓市场 【职位要求】 ·年龄要求18-30岁之间， 无经验要求，如有销售、客服、市场推广或团队管理经验者优先 · 有渠道销售、面销/陌拜、地推经验者可加分 · 需能适应出差工作 【工作时间】 08:30-18:00 【薪资福利】 · 综合薪资：4500-12000元/月 · 包住宿 · 交通补助 · 加班补助 免费培训，试用期短，有晋升空间，有年底奖金。 国家节假日正常休息。

薪资范围：纯无责底薪4500元/月，高提成+每月的奖励500-5000元/月，综合收入8000-25000元/月 提出方式：销售额提成 奖金补贴：全勤奖，每月绩效奖，每月排名奖励 带薪试岗培训，无业绩考核，绩效考核，来了有老人一对一带，公司晋升快，空间大，不看资历 节假日礼品，公司团建，生日红包福利，团建旅游等（公司有微波炉可在公司吃饭） 公司优势： 1、公司提供精准客户资源主动添加，无需自己开发客户，提供工作手机，纯线上办公，纯微信销售，主要通过打字聊天的方式和语音沟通，需要维护好客户就行了，每天都有活动，根据客户的需要促进成交 2、成单率高，周期短，复购率高，每月稳定8W-2W 3、无业绩考核，绩效考核，无责底薪 4、试岗期试用期带薪培训，2-3天即可上手 工作内容： 1、根据公司提供的客户，为客户的咨询促进成交，后期的复购做好维护 2、对客户进行精准的分类，做好信息的登记标签，定时的跟进，促进成交 3、有挣钱欲望的、善于学习、团队意识强、善于线上与人沟通，可以抓住客户的重点，具备基础客户服务意识

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

公司目前是整个郑州最大的一家房产直营的公司 十几家分公司高新 金水惠济 可以就近分配的

福利待遇： 1、底薪6600+提成＋奖金 2、免费提供住宿，水电费公司出 3、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等） 4、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 5、公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖 6、为员工提供良好的职业发展平台岗位职责： 1.省内产品的拓展及推广，传播公司品牌； 2.陪同经理进行周边市场商户的开拓与维护，建立良好的客户关系； 3.负责出差人员的管理以及日常会议任职要求： 1.学习能力强、态度端正、对商务管理工作感兴趣、有热情； 2.热爱人际交往，敢于挑战自我； 3.沟通能力强，接受能力强 4.有执行能力，细致认真，工作责任心强，具备团队合作精神； 5.有耐心、有理想、有责任感、 郑重承诺：公司不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 公司地址：郑州市管城区紫荆山与商城路金成国贸2507室 公交路线：乘坐60，62，29，916，269，58，65，40，85路.等到紫荆山商城路下车。 地铁路线：乘坐2号线到东大街站下皆可（D出口向北 200米路西

福利待遇： 1.薪资：无责5100+1500绩效奖金+提成，交五险，提供住宿 2.上班时间：早八晚六（不加班） 3.休息时间：上六休一，国定节假日正常休息 4.多劳多得，有管理奖，公司注重内部晋升（晋升透明） 5.公司都是90和00后氛围超好 6.晋升渠道：助理-主管-高管-准副理-副经理-经理 岗位职责： 1.学习并掌握产品运营的基本知识和流程。 2.协助进行产品和活动的推广工作，收集相关信息。 3.参与团队会议，为产品运营策略提供建议。 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神和沟通能力。 2.能够快速学习并适应不断变化的运营环境。 3.对产品运营有一定的理解，能够有效支持团队目标的实现。

招聘销售工程师。要求大专及以上学历，机械、机电、市场营销相关专业优先，行业资源丰富、销售业绩突出者学历可酌情放宽。需拥有2年及以上工业设备销售从业经历，拥有项目招投标实操经验者优先录用。适配岗位工作需要，能够接受跨区域常态化出差。要求具备优秀的商务洽谈、需求挖掘与问题处理能力，善于维系客户关系，具备良好的跨部门团队协作意识。要求学习适应能力出色，目标感强，可承受销售业绩压力，愿意深耕行业、挑战高薪业绩。岗位职责包括负责辖区全品类销售及业绩达成，覆盖三大业务线：煤矿液压支架及后市场服务、多领域液压油缸、液压流体管路及配套件开拓销售。需搜集区域项目、招标、竞品及客户信息，整理市场分析，支撑公司销售策略制定。需自主策划客户拜访、产品推介、项目对接等商务活动，全流程跟进促成签单。需开发新客户、开拓空白市场，扩充销售渠道。需维护存量客户，跟进发货与售后，挖掘复购及转介绍资源。薪资范围为10K-15K。福利包括年终奖金提成、法定节假日加双休、五险一金（公积金12%）、提供食宿补贴、通勤班车、通讯补贴、带薪年假、每年定期体检、节日福利、生日福利、纪念币专业课程培训和资深员工带教等，具体以公司制度为准。工作地址位于河南省郑州市航空港区华夏大道与黄海路交叉口速达工业机械产业园。