岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3.沟通表达清晰，服务意识强，具备良好的协调与执行能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5.有行政、文秘类实习或工作经验者优先

招行政助理 工作时间：8:30-17:30 ，单休； 法定节假日，年终奖等福利。 整理档案，扫描，数据录入等； 要求熟悉电脑操作、会使用自动化办公设备、工作细心、善于沟通。 擅长 ps，对消防公司有一定了解，有采购相关工作经验。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 3.工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.形象气质佳，普通话标准，具备一定应变能力 5. 有行政相关实习或工作经验者优先

岗位职责: 1. 工程资料管理 负责工程报检、申报资料编制整理，图纸、合同、验收等各类工程资料收集归档、借阅登记；协助核对资料准确性，保障工程资料完整规范、方便调取。 2. 电梯销售报价管理 整理更新电梯报价信息，编制、审核、归档报价单并建立台账；协助解答基础报价疑问，核算工人工资，核对工时与工作量。 3. 备案、评分与培训管理 完成年度电梯备案，整理电梯量化评分资料；负责培训筹备、签到、记录归档，配合完成公司电梯资质评审资料筹备，定期汇总相关工作数据。 4. 内勤结算管理 每月结算员工工资，跟进电梯款项催收、合同录入与台账管理；负责别墅梯专项台账、维保续签、费用结算，登记打款明细、开具各类发票。 5. 其他辅助工作 整理会议纪要、传递文件，跟进工作事项；完成部门交办的其他协作任务，做好各类工作台账统计。 三、任职要求 1. 中专及以上学历，文秘、工程管理、市场营销等相关专业优先，有相关经验可放宽学历。 2. 熟练使用Office办公软件，精通Excel数据整理、核算，具备基础文字编写能力。 3. 了解电梯基础常识者优先，无经验可培训；做事细心严谨，有基础数据核算能力。 4. 责任心强，沟通协调顺畅，时间观念强，保密意识好，能高效完成多项工作。 四、岗位权限 • 可查阅、整理岗位相关各类工作资料； • 可向部门负责人反馈工作问题、提出合理建议； • 经负责人同意，可要求相关岗位配合完成工作。 五、工作目标 保障各类资料、报价、结算工作准确高效，圆满完成电梯备案、资质评审等工作，为部门日常运营提供扎实文职支持，杜绝工作疏漏。

岗位职责： 1. 统筹公司日常行政事务，包括办公环境管理、文件收发归档及固定资产登记与盘点，保障运营有序高效 2. 全程支持内外部会议，涵盖会前筹备、会中记录及会后决议跟踪落实，确保执行闭环 3. 负责办公用品采购、库存动态管控与成本优化，提升资源使用效能 4. 协助策划组织员工活动，提供全流程后勤支持，增强团队归属感与凝聚力 5. 运用法学专业背景开展合同初审、合规要点提示及基础法务文档整理，助力风险前置防控 任职要求： 1. 法学相关专业优先，具备基础法律知识及行政实务理解能力 2. 1年以上行政或法务助理工作经验，能独立协调多线程任务并注重细节 3. 沟通表达清晰，具备跨部门协作意识与问题解决能力 4. 工作严谨负责，学习主动性强，适应快节奏办公环境 5. 熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，具备良好服务意识与团队精神

招行政助理 工作时间：8:30-17:30 ，单休； 法定节假日，年终奖等福利。 整理档案，扫描，数据录入等； 要求熟悉电脑操作、会使用自动化办公设备、工作细心、善于沟通。 擅长 ps，对消防公司有一定了解，有采购相关工作经验。

岗位描述: 1、协助院长开展研究院日常行政事务的协调与执行； 2、配合院长拟定研究院各阶段工作计划，并跟进各项任务的落实情况； 3、负责推动、协调及跟踪外部重要合作项目的进展； 4、协助组织院务会议及行政会议，督促院长决策事项的实施与反馈； 5、完成上级领导交办的其他工作任务。 职位要求: 1、具备3年以上大型企业或上市公司管理岗位工作经验； 2、本科及以上学历，硕士或博士优先考虑； 3、思维条理清晰，语言表达流畅，具备较强的组织主持能力； 4、具有优秀的文字撰写与文案表达能力； 5、抗压能力突出，工作主动细致，责任心强，具备良好的沟通协调与表达技巧； 6、有相关管理背景或经验者优先录用。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 5.形象端正，具备亲和力与团队协作精神

岗位职责： 1. 负责公司前台日常接待任务，包括访客登记与引导，保持接待区域的整洁有序，确保接待流程规范、礼貌周到； 2. 统筹快递、信件及报刊的收发、登记与分送，保障各类文件资料准确及时传递； 3. 协助开展会议准备工作，如布置会场、摆放桌椅、调试投影设备等，确保会议顺利进行； 4. 参与行政物资的采购、登记、领用和盘点，建立并维护物资台账，保证库存合理、使用合规； 5. 配合完成行政类文件的整理、归档与保管，确保文档完整且安全可控； 6. 协助策划与执行员工活动（如团队建设、节日福利发放等），负责活动前期准备、现场协调及后续总结工作； 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、汉语言文学等相关专业优先考虑； 2. 具备1年以上前台或行政助理工作经验，熟悉接待流程及基础行政事务操作； 3. 形象良好，具备较强的沟通能力、服务意识与礼仪素养，性格开朗大方，熟练运用办公软件； 4. 工作期间需使用工作手机及工作微信进行沟通联络； 岗位福利：单休，五险一金，提供食宿，带薪年假等

温州市鹿城区鞋都三期招快餐店厨师一名，面店厨师一名煮面一名，服务员2名

温州市苍南县招不锈钢安装线条，自带工具，2000

厂区内部招募，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

想干活的兄弟来一帮人幺扒鸡，，有意的直接电话联系

不含销售的客服工作，接受居家办公 工作内容:主要在家工作，很容易上手。免费培训学习，可当自由职业带着做 工作时间9点到22点，自由安排，不用坐班打卡 纯文字沟通，不用接打电话，操作简单 薪资按提成结算，综合日薪200到300元左右，做得越多收入越高 要求打字流畅，态度耐心，能按时在岗，认真回复消息

岗位职责： 1.负责招聘全流程支持，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2.协助办理员工入职、转正、异动、离职等手续，维护人事档案与系统信息 3. 参与员工考勤统计、薪酬数据整理及基础HR报表制作 4.协助组织员工培训、企业文化活动及日常行政事务支持 5. 配合完成劳动合同管理、社保公积金申报等基础劳动关系工作 任职要求： 1.人力资源、管理类或相关专业背景，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致负责 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 具备学习意愿与团队协作精神，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听电话，维护良好对外形象与沟通秩序 4.协调各部门间联络，跟进事项进度，保障行政流程高效运转 5.完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1. 学历不限，行政、文秘、工商管理等相关专业优先 2.行政工作经验不限，有企业行政或助理岗位经验者更佳 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 5.形象端正，亲和力佳，能适应多任务并行的工作节奏

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件整理、会议安排、办公用品管理及来访接待 2. 协助完成人事基础工作，如简历初步筛选、面试协调、入职手续办理等 3. 维护公司内部通讯录、档案系统及各类行政台账，确保信息准确及时更新 4. 配合各部门需求，做好跨部门沟通与资源协调，提升整体运营效率 5. 完成上级交办的其他临时性行政支持工作 任职要求： 1. 专业不限，欢迎应届毕业生及0基础求职者，提供带教培养 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文档处理与数据整理能力 4. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境 5. 有行政、文秘类实习经验者优先

办公室工作人员招聘 一、岗位职责 负责日常行政事务，文件打印、收发、分类归档，会议通知、会议记录整理； 起草公司通知、简报、资料汇总、各类报表等文字材料； 来访接待、来电接听登记，对内对外沟通协调； 办公用品申领、登记、管控，办公区域日常管理； 员工考勤统计、后勤统筹、外勤事务对接； 完成领导交办的其他临时工作。 二、任职要求 大专及以上学历，行政管理、文秘相关专业优先； 年龄22–40周岁，举止大方，沟通得体； 熟练使用Word、Excel、PPT办公软件，可独立制作各类表格； 具备基础文字撰写能力，思路清晰，做事细致严谨； 执行力强，有保密意识，责任心强； 有采购或预算经验的优先，有建筑、消防工程行业从业经验优先，持有驾驶证优先考虑。 三、薪资福利 薪资：面议 福利：缴纳社保，正常月休，节日福利，年终奖励，团队团建 工作地点：郑州经开区 联系电话:/

岗位要求： 1. 本科学历； 2. 具备标书撰写经验者优先； 3. 工作细致严谨，具备良好的文字表达和协调能力。 4.工作时间：周双休制 5.工作地点：广州市番禺区化龙镇展贸东路200号4栋511房 温馨提示： 1. 应聘时请准备个人简历及相关学历、经历证明，身份证； 2. 薪资面议环节可进一步沟通具体绩效方案及职业发展空间； 3. 如对岗位职责有疑问，工作时间可联系，非诚者勿扰。

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3. 协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4. 整理和归档基础文档资料，配合完成会议筹备与会务支持 5. 协助处理员工入离职手续、考勤统计等基础人事辅助工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的应变与协调能力 4. 具备基本商务礼仪知识，能独立应对常规接待场景 5. 学历不限，有行政、前台相关经验者优先

职位描述： 1、负责人员管理、资料归档及相关台账的整理工作 2、能够处理基础财务账目事务 3、组织开展食堂文化宣传相关活动 任职要求： 1、形象良好，气质端正； 2、具备大专及以上学历，秘书、财务等相关专业者优先考虑； 3、熟悉电脑操作，熟练使用各类办公软件； 4、理解能力好，沟通协调能力强，具备良好的文字表达功底； 5、有服务意识，认同团队协作理念； 6、工作细致认真，态度踏实，勤奋敬业，积极主动，具备一定的抗压能力与学习能力

【工作内容】 - 参与公司核心业务流程的学习与实际操作，系统掌握企业运营机制。 - 主要职责包括业务数据的跟踪分析、客户营销活动的策划执行、保单相关运营事务处理及日常行政支持工作。 - 深入理解下沉市场的客户需求、营销场景与商业模式，强化专业能力积累。 【任职要求】 - 面向国内外应届毕业生，本科及以上学历（国内高校毕业时间为2026年1月至2026年12月，海外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月）。 - 不限专业，保险、金融、经济、财会、法律、管理类等相关背景优先考虑。 - 中共党员或担任过学生干部者优先。 - 认可保险行业发展前景，具备较强的学习能力、沟通协作能力，责任心强，积极进取。 【其他】 - 配备专项培养机制（如岗位轮岗锻炼、专属导师指导、资源倾斜支持等），助力快速成长为高素质营销人才和未来关键骨干。

1、负责施工项目开工验收及结算阶段的全部资料编制工作，确保资料完整、及时，并与工程进度保持同步。具体包括开工文件、材料进场报验、隐蔽工程记录、工期延期、设计变更、检验批资料、安全技术交底、送检与取样记录、竣工结算文件等相关材料的整理与归档。 2、全面收集并整理施工期间发生的技术变更、工程洽商等各类书面记录。 3、负责项目款项支付所需资料的准备，按合同约定时间节点及时提交每笔工程款的申请材料。 4、承担向市城建档案馆移交工程档案的相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有3-5年资料员岗位工作经验。 双休、法定节假日休息

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的进度、质量、安全、成本及合同管理，确保项目按期优质交付 2. 组织编制施工组织设计、专项方案及进度计划，并监督落实执行 3. 协调建设单位、设计、监理及分包单位等多方关系，及时解决现场技术与管理问题 4. 主持项目例会，定期汇报项目动态，识别并管控各类风险 5. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求不限（根据实际项目资质需求可灵活匹配） 2. 有建筑工程项目经理或项目负责人经验，熟悉国家及地方建设规范与验收标准 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 具备良好的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识 5. 诚实守信，责任心强，能适应施工现场工作环境

工地在温州市区及瑞安，诚聘以下岗位： 资料员2人，1年以上的同岗位工作经验，责任心强、勤奋好学，做过中建国际浙江公司的项目资料员优先，薪资面议，能力与薪酬成正比，有年终奖等福利，项目部提供工作餐和住宿。

岗位职责 1. 负责温州地区工程项目从启动至竣工交付的全过程统筹，编制实施计划，保障项目按时保质推进。 2. 全面监管工程质量和安全生产，执行管控机制，识别并消除潜在风险，防范重大安全事件发生。 3. 管理项目预算支出，跟踪施工进度，合理调配资源，动态调整执行偏差。 4. 协调地方政府部门、设计单位、监理机构等相关方，完成报批报建手续，高效处理现场各类问题。 5. 领导项目团队运作，整理归集工程文档，组织竣工结算及项目总结复盘工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，土木工程或相关工程类专业背景，本科优先考虑。 2. 具备3至10年工程管理实践经验，须有温州本地项目全周期操盘经历，了解当地政策与行业规范。 3. 持有一级建造师（对应专业）等执业资格者优先，经验突出但暂无证书者可适当放宽条件。 4. 掌握施工技术流程与验收标准，具备成本控制意识及良好的沟通协调、团队管理能力。 5. 家庭常住地或户籍在温州，能接受施工现场办公，无不良职业信用记录。

公司为大型医药企业，在职员工1000+人，现诚招行政经理，主要负责公司内部行政管理、后勤管理、大型活动组织等工作 任职要求： 1. 本科及以上学历，3年以上行政管理或办公室主任工作经验。 2.【有大型园区/工厂行政管理经验。】 岗位职责： 1.统筹综合办公室的日常运营，优化工作流程，确保高效有序运转。 2.监督公司行政事务的执行，包括文件管理、会议安排、接待协调等。 3.参与公司高层会议，负责会议记录、决议跟踪及事项督办。 4.协理处理重要事务，提供数据分析和决策建议。 5.主导企业化建设，推动企业文化活动落地。 6.完善并监督执行行政管理制度（环境卫生、食堂、宿舍、车辆等）。 7.协调跨部门工作，确保信息传递及时准确。 8、组织大型活动，如大型团建、分岁酒等。

任职要求： 1. 工作认真细致，具备责任心和执行力 2. 具备良好的沟通能力，能与团队成员有效协作 3. 熟练使用办公软件，能够快速上手文档处理工作 4. 可接受无经验者，学习能力强即可 工作时间： 早上9点到下午5点半，中午休息2小时； 双休，法定节假日正常休 福利待遇：公司有不定时下午茶，团建，旅游等

形象好， ！各方面沟通都需要会