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工长副厨师长
副厨工长岗位,工作地址位于瑞安市塘下海安横二路。薪资为8500-10000元/月。要求持有健康证,初中及以上学历。
温州 瑞安市
10月6日 14:01拨打电话
工长月结
联诚商贸公司招聘带班工长,要求有现场管理经验,能看懂施工图纸。薪资为6000至8100元/月,宿舍配备空调,干满一周可预支工资。
温州
9月27日 18:22拨打电话
工长副厨师长
招聘副厨工长,工作地址位于瑞安市塘下海安横二路(S2鲍田站附近)。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下,持有健康证,具备初中及以上学历。
温州 瑞安市
10月6日 01:23拨打电话
工长工程师
明天在泗溪附近的上仁洋招聘代班人员一名,要求技术过硬。 岗位职责: 1. 顶班、带班时需确保当班期间的安全与进度。 2. 面对新场地、新任务时,应先询问交底内容,不清楚之处务必先行确认。 3. 对讲机及手势指挥需遵循现场规定,如有歧义应停车询问。 4. 冬季天冷收工需注意防冻,夏季则需留意油温。
温州
10月6日 21:10拨打电话
浙江温州康泰食品有限公司招聘带班工长,要求具备现场管理经验。薪资为7000至10700元/
7千-1.07万/月
工长月结
康泰食品有限公司招聘带班工长,要求具备现场管理经验。薪资为7000至10700元/月。
温州
9月27日 18:22拨打电话
工长周结
瑞丰运输公司招聘带班工长,工作地点在浙江温州。要求能看懂施工图纸,具备现场管理经验。薪资为6400-9000元,月休4天,工资按周结算。
温州
10月5日 16:30拨打电话
工长月结
招聘带班工长若干名,岗位长期稳定。 负责施工现场测量放线工作。 工资为6100-7400元,按月结算。
温州
9月27日 18:41拨打电话
工长副厨师长
招聘副厨工长,工作地址位于瑞安市塘下海安横二路(S2鲍田站附近)。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下,持有健康证,具备初中及以上学历。
温州 瑞安市
10月6日 14:26拨打电话
浙江温州招聘K80带班人员,工作地点在。
工长工程师
招聘K80带班人员,工作地点在浙江温州。
温州
10月1日 09:16拨打电话
行吊1-2人
招聘行车操作员2名,要求熟悉行车吊货操作,有5年以上行车装卸不锈钢圆钢吊装经验,吃苦耐劳。年龄35-52岁,工资面议。工作地址位于温州市龙湾区大郎桥南河路,有意者可在12点以后联系。
温州 龙湾区
10月7日 00:06拨打电话
浙江温州招聘机械工,要求持有焊工证。
起重工机械员
招聘机械工,要求持有焊工证。
温州
10月7日 00:06拨打电话
工厂焊工
激光打标员,14500-6000负责产品铭牌打标,会基础电脑操作,能看懂图纸,无视力障碍,有无经验均可会EzCAD软件优先中专及以上
温州
10月7日 00:05拨打电话
装卸工工厂搬运工
装箱工工作地址:乐清经济开发区纬十七路268号(开发区同乐医院旁)试用期保底5500元/月,转正后计件,保底工资5500元,如计件工资超过保底,按照实际工资支付并加上福利350元。30-45岁
温州 乐清市
10月7日 00:04拨打电话
北京北京家装公司招聘工长和全能工。
工长
北京家装公司招聘工长和全能工。
北京
10月6日 23:17拨打电话
辽宁大连招聘装修公司工长,要求会开车、懂技术、做事圆滑、人品好,有经验者优先。有意者可联系
工长
招聘装修公司工长,要求会开车、懂技术、做事圆滑、人品好,有经验者优先。有意者可联系报名。
大连
10月6日 23:08拨打电话
工长月结
集贤县招聘水利工程工长一名,工作内容为监督机械削坡和倒土作业,工作较为简单。薪资为每月12000元。
双鸭山 集贤县
10月6日 22:35拨打电话
工长工程师工地学徒工
特别顾问及总工一名,年薪18万以上。要求:会电焊,熟悉所有行业,会做凉亭廊架,懂图纸,精通玻璃幕墙、铝单板、铁艺牌匾及钢结构专业。另招氩弧焊师傅,薪资10万至15万,不含奖金提成,需精通不锈钢专业,擅长楼梯扶手、不锈钢装饰及不锈钢门市零活。学徒工薪资3000元。
赤峰
10月6日 21:55拨打电话
工长小工
金昌市二厂区土建工程设备基础项目招聘工长1名,要求有土建施工经验者优先。同时招聘小工2至4名。有意向且空闲的师傅可报名。
金昌
10月6日 21:49拨打电话
文员经验不限学历不限
:井号://柳白人才/xNqvS1FKvvDozJk ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ 招工工种:电脑操作员 工资待遇:6000--12000元/月 招工单位:乐清市迎钰贸易有限公司 地址:柳市镇柳江路22号浙南众创园B栋612室,现代广场斜对面 联系电话:
项目经理/主管
1.3-1.8万/月
项目经理10年以上学历不限
招聘:项目经理兼施工员 岗位职责:负责施工现场管理,管控工程质量、安全、进度,对接甲方、监理及班组,处理现场协调、签证验收等工作。 任职要求:技术能力强,工程经验丰富,善于沟通协调,吃苦耐劳,有厂房土建施工经验优先,持证优先。 薪资:待遇优厚,面议 联系人:缪先生 电话: 工作地点:平阳
项目经理
9千-1万/月
项目经理经验不限大专
需要二级机电注册建造师证书及安全员B证,出差外地
乘务员
7-8千/月
文员经验不限学历不限乘务员安检员弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正,具备基本商务礼仪素养
会做表格,做记录,工作轻松
4-5千/月
文员经验不限学历不限
时间自由,每天做做工作记录就可以
文员物业内勤经验不限学历不限
浙江国阳阀门有限公司文职专员招聘岗位职责:1.负责日常行政文书、通知、公告、简单文案撰写与排版;2.整理归档各类合同、文件、资料,做好台账登记;3.会议记录、考勤统计、办公用品申领、日常接待等行政内勤工作;4.对接各部门基础沟通,协助领导安排日常事务,完成临时交办工作。任职要求:1.大专及以上学历,应届毕业生;2.熟练使用Word/Excel/PPT办公软件,文字功底扎实,写作流畅;3.细心耐心、责任心强,逻辑清晰,做事有条理;4.无不良工作习惯,沟通温和,稳定性强,应届生可培养。薪资福利:工资面议,周末单休,不加班。工作地点:温州市龙湾区永兴街道兴朝路12号1号车间3楼联系电话:有意者请投递简历至:@QQ.COM
文员经验不限大专包住不接受居家办公转正晋升退伍军人有地推经验有人教和带数据分析能力强销售性质有销售经验无经验要求
距离远或不在温州的可以安排线上面试 【薪资待遇】 1. 实习期:4000-6000元/月 2. 转正后:6000-8000元/月,根据定岗岗位不同会有所波动,带团队会更高 3. 不定期户外拓展、国内旅游、每位员工定制式生日Party 4. 满三个月年底统一发年终奖 5. 免费培训、提供住宿,公司承诺不收取任何费用 【工作时间】 早八晚六,每周日固定休,法定节假日正常休 【岗位职责】 1. 前期在基层-运营-内勤岗位实习,实习期3个月有专人带领一对一学习,逐步适应公司的企业文化,充分认识到管理者的责任 2. 逐步熟悉分公司的全部工作流程,配合经理做好公司日常管理培训工作,为日后独当一面,进行全方位的学习 3. 负责部门大小会议主持 4. 参与公司部门的管理、培训工作 【岗位要求】 1. 大专以上学历,经验不限,可以接受小白 2. 主动积极性强,学习能力突出,有一定的抗压能力 3. 学生干部以及退伍军人优先考虑 4. 公司团队年轻化,看中集体荣誉感
点焊1-2人
诚招:点焊包脚2名(计件).搭架1名(按月).黄架打锣丝1名(计件),成品QC2名(按月).普工2名(按月).
温州
10月7日 00:07拨打电话
浙江温州招聘带班工长若干名,要求工作踏实,负责班组施工管理。薪资为7300-8100元/月
7.3-8.1千/月
工长周结
招聘带班工长若干名,要求工作踏实,负责班组施工管理。薪资为7300-8100元/月,按周结算。
温州
9月27日 18:50拨打电话
前台/接待
5-6千/月
前台经验不限学历不限可兼职
上班时间9点-18点 月休4天 任职要求:气质佳 有朝气 岗位福利:团队活动 茶歇激励 奖金制度 岗位职责:客户接待
办公室主任
7千-1.2万/月
行政经理/主管5-10年大专文字功底扎实5年以上相关经验
人员配置:保障公司各职能部门的人员规模与能力满足实际需求,实现人岗适配。高效推进人才引进工作,同步建立健全员工基础信息、履职记录及变动情况档案体系。科学控制运营支出,确保公司全员年人均产出达到100万元以上。 员工发展:构建具备激励性的成长机制,通过①制度规范、操作流程、执行标准及会议精神的传达与培训;②管理岗位日常巡查、现场指导与偏差纠正;③工作任务合理分配与及时验收;④日常履职结果考核;⑤优秀员工评比;⑥对提升公司管理、产品质量或销售业绩的有效建议予以即时奖励;⑦对表现突出者实施加薪与晋升等手段,确保每位员工都能胜任职责、输出正确成果,推动员工综合素质、专业形象与实操能力持续提升,充分激发潜能,建设高素质团队。力争现场管理、产品品质、服务水准及档案管理达到行业领先水平。 绩效管理:搭建公正透明的绩效评价机制,客观反映员工工作成效,驱动效率提升。持续降低债务类指标(如违规操作、流程破坏、资产损毁、质量下滑、服务返工等),稳步提升资产类指标(如荣誉获得、绩效成果、客户满意度等)。同时确保各类数据资料的真实性、完整性、合规性与可用性。 薪酬福利:设计具有市场竞争力的薪酬福利体系,增强人才吸引力与留存率。为全体员工提供全面的后勤支持,确保各项公司规定的福利待遇、后勤服务与人文关怀能够及时落实到位。 和谐环境:培育积极进取、协同合作的企业氛围,减少内耗,提升团队执行力与向心力。面对突发状况时,能够迅速响应并有效化解问题,保障工作秩序稳定运行。
财务文员
4-7千/月
文员5-10年学历不限
1、熟悉小规模贸易公司帐务处理; 2、根据公司要求编制财务报表、整理凭证单据; 3、负责账款核对、跟踪及分析,退换货的管理及账务处理; 4、负责公司平台各种进销账目记录,利润核算,公司整体账目的记录核算 5、熟练操作办公钦件、财务软件、第三方支付工具。
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