职位描述:销售专员， 岗位要求 1、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件; 2、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗;3、具备一定商务礼仪知识。 3、年龄24-34岁 4、全日制大专以上 工作时间: 08:30-18:00午休1.5小时，法定假期都有假。 岗位职责: 1.负责跟进运输途中的异常，破损，催件等问题 2.跟进客户对账及投诉处理 3.维护客户关系，稳定合作 4.有销售性质 薪资待遇: 1、保底薪资:(首月)薪资6300元/月;次月起至转正后为6900元/月;入职半年后综合月薪1w+ 2、激励奖金: 销售提成、新人奖、月度、季度、年中、年终激励奖金等; 3、入职配备:手机卡(通话时间，流量)，笔记本电脑，办公用品，个人账号(用于企业预充值打车及酒店预订) 4、公司入职后提供五险，公积金可提供缴纳(需咨询人事) 5、个人发展:优先内部原则，公司内部管理岗位90%为内部竞聘晋升为主。 6、公司提供的上班区域:平湖，乍浦，嘉善，西塘，海盐，南湖，秀洲。 企业福利: 1、假期福利:法定节假日、带薪年假、节日礼物 2、访客福利:外出拜访有行政车接送; 3、专业培训:公司提供专门针对销售的入职培训，在岗期间胜任力培训，管理培训等; 4、下午茶:销售团队领导会不定期给予团队成员提供下午茶福利;

薪资待遇: 1、保底收入：首月薪资6300元/月；次月起至转正后为6900元/月；入职半年后综合月薪可达1w+ 2、激励机制：包含销售提成、新人奖励、月度、季度、年中及年终多项奖金激励； 3、入职配置：配备手机卡（含通话时长与流量）、笔记本电脑、办公用品及个人账号（用于企业预充值的打车与酒店预订服务）； 4、社会保障：入职即办理五险； 企业福利: 1、休假保障：享受法定节假日、带薪年假及节日礼品； 2、出行支持：外出拜访客户可享行政专车接送服务； 3、培训体系：公司提供专项销售岗前培训，在职期间持续开展胜任力提升与管理能力培养课程； 4、团队关怀：销售主管将不定期为团队成员安排下午茶福利； 5、团队活动：公司或销售部门将定期组织多样化团建活动，如户外拓展、生日会等； 6、晋升机制：坚持内部优先原则，公司管理层岗位中90%由内部竞聘产生； 7、工作区域：平湖，乍浦，嘉善，西塘，海盐，南湖，秀洲。 岗位亮点 1、 职位优势 (1) 客户渠道：线上（公开招投标、官网、广告、电话推广等）、线下（公司提供客户资源、参与展会、招商会、行业沙龙）以及全员拓客机制（员工推荐客户成功开发后享有推荐奖励）、客户转介绍资源。 (2) 收入优势：提成比例处于行业领先水平，晋升管理岗后额外享有“管理津贴”； (3) 岗位定位：销售中心由董事长直接管辖，属公司核心部门，内部重视程度高，权限完善，外勤配有专车接送； (4) 成长路径：客户助理→销售助理→销售专员→销售经理→销售总监→销售高监→销售总经理； 工作时间：周一至周六 8:30-18:30，12:00-13:30为午休时间； 周一至周五主要职责为协助客户经理完成客户电话沟通及实地拜访，周六主要用于参加培训与工作会议。

岗位职责: 1. 配合销售团队开展市场信息收集与客户交流，保障销售方案顺利落地执行。 2. 参与销售目标规划，监控销售进程，推动业绩指标按时完成。 3. 持续跟进客户关系，及时处理客户在采购环节中的疑问，提高服务体验。 4. 按时参加产品知识培训，确保掌握产品优势及行业最新动态。 任职要求： 1. 具备较强的表达能力与协作意识，能高效对接客户需求。 2. 热爱销售岗位，具有积极进取的态度和敬业精神。 3. 学习能力强，能迅速适应新环境与业务变化。 4. 有同类岗位销售经历者可优先考虑。

招销售助理 工作时间:早上8点30上班，下午 5点下班。 双休

岗位职责： 1、订单流程管理：负责订单评审、合同修改、样品单处理及包装等相关环节的跟进； 2、出货安排协调：协调生产进度、出货计划、订舱安排及出口单据准备等工作； 3、完成上级及业务人员交办的其他事务 岗位要求： 1、具备较强的责任意识、沟通协调能力，能承受工作压力； 2、掌握外贸常见操作术语及基本业务流程； 3、大专或以上学历，通过大学英语四级及以上

岗位职责： 1.利用公司客户资源系统与客户沟通，完成有效邀约； 2.全程指导客户，确保其充分理解并掌握相关知识与操作； 3.主动参与团队会议，为优化销售方案贡献想法。 任职要求： 1.性格积极乐观，具备良好的自信心； 2.熟练操作公司配备的各类销售工具及系统； 3.热爱销售工作，具备抗压能力与进取精神。 薪资福利： 1.薪酬无上限，福利丰富有保障。

会日语 外贸跟单 样品大货跟踪 供应商管理 客户沟通

招聘要求: ①年龄:2001年--1991年,24周岁至34周岁(以身份证为准) ②学历:全日制大专及以上 ③有销售经验优先工作职责: 工作职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，挖掘客户潜力； 3、维护客户关系，稳定客户业务； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、月底客户款项跟进； 6、积极配合和执行公司下达的章程； 7、工作时间上午九点到下午六点半，午休一个半小时。会有加班情况。 任职要求： 1.形象气质佳，口齿清晰，语言富有感染力； 2.对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和沟通能力； 3.能吃苦耐劳，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 薪酬福利： 1、综合薪资6300~8000，半年后综合薪资8000~18000，上不封顶； 2、提供入职岗位技能培训； 3、公司根据工作需要配备手机，根据绩效发放奖金； 4、如有需要外出拜访客户，配备专车接送； 5、定期举办内部竞聘升职，晋升空间：专员—经理—高级经理—总监—高监；

一. 岗位职责与要求 1.对海外社交媒体平台有了解，比如TikTok，Ins, Youtube，Facebook等主流媒体，具备相关工作经验者优先考虑 2.有独立站以及跨境平台工作经验者优先，比如阿里巴巴，shopify，速卖通，eBay，etsy，亚马逊，tk小店等 3. 负责与客户日常订单沟通，跟单发货等事宜 4.有相关外贸经验者优先 二. 公司待遇： 我们致力于为所有员工打造一个舒适, 轻松的工作环境，为大家提供一个广阔的职业发展平台，更为大家提供： 1. 薪资待遇： 底薪+绩效+提成+全勤奖+年终分红 2.上班时间：8：30-17：00, 双休 3.员工活动：不定期组织团建等活动，开心工作，快乐生活

日结招5个送货，300-400元一天，工资下班就 发，提供吃住车，不要押金，送柴米油盐，生活 用品，量多，无须担心，想做的联系

招后车位10名，市场和做直播货意法市场货品质，西装，牛仔类衣服量大好做1000件起，大圆村18号宏鑫服饰不习惯可以现金

招车位数名，做春秋款，一个款一直在反单，夫妻对一天能做一千左右，欢欢新老车位来合作共赢，巷东村刘家弄5号

临时后道来2个， 主要剪线头， 要求手脚麻溜，25每小时 翁埠

烙铁手 薪资福利:待遇面谈 招工人数:4名 工作地址:浙江嘉兴平湖（与上海金山相邻）

招聘销售助理 1.年龄要求01年-91年 2.学历最好大专以上，有销售经验。 工资待遇：无责保底6900元，，单休，节假日 上班时间8.30-6.00（会有加班） 联系电话： 地址：路桥央钿大厦

岗位职责： 1. 负责供应链环节中的入库、出库单据处理工作； 2. 与客户保持日常高效沟通，准确理解并确认订单内容及发货具体要求； 3. 执行客户订单的录入、跟进与确认流程，配合完成销售开票相关事务； 4. 在资源紧张情况下（如库存不足），协调内部各部门资源并与客户积极沟通，寻找可行方案，兼顾客户需求与公司运营实际； 5. 根据客户需要动态调整订单格式，并在订单执行过程中及时反馈各阶段问题； 6. 完成销售单据的整理、录入及系统维护工作，依据公司政策或市场变化，协助推进价格调整流程及相关数据更新。 任职资格： 1. 大专及以上学历，具有生物、医药等相关行业从业经验者优先考虑； 2. 品行端正，工作认真负责，具备良好的细致度与责任心； 3. 具备出色的团队协作意识和跨部门沟通协调能力； 4. 能够承受一定工作压力，具备灵活应对突发情况的能力，适应高强度工作节奏。

岗位职责（纯文职岗位）： 请仔细阅读工作详情，符合个人情况，接受此岗位工作安排再投递简历，谢谢！ ①负责项目数据统计分析，每天按照时间节点监督跟盯项目数据情况，及时提醒业务负责人 ②负责对接业务部门及各项目驻场专员，及时分配账号资产，及时通知人员对接情况 ③每天按照时间节点进行办公室大屏销售数据详情通告 ④进行销售业务部门支持工作，一些销售数据表格的统计/汇总等，涉及到一些对接财务的工作，需要辅助配合财务完成。 ⑤其他领导安排的数据统计工作 任职要求： ①本科学历，有同岗位1-3年左右经验。精通表格公式，数据图表转化，仪表盘等。特别优秀者可放宽至大专；也接受在校时得过奖的本科毕业生（统计学/财会专业）。 ②抗压能力强，能跟随项目进度及时高效完成工作任务 ③多线程处理工作能力，性格稳重，踏实 上班时间： 早上8点30-下午17点30，午休一个半小时，单休，此工资面试时根据个人能力定薪。

招聘：销售助理 薪资：3000-5000元/月 岗位职责： 1. 协助销售经理完成电线电缆产品的销售目标，负责客户资料整理、合同准备、订单跟进等工作； 2. 了解行业动态和竞争对手情况，协助收集市场信息，进行市场调研和分析； 3. 协助销售经理进行客户拜访、商务谈判等工作； 4. 完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、电气工程、机械制造等相关专业优先； 2. 具备3年及以上销售助理或相关工作经验，有电线电缆行业经验者优先； 3. 熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； 4. 工作认真负责，具备较强的学习能力和抗压能力； 薪资待遇： 底薪+奖金，3k-5k，具体薪资面议，根据个人能力和经验提供有竞争力的薪酬。 福利 1.公司可提供住宿； 2.生日礼金、节假日礼金； 3.旅游团建。 工作地址：成都市郫都区成都现代工业港北片区港通北四路976号

应届生必冲！新媒体+置业顾问双赛道offer，福利拉满不内卷～ 薪酬待遇：多劳多得，高薪不设限！ - 本科薪酬5800元（底薪+补贴+量化3800元+绩效2000元），大专薪酬4800元（底薪+补贴+量化2800元+绩效2000元） - 发展期深圳定岗最高11000元！业绩奖金55%-80%超高核算比例，能力越强赚得越多，上不封顶～ - 底薪+补贴+浮动绩效+业绩奖金四重保障，新手也能快速实现经济独立！ 福利待遇：贴心buff叠满，生活超滋润！ - 应届生专属福利：毕业1年内免佣租房！，轻松开启职场第一步～ - 基础保障拉满：+带薪假期+节日大礼包，还有授课奖、仁杰奖、员工互助金兜底～ - 快乐充电模式：国内精品游+国外豪华游，定期组织文体活动，工作娱乐两不误！ - 住宿不用愁：公司提供专属住宿解决方案，省心又省钱～ - 上班自由选：周末月休4-6天/单休/调休灵活切换，再也不用被固定作息绑架，平衡工作与生活！ 工作内容：新媒体+置业双技能，成长不设限！ 1. 玩转新媒体：负责抖音、小红书、视频号等平台选题策划、脚本撰写、拍摄剪辑，亲手打造爆款短视频～ 2. 运营涨粉变现：搭建运营新媒体账号，分析数据、挖掘用户需求，解锁流量变现新技能！ 3. 专业置业咨询：给客户推荐优质房源、提供专业建议，带客看房、跟进合同签署与售后，全程有师傅带教～ 4. 免费培训加持：从0到1系统化培训，，小白也能快速上手，变身全能职场人！ 团队特色：年轻敢拼，氛围超nice！ 集团化企业背书，学习型组织+创业型团队，扁平化管理无层级压迫～ 年轻化团队+开放透明文化，沟通简单直接，不用搞职场内耗！ 专业化协作+职业化风貌，在这里既能快速成长，又能收获一群志同道合的小伙伴～ 乐享假期：12项专属假期，任性放飞自我！ 除常规假期外，每月1次“说走就走”随心假！ 生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、体检假等12项福利假期，懂你所需更暖心～ 工作再忙也能兼顾生活，仪式感直接拉满！ 这里有清晰的成长路径、丰厚的薪酬回报、超赞的团队氛围，还能解锁新媒体+置业双重技能～ 不管你是想搞事业、赚高薪，还是想拥有灵活自由的工作节奏，都能满足你！ 加入我们，和一群年轻敢拼的人一起，解锁职场无限可能～

从事教育销售，学历不限，经验不限，有组长教，工作轻松，待遇良好！每月6天休息。工资不封顶招10人左右

招聘移动业务员、主要从事移动宽带以及家庭业务、待遇从优男女不限、薪资7000+

工资高，待遇好，福利多8000+

主要职责： 1、负责与客户开展商务洽谈，并按规范完成销售合同的签订工作； 2、负责新客户的开发及现有客户的维护，定期进行客户拜访，及时掌握市场动态与潜在商机； 3、负责所辖区域产品市场的推广与拓展； 4、负责项目全过程跟进，包括商务谈判、合同拟定等相关事宜； 5、负责业务相关的投标与招标准备工作； 6、走技术型销售路线，通过为客户提供定制化解决方案推动合作达成。 应聘条件： 1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和谈判技巧，擅长人际互动； 2、对市场具备一定认知和判断力，能承受较大的工作压力，具有较强的抗压能力和毅力； 3、持有驾照者优先考虑； 4、需具备土木工程专业背景或相关行业经验，有公路桥、铁路桥设计与施工经历者优先。

全职销售，我们做四季时装全年做到头的。 找一个能干，长期的销售员。 能穿版的。 能跑业务的。

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●●岗位急招招满即停(小白有五百强培训体系) ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+职级津贴+岗位津贴 2、缴纳社保:养老保险，医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上08:30-17:30，7小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 岗前硬性要求：（大专及以上学历学信网可查年龄25周岁-45周岁）

跑业务，业绩提成，工资待遇，综合工资8000+

负责中国移动所有业务 办理宽带 好卡 套餐升级 以及各种家庭业务办理。薪资7000+

​​•​​节日/时段活动​​：万圣节酒会、周末折扣夜等，结合节日氛围提升消费意愿。 •​​会员裂变​​：通过老带新奖励（如积分、免费酒水）扩大客源，利用私域流量（微信群、公众号）定期推送优惠信息。 2.​​品牌与体验塑造​​ •​​差异化定位​​：根据客群选择风格（如情侣主题、嘻哈风），名称与装修需匹配目标人群。 •​​沉浸式服务​​：员工主动推荐特色酒水，搭配灯光/音乐营造氛围，提升回头率。 3.​​数据驱动运营​​ •​​调研需求​​：分析消费习惯（价格敏感度、偏好时段），调整酒水定价与营销节奏。 •​​智慧系统​​：用收银系统追踪消费数据，针对性设计套餐（如情侣套餐、KTV组合优惠）。 4.​​互动与粘性维护​​ •​​线上互动​​：发起打卡活动、直播品鉴，增加用户参与感。 •​​线下联动​​：联合周边KTV、餐饮店互推会员，共享客流。 ​​关键点​​：避免单一营销（如过度打折），需结合品牌调性与用户需求，通过活动+服务+数据形成闭环。

岗位职责： 1、开拓新客户资源，维护现有客户关系，深度挖掘潜在合作机会； 2、定期与合作客户保持互动沟通，打造稳定持久的合作纽带； 任职条件： 1、具备大专或以上学历； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、年龄在24至34周岁之间，形象良好，语言表达清晰，性格积极乐观，具备良好的交流能力； 4、热爱销售岗位，工作细致高效，执行力强；具有强烈的进取心、责任感和主动意识，学习能力强，能适应一定工作压力； 薪资待遇： 1、保底收入：首月薪资6300元/月；次月起至转正后提升为6900元/月；入职满半年后综合月薪可达1w+ 2、奖励机制：包含销售提成、新人激励奖、月度、季度、年中及年终多项奖金； 3、入职配备：公司统一发放手机卡（含通话时长与流量）、笔记本电脑、办公耗材及个人专用账号（用于企业预付打车与酒店预订服务）； 4、入职即办理五险； 企业福利： 1、休假福利：享受法定节假日、带薪年假及节日礼品； 2、出行支持：外出拜访客户可享行政专车接送服务； 3、成长赋能：提供系统化销售岗前培训，在岗期间持续开展胜任力提升与管理能力培养课程； 4、团队关怀：销售主管将不定期为团队成员安排下午茶活动； 5、团队建设：公司或销售部门将不定期举办多样化团建项目，如户外拓展训练、员工生日会等； 6、晋升机制：坚持内部优先原则，管理层岗位中90%通过内部竞聘产生； 7、工作区域覆盖：平湖、乍浦、嘉善、西塘、海盐、南湖、秀洲； 岗位亮点： 1、岗位优势 (1) 客户获取渠道多元：线上途径包括公开招投标、官网引流、广告投放、电话营销等；线下方式涵盖公司分配资源、参与展会、招商会、行业沙龙等；同时推行全员拓客机制（员工推荐客户成功开发后可获得推荐奖励），以及客户引荐客户模式。 (2) 薪酬竞争力强：提成比例处于行业领先水平，晋升至管理岗后额外享有“管理津贴”； (3) 岗位定位高：销售中心由董事长直接管辖，战略地位突出，权限完善，为核心业务部门，外勤出行配备专车接送； (4) 晋升路径清晰：客户助理 → 销售助理 → 销售专员 → 销售经理 → 销售总监 → 销售高监 → 销售总经理； 工作时间： 周一至周六 8:30-18:30，中午12:00-13:30为午休时段； 周一至周五主要协助客户经理完成电话沟通及客户走访任务，周六集中参与培训与工作会议。