
人事
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限劳动关系办理人力/财务/行政/法务人事档案管理人力资源/管理类专业招聘与配置
人事岗位职责
1. 组织推进招聘计划的实施,优化并完善相关招聘制度与工作流程;
2. 拓展并管理各类招聘渠道,及时发布及维护招聘信息内容;
3. 高效开展简历搜寻与初步甄选工作,对接候选人并安排面试事宜;
4. 定期汇总、统计招聘相关数据并进行整理分析;
5. 配合推进员工关系建设,参与策划和组织员工活动;
6. 协助部门主管完成人力资源相关的其他日常事务。
需具备人事招聘相关工作经验!!!
人事专员经验不限学历不限
招工作人员,60岁以下健康人事,工资6000到9000元,工资,工资4500到8000一个月,中午歺一歺,工资月结,有意者进快报名
力工长期包住20人以上月结劳务
广西大量招普工(协助现场施工、物料搬运等,4月300人),长期招人。
要求:18-55岁,无外露纹身、无案底,身高165以上,工作时长9小时,超过的加班费另算,包住不包吃(有食堂),长期工(1年以上)。
工资:25/小时
联系人:谢女士
混凝土搅拌车司机
7000-10000元/月
搅拌罐车司机包住包吃月结B2照驾龄3-5年市区配送长期主驾货运从业其他不需要装卸货物
上班地址:江西赣州,长赣高铁项目
招聘有二年以上开混凝土搅拌车工作经验的师傅。
广西河池市宜州区10Kv及以下工程,可包可点工,有意向的可联系我:
6000-12000元/月
强电工建筑承包长期包住包吃6-10人月结包工高空作业证
广西宜州区10Kv及以下工程,可包可点工,有意向的可联系我:
人力专员(双休、市南区)
5000-7000元/月
人力资源专员/助理5-10年本科员工关系招聘
岗位职责
1、全面负责公司各岗位的招聘工作,与用人部门沟通确认需求,完成简历筛选、面试邀约、面试反馈跟进,维护各类招聘渠道,建立人才储备体系,确保人员按时到岗。
2、负责人力资源相关数据的收集与汇总,定期制作并提交各类人力统计报表。
3、办理员工社会保险及住房公积金的新增、减少等相关手续。
4、协助办理员工入职、离职、调动等流程,策划组织员工日常关怀活动,协调处理员工工作中的各类问题,促进和谐劳动关系建设。
任职要求
1、本科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑。
2、具备5年人力资源相关工作经验,熟悉招聘全流程、社保公积金操作及员工关系管理,有实际操作经验者优先。
3、具有良好的沟通协调能力、执行能力和责任意识,工作细致认真,熟练掌握Office办公软件(尤其擅长Excel数据处理)。
4、品行端正,具备优良的职业操守,抗压能力强,善于解决问题,对人力资源工作有高度热情。
人事文员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专基础人事手续办理数据整理能力行政支持员工关系薪酬福利人事培训
工作职责:
1. 办理员工入职、离职及劳动合同签署等日常人事事务,确保各项操作符合规范要求。
2. 负责员工档案管理,定期维护人事系统信息,保证数据真实、完整、及时更新。
3. 配合开展培训实施、绩效评估等人力资源相关工作,提供必要的行政协助。
4. 落实员工社会保险、住房公积金的增减申报与手续办理,回应员工相关问题咨询。
任职要求:
1. 大专或以上学历,人力资源、行政管理类专业者优先考虑。
2. 掌握基础人事工作流程,熟练使用办公软件(Excel/Word),具备一定的数据处理能力。
3. 性格细致认真,具备良好的表达沟通能力和服务意识,能胜任流程化工作任务。
4. 熟悉保险领域人力资源运作规则者优先,具有一年以上人事岗位经验者优先。
人事专员(高薪休双不加班)
7000-12000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专培训员工关系组织发展招聘团队搭建经验人力资源规划
一、岗位职责:
1、负责招聘渠道的维护、面试邀约与时间协调等招聘支持工作;
2、落实并优化员工入职、转正、调动、离职等相关流程及制度执行;
3、负责人事档案及相关资料的归档与管理工作;
4、组织培训活动的筹备与实施,收集反馈意见,拟定月度培训方案;
5、跟进各项行政管理制度的落地执行情况,确保规范运行;
6、协助完成员工每月考勤数据的提报与汇总,并参与薪资核算工作;
7、及时高效完成上级领导交办的其他工作任务。
二、任职资格:
1. 大专及以上学历,年龄21周岁及以上,人力资源管理类专业优先考虑;
2. 形象良好,性格活泼开朗,具备积极主动的工作态度;
3. 具备良好的语言表达能力与团队协作意识;
4. 能承受一定工作压力,责任心强;
5. 掌握基础办公软件操作,熟练运用WORD、EXCEL、PPT等工具;
6. 坚持当日任务当日完成的工作原则,服从工作安排,具备高度的“主人翁”意识和101%执行力。
三、工作时间:
上午8:30~11:30,下午14:00~17:30
周末双休,法定节假日正常休息,无加班安排。
四、晋升空间:
提供公开透明的晋升机制,配备完善的培训体系及导师一对一辅导。
每季度可晋升(表现优异者最快一个月晋升)
晋升路径:人事专员→人事主管→人事经理→人事总监
其他福利:
伯乐奖/年终奖/卓越贡献奖/优秀员工奖/优秀建议奖/全勤奖/产品开发奖等
节日关怀及活动福利:春节/端午节/中秋节/圣诞节/女神节/儿童节/元宵节等
趣味创新活动:生日会/户外团队建设
职位福利:弹性办公、不加班、周末双休、年度多次调薪机会、绩效奖金、全勤奖励、员工旅游、定期团建
职位亮点:高薪待遇、双休不加班、团队氛围和谐融洽
资深人发专员/组长(管培生方向)
8000-15000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专人才盘点组织设计组织诊断组织建设组织变革工作分析组织发展人才发展学习发展组织分析
【企业简介】 企业人数3000+,“德佑Deeyeo”作为国内湿厕纸品类的开创者屡获殊荣,如天猫金妆奖、母婴亲子奖等,多次入选天猫细分品类TOP品牌,深受消费者与市场认可,稳居家居清洁领域市场前列。 品类覆盖湿厕纸、洗脸巾、婴幼儿隔尿垫、手口湿巾、清凉小毛巾、擦鞋湿巾、厨房湿巾等诸多品类。 岗位职责 一、项目整体规划与体系优化 1、制定公司管培生项目年度 / 中长期规划,明确培养目标、方向、规模与预算。 2、优化管培生选拔、培养、轮岗、考核、晋升、淘汰全流程体系与制度。 3、设计管培生培养路径(管理方向 / 专业方向),匹配公司业务与组织发展需求。 二、培养方案设计与落地执行 1、设计并落地入职集训、在岗培训、轮岗实践、导师带教、项目历练、高管对话等培养内容。 2、整合内外部培训资源,开发适配管培生的课程、工作坊、行动学习项目。 3、统筹管培生轮岗计划,协调业务部门,确保轮岗有效、有产出。 4、建立管培生月度 / 季度 / 年度跟踪、复盘、评估机制;过程跟踪、考核与发展评估 5、输出管培生成长报告,向管理层汇报项目成效与人才情况。 三、项目运营与体验提升 1、统筹管培生日常运营、活动组织、文化融入与归属感建设。 2、定期调研管培生满意度,持续优化项目体验与留存率。 3、搭建管培生沟通机制,及时解决诉求与问题。 4、项目复盘与数据化管理 四、任职要求 1、学历与专业:本科及以上学历,人力资源、心理学、管理学等相关专业优先。 2、工作经验:3 年及以上人才发展 / 培训 / 管培生项目相关工作经验;有完整管培生项目从 0 到 1 搭建或全周期运营经验者优先。 3、专业能力:熟悉校招、人才测评、培养体系、轮岗机制、继任计划等模块。 4、能力素质:优秀的沟通表达、逻辑思维、问题解决与抗压能力;细心、耐心,擅长青年人才激励与关系维护。 福利待遇 1、年终奖1~4个月,福利年假 2. 社会保险:入职即缴纳 3. 专项补贴:外地人才住房补贴、夜班津贴、全勤奖、婚丧红包、生育补贴 4. 晋升调薪:业务类季度调薪/晋升,职能类半年度调薪/晋升 5. 节日福利:端午节、春节、中秋等节日礼品,生日蛋糕 6. 其他福利:带薪旅游、不定期团建、孕产大礼包 7. 食宿支持:免费工作餐/餐饮补助,总部享有午餐福利,分公司有餐饮补助 8. 团队活动:定期团建、部门月度聚餐、带薪旅游 9. 培训成长:专项人才发展通道、海量培训资源助力成长
招聘专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专蓝领岗位招聘社会招聘校园招聘
岗位职责:
1、根据公司人力资源规划,协助制定并执行招聘计划;
2、负责工厂蓝领工人的招聘工作,对接各部门的用人需求;
3、策划并落实招聘实施方案,组织各类招聘活动;
4、筛选、开发并管理适用的招聘渠道,确保渠道有效性;
5、开展岗位分析,编制职位说明书,实施简历筛选、测评、面试及录用流程;
6、编制招聘预算,并对预算执行过程进行管控;
7、对招聘数据进行复盘与效果评估,持续优化招聘策略;
8、搭建人才储备体系,推动后备人才选拔机制建设。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、具有一年以上招聘相关工作经验,有行业或同类岗位经验者优先;
3、掌握招聘全流程,熟练使用各类招聘方法与工具,具备扎实的招聘实操能力,了解劳动法律法规;
4、具备良好的职业素养、团队协作精神和服务意识;
5、具备出色的沟通表达能力、协调能力、亲和力以及敏锐的观察力和判断力;
6、有参与大中专院校招聘项目经验者优先。
工作时间: 9:00~18:00,周末休息,法定节假日休息
工作地点:新郑航空港区
广西河池管理人员工作地址:广西河池欣绿医疗科技有限公司3000-5000元
3000-5000元/月
临时工月结
管理人员工作地址:广西河池欣绿医疗科技有限公司3000-5000元
小工长期
河池市都安瑶族自治县、南方电网新工地开工,急需招聘,工地小工/杂工,注,要长工,短工不要,有意者速度联系我,
广西河池管理人员工作地址:广西河池欣绿医疗科技有限公司3000-5000元
3000-5000元/月
临时工月结
管理人员工作地址:广西河池欣绿医疗科技有限公司3000-5000元
河池金城江区梧州市长洲区招贴砖、工地小工/杂工、抹灰、腻子/大白/墙漆、水电
抹灰大白工腻子工小工贴砖水电工
梧州市长洲区招贴砖、工地小工/杂工、抹灰、腻子/大白/墙漆、水电
人事招聘主管
3000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:
1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3. 办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询
4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理
5. 整理汇总人力资源基础数据,协助优化HR工作流程与表单标准化
任职要求:
1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求:不限(大专及以上优先)
2. 经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳)
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与保密意识
5. 普通话标准,能适应快节奏协作环境,认同企业价值观
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供河池招聘专员招聘在线招聘信息,主要招聘河池人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。