
车间主任
8000-12000元/月
车间主任包吃有提成1-2人月结3-5年高中全职
熟悉机床,油压机的操作原理,3年以上五金车间管理经验,熟悉办公软件,会3D优先录用
生产主管10-15k
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专生产主管组长
传感器生产主管
应聘要求:
1、大专及以上学历,具备电子或半导体领域生产管理相关背景;
2、须有2年以上电子厂或半导体行业管理岗位经历;
3、具备良好的产品交付把控能力,执行力突出,保障生产目标按时达成;
4、拥有较强的团队组织与协调能力,能有效调度班组人员协作;
5、具有3年以上生产制造型企业主管工作经验;
6、工作节奏需匹配产线安排,动手实操能力要求较高!
车间生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专熟悉生产工艺造纸技术全面主管生产全面质量管理体系
任职要求:
1、具备大专或以上文化程度;
2、拥有5年以上同岗位管理经历,熟知造纸领域及其产品特性;
3、具备出色的组织协调、统筹管理和沟通协作能力;
4、善于团队协同运作及推行6S现场管理体系;
5、熟练掌握产品工艺、生产流程、过程管控与品质检验,了解生产制造各环节的整体运作流程。
饲料水产车间主管
9000-15000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技生产计划管理现场管理质量管理ISO9001水产饲料生产团队管理工艺改进
工作职责
1. 全面主持水产饲料车间的日常生产运营,合理安排人员轮班、设备使用及物料调配,确保生产任务按时保质完成。
2. 推动生产流程的持续优化与工艺升级,通过规范作业标准提高产出效率,减少能源消耗与原材料浪费。
3. 严格执行质量控制制度,对原料入库、生产各环节及成品检验进行全程监管,确保产品符合质量要求。
4. 落实安全管理制度,定期开展员工安全教育和应急演练,防范各类安全生产事故发生。
5. 负责车间团队建设,组织实施技能培训与绩效评估,提升班组整体执行力与协作水平。
任职要求
1. 中专及以上学历,动物科学、水产养殖或机械工程等相关专业者优先考虑。
2. 具备3年以上水产饲料或相关制造领域车间管理经验,熟悉饲料加工流程及设备运行特点。
3. 具有较强的现场问题处理能力,能及时应对生产异常并提出有效改进措施。
4. 熟悉质量管理体系(如ISO)及相关安全生产法规,具备良好的风险识别与防控意识。
5. 具备出色的团队管理与沟通协调能力,能够推动跨部门高效协作。
生产主管
7000-10000元/月
车间主任1-3年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经
工作内容
1.负责生产团队的日常运作与工作协调;
2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率;
3.快速处理生产环节中的异常情况,并提出优化建议。
任职要求
1.具备良好的体能条件和积极的工作心态;
2.拥有较强的沟通技巧与组织协调能力;
3.有家具或灯饰相关行业经验者优先录用
生产主管
5000-10000元/月
车间主任6-10人月结经验不限大专
1、掌握TFT或CTP制程工艺(含贴合、绑定、终检环节)
2、具备扎实的现场管理能力,抗压性强,沟通协调能力突出
3、要求全日制大专及以上学历,年龄范围22至45周岁
4、需具备同行业同岗位3年及以上实际工作经验
5、学历、年龄及工作经验为必须满足的硬性条件
6、技工与助工岗位计划招聘5-10人,可接受应届或往届毕业生,薪资区间4.5-7.5K;工程师或高级工程师岗位需有3年以上制造业同岗经验,招聘5人,薪资范围6-12K
主管
5000-6000元/月
车间主任1-2人月结高中
岗位职责:1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成2. 主导车间安全生产管理,落实安全制度、隐患排查与应急演练,杜绝重大安全事故发生3. 监督工艺执行与质量管控,协调解决生产过程中的技术、设备及人员问题,持续提升良品率与效率
4.负责车间团队建设与员工管理,组织技能培训、绩效考核与梯队培养,营造积极高效的工作氛围5. 控制车间成本支出,优化物料使用、能耗管理及设备维护,推动降本增效目标落地
任职要求:
1.具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机械加工/装配/化工/食品等任一行业生产流程者优先2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有安全管理人员资格证或相关管理类证书者更佳
3.熟练掌握生产计划(PMC)、5S、ISO质量体系等管理工具,具备较强的数据分析与问题解决能力4.责任心强、执行力突出,善于跨部门沟通协作,能适应生产现场管理工作节奏
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结1-3年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
工作内容
1.负责生产团队的日常运作与工作协调;
2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率;
3.快速响应并处理生产现场异常,提出优化建议。
任职要求
1.具备良好的身体条件及积极的工作心态;
2.具备较强的沟通协调能力;
3.有家具或灯饰相关行业经验者优先考虑
驻外生产主管(派驻马来西亚)
1.2-1.3万元/月
车间主任包住月结5-10年大专电子/半导体生产计划与物流控制生产设备管理团队管理有生产管理经验新能源生产成本管理
岗位职责
协助生产厂长落实车间现场管理,重点关注关键工序的生产安排、设备运转及人员调度;
熟练掌握产品构造与生产工艺,参与调机调试、产线切换、工装治具改进等工作,助力提升产线运行稳定性和作业效率;
监控核心工艺参数执行情况,及时识别并分析产线瓶颈与良率异常,推动实施改善措施;
参与新产品试产导入、产线验证及标准作业文件编制,保障新产线高效平稳上线;
协同技术、品质、设备等部门联动处理现场问题,推进问题有效解决与闭环管理;
组织一线员工培训与指导,规范作业动作,强化团队协作意识与执行能力;
严格执行安全生产制度与6S管理要求,确保车间环境安全、整洁、有序。
任职要求
大专及以上学历,电子、电气、机械、自动化等相关专业优先考虑;
3年以上LED照明或同类制造行业生产管理经验,熟悉灯带、车灯类产品结构与制程特点;
具备装配、焊接、灌胶、防水/老化测试等环节的实际操作或管理背景;
了解产线布局与流程设计,能独立调机、控制生产节拍,兼具技术能力与团队带领经验;
熟练使用常用办公软件,具备基础数据统计分析与持续改善思维;
工作积极主动,责任意识强,适应高强度工作节奏及多元文化协作环境;
有中越团队管理经历或掌握当地语言者优先录用。
我们能提供
成长机会:岗位直通生产厂长,技术表现优异者可晋升为生产技术经理;
支持环境:中越人员协作顺畅,管理体系完善,便于快速融入并施展才能;
薪酬福利:公司提供具有市场竞争力的薪酬待遇、福利保障及越南本地住宿安排;
发展空间:工厂处于快速发展期,管理岗位需求旺盛,业绩突出者将获得广阔晋升机会。
如果你具备生产管理经验,乐于扎根现场,追求务实高效的工作成果,欢迎加入我们!请注意,本公司在多个国家设有分支机构,在征得本人同意后,公司将根据实际需要统筹安排工作地点。
江门江海区麻园招熟手煲仔一名,工资5000到6500,月休3天,包住宿,电话,汤生
5000-6500元/月
中餐包住1-2人月结
江门市江海麻园招熟手煲仔一名 ,工资5000 到6500,月休3天,包住宿,电话,汤生
上什1-2人
本农庄招,炒锅一名,工资7000元/月,砧板一名,工资7000元/月,熟手打荷5500元/月,熟手服务员一名,工资5000元/月。以上人员月休三天,十五号准时出粮。宿舍近,免扣宿舍水电费。地址:江门市新会区龙泉仙鱼山庄,联系电话与同步。多谢,
打磨铸造工车间主任
推荐岗位【编号A1289】
大连楚河机械有限公司,从事铸造和机械加工,现招聘:
1.铸造模型工1名
要求熟练识图,月薪6000元~10000元。
2.电炉熔炼工2名
月薪8000元~15000元。
3.铸造造型工3名
树脂砂工艺,熟练机床铸件,月薪8000元~15000元。
4.铸造毛坯打磨工3名
月薪8000元~15000元。
5.铸造车间主任
月薪9000元+。
以上岗位,年龄55周岁以下。
6.加工中心编程操作员
月薪8000元~12000元。
7.品质检查人员3名
要求熟练识图,月薪5000元~9000元。
以上岗位,年龄50周岁以下。
所有岗位,缴纳五险,提供食宿。
电话:李经理
地址:庄河市荷花山镇
造纸厂纸机车间副主任
1.2-1.3万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验
岗位职责:
1、贯彻落实公司各项管理制度和工作要求,完善车间管理体系,在定员范围内负责车间人员调配和绩效考核及奖惩,构建车间积极向上、团结协作的工作局面;
2、负责车间生产组织和协调管理,确保各项生产任务指标的完成,稳定生产,提高产量、质量,降低生产成本;
3、贯彻落实公司、车间《生产管理制度》《生产工艺管理制度》《造纸车间管理若干规定》,负责车间生产过程管理,及时协调处理生产过程中的各种问题;
4、牢固树立质量品牌意识,贯彻落实公司各项《质量管理制度》,按质量管理体系要求组织生产,对质量异常情况及时组织处理;
5、主要负责复卷包装工序正常运行,产品质量稳定,稳定生产节奏
6、落实《安全管理制度,负责车间安全管理,组织车间安全检查和员工安全培训、安全隐患整改,防止事故发生;
7、推进生产现场6S管理,改善现场作业环境;
8、负责车间成本管理,控制各项消耗和能耗;
9、服从车间主任安排并配合车间主任完成公司下达临时性工作;
10、与其他相关部门沟通、协调,保证车间正常运行;
11、配合完成公司下达的临时性工作;
12、参与公司组织的各种教育和培训;
任职要求:
1、制浆造纸专业大专及以上学历,5年以上造纸工艺技术管理工作经验;
2、熟悉造纸工艺和办公自动化,能熟练掌握公司的各项管理制度,有较强的工作责任心和敬业精神,有较强的观察分析判断能力;
3、熟悉现场环境,能吃苦耐劳,有较强的组织、沟通、协调及处理问题的能力。
包装工操作工车间质检员车间主任
山东宏德管业招聘岗位:
1.财务经理,1名 要求:有五年以上制造业财务管理经验,薪资面议。
2.车间主任,1名 要求:50岁以内,有三年以上工作经验,薪资面议。
3.质检 + 包装,2名 要求:会基本电脑操作,能吃苦耐劳,工资5000元-6000/月,实习期(学徒工)发放薪资80%,交五险。
4.车间操作工: 8名 要求:50岁以内,初中学历以上,工资6000-8000元/月,有满勤奖,十二小时倒班制。
公司福利:提供宿舍、有餐补、五险、节假日福利、工资及时。
工作地点:潍坊市寒亭区高里街道北海工业园珠江南街00009号
联系电话:。
车位工包吃社保包住
招聘:校服厂车位工(包吃住+社保+休4天)
薪资:4000-6000元/月
1.任职要求:具备校服行业相关工作经验,熟悉校服制作流程。
秉持诚实守信的原则,吃苦耐劳,积极进取。
熟练掌握车位工技能,确保工作质量与效率。
2.岗位职责:负责校服的制作,涵盖春装、秋装、冬装等不同款式。
保证工作的连贯性,确保全年工作任务的顺利完成。
3.薪资待遇:4000-5000,计件,多劳多得
4.上班时间:8:00-20:30 休4天,包吃住、购买社保等福利,
此岗位发布即有效,招聘方不刷新会自动下架
厂长/生产主管
7000-8000元/月
厂长/主管5-10年大专注塑厂长注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD精益改善经验
1、负责塑料件注塑生产的计划制定、组织安排与协调,监督生产执行过程,保障生产任务按期达成;
2、推进生产效率提升与现场管理水平改善,优化资源配置、管理机制及能力建设,助力核心业务指标高质量高效完成;
3、承担内部成本指标的分解、核算、跟踪监控及考核评估工作;
4、提供注塑工艺技术支持,推动工艺改进,牵头开展生产中技术难题的技术攻关与改造实施;
5、落实内部质量管控职责,针对质量异常与缺陷问题进行分析判定,主导质量整改及纠正预防措施的执行,并监督改进效果,确保产品质量持续稳定提升;
6、负责生产设备、模具、备品备件及公用设施的日常运行管理与维护保养;
7、统筹内部运营、安全管控、人员管理及后勤支持相关管理工作。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、具备5年以上注塑行业从业经历,其中至少2年团队管理经验;
3、熟悉产品制造流程,对精益生产、6σ、ISO质量管理体系具有较深理解;
4、具备良好的沟通协调、计划组织、分析判断及抗压能力,有一定团队管理实践基础;
5、熟练使用办公软件系统,具有较强的组织领导力与创新开拓意识,恪守职业道德与行为规范。
平车工缝纫工
招聘:整件平车(包吃)薪资:5000-10000元/月1.岗位要求:熟练操作平车,能独立完成服装整件缝制,手脚麻利,不熟练勿扰。2.工作内容:操作平车完成服装整件缝制(长期以梭织为主,裙子/裤子/外套)。3.薪资福利:综合薪资5000-10000,包吃。4.工作时间:8:00-12:00,13:30-18:00。此岗位发布即有效,招聘方不刷新会自动下架
注塑班组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限生产技术支持本地健康证注塑机调试注塑机安装生产异常分析/处理注塑机保养/修理
具备多年注塑生产技术背景,熟悉品质管理流程,技术功底扎实,学习能力强,抗压能力出色,工作态度严谨,注重团队配合,沟通协调能力良好。
工作内容
1. 负责模具的安装与拆卸,保障设备稳定运行
2. 处理设备突发异常,监控产品质量并实施管控
3. 优化注塑机工艺参数,提升生产效率
4. 准备生产所需物料,确保产线顺畅
5. 填写生产相关记录报表,保证数据准确
6. 执行机器及周边设备的日常维护与保养
缝纫工3-5人
车面招工人数:3名订单充足,因生产需要急招以下员工:工作地址:沙坪镇前进南路多彩鞋厂(即第五频道/华天一品后面)
生产主管(J10163)
7000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专
工作职责
1. 严格执行公司各项管理规范,确保生产现场持续符合ISO、HACCP、GMP等相关体系标准。
2. 落实生产过程中的安全防护措施,杜绝各类安全事故的发生。
3. 按时保质保量完成上级安排的生产任务,科学调配人员以保障生产计划顺利实施。
4. 负责食品生产设备的日常维护与保养工作,并规范记录相关数据;设备出现异常时需及时妥善处理并上报,迅速调整运行状态,确保设备高效稳定运转。
5. 协助组内成员开展工作沟通,同时配合其他职能团队进行跨部门协作与任务协调。
任职资格
1. 大专及以上学历,食品科学或机械自动化类相关专业,具备3年以上生产车间管理实践经验。
2. 熟悉生产作业流程及现场管控要求,具有较强的现场问题分析与解决能力,能够快速响应并推进异常事项闭环。
3. 掌握生产设备的基本操作方法和维护原理。
4. 具备良好的职业操守,诚实守信、责任心强、作风严谨,能以自身行动带动团队执行生产规范。
5. 可接受轮班工作安排。
栏目概述
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