人事助理 有一定客服经验 1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历; 2、二年以上相关工作经验: 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件; 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力; 5、形象好，气质佳。 6、负责招聘 工作时间上午3小时，下午2小时 待遇：底薪+团队绩效提成，+企业年金+8大福利 节假日放假和周末双休 收入4000—8000

（面试后，补贴面试往返车费20-50元） 1、配合上级完善公司人力资源相关制度的建立与优化； 2、执行人事日常事务：包括招聘实施、员工入离职办理、岗位调动、奖惩管理及绩效考核跟进； 3、处理员工社会保险、工伤申报等相关事项； 5、承担公司文件拟写、收发文件管理及档案归档工作； 6、协助上级完成部门内各项日常事务及其他交办工作； 任职要求： 了解劳动法律法规，熟练使用钉钉系统者优先，需持有有效驾驶证 岗位福利： 缴纳五险，享受节日福利

负责大型养殖场的人事与行政事务，需具备1年以上相关工作经验，能够适应封闭式管理环境。

早班 月休四天 包吃包住

1.岗位职责: 处理客户咨询及售后问题，解答疑问并提供产品使用指导；收集反馈优化流程；协调资源解决问题；定期回访客户。 2.职位要求: 25-45岁。大专学历(优秀者可放宽)，经验不限，有客服或保险售后经验优先。 3.工作时间: 早上8:30-12:00，下午14:30-17:30，提供灵活安排 4.薪资福利: 底薪2200+提成+绩效+服务津贴+团队激励，综合5000-8000元。缴纳五险一金，提供培训机会，表现优异可晋升带团队。

岗位职责： 1.您将负责协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及跟进，确保招聘流程高效推进 2.协助办理员工入职、转正、离职等相关手续，维护人事档案的准确性和完整性 3.支持日常人力资源数据统计与报表整理，为团队提供基础人力分析支持 4.配合组织员工活动及培训安排，促进良好的企业文化氛围建设 5.完成上级交办的其他人力资源相关支持性工作 任职要求： 1.大专及以上学历 2.经验不限，应届毕业生或有实习经验者均可，具备基础办公软件操作能力 3.具备良好的沟通能力和责任心，做事细致耐心，具备较强的服务意识 4.愿意在人力资源领域长期发展，学习能力强，能快速适应工作节奏

岗位职责: 1.组织并执行公司人力资源相关工作，涵盖招聘、培训、绩效考核等核心模块。 2.参与人力资源制度与流程的制定及优化，提升管理效能与运作效率。 3.协助开展员工关系协调工作，促进和谐的工作氛围与积极的组织文化建设。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能与各层级员工顺畅交流与配合。 2.拥有较强的统筹规划与问题解决能力，可高效应对人力资源管理中的各类突发情况。 3.具备持续学习意愿和自我推动力，能够主动提升专业素养与业务能力。

1，有人事行政岗经验，负责日常基本的人事行政工作的执行； 2，协助老板整理文档资料以及人事行政类相关事物； 3，招募公司所需岗位人员； 4，能很好的完成公司安排的工作； 5，完成公司安排的人事监督/考核指标 6，办公区域的基本管理工作，确保办公区域干净整洁，以及基本日常工作行为规范的监督（上班期间玩手机，过度闲聊，离岗等行为） 7，员工考勤管理，入离职管理 8，管理好公司招聘账号； 要求 有良好的沟通能力，执行力强，能见事做事，较强的服务意识和配合意识，有最基本的人事行政岗经验和岗位意识，以及具备良好的抗压能力和应变能力； 综合保底薪资+提成制 综合保底基础薪资:2600 提成:招聘一个岗位50/人 公司除内部岗位招聘大量人员外，公司以电商培训为核心，招募的学员也都计入提成标准（学员招募数量上不封顶，人均月招10-30人） 人事行政岗: 月休4天，自由调休制， 法定节假日同步假期 工资每月15日发放， 上班时间09:00-18:00，午休1小时 工作地点：目前公司有两个场地，皆在招募团队，同时公司也在招聘多种类型岗位，可结合自身情况选择工作地点以及工作岗位 五岭广场公司（我是歌手位置）和人民西路店（新成广场美美世界对面）

年龄要求24岁以上，无相关经验者请勿打扰 1、规划公司人力资源工作，建立并落实招聘、考勤、劳动纪律等人事制度及流程 2、制定与优化公司岗位编制，协助各部门合理配置人力，提升人力资源使用效率 3、办理员工入职相关手续，负责人事档案管理、合同签署及日常维护工作 4、维护员工档案信息，及时更新人员变动情况，做好异动数据统计与记录

岗位要求： 职位：文员/人事助理 要求：25-45周岁，大专及以上学历优先，有销售经验特别 优秀者可放开 1、完成公司新员工入职培训; 2、遵守公司及部门制度，服从管理； 3、能按时按量完成上级交代的工作任务； 4、有服务意识、积极向上的心态，对生活富有激情和热爱。 岗位职责： 1、完成公司的职位技能等培训; 2、完成主管安排的学习任务； 3、完成公司下发的任务； 4、配合主管完成月度、计划、考核、总结； 5、严格遵守公司及部门制度。

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那位师傅有时间到五里牌做两天事，要求焊接技术要好，焊油锅。

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岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案及花名册信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及相关人事事务处理 4.协助组织员工培训、企业文化活动及日常行政支持工作 5.配合上级完成人力资源相关制度的执行与优化

人事主要负责打电话，招聘外卖骑手 上班时间早九晚六，月休四天 月综合薪资5000到6000

1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先考虑，经验不限 4.具备较强的学习意愿，能快速适应工作环境和任务变化 5、接受无经验，接受2026应届生 6、工作时间9点到晚上6点，中间休息一个半小时

直播经纪人（外宣、人事、销售背景优先） 工作内容：负责招募虚拟音频主播及娱乐类主播 你的努力将直接转化为可观收入 你的加入将结识更优秀的同行伙伴 公司（公会）为你提供的支持资源： 1.入职即享系统化招募培训（涵盖基础沟通技巧、话术打磨至高阶招募策略） 2.行业内领先的主播收益分成比例（提升招募竞争力） 3.成熟的运营支撑体系与完整变现路径，主播留存率行业领先 4.每日小复盘+每周集中培训，并配套专属渠道资源支持 5.老员工带新人机制，打造开放畅通的学习交流环境 6.收益对标行业头部水平，与个人能力精准匹配 我们期待你具备的条件： 1.具备网络推广、人力资源、销售等与人沟通相关岗位经验 2.对直播领域有一定认知和理解 3.熟悉主流社交平台操作（如抖音、B站、快手、小红书、99音乐、网易云、最右、Soul等） 4.学习主动性高，自律性强，具备清晰逻辑思维 5.情绪管理能力良好，心态稳定 待遇说明： 第一阶段6000-15000元+1%流水提成（基础外宣岗） 第二阶段15000-30000元+团队绩效分成（团队管理岗） 工作时间：13:00-22:00（含18:00-20:00休息时段，弹性安排） 休假制度：每月6天休息（弹性调休，提前一天报备即可），法定节假日额外增加假期

给个大厂区招人，手机，手机卡，微信，话费，账号以及费用全部由公司承担！上班时间早上九点半，到下午五点半！薪资3000提成，单休！要求只要宝妈！

以下是图片中的文字内容整理： 地址 郴州-嘉禾-嘉家福广场-金泰华城-201 （右侧有“去导航”按钮，地图显示“金泰华城” 职位详情 福利标签：五险一金、年底双薪、周末双休、交通补助、加班补助 职位描述 湖南医保局与中国人寿共同组建医保宣传网格员团队，主要进行医保新政的宣讲与医保服务，特向社会招募医保宣传推广网格员，待遇前所未有，实习期工资4000元每月 联系人 李女士（积极回复） 人事经理·中国人寿保险股份有限公司嘉... 公司信息 中国人寿保险股份有限公司嘉禾支公... 规模：100-499人|行业：其他行业 认证：会员、普通企业认证 底部功能按钮 电话、申请职位、聊一聊 要不要我帮你整理一份该职位的关键信息摘要？

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工作内容 1、为潜在学员及客户提供家政服务相关咨询，推动业务达成。 2、维护已有客户关系，保障服务过程的满意度与质量。 3、通过线上及线下渠道开展业务推广与成交工作。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与顾问式销售技巧 2、能迅速把握客户需求，并给予专业化的解决方案 3、工作态度积极主动，热爱家政服务领域 4、熟悉线上宣传方式，掌握新媒体运营技能，如小红书内容发布、抖音短视频引流、直播推广等 上班时间： 上午：8:30-12:00 午休两个半小时 下午：14:30-18:00 单休，每月休息4天

好消息！好消息！ 年关将至，想要找工作的小伙伴看过来 工作内容:负责简单的工作介绍，可居家办公，男女不限，年龄满十八周岁，能者多劳，长期干优先。 工作时间 九点 到下午六点 薪资待遇：日薪100-500（学生，宝妈都可以） 详情致电☎ 咨询:haha520131400123 咨询:haha520131400123 ------------------- 。

1.负责公司所需人员的招聘工作 2.完成领导交办的其他相关任务 3.熟练使用办公软件及招聘工具 4.达成招聘指标可享受额外奖励

我们是一家专注于本地生活服务的互联网企业，聚焦美业门店（如美容、美甲、美发等）的数字化运营支持 1.我们的业务是什么？ 美业门店需要吸引更多顾客，因此需要在美团、抖音等平台进行线上推广。但多数老板不熟悉操作流程，于是选择与我们合作，由专业团队代为运营 2.销售岗位的核心职责是什么？ 对接美业店主，沟通需求，促成合作，帮助门店提升线上曝光与客流 3.客户资源如何获取？ 通过美团或抖音平台主动发送广告信息或私信，筛选有意向的客户，添加微信后进一步沟通转化（公司提供标准化话术支持） 4.岗位要求 听从安排，踏实肯干，执行力强，目标明确——愿意通过努力实现收入增长 （接受零经验新人） 5.工作时间 上午10点上班，下午6点半下班，中午休息一小时，每周工作六天，休息一天（每月固定休4天）

岗位职责： 1.负责美团及抖音平台的内容策划与日常运营 2.协同团队成员，高效完成用户引流目标 3.持续调整和优化引流方案，提高转化成效 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，行动力强 2.有良好的团队协作精神，适应团队工作节奏 3.热衷于网络推广领域，积极学习新技能

招聘：打包 薪资：1800-6000元

岗位职责: 1.策划并落实各类线上推广活动 2.协同团队成员，高效推进推广目标达成 3.持续学习并实践新兴的网络推广方法与工具 岗位福利: 1.高底薪4000，成单即享50%提成 2.团队以00后为主，氛围轻松活跃，团建频繁，工作开心生活愉悦

工作内容：在抖音平台通过私信方式与客户沟通，引导其添加公司微信即可完成任务。 工作难度低，上手快，公司提供专人带教服务，零基础也能在三天内熟练操作。 薪资待遇：无责任底薪2500元+300元全勤奖+200元补助（主要为交通补贴）+提成＋额外奖金 备注：公司设置五天试岗期，在职期间工资正常发放；若未满一个月离职或被劝退，试岗期所发工资将用于抵扣培训及相关福利费用。 任职要求： 1.性格外向，具备良好沟通能力，抗压性强，有较强的赚钱意愿 2.年龄17-30岁，性别不限，工作态度端正，不敷衍应付 上班时间：早上9点至下午6点，调休安排 其他福利： 1.提供午餐，可选择公司订餐或领取餐补，餐补标准为每天12元，按实际出勤天数随工资发放 2.每周享受下午茶福利 3.定期组织团建活动及聚餐，营造轻松愉悦的工作氛围 4.办公环境宽敞整洁，团队氛围融洽，另有生日关怀、团建出游等员工福利