
工装制造主管
9000-10000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年学历不限现场管理成本管理安全管理
工作内容:
1. 负责工程项目的时间规划与进度把控,保障项目按期交付;
2. 对施工流程进行监督,确保工程质量达到规定标准;
3. 持续改进工艺流程,提升作业效率;
4. 组织团队日常管理,实施绩效考核及人员培训。
岗位要求:
1. 具备3年以上相关领域工作经验;
2. 拥有出色的沟通协调能力及团队领导能力;
3. 工作认真负责,具备良好的抗压性与责任意识。
项目生产经理
7000-12000元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上学历不限
1. 施工进度规划与执行:根据项目总工期及合同约定制定施工进度方案,并推动计划落地实施;通过现场巡查掌握实际进展,及时分析偏差并采取纠偏措施,确保工期目标可控。
2. 工程质量监督管理:组织施工人员按设计图纸、施工组织方案及相关技术标准作业,全过程跟踪质量执行情况;开展质量检查,发现问题立即整改,参与工程验收并提出专业优化建议。
3. 安全与文明施工管理:落实安全生产责任制度,组织技术交底工作;统筹文明施工与环境保护措施,确保现场作业符合环保规定及地方监管要求。
4. 资源协调与配置:在人员安排上,依据施工进度调配劳务班组及专业分包单位,保障人力数量与技能满足施工需要;在材料管理上,编制物资需求计划,审核材料进场情况,保障现场施工高效推进。
5. 对接业主、监理及相关方协作,配合完成监理验收工作,及时处理施工现场各类协调问题。
6. 具备扎实的工程项目实战经验,能够快速响应并妥善处置现场各类突发情况。
生产经理
9000-11000元/月
生产经理3-5年学历不限
岗位职责:
1、负责项目生产的全面工作。组织并指挥项目部的施工生产,有效控制项目部的文明施工、安全生产,确保质量达优。按时完成工程进度计划。
2、负责各项制度的宣传教育,对各分项班组长在工作中各项制度的实施,落实进行监督检查。
3、负责施工现场安全、质量、进度、文明施工的计划安排和具体实施,确保项目管理目标的实现,保持良好的生产秩序,杜绝任何不良现象发生。
4、负责传达总包和公司的各种工作任务、制度。协调现场各作业班组施工的顺利进行,组织按时召开碰头会和生产会议。
5、负责施工劳动力的组织管理,确保现场生产的顺利进行。
6、协助项目经理搞好本项目的全面工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,工程类相关专业,持有一建或二建及中级职称证书优先;
2、8年以上同行业工作经验,3年以上同等岗位工作经历优先;
3、精通房建工程建设方面的专业知识与技术;
4、熟悉国家房建工程行业技术标准.施工工艺工序.技术规程及相关法律法规;
5、具有较强的领导能力.组织能力.沟通协调能力及判断能力。
6、爱岗敬业,品行优良,责任心强,忠诚度高。
榆林神木市维保项目,根据现场施工项目做方案及套价,合理安排现场施工工作。
1.2-1.5万元/月
生产经理5-10年学历不限
维保项目,根据现场施工项目做方案及套价,合理安排现场施工工作。
生产经理
6000-7000元/月
生产经理5-10年大专
1. 本科及以上学历,土木工程、建筑、市政、机电、结构等相关专业。
2. 10年及以上工程施工/技术管理经验,5年及以上技术总工/项目总工同岗位经验。
3. 持有一、二级建造师、中级及以上职称(优先),熟悉施工全流程。
4.45岁以下,能熟练运用水准仪、GPS者优先
电力生产副总经理
1.1-1.7万元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专生产计划管理生产质量管理生产调度管理生产现场管理
岗位职责:
1、在项目经理的直接指挥下开展工作,协助项目经理严格执行《电力工程施工合同》各项条款,保障施工有序实施,维护企业声誉与经济利益,配合项目经理完成施工现场管理工作。
2、深入理解施工图纸,参与图纸自审与会审,熟悉并落实工程建设中的各类规程、规范和技术标准,严格按设计图纸、技术要求、施工组织设计组织施工。
3、牵头编制各类施工组织设计方案,制定现场进度安排、安全技术方案以及人力、机械设备调配计划。
4、负责施工任务的具体部署,主持技术、质量、安全交底,并在施工过程中实施指导、监督和验收工作。
5、参与工程竣工验收,承担工程成品的保护职责。
6、协同公司相关职能部门推进工程结算、竣工图纸绘制等后续工作。
7、负责工程部门的日常管理,组织部门内部学习与生产活动。
8、服从上级安排,完成交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历(条件特别优秀者可适度放宽),电力、电气类相关专业优先考虑。
2、具备10年以上电力项目管理经历。
3、精通电力施工工艺流程。
4、能够熟练操作AutoCAD及相关办公软件。
5、熟悉国家及行业相关的法律法规、电力技术标准与规范。
6、踏实肯干,责任心强,具备良好的团队协作意识。
生产主管
1-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专现场管理生产计划管理成本管理
一、岗位职责
1. 全面负责项目的规划、组织、执行、指挥与管控工作,确保项目合同顺利实施与履行,对本项目的技术、进度、质量、安全等方面负总责,是项目安全、质量、进度管理的首要责任人;
2. 主导日常巡检、专项检查及季节性或节日期间的隐患排查,对发现的问题实行“台账化”管理,并依据“隐患级别”进行分类处理与闭环整改;
3. 实时监控项目进展,保障生产有序、安全、高效推进;跟踪关键节点与核心路径,动态优化资源配置与进度安排,确保项目按计划实施;
4. 确保工程质量达到既定标准和规范要求,编制质量管控方案,监督施工环节的质量行为,确保项目质量目标满足合同约定;
5. 负责项目成本控制及预算管理工作,监控各项费用支出情况,审核相关成本申报,及时识别并应对可能的成本偏差;
6. 分析和评估项目潜在风险,制定切实可行的风险应对策略,持续跟踪风险状态,采取有效措施降低风险对项目的影响;
7. 与供应商及承包单位保持良好沟通与协作,确保工程所需物资和资源按时到位,并符合质量要求;
8. 统筹项目团队的人力管理,包括人员培训与绩效考核,促进团队协作与高效配合,推动项目目标达成;
9. 组织建立和完善项目安全生产责任制,主持安全生产领导小组工作,审批项目安全目标与实施方案。确保施工现场各项安全措施落实到位,制定安全管理计划,监督安全教育实施,开展风险预判与事故分析调查。
二、任职要求
1. 具备5年以上管理岗位工作经验,熟悉生产工艺流程及生产计划运作,掌握基本的生产管理理论与方法;
2. 能够营造积极、开放的沟通环境,具备良好的倾听意识,善于跨部门协调并解决实际问题;
3. 拥有较强的数据分析能力和决策判断力,能基于生产数据进行系统分析并提出优化建议;
4. 熟悉行业相关的法律法规、国家标准及技术规范;
5. 面对工作中出现的问题,能够冷静分析、快速响应并妥善处置;
6. 具备培训或授课经验者优先考虑;
生产主管
9000-10000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专装饰装修工程商业建筑办公建筑二级建造师安全员B证
岗位职责:
1、参与项目工程造价,开展成本费用预算与核算工作,确保达成工程成本控制目标;
2、配合施工期间的设计变更及图纸确认相关事宜;
3、参与各类合同的协商与谈判,整理基础资料,完成单价分析工作;
4、依据国家相关标准,组织对材料、费用、人工成本及设备价格进行市场调研,并编制工程预算文件;
5、负责工程量的测算,以及工程直接费用的计算、跟踪和过程监控;
6、收集技术变更文件和签证单据,按流程登记归档,及时调整增减账目,为工程决算提供依据。
任职要求:
1、身体健康,具备大型装饰企业工作经历者优先考虑;
2、具备优秀的计划执行能力、协调能力及良好的沟通技巧;
3、工作认真负责,积极主动,服务意识佳,有团队合作精神,责任心强,能适应较高强度的工作节奏;
4、须持有二级建造师证书及安全员B类合格证书。
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服务员开荒保洁保洁收银员
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水电工
崇皇附近有没有专业水电工,幼儿园卫生间装修安装P P R水管(画线,开槽安装P P R水管,补槽,试压,大概有1 9个卫生间要做
生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理3-5年大专五险,带薪年假,年终奖,包食宿,交通补贴
一、岗位职责
1、先了解后精通公司的山地运输现场综合应用服务方案(轨道运输系统、无人机运输)。
2、负责施工现场全流程管理,统筹施工进度、现场秩序、安全规范落地,及时排查并解决现场突发问题,保障项目按计划推进。
3、对接甲方、监理、总包方等多方单位,负责需求沟通、信息同步、问题协调与进度确认,维护良好合作关系。
4、梳理施工现场业务需求,输出需求文档、流程方案,结合现场实际优化施工管理流程、对接机制与落地标准。
5、跟进现场材料、设备、人员的统筹协调,确保资源配置合理,配合完成现场验收、数据核对与台账整理。
6、收集施工现场痛点与优化建议,联动技术部门输出解决方案,推动产品功能/管理方案落地迭代。
7、负责项目现场资料归档、汇报材料整理,定期输出现场进度、问题、风险报告,对接公司内部完成汇报与决策支撑。
8、严格遵守施工现场安全管理规定,监督现场安全作业,落实公司项目管理要求。
二、任职要求
1、大专及以上学历,工程管理、土木工程、机械、交通、电力等相关专业优先。
2、有2年及以上轨道、山地运输、电力铁塔、矿山、隧道、道路或类似野外工程项目经验者优先;熟悉施工流程、现场规范与多方对接逻辑。
3、具备优秀的沟通协调、需求梳理与问题解决能力,能独立对接多方单位并推进问题闭环。
4、熟悉施工现场安全规范、进度管理、验收流程,能看懂施工图纸,熟练使用CASS、奥维地图等软件,以及熟练掌握office、EXCEL、CAD、天正等办公软件。
5、能适应西藏等高海拔、偏远地区工作环境,身体状况良好;能长期驻场,抗压能力强,做事严谨负责,具备较强的执行力与现场应变能力。
6、服从公司领导安排。
边坡开挖生产经理
1-1.5万元/月
生产经理3-5年本科
岗位职责:
1.全面负责边坡开挖工程的现场生产管理,统筹施工计划、进度、质量与安全管控
2.组织编制并落实边坡开挖专项施工方案,协调技术、测量、机械及作业班组高效协同
3. 主导边坡稳定性监测、支护施工及应急预案执行,及时识别并处置地质与施工风险
4.负责施工日志、验收资料、隐蔽记录等全过程工程资料的规范整理与归档
5. 配合项目总工及甲方、监理单位完成技术交底、工序验收及竣工移交工作
任职要求:
1. 具有边坡开挖类项目独立管理经验,熟悉高边坡、深基坑等典型工况施工流程
2.熟悉《建筑边坡工程技术规范》(GB50330)及相关安全生产法规
3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处置能力,责任心强、执行力突出
4.持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证及安全生产考核合格证(B类)者优先
5. 身体健康,能适应野外及阶段性高强度施工环境,接受项目所在地常驻
机电工程技术总监
1-1.2万元/月
生产经理10年以上本科
岗位职责:
1、 全面指导项目负责人开展施工组织与技术交底,全程监督项目实施质量与进度,必要时到现场支援施工;
2、 对设计图纸进行深化,优化方案,确保技术可行性、方案高性价比、现场可操作性;
3、 作为项目技术管理第一责任人,主导与甲方、设计等多方沟通协调,协调项目各方面关系,保障项目高效优质完成及交付;
4、 配合商务人员整理项目清单,及过程履约支撑工作。
任职资格:
1、 十年以上机电工程施工管理经验,精通强弱电系统原理及全周期施工流程;35-40岁,能力强可适量放宽;
2、 本科及以上学历,熟练操作CAD等专业绘图软件;
3、 具备项目现场统筹能力,有独立负责完整项目经历者优先;
4、 身体健康,可随时出差;能适应现场工作节奏;
5、 反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力;
6、 有良好的团队合作意识和承压能力。
7、 土建、装修等经历经验不符,请勿投简历。
福利待遇:
1、 试用期1-3个月;转正后底薪+项目提成;
2、 周一至周五9.00-17.30,双休,法定假日同国家安排;弹性调休,灵活方便;
3、 中午提供工作餐,出差提供补助;
4、 带薪年假。
道路生产经理1名(有证),技术员2名(有证),预算1名(有证)。
1-1.5万元/月
生产经理10年以上大专
熟悉图纸,熟悉施工流程,管理和技术过硬,熟练操作电脑,有证。
消防安装项目经理
8000-12000元/月
项目经理5-10年大专
招聘消防安装项目经理,持有一级注册消防工程师证,5年以上消防工程现场管理经验,熟悉消防各系统(如喷淋、报警、防排烟等)。
熟悉消防审验程序及资料编制。
具备良好的沟通协调能力与成本控制意识
养殖场蛋品车间主管
3000-4000元/月
车间主任包吃月结1年以下高中接受无生产管理经验
1.认真负责,勤快麻利。
2.会安排协调统筹工作。
3.账算清楚,会用电脑,逻辑思维清晰。
4.身体健康
5.有工作餐,工作服,劳保用品等,加班有加班费。
设备经理(食品领域)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科包装机冷却设备食品行业油炸机
岗位职责:
1.设备性能掌握与维修能力:
①熟悉各类生产设备的运行原理、技术参数及操作规范。
②具备设备故障分析与处理能力,保障设备持续稳定运转。
2.设备巡检与维护管理:
①制定并落实设备日常巡检、周期性保养及预防性维护方案。
②跟踪设备运行情况,提前识别异常并采取有效措施。
3.操作流程优化:结合设备特性与生产需求,完善和简化设备操作流程,提升作业安全与操作效率。
4.技术革新:依据实际生产需要,推动现有设备的技术改造与功能升级,增强自动化程度。
5.团队建设与管理:组织团队培训、绩效评估与激励工作,带领设备维保队伍提升专业水平与执行效能。
【任职要求】
1、学历要求:机械工程、自动化或相近专业本科及以上学历。
2、工作经验:具备5年以上相关领域设备管理经验,有自动化产线管理背景者优先考虑。
3、综合素养:具备较强的沟通协作能力、团队管理能力及现场问题解决能力。
【薪酬福利】
月综合薪资10000左右,五险一金,节假日福利,定期团建,年终奖、包食宿等
生产总监
1.5-2.5万元/月
生产总监5-10年大专化工农/林/牧/渔制药
职责描述:
1. 全面主导公司生产运营的日常管理,对生产目标的达成负直接责任;
2. 推动现代化工厂先进生产管理体系的搭建与优化,涵盖安全环保、质量管理等体系构建;
3. 组织落实生产现场管理事务,强化安全生产意识培训,保障生产过程零安全事故;
4. 统筹规划年度生产战略并组织实施、监督执行,完善精益生产管理机制,提升生产效率与产品品质;
5. 协调生产相关职能部门工作衔接,推进工厂人才梯队布局,打造核心管理团队并落实生产绩效评估。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备10年以上工作经验,其中至少8年从事生产制造管理工作,须有医药、农药、食品或快消品行业背景;
2. 具备体系化建设、精益生产推行、现场管理及新工厂筹建落地的实际成功案例;
3. 熟悉国家产业政策及相关行业发展趋势,具备政策洞察力和快速响应能力;
4. 工作积极主动,责任心强,拥有良好的沟通协调能力和团队协作精神。
职位福利:五险一金、每年多次调薪、绩效奖金、节日福利、带薪年假、餐补、补充医疗保险
项目经理(房建劳务企业)
2-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限房建项目
1、具备3年以上房建劳务公司生产经理岗位工作经验;
2、具有5年以上独立负责项目的项目经理工作经历;
3、精通项目管理中涉及的劳务及周转材料成本控制方法;
4、拥有充足的劳动力资源,木工与混凝土分项施工均采用直属班组管理模式;
5、熟练掌握质量管控措施、管理方法以及成本分析与预控手段;
6、具备抢工期间的成本控制策略与实操经验,曾与国总包单位合作,参与过观摩工地项目建设。
职位福利:创业公司、五险一金、定期团建、带资源提成及项目绩效考核奖金、年轻化团队
设备运维管理
6000-8000元/月
生产设备管理员1-3年大专电工证混凝土有设备管理经验
一、岗位职责
1.设备日常管理
◦编制设备巡检方案,定期巡查搅拌主机、配料机、螺旋输送机、皮带输送机、水泥仓、粉煤灰仓、空压机、装载机、泵车等设备运行状况,记录运行参数及异常信息。
◦执行设备润滑、清扫、紧固等基础维护作业,保障各部件稳定运行,降低故障发生概率。
2.故障应对与维修
◦及时响应设备突发故障,组织或独立完成维修任务(如更换机械零件、排查电路问题、检修液压系统等),缩短停机时间,维持生产正常运转。
◦梳理故障成因,提出改进对策,防止相同问题再次出现。
3.设备台账与资料管理
◦建立并完善设备档案,登记设备型号、采购时间、维修历史、配件更换、保养周期等信息,确保资料齐全且可追溯。
◦汇总设备故障频率、维修支出等指标,按期编制设备运行分析报告。
4.备品备件管理
◦制定备件采购计划,保障关键零部件(如搅拌叶片、衬板、传感器、液压元件等)库存充足,防止因缺件影响生产。
◦负责备件入库登记、领用登记及库存核查,合理控制备件使用成本。
5.保养计划制定与实施
◦结合设备使用说明及实际工况,编制年度、季度、月度维护计划(包括大修、中修、小修),并监督落实。
◦对操作人员进行设备使用培训,规范操作流程,避免因误操作造成设备损伤。
6.安全与合规管控
◦确保设备运行符合安全规范,定期检查急停开关、防护罩、报警装置等安全设施,及时排除潜在风险。
◦参与设备升级或改造的技术评估,保证新装或改装设备满足生产要求及行业规范。
二、任职要求
1.学历与专业
◦大专及以上学历,机械制造、机电一体化、工程机械等相关专业优先考虑。
2.经验与能力
◦具备2年以上混凝土搅拌站或重型机械设备维修与管理经验,掌握搅拌站各类设备(机械、电气、液压系统)的结构原理及维修技术。
◦动手能力强,能独立解决常见设备故障;了解基本电气控制知识,具备识读机械图纸和电气原理图能力者优先。
3.知识储备
◦熟悉混凝土生产工艺流程,掌握设备维护规程及安全操作标准。
◦具有一定成本控制意识,能够有效管理维修费用与备件支出。
4.综合素质
◦工作认真负责,能接受倒班安排及突发抢修任务(如夜间、节假日期间设备故障处理)。
◦具备良好沟通协调能力,可与生产班组、采购部门顺畅协作。
◦思维严谨,注重数据记录与分析,具备一定的计划制定与执行能力。
5.其他条件
◦持有电工证、焊工证等特种作业资格证书者优先;身体健康,适应车间现场工作环境。
项目经理
6000-12000元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理
5000-10000元/月
项目经理3-5年大专
核心职责
1、全面负责项目进度、质量、安全及成本控制,协调业主、设计、监理等各方关系;
2、制定施工组织计划,监督现场执行情况,处理工程变更与问题;
3、参与图纸审核、技术交底,确保施工符合规范。
任职要求
专业背景:工程管理、土木工程、结构工程、建筑类、机电一体化、建筑电气、给排水、暖通空调等相关专业大专及以上学历。
工作经验:3年以上机电安装或建筑施工管理经验,需主导过1亿元以上项目,熟悉EPC总承包模式者优先。需独立负责过大型中央空调、消防或弱电系统项目,熟悉设备安装工艺与调试流程。
资质要求:持有建造师证书(一级/二级)或相关专业执业资格认证(建筑工程、机电工程专业)。
能力要求:
精通机电系统(电气、暖通、给排水等)安装工艺;
具备团队管理、合同谈判及应急处理能力;
熟练使用CAD及相关工程管理软件;
具备施工方案编制与成本核算能力;
建筑施工:精通土建施工工艺(模板、钢筋、混凝土等)、熟悉施工预算定额与签证流程;
机电安装:掌握暖通、电气、消防等系统设计规范,能独立编制材料需用计划与技术核定单。
岗位职责重点:
1.建筑施工项目经理
项目统筹:组建管理团队,协调劳务分包招标,编制总进度计划并监督执行,确保工程按期交付;
质量与安全:执行样板引路制度,监督隐蔽工程验收,落实安全文明施工标准,处理施工图纸疑问与设计变更;
成本与商务:编制材料需用计划,控制损耗率,协调过程结算与签证办理,维护与业主、监理的沟通。
2.机电安装项目经理
技术管理:负责机电系统(如空调、消防、弱电)施工方案制定,组织设备安装调试,解决技术难题(如管线冲突、设备兼容性);
资源协调:提前2个月提交材料需用计划,审核分包单位资质,监督设备进场验收与复检流程;
商务对接:办理机电专业变更签证,配合商务部门完成结算,确保与土建、装饰等工序交叉作业顺畅。
其他要求:
适应工地常驻,具备吃苦耐劳精神;
需具备安全生产管理意识,熟悉安全规范。
电气自动化方向储备干部(面向大学生)
3000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位内容:
公司专注于建筑智能化设备领域,拥有自主研发的硬件与软件产品体系。
本岗位为技术型储备干部,职业发展路径为:储备干部—电气自动化调试工程师—售前工程师—项目经理/产品经理。
公司配备完整的培养机制,初期将在产品车间深入学习公司产品,参与产品组装与调试工作;
随后逐步转型为系统调试工程师,独立完成系统编程与调试任务;
具备能力后晋升为售前工程师,负责图纸深化、成本核算及项目对接等相关工作。
岗位要求:
1. 毕业三年内且已取得毕业证书
2. 电气自动化、建筑智能化等相关专业背景,掌握CAD制图与PLC控制技术
3. 有志于在智能化控制系统方向长期发展并持续深耕
4. 本科及以上学历
栏目概述
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