江阴招聘推拿师一个。提成四十。九点到十一点。不做足疗。一天两顿。要求师傅工作认真负责。一定要讲卫生。人品老实好相处。。大家都是盲人，希望不诚实短期不要打扰谢谢大家。电话

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置、现场引流及用户转化；2.面向目标人群开展产品介绍、政策解读与扫码注册等推广动作，达成新增用户及活跃指标；3.收集一线市场反馈与竞品动态，定期整理分析并提交优化建议，助力推广策略迭代； 4. 协同区域团队完成阶段性营销任务，配合线上线下联动活动落地； 5.规范使用推广工具与数据系统，确保过程可追溯、结果可复盘。 任职要求：1.沟通表达能力强，具备亲和力与抗压能力，能适应高频外出及灵活工作节奏； 2. 有市场推广、地推、快消/互联网/本地生活类行业一线经验者优先； 3.具备基础数据分析意识，能熟练使用手机端办公及统计工具； 4. 学历不限，踏实肯干，注重结果导向与团队协作； 5.无不良从业记录，认同公司服务理念与价值观。

新零售智能柜领军企业——丰e足食，创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资，是国内领先的数字科技无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超16万家，用户规模突破千万。具备完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利解决方案。 【15K-25K高薪等你来挑战】 底薪4000+绩效1000（第一、二月底薪3500+绩效1500）+阶梯提成300-600元/台+季度奖金3000元+高销激励450元/台+资深/星级岗位补贴，月薪轻松突破10K；团队内资深/星级销售月均收入稳定在15K-25K， 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18点30，外勤支持多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理~ 最快1个月可晋升为资深/星级，每次晋级均有补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升，BD晋升储备主管后绩效最高可达5000元/月 【你需要做什么】 1、负责无人智能柜设备的市场拓展，通过地推、陌生拜访、扫楼等形式开发企业客户资源，如CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等场景 2、维护重点客户关系，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作 PS：设备投放不向客户收取押金或其他费用，仅需企业提供约1平米办公区域，后期由专人负责运营与维护 【希望你具备以下能力/条件】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，有TO-B类企业推广经验者优先考虑 2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程 3、抗压能力强，肯吃苦，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴 【我们能为你提供什么】 运营模式成熟，公司业绩持续增长，平台稳定，为你提供广阔的发展空间 激励机制丰富，奖金力度大，助你快速实现高薪目标 管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此支持理解，懂你的付出与不易 培训体系完善，配备多种帮扶与经验分享机制，助力你快速成长蜕变

发起沟通者优先录用 0元入职，当天安排住宿 1小时60！8小时日薪400～600 每月固定收入10000 市场推广岗位，赚钱为主，多劳多得 事务繁杂，怕麻烦者勿扰 不能吃苦请勿咨询！！！ 公司提供双人间住宿 内部设有免费食堂 支持短期或长期工作 支持日结、周结薪资 人员离岗即结清工资，绝不克扣

【您的责任】 1.负责校区周边市场推广（包括广告投放、网络社区宣传、异业资源整合等）； 2.开展校区周边地推引导，推进渠道拓展与合作落地； 3.具备一定的策划与执行能力，配合团队达成整体目标； 4.负责自媒体平台日常运营，维护并推动社群活跃与传播； 5.协同市场部及区域开展各类推广活动，完成交办的其他市场支持工作。 【任职资格】 1.本科及以上学历，专业不限，性别不限； 2.具备市场推广或营销相关经验者优先考虑； 3.具有良好的组织协调能力，具备跨部门协作与沟通意识； 4.能够适应工作压力并积极寻求突破，对教育行业有热情。 【福利待遇】 1.高额薪酬：无责任底薪+月度奖金+额外激励，月综合收入7k-9k（上不封顶）； 2.完善的培训体系（涵盖新员工培训、专业技能提升、部门专项培训及管理能力培养）； 3.广阔晋升通道（每年提供3-4次竞聘机会，晋升路径：市场专员-市场主管-区域市场经理/校区运营管理）； 4.除法定五险一金外，额外提供商业保险保障； 5.节日福利礼品，关怀慰问，定期组织丰富多彩的团队活动； 6.享受法定年假及额外福利年假。

公司背景： 西派格是一家专注于电液传动部件及系统集成研发、生产与销售的制造型企业，主要服务于TOB（企业对企业）市场。为推动市场拓展与品牌建设，现诚聘市场专员一名，承担市场推广、品牌传播、营销活动策划执行及销售支持等相关工作。 工作内容与职责： 线上平台运营： 负责公司官网及各类社交媒体账号的日常管理与内容更新，发布产品资讯、行业趋势及相关技术文章。 运用SEO（搜索引擎优化）与SEM（搜索引擎营销）策略，提升网站在搜索结果中的排名，增强品牌可见度。 参与制定并落实网络广告投放方案，如百度推广、谷歌AdWords等，精准吸引潜在客户群体。 展会支持： 协助组织并参与国内外行业展会，统筹展位设计、展品安排及现场展示环节。 在展会期间与海外客户及合作方开展交流，获取市场情报，助力渠道拓展，需具备英语口语沟通能力。 品牌建设： 融媒体内容运营： 撰写并发布企业品牌故事，借助新闻稿、视频、博客等多渠道传播品牌价值与文化理念。 维系媒体关系，定期输出公司动态与新品信息，提升品牌的公众认知与正面形象。 视觉形象管理： 参与品牌标识、宣传册、海报等视觉材料的设计或优化，保障品牌形象统一且专业。 营销活动策划与实施： 活动规划： 依据市场战略，策划线上线下整合营销活动，包括产品发布会、技术交流会、客户答谢会等。 编制活动预算，整合内外资源，确保各环节有序推进。 活动落地： 主导活动现场执行与后续跟进，涵盖场地布置、嘉宾接待、过程记录及总结报告撰写等工作。 销售协同支持： 销售资料开发： 制作产品手册、宣传资料、技术文档等销售辅助工具，持续更新以保证内容准确及时。 销售协作： 与销售团队密切配合，提供市场洞察与客户反馈，协助其掌握需求变化与竞争态势。 参与销售培训与例会，分享市场策略与产品知识，提升团队整体作战能力。 任职要求： 市场营销、广告、传媒或相关专业本科及以上学历。 具备敏锐的市场感知力与创造性思维，能独立推进市场推广与品牌传播任务。 熟悉数字营销与展会运作流程，有实操经验者优先考虑。 拥有良好的表达能力和团队协作意识，善于跨部门协同作业。 熟练操作Office办公软件，具备基础设计能力与文案写作功底。 职位待遇： 工资面议。 提供具有竞争力的薪酬福利体系。 享有广阔的职业发展通道与晋升空间。 配备完善的培训机制与个人成长支持计划。 西派格期待您的加入，携手共创更加卓越的未来！ 工作地点：苏州、南通可选。

岗位职责： 1、按照上级安排，负责牙科领域市场渠道的开发与维护，组织实施门诊各部门的市场宣传及业务拓展相关活动，具备地推经验者优先； 2、制定个人推广方案，并有效执行各项落地措施； 3、完善客户资料管理体系，持续保持与客户间的顺畅沟通与互动； 任职要求： 1、具备良好的沟通表达、活动策划及协作能力，有相关经验者优先，同时也欢迎综合素质高的应届生应聘； 2、熟悉口腔医疗行业基本知识，掌握市场营销专业理论，有医疗机构或门诊部市场工作经验者优先；若暂无经验但学习意愿强，同样欢迎加入团队； 3、形象端正，具备一定的市场分析及开拓能力； 4、入职即办理五险一金，每日工作8小时，上午九点至下午六点。

岗位职责： 1.负责指定区域内的宣传单发放 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与抗压执行力 2. 有市场推广、地推、快消品推广或O2O类地推经验者优先 3.熟悉本地生活场景，能快速融入社区、商圈、校园等多元推广环境 4.诚实守信、积极主动，能适应户外作业及弹性工作时间

《 江森自控》欧美企业 春潮厂区     普工20-45，早中班（8-12小时）24/小时 行车工持证 20-45 24-30/小时，简单地操行车，简单电脑 装配工，45岁以内，会看图纸，平时24/H,加班30/H 所有岗位早中班，要配合加班 免费工作餐，提供住宿。

要2名驾驶员 最好是23年后没有处理过的 有人的话现在可以接。

《 江森自控》欧美企业 硕放厂区 焊工持证，45岁以内，37一小时，早中班 ， 普工，45岁以内，24一小时，早中班，需要配合加班 春潮厂区     普工20-45，早中班（8-12小时）24/小时 行车工持证 20-45 24-30/小时，简单地操行车，简单电脑 装配工，45岁以内，会看图纸，平时24/H,加班30/H 所有岗位早中班，要配合加班 免费工作餐，提供住宿。

招聘 地址：城东小联排上午烧洗撸.55左右以下 上午做4：30小时 工资：3200.月休4天. 人麻利. 健康证.幽门螺旋杆菌

【法资：德地氏】 【招聘要求】 1、行车工1人、35/小时、吊装过大罐子，在设备的制造行业干过。 【薪酬待遇】8小时三班倒，根据厂里情况会有不同安排、月综合工资10000左右 【注意事项】，需要正常离职 【工作地点】、梅村工厂。

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推拿师/合伙人 薪资福利:3000-4000元 招工人数:5人 工作地址:南阳市社旗县北京路谷德推拿

十月馨会所 岗位：推拿师 薪资：4000-8000 人数: 10人 要求：有推拿经验，考虑。 福利：节假日统一安排休息，节日福利，带薪旅游，月奖励，年奖励，五险。 * 联系人：初丽娜 * 联系电话： * 地址：盘锦各县区都有门店，就近安排工作。

无锡寻求多名员工，工资月薪5700，加班额外计算，每20个月发放一次工资，随时可上班，联系人员请前往省无锡市。

明天来一个人帮我裁裁丙伦布，一共大约三十多平方，估计裁裁玩玩大约大半天时150元包午饭在新吴区新光路新之城。

岗位职责： 1、负责江阴市场住宅小区楼盘的拓展，达成所辖楼盘的业绩目标 3、推进小区内广告投放及营销合作，同步落实本楼盘的线上推广与品牌形象维护 4、策划并实施所负责楼盘的营销活动方案 5、完成市场部主管交办的其他工作任务 任职要求 1、具备装修行业销售、房产中介销售或其他领域销售工作经验者优先； 2、性格外向，语言表达流畅，具备优秀的客户沟通技巧与谈判能力； 3、积极面对挑战，富有开拓精神，能适应高强度工作节奏，具备良好的团队协作意识与服务态度。 上班时间：8:45-17:30 每周一休息

简单高效半天班上午7半点到11点半

岗位职责: 1. 制定并落实市场发展策略，推进品牌在教育行业的市场布局与扩展 2. 组织并带领团队开展工作，保障各项市场活动高效有序实施 3. 研判市场发展方向，为产品优化与服务升级提供决策依据 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和协同意识，能与团队成员顺畅配合 2. 具有敏锐的市场感知力和规划能力，可精准识别行业变化趋势 3. 具备扎实的管理能力，能够带动团队完成既定任务目标

兼职工作地址:新吴区旺庄街道写字楼（茂业百货附近）具体位置报名私发！地铁3号线旺庄路站下，走几百米就到了！早班：每天9点开始；晚班：每天18点半、19、20点开始都可以！上班工作时间：8小时左右！早做完早结束！工资不变！超过8小时，加班有加班费！需要加班的要配合现场加班！早班工资：180/天+20路补日结！晚班工资：180/天+30路补日结！一下班我就发工资！早班20路补，晚班30路补配合现场工作人员操作满16周岁-50周岁以下

【无锡安井小时工】支持日结，第五天开始发放（每天领工资200元剩余发薪日发放），日结工资每天低12元！月结不影响！

【岗位职责】： 1、储备干部属于公司市场运营部，负责协助开展基础性市场运营工作，逐步熟悉公司整体运作情况，掌握部门规章制度及对应岗位的职能要求，了解团队运作流程 2、达成公司在不同阶段对储干个人发展的培养目标 3、积极参与部门事务，提出合理化建议，配合上级完成岗位职责与团队协作管理任务 4、参与公司组织的各类专业培训。作为管理梯队重点培养对象，通过系统化学习与实践锻炼，逐步成长为中高层管理人才 【任职要求】： 1、大专及以上学历（优秀者可适当放宽条件） 2、具备进取意识，责任心强，性格积极乐观，工作作风严谨 3、有团队管理经历者优先考虑 【福利待遇】： 1、底薪6600+提成＋奖金+免费提供住宿（空调洗衣机热水厨房齐全，生活配套完善） 2、免费提供住宿 3、定期组织团建活动（如庆功会、公司旅游、体育赛事等） 4、端午节、中秋节、生日等节日发放节日礼金 5、提供免费技能培训，享有绩效奖金及高额年终奖 6、为员工搭建公平透明的成长通道 【我们能提供的】： 1、工作氛围端（充满活力、积极进取、快乐工作、幸福生活的团队环境） 2、总部支持端（配备专业技能提升课程与培训资源） 3、个人成长端（采用“传、帮、带”模式，传授实战经验，助力快速成长，成为业务骨干） 4、晋升发展端（建立公开、公正、可量化的晋升机制，打造适合年轻人发展的平台） 郑重承诺：培训全程无任何费用，不要求工作经验，享受带薪培训。正式录用后安排员工住宿，提供稳定的职业发展平台与晋升空间。 公司地址：无锡市梁溪区崇安寺街道中山路红豆国际广场16楼1625室 乘车路线 地铁：地铁1号线胜利门站4号口离公司近、2号线三阳广场站9号口离公司最近 公交：3路、10路、118路、12路、67路、86路、722路、11路、35路、763路、135路、21路、76路、508路、501路

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一、岗位职责 日常工作：拓展新用户工作 跟随公司市场团队同步开展市场工作，具体工作包含： ●线下拓客拉新：参与社区地推、门店互动、异业合作等线下推广活动，直面目标客户讲解服务、引导下单，精准获取流量线索。 ●线上宣传助力：配合公司拍摄短视频、参与简易直播，实景展示保洁服务、宣传优惠活动，引流获客、直接转化销售；公司免费组织直播学习，零基础也能上手。 ●门店辅助接待：协助门店做好进店客户接待工作，用真实服务经历介绍产品套餐，促成现场销售转化。 ●体验营销服务：1/2小时体验服务的服务者，通过上门做好服务体验带来转化和交叉裂变（保洁用户转化家电清洗）拉新。 旺季工作：上门服务为主 ●标准服务交付：按照公司统一服务规范，上门为客户提供专业保洁服务，把控服务质量，打造良好客户口碑，做好服务细节把控。 ●客户基础维护：服务过程中耐心对接客户需求，妥善处理简单订单问题、售后咨询，维系客情关系，助力客户复购与转介绍。 ●服务经验赋能：凭借一线服务经验，向客户真实讲解保洁服务优势、流程标准，提升客户信任度与下单意愿。 二、薪资福利与提成激励（重点！多劳多得不封顶） 基础薪资+高额提成，收入无上限 ●保洁服务提成：旺季正常承接公司保洁订单，按单结算，多劳多得，薪资准时发放。 ●拓新专属高提成：市场拓新期间，首次下单客户100%提成。 ●交叉销售提成：服务老客户过程中促成加单、升级套餐，额外拿提成。 ●复购/转介绍提成：维护老客户带动复购、推荐新客户下单，持续享提成奖励。 ●线上引流提成：短视频/直播引流成交、招工推荐成功，均有对应提成，额外增收渠道多。 其他福利保障 ●工作时间灵活，旺季专注服务、淡季弹性拓客，兼顾工作与生活 ●公司统一提供岗前培训、服务规范培训、直播/地推技巧培训，零基础也能快速上手 ●正规订单派单，客源稳定有保障，无需自己找活、担心无单可接 ●团队氛围融洽，专人带队指导，工作轻松无压力 三、服务体验师要求 保洁服务体验师年龄要求：22-35周岁 2、工程师服务体验师年龄工作：20-35周岁 3、保洁师和工程师入职前需具备：有健康证/体检报告、乙肝两对半阴性检查报告 4、保洁师和工程师入职需。 四、保底政策 保底金额：2个月综合保底金额8000元； 保底条件： 1：单月休息+请假时间不超过4天； 2：单月累积投诉不超过2个； 3：单月推广场次不低于26场次，拉新不低于200个； 入职学习工程师技能、学习保洁技能，城市爆单的时候优先上单为主； 5：保底时间：从培训结束次日起计算； 五、提成及过程激励 提成及招工内推标准： 按照服务人员提成标准执行； 过程激励： 注册拉新：月度200个以上，超出部分每个0.5元； 社区推广：拉新时长2小时/场、每场需拉新10个人，符合标准的30元/场； 社区爆破： ；

〈支付宝"碰一碰"收款码 一，我们是支付宝碰一碰的服务商 二，支付宝现在用户使用率越来越低，急需推出一款全新的支付产品，拿回曾经的市场份额。这一次支付宝，投入三百亿巨资补贴市场，来推动碰一碰，重塑支付方式，布局物联网基础连接功能。我们要做的就是让B端商家使用支付宝碰一碰收款，赚开户奖励和流水佣金。 现在有支付宝手持碰一碰，双码碰一碰，点餐码碰一碰，可以赚钱! 以后，还有更多碰一碰的消费场景，可以给商家安装，赚取更多的开户奖励和流水佣金。 三，商家为什么要使用支付宝碰一碰收款1，收款更方便，防逃单2，手续费低至0费率 3，每个订单的收入一秒到商家银行卡!4，支付宝给商家和用户都有补贴! 5，可以用系统锁定客户，赚用户未来360行的跨界消费收益! 这一次支付市场变革，对于很多商家来说，都是非常好的机会! 四，岗位职责： 1。负责支付宝碰一碰全国推广，邀请更多商家使用支付宝碰一碰。 2。在空白市场中开展业务，拓展新的商机 3通过努力拓展商家，可以实现月入十万和长期流水佣金!五，任职要求： 具备出色的沟通能力，能够与团队和合作伙伴有效协作2。能够迅速适应新环境，积极面对挑战 3。具有良好的学习能力，不断提升个人技能以适应变化 六，薪资福利： 无责底薪3000+提成+绩效+年终奖 正常干日入300元-500元!努力用心干日入500元-800元!拼命干保底日入1000元+上不封顶!最重要的是可以拿到长期流水佣金 七，我们有完善的培训体系，手把手免费教学，包教包会。可以兼职和全职，工作时间非常自由，只看业绩，有意向请私信我!!

岗位职责: 1.负责支付宝“碰一碰”音响产品的市场拓展与推广 2.深入了解空白市场，制定并执行市场策略 3.提供全面的产品培训，确保销售团队能够熟练掌握产品知识 任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能够有效地与客户进行互动 2.能够在团队中发挥积极作用，快速适应并融入团队 3.具有良好的学习能力，能够不断提升个人及团队的业务技能 薪资待遇: 1.+铺设提成（日结）+长期提成（离职不断薪） 正常干日入300-500！ 努力干日入500-800！ 拼命干日入1000上不封顶！ 2.上班时间早9:00-6:00 3.单休 4.定期团建 公司宗旨理念 1.有完整的培训系统，免费教学，包教包会！ 2.以爱为圆心，以关怀为半径，以开心作业为准则，打造一个轻松愉悦，助人成长，成功的职场环境！