
临时工
宜兴保利大剧院招聘临时工,工作时间为4号至7号。4号从7点开始,预计7至10点结束;5号有两个班次,分别为9点至15点和9点至22点;6号至7号两天需连续工作,中途不能换人,工作时间为9:30至12:30和17:30至21:30。7号拆台工作从21:30开始,可能需要通宵,当天6小时内结束,保底薪资为120元/天,提供工作餐,超出部分按20元/小时计算。有灯光工作经验者优先,可工作多天,6号至7号白天需一起工作,7号21:30以后可选择不参与。工资隔日结算。
兼职月结
招长期兼职工作地点:惠山古镇工作时间:两个班次9:00-14:00/13:00-18:00每周工期:5-7天时薪:18:5/h月结联系电话:
江苏无锡结开发区临时工员工20-56岁19/时7:30-20:00包吃两餐联系电话
19元/时
临时工包吃
结开发区临时工员工20-56岁19/时7:30-20:00包吃两餐联系电话
临时工月结
无锡,大量招聘长期工,短期工,临时工,日结,男女不限,18~50岁之间,工资6000元至9000元不等,有报名的联系,电话.
临时工
宜兴保利大剧院招聘临时工,工作日期为4号至7号。
4号工作时间为7点开始,预计7至10点结束。
5号分为两个班次,分别为9点至15点,以及9点至22点。
6号至7号上午为排练配合演出,需穿着黑色或深色鞋服,工作时间9:30至12:30和17:30至21:30,两天需连续工作,中途不能换人。
7号拆台工作从21:30开始,可能需要通宵。
要求年龄58岁以下。当天工作6小时内结束,保底薪资120元/天,并管工作餐;超出部分按20元/小时计算。有灯光工作经验者优先。
可工作多天,其中6号至7号白天需一起做,7号21:30以后的工作可选择不做。工资隔日结算。有意者可报名。
江苏无锡官林现在招聘2名临时工,员工,工期一个月左右,白班240,晚班260,工期结束,人
240-260元/天
临时工1-2人完工结算
官林现在招聘2名临时工,员工,工期一个月左右,白班240,晚班260,工期结束,人走帐清,来的联系
临时工1-2人月结
燃气安检员25-42岁,男女不限,身体健康,积极乐观,能够长期保持积极性,有无经验皆可,无经验可学习。沿街商铺燃气安检薪资福利:月薪6000-10000元左右,单休!缴纳社保,享受公司社保、旅游、技能奖、安全奖、高温补贴、节假日等所有礼品。招工人数:1名工作时间较自由,无需公司报道,只要完成自己每月安检任务即可;每天完成自己的工作,其余时间自己安排工作;区域限:华士(主要)、新桥、顾山工作地址:江阴市五星路89号(天共燃气)
江苏无锡招工屠宰牛线3名月工资12000元修油工2名月工资10000元管吃管住(二把刀勿扰
1-1.2万/月
临时工包住包吃3-5人月结
招工屠宰牛线3名月工资12000元修油工2名月工资10000元管吃管住(二把刀勿扰)
无锡江阴市明天周庄需要钢筋工师傅1名。薪资300元,管饭。下班结工资。工作为期2天,干完结
300元/天
钢筋工1-4天1-2人日结
明天江阴周庄需要钢筋工师傅1名。薪资300元,管饭。下班结工资。工作为期2天,干完结清工资。
叉车工周结
长白班【暖芯半导体】,23-45岁,不穿不看,恒温车间,8小时常白班(8.30上班17.30下班),每小时24元(不包吃),正常上五休二,周未可能加班现在缺口:叉车工:工(有叉车证)叉车工28一小时上班轻松简单!厂在无锡工业设计园里!无厂车住宿,自己解决交通!!。
干挂石材
无锡市梁溪区招干挂石材、600×900×30的标准板,室外廊架无造型无收边收口,点工420/天,工具自备,生活自理,可以提供住宿,看清再联系
兼职月结
招想赚的人呼市要求:不懒喜欢赚不坐班不打卡自律性强的不考勤时间自由全职兼职都可以薪资400-6000(无上限)(同步)
兼职月结
【保定急聘!!】半天班兼职年龄:25-55周岁,性别不限每天上半天,8:30-11:00周六日休息,适合兼职,宝妈不当误接送孩子每月1500-3000/月,电话:
线上推广经理
5-6千/月
网络推广1-3年本科非广告投放类网络营销策划及执行网络营销经验教育培训
【岗位职责】
1. 负责线上推广,获取有效的客资。
2. 负责抖音、小红书的运营,要求逻辑清晰。
兼职有提成1-2人月结
市中心招聘:助理2人年龄:25-50岁()工作时间8:30-11:30周末双休,法定节假日休(宝妈兼职不影响接娃)底薪3000+提成+话补+奖励综合工资3000-5000-8000福利:节日礼品+定期旅游+保险+养老金要求:高中及大专以上工作内容:预约配合服务好老客户(类似客服)联系人:王经理:(同)
垃圾分类宣传员
6千-1.1万/月
地推包住有提成6-10人月结经验不限学历不限全职销售岗客户开发生活服务/O2O地推经验可接受外勤和出差
一、招聘岗位:垃圾分类宣传员10名。
二、岗位职责:户外工作,配合政府相关部门在无锡,苏州市各个小区里面宣讲垃圾分类知识;引导居民以旧换新;手把手教居民垃圾分类;居民拿下来的二手物资分类摆放、搞好卫生
四、工作时间:
1.日常工作时间早上9点30上班,晚上8点下班。
2.每月调休5到8天。
六、福利待遇
1.公司统一提供住宿(公寓酒店),可拎包入住。
2.月薪8000到15000元。
年龄20到40岁
咨询电话(微信同号)
本人不是劳务,自己公司招自己用,没有任何费用
推广专员
1-1.5万/月
市场推广/地推免费培训有提成月结经验不限高中销售工作经验销售岗客户开发商务谈判能力互联网/科技地推经验
职位描述
1. 负责丰e足食智能零食货柜的开发与推广,面向写字楼、物业、园区、工厂等场景开展业务合作拓展;
2. 制定客户拜访计划,高效执行并达成公司下达的拓展指标;
3. 开拓新型合作渠道,尝试创新推广方式,提升用户触达率与覆盖范围;
4. 负责合同签订后的设备激活跟进及后续客户关系维护。
[职位要求]:
1. 大专及以上学历,踏实肯干,对个人职业发展有清晰目标,有进取心,愿意拼搏;
2. 具备地面推广、市场运营或销售经验者优先,表达流畅、逻辑清晰,善于洞察并挖掘客户需求(优秀应届生亦可考虑);
3. 学习能力强,能迅速熟悉并掌握【自贩机】相关业务流程;
4. 具备良好的组织协调能力,责任心强,能适应高强度、高挑战的工作节奏。
[岗位竞争优势]:
1. 工作时间:单休,上午9:00-下午18:30
2. 薪资福利:底薪+提成,入职即缴纳五险一金
3. 工作氛围:团队年轻化,活力充沛,沟通直接高效,月均团建2次以上,我们坚持——工作要拼,玩也要尽兴!
4. 管理风格:互联网企业典型模式,扁平化管理,决策高效;
5. 培训体系:完善的师徒带教机制;入职首月内安排组内一对一业务指导,后续由公司统一组织系统培训,并持续提供各阶段销售技能进阶课程,助力全面成长;
6. 销售激励:每月设有固定奖金池,业绩突出、努力付出就有高回报;
7. 职业发展:能力导向,表现优异者可快速晋升,拥有广阔发展空间;
8. 丰e足食:产品成熟、企业实力雄厚,在行业占据60%市场份额,开放包容、充满活力,只要敢拼敢冲,这里就是让你闪耀的舞台,期待优秀的你加入!
地推专员
200-500元/天
地推免费培训有提成20人以上周结经验不限学历不限兼职非销售岗地推经验
到餐饮商户通知餐饮商户负责人进行明厨亮灶整改
1.项目名称
地推去餐饮户上门提醒明厨亮灶整改,并引导完成整改
2.
40元/单,前5单单价100元
3.结算方式
周结算
4.作业流程
1.到餐饮商户通知餐饮商户负责人进行明厨亮灶整改
2.拉负责人加安康赢客服微信
3.线上做好登记,引导商户下单(有补贴,先下单后返还)
5.需求资源
全国各地大量需要
共享充电宝推广专员
5-9千/月
市场推广/地推1-3年大专线下商户拓展商户关系维护地推策略优化
工作职责
1. 负责在指定区域内拓展餐饮、商超、交通枢纽等线下场景的商户资源,推进共享充电宝设备的进场谈判及合作协议签署。
2. 维持现有合作商户的良好合作关系,定期开展巡检与沟通,及时处理设备运行中的各类问题,提高商户满意度与设备使用效率。
3. 搜集市场中同类产品的运营情况及商户意见,结合实际情况优化推广方案,推动区域设备覆盖数量和收入目标的实现。
任职要求
1. 有1年以上快消品、生活服务行业地推或销售工作经验者优先考虑。
2. 具备良好的沟通协调能力和抗压性,能高效获取商户信任并促成合作达成。
3. 熟悉本地线下消费业态,拥有一定商户资源或渠道开发经验者优先。
网络推广运营专员
5-7千/月
网络推广1-3年大专新媒体推广信息流推广搜索引擎推广
岗位职责:
1、负责公司百度/腾讯/巨量引擎等渠道的广告投放工作,独立制定并执行优化策略,确保达成投放目标;
2、熟悉广告素材设计与优化逻辑,掌握落地页策划流程,能高效协同设计及视频团队,提升整体投放转化效果;
3、每日跟踪各渠道广告表现,按时提交日报,并通过周报、月报输出数据分析结果,提出可行优化措施,保障推广持续高效运行;
4、开展市场与用户调研,及时调整投放策略,维持稳定获客效果;
5、密切关注平台规则变化及竞品动态,探索创新投放模式与增长机会;
6、处理账户审核、违规申诉、资质维护等日常运营事务。
任职要求:
1、具备1年以上信息流或搜索广告投放实操经验,熟练操作至少一种主流广告投放后台;
2、具有基本数据解读能力,理解核心投放指标,能依据数据反馈定位优化路径;
3、目标导向明确,细致沉稳,适应数据波动,具备良好的沟通与协作意识;
4、熟悉广告投放机制,有素材创意策划能力者优先考虑。
AI漫剧投手
5千-1万/月
媒介投放经验不限本科
【岗位职责】
1. 投放策略与执行
1.1 全渠道策略制定:负责漫剧在各平台的投放策略制定与执行,针对不同生命周期(冷启动、爆量、稳定期)制定差异化投放方案。
1.2 账户精细化管理:独立完成账户搭建、计划创建、出价设置、定向优化等全流程操作,保障投放工作有序落地。
1.3 预算统筹与分配:合理分配投放预算,把控投产比(ROI),确保各项投放数据达成考核目标。
2. 数据监控与优化
2.1 核心指标监控:实时跟踪曝光量、点击率(CTR)、转化率(CVR)、获客成本(CPI/CPA)、用户生命周期价值(LTV)、投产比(ROI)等核心指标。
2.2 数据驱动调优:深度分析数据波动原因,及时调整投放策略、定向人群、素材样式和出价,解决流量不稳、成本偏高、转化不佳等问题。
2.3 定期复盘输出:定期整理投放数据报表,输出复盘报告与策略迭代方案,持续提升投放效果。
3. 素材把控与内容协同
3.1 素材方向指导:对漫剧素材有高度敏感度,指导设计/剪辑团队产出高转化素材,把控钩子设计、剪辑节奏与爽点呈现。
3.2 钩子方法论沉淀:拆解行业爆款素材,总结Hook/冲突/悬念结构,建立可复用的素材模板库。
3.3 产投联动:将投放数据(CTR、完播率、ROI)反馈给内容团队,指导选题与制作方向,形成闭环。
4. 团队管理与建设
4.1 团队搭建与管理:负责投放团队的组建、任务分配与进度管理,带领团队完成业绩目标。
5. 行业洞察与竞品分析
5.1 市场动态跟踪:深入研究漫剧行业发展动态,紧盯竞品投放策略、热门玩法、平台新规,及时调整投放思路。
5.2 平台关系维护:对接媒体及平台方,建立良好合作关系,及时了解平台政策变化和新机会。
【岗位要求】
1. 全日制大专及以上学历;
2. 熟悉国内主流投放平台,熟悉漫剧投放流程;
3. 积极主动、有较好的管理能力、自驱力,有良好的沟通能力和执行力、团队协作能力、抗压性强。
栏目概述
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