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食品研发主管
7000-14000元/月
厂长/主管5-10年大专休闲食品方便食品技术研发配方研发
岗位内容: 1. 负责食品新产品的研发工作,挖掘并开发新型原材料,确保产品品质的持续稳定; 2. 关注食品行业市场变化,掌握消费者需求动向,对现有产品进行优化升级; 3. 配合相关部门完善和改进业务流程,提升工作效率与产品质量水平。 任职要求: 1. 拥有食品或饮料相关领域的专业背景; 2. 具备良好的学习能力、团队合作意识及任务执行能力; 3. 善于观察分析问题,重视个人成长与专业能力的不断提升。
家具生产负责人
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专家居家具团队管理生产成本管理生产跟单
免漆家具 烤漆家具 木工制作
厂长/主管10年以上大专医疗器械厂长有生产管理经验二类医疗器械厂长质量管理经验精益改善经验制药/医疗经验
岗位职责 1、依据公司战略规划及市场实际需求,编制并落实年度、季度、月度生产计划,保障生产任务按时、按质、按量完成。 2、持续优化生产工艺流程,提升生产效能,压缩生产周期,控制并降低制造成本。 3、统筹协调各职能部门资源,及时处理生产过程中的各类异常,确保生产运行平稳顺畅。 4、建立完善的生产管理体系与标准流程,并监督实施,推动生产作业规范化、高效化。 5、严格执行国家关于医疗器械的法律法规及相关行业标准,确保产品品质达标。 6、制定并推行生产成本管控方案,减少原材料和能源消耗,提升资源使用效率。 7、改进生产作业方式,提升产线运作效率,合理控制人力投入,降低人工支出。 8、落实国家安全生产相关法规与行业规范,完善安全生产管理制度及操作规程。 职位要求: 1、大专及以上学历,具备5年以上二类无源医疗器械(以贴剂、敷料、凝胶类产品为主)生产管理经验,同时具备二类有源器械相关生产管理背景; 2、掌握医疗器械相关法规要求,熟悉产品研发至生产全流程及企业内部运作机制; 3、了解供应商体系建设与原材料采购管理相关工作; 4、熟悉ISO质量管理体系与5S现场管理,具备系统的精益生产理念及扎实的实践应用能力; 5、具有较强的计划统筹、沟通协调、指导决策及执行推动能力,具备出色的组织管理和综合协作水平; 6、精通医疗器械生产工艺、生产计划制定及过程管控,掌握生产设备及智能终端电子设备的基础知识。 免费安排住宿
锻造带班
8000-10000元/月
车间主任包住1-2人月结3-5年全职有生产管理经验
岗位职责: 1、熟练锻造电动螺旋机器,安排生产线。 2、制定和执行生产计划。根据公司的生产任务,合理安排车间的生产进度,确保生产任务按时完成。 3、管理和监督生产过程。对车间内的生产活动进行有效管理,提高生产效率,降低生产成本,确保产品质量。 4、确保生产质量和安全。负责车间内的质量控制工作,确保产品质量符合公司和客户的要求;加强车间安全生产管理,预防生产安全事故的发生。 5、培新和指导员工。负责车间员工的培训、考核和激励工作,提高员工的工作技能和素质,增强员工的凝聚力和向心力 6、与其他部门的协助与沟通 7、参与新产品的开发和技术改进 8、完成上级领导交办的其他工作任务
车间主任3-5年大专能源生产系统运维管理体系搭建故障排查与预防安全管理设备管理工艺改良
工作职责 1. 统筹管理生物质气化炉、锅炉等关键设备的日常运行与维护,确保能源生产系统持续稳定运转。 2. 牵头构建并优化能源车间的管理体系,涵盖安全标准、操作规程、人员排班等制度的制定与实施。 3. 跟踪监控设备运行情况,快速识别异常并组织故障处理,提出预防性方案以减少停机概率。 任职要求 1. 大专及以上学历,能源工程、机械制造类相关专业者优先考虑。 2. 拥有3-5年生物质气化、设备工程或电厂运营管理经验,掌握能源生产各环节流程。 3. 具备良好的责任意识与协调沟通能力,能够带领团队高效推进工作任务落实。
招商主管(大同)
5000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专便利店
岗位职责 1. 依据市场调研及发展规划,在大同区域推进唐久便利门店的拓展与布局; 2. 对有意向的房源开展签约前的数据分析与综合评估,科学筛选最优开店位置; 3. 主导与核心业主的商务洽谈,协商确定合理的租赁期限与租金标准; 4. 代表企业办理门店租赁合同签署等相关事宜。 任职要求 1. 年龄22-30岁,统招大专及以上学历; 2. 具备良好的沟通表达能力,拥有出色的谈判技巧; 3. 有门店选址经验或房地产中介销售背景者优先录用。
生产车间主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年学历不限带式输送机生产相关经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验
岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作管理与现场监督,确保生产流程规范执行; 2.组织并协调跨部门协作,推动生产计划顺利落地; 3.对生产质量进行全程监控,确保产品符合既定质量标准; 4.持续优化生产工艺流程,提升整体生产效能; 5.负责生产设备的维护管理,保障设备稳定运转。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调与团队领导能力,能高效带领团队完成任务; 2.熟悉生产作业流程及品质管控环节,能够严格落实相关规范; 3.工作责任心强,具备良好的沟通协作能力; 4.关注细节,拥有较强的问题分析与解决能力; 5.能够适应工作变化,妥善应对各类突发情况。 任职要求:具备输送机相关工作经验
家具生产负责人
1.2-1.8万元/月
厂长/主管1-3年大专有生产管理经验质量管理经验AutoCAD精密机械经验成型工艺经验机电设备经验
生产厂长 要求 具备图纸识读能力,科学规划生产订单,统筹协调生产任务,确保按时交付 负责员工培训工作,合理分配人员职责与工作任务 主营业务 北美黑胡桃、印尼菠萝格、北美樱桃木中古风格家具 薪资待遇 月薪12000元加绩效奖金 任职优先条件 有生产管理经验者优先,具备团队管理能力者优先 联系电话 薛经理***********
食品生产车间主管
6000-10000元/月
车间主任3-5年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验烘焙
岗位职责: 1.依据企业生产安排,牵头编制并落实车间生产作业计划。 2.对生产流程进行监督与指导,保障产品质量与生产效率。 3.负责生产现场管理与持续优化,维护现场整洁与安全生产条件。 4.定期开展生产相关培训,提升团队操作技能与安全防范意识。 5.推进成本管控措施,不断提升生产运作效率。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队领导能力,能高效管理生产车间人员。 2.熟悉生产现场管理制度的执行与日常维护。 3.掌握生产安全规范,具备风险识别与防控能力。 4.具有良好的应变与问题处理能力,可及时解决生产中的突发问题。 5.熟练运用生产数据统计分析工具,能基于数据分析提出优化建议。
车间主管
5000-7000元/月
车间主任免费培训包住3-5人月结1-3年大专全职有生产管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行,协调解决现场技术及人员问题 4. 推进5S管理、安全生产标准化及员工操作规范培训 5.编制车间报表,分析生产数据,持续优化效率与成本控制 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全法规 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理经验 4.责任心强,能适应生产现场管理节奏,具备抗压能力 5. 具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
大同云冈区招水电,穿线,接灯具,做改排水
280-300元/天
水电工给排水工1-2人
大同市云冈区招水电,穿线,接灯具,做改排水
大同 云冈区
5月30日 16:09拨打电话
大同广灵县来个司机小挖机新车400元干活
400元/天
挖机司机
来个司机小挖机新车400元广灵干活
大同 广灵县
5月30日 16:09拨打电话
大同平城区山西大同电厂里有个项目需要临电电工,要有应急管理局的证,年龄在55岁以下的,工资8000管住不管
临电电工
山西大同电厂里有个项目需要临电电工,要有应急管理局的证,年龄在55岁以下的,工资8000管住不管吃
大同 平城区
5月30日 16:08拨打电话
大同云冈区招工地小工/杂工200-一天,管住生活费补助600一个月
100-200元/天
小工餐补包住1-2人
大同市云冈区招工地小工/杂工200-一天,管住生活费补助600一个月
大同 云冈区
5月30日 16:08拨打电话
山西大同市里王府红星美凯龙要个小工。7个小时170联系宝总要棚户区的
170元/天
小工日结
市里王府红星美凯龙要个小工。7个小时170联系宝总要棚户区的
大同
5月30日 16:07拨打电话
生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理5-10年高中
专业分包施工现场项目生产经理,市政路桥,地铁高铁,桥涵隧道专业 类似施工5年以上现场经验,年龄30—40之间身体健康,有事业追求的积极向上的心态,急招大型码头施工经验的生产经理! 高中以上学历,抗压能力强,组织领导能力强,
生产经理
生产经理、技术员:会画施工图纸,现场能够和甲方项目部沟通对接技术问题,控进度、管团队,搞定现场协调不头疼,要求有经验干过幕墙施工生产经理技术员,工资面议。
装饰项目经理
8000-9000元/月
生产经理5-10年大专
懂图纸,善于甲方沟通
机电安装经理
1.2-1.8万元/月
生产经理10年以上本科
招聘安装经理(合肥EPC产业园项目) 一,岗位职责 1。负责主导园区机电安装工程的管理,机电安装工程清单编制,预算编制及成本控制工作; 2。对园区机电安装初步设计进行计价分析,方案比选与优化建议; 3。参与招标文件编制,投标限价编制及清标分析; 4。负责项目施工过程管理工作,造价跟踪(进度款审核,设计变更计价,签证核价); 5。编制造价指标分析报告, 6。为公司提供造价咨询意见及合同商务支撑。 二、工作经验 10年及以上机电安装工程行业管理和造价工作经验;独立承担或深度参与过园区类EPC项目的图纸优化、预算编制和跟踪审计。 三、软件与工具 熟练使用广联达/品茗/斯维尔等主流造价软件;熟练使用Office(Excel/Word),能进行数据汇总与分析;熟悉Excel清单报价表,全费用综合单价模式 四,素质要求 具备良好的沟通协调能力,能对接甲方; 做事严谨细致,具备数据敏感度,能高效完成各阶段造价咨询工作;具有团队协作精神,能适应驻场,具备较强的学习能力. 联系人: 周部长 联系电话:
生产经理5-10年大专
岗位职责: 本公司是高端整体地坪工程的承建商,主要业务包括地下车库地坪、墙柱面涂料彩绘、交通标识等业务。 1、根据施工图纸和合同要求制定有效施工方案包括质量、进度、人力、材料等; 2、办理进场开工相关手续,协调使其具备开工条件以及现场用电、用水、施工人员食宿; 3、对施工人员的工作根据情况调配,并做好出勤、检查与考核; 4、组织检查、报验进场材料; 5、保持与甲方的紧密沟通,确保施工所需的各项条件能够及时到位; 6、严格控制现场签证,确保决算有据可依; 7、详细记录工地日志,并及时反映和处理工地出现问题情况; 8、组织工程验收,协助审计结算。 任职要求: 1、建筑工程相关专业,具有很强的沟通协调能力。 2、熟悉施工工艺,会做工程进度和材料计划,具有实际工程管理经验。 3、有驾照,会开车。 4、能适应省内驻场。 岗位福利: 1、试用期二个月,试用期工资9000元/月; 2、试用期过后,根据工作能力,调整工资,10000-12000元/月; 3、电话费䃼助100元/月; 4、车辆补助6000元/年,公司统一办理中石化加油卡,公司负责工作期间产生的加油费用; 5、每月4天带薪休假; 6、公司负责住宿,吃饭自理; 7、公司工资,每月月初10号之前发工资。
技术人员
7000-10000元/月
生产管理包住经验不限中专/中技
一、热招岗位(2026年4月) 1)技术/工程岗(紧缺,本科+) • 电芯/锂电工艺工程师:10k–20k·16薪,1年以上经验 • 电气/机械/设备工程师:10k–20k,5–10年经验 • IE/精益工程师:15k–25k·17薪,8年以上优先 • EHS安全经理:30k–45k·18薪,10年以上经验 • 质量/供应商质量工程师:10k–20k,5年以上经验 2)生产管理岗(高中/本科+) • 生产主管/车间主任:10k–15k,5年以上制造管理 • 班组长/线长:7k–12k·13薪,高中+,1–3年经验,招100人 3)操作/基础岗(大批量,初中/高中+) • 电芯操作工/卷绕/注液:6k–8k·13薪,两班倒,夜班补贴 • 设备技术员/维修学徒:6k–9k,机电/机械优先 • 仓储/物流/叉车工:5.5k–7k,有证优先 二、薪酬福利 • 薪资:六险一金、13–18薪、每月8号发薪 • 住宿:免费2–4人间宿舍,空调/热水器/独立卫浴 • 餐饮:餐补+食堂,班车接送 • 假期:带薪年假、节日福利、年度体检 三、应聘渠道 校招:2025.6–2026.12毕业工科应届生(机械/电气/材料/IE等) 四、关键提示 • 现在(4月)优先招技术/管理岗,筛选严、流程慢 • 操作工集中在7–9月招聘,先洛阳培训再回大同 • 要求:接受两班倒/夜班、稳定性强、制造业经验优先
办公室文员
3000-4000元/月
办公室文员免费培训1-2人月结经验不限高中全职
办公室订单录入,订单出库,数量核对,协助办公行政 ,会基本电脑操作,熟练打字,工作认真细致,(不招临时工)有无经验均可,新人有培训指导,月休两天,工作时间每天9小时,中午提供午餐,公司提供简单的休息区,附近没有公交车,建议自驾或者电动车。
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责: 1、负责掘进机液压系统的整体设计,涵盖液压系统配置计算、流体力学仿真分析、元件选型及三维空间布局模拟等工作; 2、为机组装配过程提供技术支持与现场指导; 3、参与设备运行期间的故障诊断与问题解决。 任职要求: 1、具备八年以上重型装备液压领域设计经验,掌握多种工程机械结构特点,具有井下作业设备设计背景者优先考虑; 2、精通SolidWorks、CAD、CAXA等设计工具,了解机械加工及制造工艺流程; 3、具备较强的自我驱动力,品行良好,无不良生活习惯,能适应短期下井开展技术排查工作。
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责: 1、负责掘进机液压系统的设计主导工作,涵盖液压系统配置计算、流体力学仿真分析、元器件选型、三维布局模拟等相关技术任务; 2、为机组的装配过程提供现场支持与专业技术指导; 3、参与设备运行期间的技术故障排查与处理工作。 任职要求: 1、具备八年以上重型装备液压领域设计工作经验,精通各类工程机械结构特点,具有井下机械设备设计背景者优先考虑; 2、熟练掌握SolidWorks、CAD、CAXA等主流设计工具,了解机械加工及制造工艺流程; 3、具备较强的自我驱动力,品行良好,无不良生活习惯,能适应短期下井开展问题处置工作。
生产班组负责人
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中现场管理安全管理质量管理
岗位职责: 1、依据标准作业流程规范操作设备,高效完成产品生产任务,同时协助指导并培训新入职员工; 2、快速识别并处理常见设备故障,执行日常基础性设备保养与维护工作,开展简易的机械运行数据分析; 3、准确记录产品制造过程中的各项相关数据; 4、负责本岗位生产环节的质量管控,确保产出产品符合既定制造质量标准; 5、当设备或产品出现异常情况时,及时上报问题,并对所辖机台实施基本的维护与保养; 6、遵守现场5S管理规定,保持责任区域环境整洁,保障生产秩序顺畅; 7、完成上级安排的其他临时工作任务; 8、落实组织分配的其它相关职责。 岗位要求: 1、具备高中及以上学历,有2年以上制造业生产班组长或拉长实际工作经验; 2、掌握机械安全基本知识,了解AM&PM及TPM等设备维护相关理论基础; 3、具备较强的沟通协调能力以及员工带教培训能力; 4、在电子厂从事操机工作满3年且具有设备维护经验者优先;或在锂电制造行业操机工作2年以上并具备设备维护经历者亦可; 5、能适应高强度工作节奏,接受加班安排,反应迅速,学习接受能力强; 6、工作细致认真,责任心强,具备良好的品质意识和自我管理能力,团队协作意愿高,能够按时完成上级交付的各项任务。 工作地点在山西省大同市云州区通航产业园区,入职在洛阳,27年第一季度陆续调转回山西
车间管理储备
4000-7000元/月
车间主任3-5人1-3年学历不限食品/饮料团队管理生产计划与物流控制生产设备管理
1.工作态度端正,具备良好的责任感和敬业精神。 2.入职后需在车间各岗位轮岗学习,全面掌握各环节操作流程。 3.根据个人表现及综合能力,逐步培养并晋升为管理干部。 4.招聘人数:2-3名,年龄30-45岁,限退伍军人
生产组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理
岗位职责: 1. 熟悉电芯生产制造的工艺流程,具备生产管理相关经验 2. 掌握成本管控方法,具备成本核算与管理实践能力 3. 有效控制企业运营成本,涵盖人力成本、库存管理、制造费用及能源消耗等方面 4. 规划团队成员职业成长路径,推动内部团队建设,增强团队协作与凝聚力 岗位要求: 学历专业:大专及以上学历,机械、自动化等工科类专业优先考虑 知识技能:熟练使用Excel进行数据处理,能运用Word编写文档,擅长通过PPT制作汇报材料 工作经验:有相关从业经历者优先,无经验者亦可培养 语言能力:普通话流利,具备良好的沟通表达能力 其他要求:能够适应两班倒的工作安排
pqe工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科过程质量工程师
岗位职责: 1. 负责拉线放行、产品拆解审核、5M1E分析、返工返修管理、不合格品处置、问题闭环解决、产品围堵措施、质量警报发布、改善措施横向展开、经验总结沉淀、防错防呆机制建设、首件确认、LPA执行及外观标准整合等相关工作。 2. 主导产品制程中各类质量问题的分析与解决,开展过程审核,识别、记录并跟踪问题点的整改闭环。 3. 协同PQM处理客户投诉,参与客户反馈问题的制程排查,识别潜在风险并推动整改措施落地关闭。 4. 参与Cell制程中新设备、新工艺、新产线的质量风险识别,并配合完成风险验证与评估工作。 5. 推动Cell制程中新设备、新工艺、新产线的标准化文件建立与实施。 6. 策划并推进Cell制程质量控制的智能化方案落地与应用。 岗位要求: 学历专业:本科及以上 知识技能:掌握8D、SPC、MSA等质量工具 工作经验:5年以上动力电池或汽车行业质量管理经验者优先;具备良好的团队协作意识,沟通表达能力强,能承受较高工作压力 语言:英语能力突出者优先
项目经理1-3年学历不限
岗位职责: 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划安全、优质、高效推进 2.编制施工进度计划及资源调配方案,监督落实技术交底、工序验收和质量巡检工作 3.统筹管理施工团队(含分包单位),开展日常安全教育、隐患排查及文明施工管控 4.审核工程量签证、材料进场验收及现场变更事项,及时向项目经理反馈执行情况 5.配合成本、合约部门完成进度款申报、资料归档及竣工验收移交工作 任职要求: 1.具备建筑工程、土木工程等相关专业背景,学历要求:不限 2. 有施工现场管理经验者优先,经验要求:不限 3. 熟悉国家及地方施工规范、质量安全标准和工程建设流程 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境 5.持有施工员、安全员等岗位证书或建造师资格证者优先
古建项目经理
5000-10000元/月
项目经理10年以上大专
注:需本地人。 1. 具有10年以上仿古建筑项目管理经验,独立负责过至少3个及以上的仿古建筑项目,熟悉仿古建筑项目全流程运作,精通项目的进度、成本、质量、安全管理规范。 2.大专及以上学历,土木工程、工程管理、古建筑工程等相关专业,拥有二级及以上建造师(建筑工程专业)执业资格者优先。 3. 具备出色的统筹规划能力、组织协调能力与应急处置能力,能够精准预判项目风险,快速制定应对方案,有效推动项目落地。 4. 具备良好的对接沟通技巧,能够高效对接甲方、设计单位、监理单位、分包单位及相关部门等各方资源,妥善处理项目推进中的各类矛盾与问题;责任心强,抗压能力突出,能适应长期驻场工作,接受项目调配。
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