绿业元始建于1989年，是全球农药提质增产剂新品类的开创者与引领者，核心产品“芸保凯”为全国农药制剂销量领先的单品。 绿业元集农药研发、生产、销售于一体，总注册资金1.67亿元，旗下拥有郑州绿业元、河南绿业元、上海绿业元、上海绿泽工厂、上海荟元工厂、广东绿业元等八家子公司，占地280亩，员工超1000人。年销售额逾20亿元，位居国内行业前列。 一、岗位职责： 1.落实销售任务，达成既定业绩指标； 2.收集市场动态，灵活优化行动方案，高效推进业务开展； 3.协同经销商及终端客户推进产品推广，服务大农户，巩固并提升客户关系； 4.实施价格监督与市场秩序维护，及时上报市场反馈信息； 5.持续学习与复盘，增强专业素养与综合工作能力； 6.完成上级安排的其他工作任务。 二、主要工作内容： ①协助经销商与零售网点拓展新大农户，持续维护已合作的大户客户关系。 常用推广方式包括：会销（农民会、势能会、观摩测产会）+店销（支持乡镇零售商开展产品宣传，提供线上线下推广协助）+扎根销（建立示范田，通过施用与未施用产品的对比试验，组织农户实地观摩，直观展示效果差异） ②维护各级渠道客户关系，负责产品铺市、出货跟进、回款管理及市场规范执行。 ③组织开展各类农民技术培训会等市场推广活动。 三、基本要求： 1.品行端正，岗位匹配度高，诚实守信，乐观进取； 2.年龄不超过30岁，身体状况良好； 3.大专及以上学历，具备实际工作经验者或退伍军人，学历可放宽至高中/中专。 四、薪酬福利： 1、试用期底薪：根据学历与工龄差异，为5000-7600元/月，特殊岗位薪资可面议； 2、提供食宿保障，出差期间食宿补贴依地区不同为3600-6200元/月； 3、市场业务岗收入结构：底薪+提成+奖金，入职满2年员工年均收入达20万元； 注：具备专业基础及丰富实战经验者，首年有望实现30万元以上年收入。 大企业，大舞台，优质产品，绿业元诚邀您的加入！

本公司以培养专业销售人才为基础，致力于打造职业化销售管理团队！现面向社会各界诚聘有志青年！公司免费提供发展平台与资源支持，配备系统培训教材及专业讲师指导，并提供住宿保障！期待您的加入！ 薪资及福利待遇： 1、底薪5000元+1%提成+每开发一个商户奖励50元+奖金+免费培训+五险 2、免费提供住宿（配备暖气、空调、WIFI、冰箱、洗衣机等齐全生活设施） 3、公司安排出差并全额承担差旅费用，实现赚钱与旅行兼顾； 4、享受法定节假日休息，发放年度奖金，享有带薪年假； 5、建立清晰的晋升机制，公开透明，每年提供2-5次学习提升机会； 6、每年两次国内或海外旅游奖励； 7、定期组织员工集体活动（如海边露营、拓展训练、野外烧烤、爬山、游泳等）； 8、入职即享免费岗前培训，工作过程中由主管一对一辅导带教 任职要求： 1、热爱销售工作，勇于接受挑战，（表现优异者条件可适当放宽），性别不限； 2、踏实肯干，诚实守信，具备良好的沟通与表达能力； 3、具有创业意识，责任心强，富有亲和力； 4、退伍军人、优秀应届毕业生优先录用 晋升空间： 1、晋升路径：业务销售代表—销售主管—销售总监—区域经理（筹建分公司）； 2、具备长远职业发展规划，成长空间广阔； 3、公司搭建晋升通道：只要您有目标、敢拼搏、持续创新，晋升将水到渠成 本公司郑重承诺：为员工提供免费住宿、免费入职培训（涵盖产品知识、销售技巧等内容），不收取任何费用！

公司专注于休闲零食/调味品/冷冻食品等生产、批发配送，产品覆盖全国。因业务扩展需要，现诚聘有车销售精英加入团队！ 职位名称：销售业务员（经验不限，会卖货就行） 工作地点：外省（河北省、山东省、河南省、江苏省）等 薪资待遇：底薪+提成（综合月薪1w以上） 试用期三个月，交五险一金。 岗位职责： 1.在指定区域内开展公司食品类产品的销售工作，拓展新客户资源； 2.维护商超、便利店、餐饮等现有客户关系，定期走访并落实订单执行； 3.推进市场推广计划实施，及时收集客户意见与竞品动态； 4.达成公司下达的月度销售任务指标。 任职要求： 1.年龄不限，具备快消品或食品行业销售背景者优先考虑；无经验者可培训上岗； 2.具备良好亲和力者优先； 3.表达清晰，善于沟通，能承受工作压力，适应频繁外出拜访； 4.有市场开发意愿，服务意识强。

工作内容: 1.负责联系有装修需求的客户，邀请其到公司了解服务； 2.接待客户并提供装修方案讲解，及时回应客户咨询； 3.协同设计师完成客户需求对接，推动签约达成； 任职要求: 1.具备家装或房产销售经验者优先考虑； 2.热爱销售岗位，拥有良好的沟通技巧与灵活应对能力； 3.情商较高，善于维护客户关系； 薪资待遇: 每月签一单即享无责底薪+客户到店邀约奖金+成单奖励+高额提成=月入过万 带薪年假23天、团队活动、节日福利、社保等

1. 守家在地，不耽误正事 不用出门打工，在家门口就能干！喂猪、种地、看孩子的间隙，拿手机发个链接就赚钱，时间全由你自己安排，不耽误家里任何事。 ​ 2. 自己是养殖户？更赚！ 你家喂猪/养牛羊鸡要用药？从自己链接下单，比镇上药店便宜10%-15%，自己用先省一笔；再分享给同村养殖户，他们买你还能拿提成，省钱赚钱两头占！ ​ 3. 零风险，不用你多花一分钱 不压货、不囤药！所有兽药公司统一仓库发货，你不用垫钱、不用管物流；卖多少赚多少，没销量也不亏，完全没风险。

本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，公司免费提供岗位技能培训，敬希望求职者悉知。 一、薪资结构： 实习4000+提成，转正5000+提成 二、福利待遇： 1、免费提供住宿（配备厨房、暖气、空调、WiFi、冰箱、洗衣机等基础生活设施，公司每周安排集体聚餐），并提供专业培训，全程无任何收费； 2、激励多样：设置日激励、周激励、月激励及年终奖与销售冠军奖励，包含现金激励和成长激励； 3、公司安排出差并承担全部相关费用，涵盖住宿、交通及额外出差补贴； 4、每年组织两次及以上全员付费旅游； 5、定期开展户外活动（如海边露营、野外烧烤、团队拓展、登山、游泳、聚餐等）丰富员工业余生活。 三、岗位要求： 1、年龄在28周岁以下，性格积极乐观，具备进取心和优秀的交流能力； 2、心理状态稳定，抗压能力强，善于自我调整，踏实肯干； 3、乐于人际交往，能够迅速与客户建立信任关系，表达流畅，善于沟通； 4、有销售从业经历或退伍军人背景者优先，欢迎应届毕业生踊跃报名。 四、晋升空间： 1、晋升路径：销售领队→销售主管→销售总监→副经理→经理； 2、拥有清晰透明的晋升机制，坚持内部提拔，杜绝外部空降管理层； 3、公司搭建上升平台：只要您有目标、敢拼搏、持续创新，晋升通道畅通无阻。 工作时间 早八晚六，每周一单休，法定节假日正常休假

高薪诚聘餐饮食材销售精英，挑战高薪，成就自我！ 我们是谁？ [小韩哥食品有限公司]是一家专注于为优质餐饮企业提供[鸡，鸭，优质半成品]的领先供应商。我们致力于用最好的食材，服务最挑剔的厨师。 岗位职责： 客户开发：主动寻找并拜访新的餐饮客户（餐厅、酒店、食堂、连锁餐饮等）。 ·客户维护：服务现有客户，处理订单，维护客情关系，提高客户黏性。 ·产品推广：向客户介绍公司食材的优势、特点及应用方案。 1.负责指定区域内餐饮客户的开发与维护； 2.推广公司产品，完成销售指标； 3.维护客情关系，及时处理客户订单及售后问题； 4.收集市场信息，反馈客户需求。 我们期待的你： 1.高中及以上学历，有餐饮、快消品销售经验者优先； 2.热爱销售工作，渴望高收入，具备强烈的进取心； 3.能吃苦耐劳，适应外出拜访，抗压能力强； 4.具备良好的沟通能力和客户服务意识。 （加分项：有厨师背景或懂食材烹饪者更佳！） 我们为你提供： 1.有竞争力的薪酬：无责任底薪+高额阶梯提成+季度奖金+专项奖励，综合收入10000+不是梦！ 2.完善的福利：五险一金、交通通讯补贴、带薪年假、节日礼品、定期团建。 3.成长空间：清晰的职业发展路径（销售代表->高级代表->销售主管->区域经理），提供专业的产品和销售培训。 4.优秀团队：简单、开放、狼性的团队氛围，与高手同行，成长更快！ 联系电话：[韩经理] 我们期待与敢拼敢赢的你相遇！

双休岗位，上不封顶的薪酬，清晰的晋升路径，有温度的团队

【岗位职责】 1.负责公司产品的市场拓展与销售执行，确保完成既定销售任务。 2.开发新客户资源，维护已有客户关系，提升客户合作满意度。 3.参与市场信息收集，掌握竞争对手动态，分析市场需求变化，协助优化销售方案。 4.定期向上级反馈销售进展，提供可行性优化建议。 【任职要求】 1.具备1-3年销售相关经验，拥有良好的沟通表达与谈判能力。 2.熟悉销售作业流程，关注市场趋势，具备一定的市场研判能力。 3.具有团队合作意识，能适应阶段性工作压力。 4.自备交通工具者优先录用。 5.年龄范围22-40岁。 【福利待遇】 1.薪酬构成：试用期3个月，无责任底薪3500元+提成，转正后底薪+提成+油费补贴+餐费补贴。

1、年龄要求40周岁以下，具备1年以上快消品、食品、保险、理财或信用卡销售相关经验； 2、工作地点覆盖辽宁省各地级市，根据住址就近安排； 3、需自备普通家用轿车及车载冰箱； 4、通过地推方式对接当地终端餐饮客户，主要面向大型火锅、烤肉类连锁门店； 平台实力强、优秀团队引领、发展空间广阔、产品市场竞争力突出 薪资结构：底薪5000元+高额提成4000元/吨，月综合收入约3-6万元 咨询联系：张经理 一三零 一九三四 七八八八

鞍钢初十上班用力工还差四个人，260元一能天。能干一个月左右。最好是有劳硏证的。

招三名 有登高证的焊工 活在营口老边 九小时350 有加班半个多月活 金

检修开始了。 水冷壁换管 管工2名。 焊工5名。 二把刀5人。 普工10人。 。15左右出发。年龄55周岁以下非诚勿扰。

中耀建材市场369号招聘工人

外钳工 工作地址:塔里木油田修井队 8000-9000 熟练工优先 18-45周岁初中及以上文化程度

职责要求： 1. 快速精准地识别并掌握项目中空调客户的相关信息与实际需求，开展深入挖掘。 2. 通过实地拜访或电话联络等方式与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘潜在合作机会并达成销售目标。 3. 负责客户的跟进、商务谈判、合同签订、回款以及客户关系的持续维护。 4. 定期与合作客户保持互动沟通，巩固并发展长期稳定的合作伙伴关系。 5. 工作积极主动，具备良好的团队协作意识。 任职资格： 1. 大专及以上学历，有空调或电梯销售从业经历，反应敏捷，具备较强的团队协作能力。 2. 热爱销售工作，期望在空调或电梯销售领域实现个人成长与职业发展。 3. 具备基本的销售思维，能适应工作压力，合理规划时间，确保完成公司及部门下达的销售指标。 4. 擅长沟通交流，具备较强的应变能力，富有团队荣誉感，对销售岗位充满热情。 5. 态度乐观进取，性格开朗、有活力、有干劲，敢于追求高收入。 6. 拥有明确的职业发展方向，目标清晰，责任感强。

1、负责公司家装产品在行业内的市场推广与销售工作 2、拓展代理商及经销商资源，建立并维护长期稳定的合作关系，保障服务持续性，深入挖掘客户需求，达成公司下达的业绩目标 3、代表公司开展产品推介、客户关系维护、售后支持及货款回收等相关工作 4、按时参加公司组织的各类会议 5、参与制定行业市场策略、销售方案及产品推广计划 任职资格： 1、大专及以上学历 2、了解家装建材领域客户市场需求，具备1-2年销售工作经验，拥有一定的客户积累和资源基础 3、具备装修公司渠道资源者优先录用 4、需自备车辆并能熟练驾驶 工作地点：贵阳市

在“十五五”规划“建设强大国内市场、推动消费升级”的战略指引下，恰逢酿酒被纳入“历史经典产业”的时代机遇中，云皓酒业集团应势而生、乘势而上，作为一家国有企业，集团旗下控股“贵州迎九方酒业有限公司、贵州正道美酒业有限公司、贵州独道酒业有限公司”三大企业；集中“迎酒、正道美酒、独道酒”等核心品牌，始终秉持“以匠心守正道，以创新辟独道，以胸怀迎天下”的核心使命，深耕白酒生产、研发与运营全领域，着力构建以品牌价值、核心产能为双引擎的国际化品牌矩阵，实现从“卖产品”到“卖生活方式”的深度跃升。 企业文化 使命：让世界爱上中国酒 愿景：缔造世界级酱酒品牌 人才观：志同道合携手共创 价值观：精诚合作共赢为道 岗位职责： 1、负责公司产品的市场拓展与销售推进，拟定并落实营销方案与实施路径。 2、结合市场动态及企业发展方向，开发新兴市场，拓展客户资源。 岗位要求： 1、具备良好的语言表达、沟通协调及谈判技巧，能高效对接客户及内部团队。 2、拥有较强的市场敏感度与分析能力，可精准识别行业动向与客户需求。 3、具备良好的学习力与环境适应力，能在压力下持续达成业绩目标。 4、提供入职前系统化专业培训。 5、不限经验、不限年龄、不限性别。

岗位职责： 1. 负责南昌市雀巢及嘉宝产品在母婴渠道的日常销售与市场开发工作； 2. 达成公司下达的销售指标，落实公司销售策略，构建并完善渠道体系； 3. 管理区域内日常销售运营与客户服务，维护并深化客户关系； 4. 搭建标准化销售管理流程，并确保其有效执行与持续更新； 5. 编制月度、年度销量分析报告，参与年度销售计划制定及数据解读； 6. 跟进并完成Sell-Out订单的处理与系统录入； 7. 维护销售系统中门店信息及相关业务数据； 8. 负责导购人员的日常管理与工作指导； 9. 完成上级领导安排的其他相关工作。 岗位要求： 1. 具备快消行业从业经历者优先； 2. 工作责任心强，态度积极，具备良好的沟通协调能力； 3. 熟练掌握Office Word/Excel等办公软件操作； 4. 拥有1-2年及以上市场营销相关工作经验； 5. 有婴幼儿奶粉及相关产品背景者优先考虑。 职位福利：五险一金、交通补助、带薪年假

职责描述(专人1带1)： 1、达成所在省份铁路/高速服务区/机场等大客户渠道的销售任务，持续维护客户合作关系； 2、拓展相关大客户渠道资源，定期开展客户拜访，梳理并锁定目标市场客户，积累潜在客户群体； 3、负责对应渠道客户的日常管理与服务支持，确保公司各项政策在渠道端有效执行与落地； 4、采集渠道客户实际需求及市场发展趋势信息，配合制定市场策略，并推动实施与监督。 任职要求： 1、本科及以上学历，需具备熟练驾驶能力，因工作涉及服务区门店的日常维护； 2、具备较强的沟通表达能力、抗压能力、影响力及良好的人际协调技巧； 3、了解市场运作，有快消品、食品、米面粮油行业经验者优先考虑； 4、能适应出差安排。

1.负责公司产品的销售及； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4.参与行业调研和分析，为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.只要有地推线上销售相关的工作经验； 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1.各种团建 2.定期团队培训 3.法定节假日 4.销售额提成 5.月薪4000-8000

医院招聘业务员，工资五千，不加班，不外出，文职，工作范围特别好，工资每月1日开，不压工资，早九晚六到点就下班，可以提供住宿提供饭，中午午休一小时

内衣店导购.能独立卖货，有团队意识早8.25到16.25，底薪2500加提成加加公休

Pos行业

岗位职责： 1.负责与企业负责人进行初步电话交流，并安排后续面谈事宜； 2.参与企业线下洽谈，完成相关资料的整理与归集工作； 3.维护客户关系，提供知识产权领域的专业咨询与规划建议； 4.落实售后服务的跟进、协调与支持，保障合作关系持续稳定； 5.定期回访企业客户，了解其在发展中的知识产权需求，输出针对性解决方案。 任职要求： 具备销售工作经验，品行良好，性格乐观，自信主动，富有进取精神； 能力要求： 拥有较强的沟通表达、自主学习及归纳总结能力；有职业追求，目标清晰，愿意长期发展； 接受无经验者！提供系统化培训机制！具备透明晋升通道！ 薪资待遇： 1、试用期3个月，无责任底薪3000元+邀约奖励200元+行业领先提成10%-20%； 2、工作时间：上午8:30-下午5:30，周末双休，享受国家法定节假日带薪休假； 3、员工生日会+五险一金+团队建设与旅游+节日福利+公平晋升机会

1、中专及以上学历，具备销售相关工作经验； 2、具备较强的学习能力和沟通技巧，善于人际交往； 3、具有良好的团队协作精神及抗压能力； 4、工作踏实肯干，保持积极向上的工作态度； 5、持有驾照并具备实际销售业绩者优先考虑。 工作职责 1、积极开拓新客户资源，收集整理客户资料，建立并完善客户档案； 2、负责客户接洽、合同签订、订单跟进及后续维护等全流程工作； 3、达成公司制定的月度销售目标； 4、灵活应对客户需求，维护长期稳定的客户关系； 5、持续学习行业知识，不断提升个人专业能力与综合素质。

中国平安人才招募：共赴金融新征程 年龄：25-55周岁 学历：本科及以上 任职经历：任职销售或高级管理岗位满1年，行业不限 上年收入：40万+ 其他：无不良记录 启航津贴：每月无责底薪5~8k 工资构成：底薪+绩效+每季度津贴奖励 职级津贴： 为适应新时代金融市场需求，向社会招募管理精英，各行各业人才加入！入职后底薪5k~8K。 公司会有每月定期旅游和团建，费用公司承担以及各种每月聚餐如烘焙、健身、K歌、萌宠、英雄联盟、插花等活动丰富员工生活。 多元化晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面晋升机会。 工作时间：8：30~4：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假，拒绝加班。 工作环境： 5A级写字楼办公环境，中央空调。公司都是80后90后95后00后，在一起工作非常开心不存在勾心斗角，大家互相帮助，共同成长，工作环境nice，每个月都有团建。 免费培训 1.新人入职享受免费的岗前带薪培训，了解公司、熟悉产品。 2.培训结束，公司分配导师、组长、团队主管手把手教，就和吃鸡老司机带你的感觉一样爽 三新经理人储备主管培养计划 新时代的新平安你了解吗？ 当下的平安敢于革新，高速发展，不再是一家传统型保险公司，通过迭代升级，成长为我国三大综合金融集团之一，是国内金融牌照齐全，业务范围广泛的个人金融生活服务集团之一，是全球资产规模想对较大的保险集团。 我们为您提供的发展机会，不同于传统行业，他覆盖大金融、大健康、大养老领域，是一份大有可为的事业，中国平安在高质量转型发展的新阶段，需要更多优秀人才加入，发展成公司业务体系的核心经理人。 中国平安特此隆重推出“三新经理人储备主管培养计划”，该计划是新平安的重要人才培养计划。“新平安”，中国平安已经不是您所了解的传统保险公司，加入平安不是单一的保险销售人员，而是作为平安集团金融顾问、家庭医生、养老管家服务的价值传递者，为客户提供多样化的产品服务。 “新梦想”，在这里，你不仅可以获得丰厚的收入，每月至高还可以获取万元的训练津贴，不断提升自己的社会生存能力，收获大量知识技能，成为复合型人才，实现自己的价值。 “新经理”，筛选合格的优秀人才，为其提供一套全方位的培养计划，最快4个月即可晋升主管，在1-2年的时间培养成为中国平安的卓越经理人。我们为每一个人提供一个公平公正的培养和发展机会。储备主管培养三阶段，加入本计划后，我们将为您提供三阶段培养规划，祝您快速转换赛道。

无责4500底薪+2000不等红包+15-50%提成+奖励！午休一个半小时！ 公司提供工作手机号，手机，电脑，要啥有啥 岗位职责： 1. 负责客户关系维护，保障客户体验与满意度 2. 与客户保持良好互动，提供专业化的技术支撑与服务支持 3. 收集并分析客户需求，制定个性化解决方案并有效落地 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 2. 能高效维护客户资源，拥有较强的市场敏锐度 3. 对客户诉求反应迅速，具备快速响应与问题解决能力

高底薪，高提成，工作稳定，职业发展平台广阔，法定节假日正常休假，享受带薪年假，入职即缴纳五险一金。

【需要当地电商客户行业资源需要当地电商客户行业资源需要当地电商客户行业资源】 招聘！招聘！招聘！ 无责底薪8000-10000，入职即缴五险一金 所有出差费用全额垫付，无需个人报销 目前仅剩2个名额 旺店通、聚水潭、快麦、吉客云等ERP领域从业者优先 具备乐言等电商机器人行业销售背景者优先 母公司为电商咨询行业头部企业，行业影响力领先 【薪资福利介绍】 无责任底薪8-10K，根据面试表现定级，提成单独核算 缴纳五险一金，享受国家法定节假日 拒绝加班文化，不打卡、不考勤 减少冗余汇报，以实际业绩为导向 【工作内容】 1、负责公司电商咨询培训业务及电商BI软件产品的销售推广； 2、采用预约拜访模式，不强制陌生开发，客户资源主要来自自有电商渠道积累及持续转介绍（积累越久，资源越多）； 3、目标客户为年销售额在1000万至10亿元之间的电商企业。 【人员要求】 1、统招大专及以上学历； 2、具备3年以上销售经验，表达沟通能力良好，有电商软件、电商行业或软件类销售冠军经验者优先；条件优秀者可适当放宽工作年限要求。 公司介绍—— 国内电商咨询培训与数据中台领域领先企业，成立于2016年，服务覆盖全国上千家客户，拥有200余名电商资深导师团队及百人技术研发队伍。 期待你的加入