招聘，1. 结构QC,代表EPC,地点珠海，大概一年工期，英语面试，要求cwi或者cswip证书，有欧标经验，熟悉EN10902.焊接工程师，代表建造场地，必须持有IWE证书。

招聘：技术部工程师/技术人员-薪资：6001元以上/月机电理工类/管理类熟悉空调/分布式光伏、风力发电/抽水储能、压缩空气储能/电力电源储能/水电安装工程项目，具备实际项目产品设计，组织，预算，施工，逻辑思维，维修等综合能力。

招聘：助理工程师薪资：6000元以上/月岗位职责：从事产品数据管理（如：图纸优化，图文档管理，生产bom整理、项目资料和用户手册整理）岗位要求：1、大专或以上学历，机械类专业毕业生，优秀的应届生也可以；2、逻辑思维清晰，具有良好的沟通表达、组织协调能力，学习能力强；3、熟练操作办公软件和绘图软件（如：CAD、SolidWorks）。

年龄：25-35岁学历：高中及以上岗位职责：1、协助研发工程师组装手板、包装测试、返包产品等；2、能绘制简单的CAD图；3、协助研发工程师申请物料号；4、协助部门清理物料5、领导交办的其他事项

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招聘：医用气体工程师薪资：10000元以上/月岗位职责1、负责医用气体、给排水专业：负责平面图设计、方案图设计、施工图设计、竣工图编制、工程量计算。2、负责医用气体、给排水专业方案书编制。协助招投标阶段医用气体、给排水工程技术部分编制及审核。3、协助工程及采购部门完成医用气体、给排水部分相关的技术配合支持。任职要求1、大专及以上学历，暖通、给排水、机电工程相关专业，设计工作经验一年以上。2、熟练使用CAD，天正，OFFICE等常用办公软件3、有医院医用气体设计经验，会简单的给排水设计4、敬业踏实、认真负责、吃苦耐劳、预控性、计划性能力强，有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力，适应偶尔出差。5、熟悉行业规范、熟悉医院净化行业优先。

招聘：助理工程师薪资：4000元以上/月年龄22-35周岁，机械、计算机应用专业，能熟练操作电脑，能熟练操作办公软件（如word、excel、ppt），能绘制各种表格。

招聘岗位:储备干部招聘要求:1、大专以上学历、理工类专业，专业对口优先(机电一体化、数控、测量、机电安装与维修、技智能制造技术应用);工作内容:1、参加半年的储备干部养成培训;2、协助产线工人的工作质量、工作进度;3、规划与分配工作，执行各项规章制度;4、针对现有工艺流程、生产设备、生产环境等提出改善建议。个人素质:1、具备良好的学习能力和思考意识;2、工作认真负责，敢于担当;3、自我情绪控制能力强，性格外向开朗，组织能力强;4、服从公司岗位的分配和调剂。2、上班/休息时间:月26天8小时，08:00-12:00 13:30-17:30 前半年固定周日休 3、工资发放时间:次月15日发薪:4、薪酬组成:试用期内免费吃住17元/小时，表现好当月可转证5、转证后6险1金，月出勤26天，5500起，周末加班补贴最低20元/小时起

招聘：维修工程师薪资：8000元以上/月1.逆变储能电源、开关电源、充电桩电源维修经验1年以上2.负责维修产线不良品，产品清尾，解决客诉问题3.懂数模电路，会看图纸，能分析原理图；4.维修工具（烙铁，风枪，显波器等）使用熟练5.具备较强的学习能力和问题解决能力，能够快速理解和掌握相差修理技术和操作方法6.具备责任心和工作热情，能够按时完成维修任务，并保证质量7.对不良分析、现场控制、改善有一定的工作经验

深圳市宝安区招长期住工地的管理员零底薪+提成，一定要会看施工图，有五年以上的工装办公室，工地管理经验，现场能应变临时发挥，1、编制施工进度表，确定工作重点和任务分配，确保施工进度和质量符合要求。2、监督施工现场，确保施工符合图纸和规范要求，同时关注工作安全和环境保护。3、管理能力强，沟通能力强，吃苦耐劳，服从安排，配合管理，做事唧唧歪歪的不要来

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招聘：项目总工（劳务派遣）薪资：13K-20K1.全面主持项目技术管理工作。2.负责项目技术方案的组织.制定.实施，以及重大技术决策。3.解决施工现场的技术问题。4.负责组织对重大质量事故的鉴定和处理.不定期对施工现场进行检查。5.参加甲方组织的图纸会审.方案论证。6.负责对工程组织基础.主体分部和单位工程的质量验收。7.公路工程、水利相关专业

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