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行政管理
1.1-1.2万/月
行政经理/主管1-3年本科行政管理体系后勤管理固定资产管理会议活动组织供应商对接行政制度落地
工作职责 1. 统筹管理公司日常行政工作,涵盖办公环境 upkeep、物资采买及资产登记管理。 2. 策划并落实各类会议与公司活动,保障会务流程有序、活动执行到位。 3. 对接外部服务供应商,持续优化行政服务机制,合理管控运营支出。 4. 协助完善行政管理制度并推动实施,助力提升整体运作效能。 任职要求 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业者优先考虑。 2. 拥有2年以上行政岗位工作经验,熟悉办公自动化系统及行政作业规范。 3. 具备良好的沟通协调与应急处理能力,能高效应对突发性行政事务。 4. 服务意识强,责任心强,工作态度认真细致,作风严谨。
试验工程师
6-8千/月
试验工程师10年以上中专/中技
岗位职责: 1.全面负责项目部试验检测工作,包括原材料、半成品及成品的取样、检测与数据分析 2. 编制、审核试验方案及检测报告,确保数据真实、准确、可追溯 3. 规范管理试验资料,完成撰写、整理、归档与长期保存工作 4.配合工程进度开展现场试验支持,及时反馈质量问题并提出改进建议 5. 严格执行国家及行业试验标准规范,保障试验过程合规性与安全性 任职要求: 1.学历不限,土木工程、材料科学、道路桥梁等相关专业优先 2.具备试验检测相关工作经验者优先,熟悉常用试验仪器操作与维护 3. 熟悉《公路工程试验规程》《建设工程质量检测管理办法》等法规标准 4. 具备良好的文档编写能力与责任心,细致严谨,执行力强 5.持有试验检测员/工程师证书者优先
实验员月结
招聘铁路试验员2名,带铁路证书,要求能完成拌和站内的原材料初验和混凝土调整及内业资料工作。工作地点:广东省汕尾市深汕合作区,待遇:7000元/月,做的好可以上调。 联系人:王主任
测试技术员
1.1-1.2万/月
试验工程师5-10年大专电力调度电力试验一二次试验
1. 熟悉各类在线监测设备及试验装置,掌握常用变压器、GIS等高压设备的测试规程与技术标准,具备担任高压试验项目负责人的实际经验,能够独立判断试验数据的合理性与异常情况。 2. 统招大专及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业优先;具有不少于5年的电力生产一线工作经验;具备较强的沟通协调能力,能准确传递工作信息,具备跨部门协作意识,可主动同步工作进展并及时反馈问题;具备良好的文字表达能力,能编写逻辑清晰、表述准确的技术文档与工作报告;熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件;具备快速应对突发故障的能力,能熟练解析故障录波图,掌握常见设备跳闸原因分析方法,并具备故障隔离及应急处置实操能力。 3. 具有在深圳电网从事继电保护或二次系统相关工作者优先;有500kV及以下电压等级设备试验经验者优先考虑。 4. 月休4天,提供住宿但不包含餐饮;拥有完善的晋升机制,依法缴纳职工社会保险。
专委会管理员
1-1.1万/月
行政经理1-3年大专
协助办公室主任日常工作,管理会员单位和协调工作,推广教育部可信数字身份认证工作
行政主管
2.4-2.5万/月
行政经理/主管3-5年本科10人以下团队
工作职责: 1. 主导公司行政体系的建设与持续改进,制定并实施行政管理规范、流程及标准,提升整体办公运作效率。 2. 全面负责后勤支持工作,涵盖办公环境维护、固定资产采购与管理、车辆安排等,确保资源高效利用与合理分配。 3. 策划并执行公司重大会议与活动,统筹跨部门协作,保障各项议程有序推进与落地。 4. 带领行政团队开展日常工作,制定目标计划与考核机制,强化团队专业素养与服务效能。 5. 负责行政类对外事务对接,建立并维持良好的外部合作与公共关系。 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、企业管理等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上行政主管或同类岗位工作经验,有医药行业背景者优先。 3. 精通行政全流程管理,具备较强的制度设计与优化能力,可独立应对复杂行政事务。 4. 拥有出色的沟通协调与团队领导能力,能够高效推进跨部门协同工作。 5. 熟练操作Office办公软件,具备基础数据分析能力,能结合数据支持行政策略优化。
试验工程师经验不限本科可转正可开实习证明
岗位介绍: 1. 参与及配合实验室新研发项目DVPV的环境、机械、电气类验证测试工作; 2. 承担实验室内的验证测试任务,涵盖功能、性能及可靠性相关试验; 3. 依据DVP计划与客户试验规范执行各项测试,包括试验前后环境准备、功能确认、设备操作、数据记录、样品管理及报告撰写; 4. 在测试过程中识别现场问题,开展问题与数据分析,并及时汇报进展; 5. 负责试验现场各类设备的日常维护及维护信息记录。 岗位要求: 1. 具备英语技术资料阅读与书写能力(通过大学英语四级或同等水平以上); 2. 熟练使用常用办公软件,具备良好的团队协作意识及主动提问、持续学习的工作态度; 3. 动手实践能力强,能够适应一定重复性的试验操作任务; 具备以下能力者优先考虑: 1. 掌握常用测试仪器(如示波器、万用表、信号发生器等)的操作与应用; 2. 了解产品可靠性测试基本原理与实操技能 工作单位:马瑞利 地址:花都区马瑞利汽车电子(广州)有限公司1号门 工作时间:早上8:30-17:15(可弹性调整一小时),双休(与候选人沟通为8:30-18:30,午休1.5小时,双休) 福利: 1、工作日18:30后提供免费工作餐,设有员工食堂 2、免费配备笔记本电脑及扩展坞 3、传统节日发放慰问礼品(如端午节等) 4、薪酬标准:本科及以下:130元/天+餐补12元/天+车补300元/月+房补300元/月 研究生:150元/天+餐补12元/天+车补300元/月+房补300元/月
行政经理/主管经验不限大专sop行政管理汽车行业4S店
岗位职责: 1.负责统筹与执行公司行政事务,保障日常运作高效有序 2.参与策划并落实公司重要会议及各类活动,确保流程顺畅执行 3.持续监督并改进行政工作流程,推动办公效率提升 4.负责SOP运营管理体系的实施与维护 任职要求: 1.具备优秀的组织协调能力,能同时处理多项任务并有效应对突发问题 2.拥有良好的沟通表达能力,善于与内部团队及外部单位协作对接 3.适应高强度工作节奏,具备积极主动的工作意识和职业操守 负责过汽车4S店行政管理工作
搬运工装卸工1-2人月结
地址:东莞市虎门镇赤岗新村路20号,富艺中心办公楼402————————————招档口杂工2名档口/仓库搬货下货,打卷验布18-50岁,不用技术早9:00晚6:30未做完当天的事就做完再下班试用期(一个月)底薪6000,过试用期工资再议,包午餐。电联:
东莞
10月5日 05:33拨打电话
广东东莞虎门镇龙眼六路铭泰服饰招聘送货司机一名,要求年龄45岁以下,薪资面议。
货运司机
虎门镇龙眼六路铭泰服饰招聘送货司机一名,要求年龄45岁以下,薪资面议。
东莞
10月5日 05:18拨打电话
广东东莞地区招聘消防维保人员,要求持有中级操作证。因业务需要,现需招聘多名人员。有意者可报
消防维修
东莞地区招聘消防维保人员,要求持有中级操作证。因业务需要,现需招聘多名人员。有意者可报名。
东莞
10月5日 04:18拨打电话
普工包吃社保五险五险一金包住20人以上月结
新开厂线 【招聘要求】:18-45周岁,男女不限。 【工作内容】:工作内容主要负责包装,组装,质检,扫描等工作岗位简单轻松。普通工衣,坐着上班 【小时工】: 19元 月保底工时: 260到320个小时 月综合5000-5500,入职一个礼拜可预支 【正式工】:综合底薪2300~3800,月入5500-6000(底薪+加班费+福利),平时加班1.5倍,周末加班2倍,节假日加班3倍+其他的福利,年底双薪,带薪休假。 8:00-12:00上班 13:00-17:00上班 18:00-20:00加班 【休息】:月休四天,每周日休息 【免费食宿】: (包吃包住)免费提供住宿、4一6人一间
护工月结
请住家护工【订单类型】住家【工作地点】东莞石龙镇沙头角【籍贯要求】无【年龄要求】无具体要求,就是需要爬楼(在六楼),男女护工都可以,优先男护工,【工作待遇】每月工6000-6500,月休4天,法定节假期,不休补工资。【工作内容】1.一日三餐,清淡饮食。2.煎熬中药,一次,下午一次。偶尔陪老人下楼散步。3.平时卫生打扫。4.偶尔测量血糖。5.每日拍照打卡,发在群。6.按周取中药,按月取西药。接单联系刘经理
东莞
10月5日 04:00拨打电话
铲车司机机械维修工
凌源翅冀正在招聘以下岗位:电工、维修工、地质勘探员、保安员、铲车司机、大车维修工、监察员、穿孔工、化验员、皮带工。公司为员工缴纳五险。
朝阳 凌源市
10月5日 03:20拨打电话
铲车司机
凌源翅冀招聘以下岗位:电工、维修工、地质勘探员、保安员、铲车司机、大车维修工、监察员、穿孔工、化验员、皮带工。 以上岗位均提供五险。 有意者可报名。
朝阳 凌源市
10月5日 03:20拨打电话
金华永康市永康厂房项目招实习生一名,要求会开车,主要工作是实验员,工资面议。联系人:潘国华
实验员月结
永康厂房项目招实习生一名,要求会开车,主要工作是实验员,工资面议。联系人:潘国华,
金华 永康市
10月5日 01:11拨打电话
广西帮找个试验员(熟手,无证件要求)主要路基工程,隆硕高速(大新)四分部,工资电议黄
实验员
帮找个试验员(熟手,无证件要求)主要路基工程,隆硕高速(大新)四分部,工资电议黄
广西
10月5日 00:27拨打电话
实验员月结
铁路试验人员招聘信息1年以上铁路工程检测相关工作经验;能吃苦耐劳,适应工地驻场环境,服从项目工作安排。薪资范围:6000-8500元/月,根据个人能力、工作经验及持证情况面议。工作地址:广西北海白沙镇;联系电话:
北海
10月5日 00:02拨打电话
行政文员
4-6千/月
文员加班补贴经验不限学历不限
招聘内容:待遇 工资4.5k-6.5k, 五险、双休、加班补助 电脑基本操作 上班时间:早上8-00下午 5.00 年龄:26岁-55岁 招聘要求:细心认真,会使用手机和电脑,沟通正常即可
认真,细心,专业
经理助理
熟悉公司的业务,陪同老板处理公司各类事情,会开车,能应酬的优先考虑
结构工程师3-5年大专液冷设计散热仿真SolidWorksAutoCADFluent液冷系统全流程开发可制造性设计优化热管理问题解决
【岗位职责】 1. 负责液冷系统的结构设计与方案开发,包括冷板、管路、散热模块等核心部件的选型与布局优化。 2. 运用热仿真工具(如Fluent、Icepak)进行散热性能分析,通过迭代设计提升系统热管理效率。 3. 对接生产制造环节,输出可落地的加工图纸与工艺文件,确保设计方案的可制造性与成本可控。 4. 参与液冷产品的测试验证,解决试产及量产过程中的结构与散热问题,持续优化产品性能。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,机械工程、热能与动力工程等相关专业,基础扎实。 2. 具备3年以上液冷系统或散热结构设计经验,熟悉液冷系统的工作原理与核心技术。 3. 精通SolidWorks、AutoCAD等设计软件,掌握热仿真分析工具的使用方法。 4. 了解金属加工工艺(如CNC、冲压、焊接),能基于制造可行性优化结构设计。 5. 具备较强的问题解决能力,能独立主导从设计到量产的全流程技术支持。
前台
4-6千/月
前台经验不限学历不限19点前下班公司/写字楼其他接受无行政前台经验行政前台月休四天五险
岗位职责: 1. 通过主流渠道筛选匹配的候选人,并开展联络与招募工作; 2. 负责前台日常事务管理,包含环境维护、设备检查等基础运营支持; 3. 高效完成上级安排的各项辅助性工作,保障办公流程顺畅运转。 福利待遇 1. 执行早九晚六工作制度,每日含一小时休息时间,作息规律,便于兼顾工作与生活节奏 2. 底薪4000起,依据面试表现及试岗评估定级,能力越强薪酬越高,每成功引进一名主播可获500-1000元提成(按主播出镜质量核定),公司设有明确的晋升调薪机制,业绩突出者薪资持续增长 3. 提供系统化培训支持,助力员工快速提升专业能力,打通职业发展路径 4. 团队氛围开放和谐,定期举办形式多样的团建活动,活跃工作氛围,增强协作默契 5:每月享有4天灵活调休假期,不提供食宿安排,如需包吃住请关注主播岗位信息,感谢理解 任职要求: 1. 气质得体,具备良好的职业形象与服务意识,待人友善; 2. 熟悉常用办公软件操作,具有基本的文字编辑与文档处理能力; 3. 沟通表达清晰流畅,能有效回应候选人的各类咨询问题; 4. 工作细致负责,能在高强度工作中保持稳定状态与专注力; 5. 具备协作精神,乐于接受新任务,能适应弹性工作安排
结构工程师3-5年大专
岗位职责: 1. 负责产品工业设计评审、结构方案制定、设计评审、3D建模、2D工程图绘制、BOM编制及产品规格书等技术文档的输出; 2. 参与模具DFM审查,主导解决模具开发及试模过程中出现的各类技术问题; 3. 主导产品从EVT、DVT到PVT直至量产阶段的试制跟进、测试验证、失效分析及问题闭环改善; 4. 负责结构件的质量控制、物料认证等相关工作; 持续推动产品结构优化、工艺升级、成本管控,提升产品的可靠性和市场竞争力。 任职要求: 1. 全日制大专及以上学历,具备3年以上消费类电子产品的结构设计工作经验; 2. 熟悉产品整体研发流程,能全面把控项目立项、研发推进、模具开发、试产验证及批量生产各环节; 3. 掌握结构设计原理,熟悉硅胶、五金、塑胶等材料性能及其加工工艺、表面处理方式; 4. 具备良好的风险预判与技术攻关能力,同时拥有一定的结构创新思维; 5. 熟练操作行业常用的3D与2D设计软件。
行政经理5-10年本科行政费用预算/控制流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设5年以上相关经验
【岗位职责】 一、内部管理 1. 统筹公司内部行政事务,包括办公日常管理、固定资产管理、会务接待、档案管理及后勤保障; 2. 协助优化行政管理制度与流程,提升内部运营效率,控制行政成本; 3. 负责公司资质证照证件管理及政府关系对接; 4. 组织企业文化建设与员工关怀活动,增强内部凝聚力。 二、外部统筹 1. 统筹商务接待、公关外联及重要来访安排; 2. 负责公司对外事务的协调与跟进,协助维护良好的外部合作关系; 3. 统筹组织公司宣传活动及大型项目的外联支持工作。 三、人资管理 1. 负责人力资源整体工作,重点包括招聘配置、员工关系、薪酬绩效核算及入转调离手续办理; 2. 协助执行人力资源相关制度,推动人才梯队建设与员工发展; 3. 处理劳动纠纷及员工投诉,规避用工风险。 【任职要求】 1. 全日制本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先; 2. 5年以上行政及人力资源复合工作经验,具备内外行政统筹与HR全模块实操双重背景; 3. 出色的跨部门协调与资源整合能力,能同时处理多重复杂事务,具备制度搭建与流程优化经验; 4. 责任心强,服务意识佳,抗压能力强,具备高度的职业敏感性和保密意识; 5. 熟悉劳动法及相关人事政策法规,持有人力资源管理师证书者优先。 【薪酬福利】 五险二金、带薪年假、年度体检、餐饮/交通等补贴及丰富的员工关怀与节日福利。
前台迎宾
5-7千/月
前台经验不限学历不限前台迎宾包吃包住有空调全勤奖月休四天
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序,接听并转接电话, 5.配合完成临时交办的其他类工作,具备一定跨部门协作能力 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达、应变能力与服务意识 2. 工作细致耐心,责任心强,能适应快节奏工作环境, 3. 具备团队协作精神,积极主动,无不良从业记录 4.学历不限,年龄18-25 5.能长期稳定工作者优先
行政+HR经理
7千-1万/月
行政经理3-5年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验
急招行政部经理1名 岗位要求: 1、学历大专或本科毕业,要会说粤语; 2、最好有人力資源管理師资格证3级; 3、有3-5年以上相关行政人事管理工作经验者优先考虑; 其他事项: 1、上班时间8.00-12.00 13.30-17.30 逢周日休息 2、综合工资大约7K-10K之间,具体可面谈 有意者联系(微信同号) 工作地址大良古鉴工业区(制造业)
文员经验不限大专五险一金法定节假日休晋升空间大带薪年假节日福利
1. 负责日常行政工作的执行与内部协调。 2. 承担文件整理归档、会议组织安排及来访人员接待。 3. 熟悉常用办公软件及各类办公设备的操作使用。 4. 具备良好的沟通技巧和组织协调能力。 5. 工作细致、踏实耐心,富有责任心和团队合作意识。 6. 具备相关工作经历者优先考虑。
档案管理经验不限大专弹性工作制
公司直招 薪资待遇:试用期6000,转正7000+全勤。 岗位职责: 1、负责对客户的档案录入、接收、扫描、图像处理; 2、负责对客户档案的数据重命名、分装、图像转换及数据打包等文职工作; 3、上级交办的其他事项。 招聘要求: 1.大专以及大专以上学历;25-45周岁 2.能够熟悉操作word,excel,等办公软件; 3.普通话标准,有良好的沟通协调能力。
文员1-3年高中接待/外联
人事行政文员: 工作职责: 1.负责公司来访客人的接待与引导,保持前台区域的整洁与专业形象; 2.接听并处理来电,确保信息准确传达; 3.快递收发; 4.参与部分人力资源相关工作,包括但不限于招聘基层员工,入、离职手续办理等; 5.协助完成日常行政事务,包括但不限于宿舍管理,用餐统计以及餐费对账等; 6.上级安排的其他工作。 任职要求: 1.高中以上学历,一年以上相关工作经验; 2.形象气质较好,160cm以上; 3.较强的执行力与责任心; 待遇:4.5-5k,五险一金+全新公寓住宿+餐补+全勤奖 联系人:黎女士 联系电话: 企业地址:东莞市中堂镇潢涌大道9号潢涌智造产业园3栋5-8楼(面试:5栋1010室)
主管助理
6-9千/月
经理助理经验不限本科文字功底扎实熟练驾驶车辆3年以上秘书/助理经验差旅/公
岗位职责: 1、负责项目相关综合性文书的撰写与整理; 2、负责会议的筹备、组织及会务支持工作; 3、负责文件资料的接收、登记、审批、转递、督办、归档、保存,以及印章管理、档案管理、工程投标事务和保密事务; 4、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求: 1.本科学历,专业不限; 2.形象良好,性格开朗; 3.熟练掌握Office办公软件,具备较强的沟通表达能力; 4.具备1年工程或地产行业相关工作经验; 5.周六日双休,每日工作7小时,国家法定节假日按规定执行,缴纳五险,待遇面议。
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